1. 年龄18-45周岁，中专/高中及以上学历，物流管理、计量相关专业优先，有无经验均可（无经验者提供岗前培训）。 ​ 2. 熟练操作电脑及办公软件（Excel为主），熟悉磅秤系统基本操作，对数字敏感、具备基础计算能力。 ​ 3. 工作认真细致、责任心强，品行端正，无不良职业记录，能坚守原则、杜绝数据造假。 ​ 4. 具备基础沟通协调能力，能有效对接司机及内部部门，适应两班倒。

工作内容： 1.办公室接待到访，对接客户 2.整理客户资料 3.准确把握客户的需求，给客户匹配合适的阿姨 4.后期跟进客户

工作认真，态度诚恳

分层次五五分，公司提供资源

文员，月薪5000

岗位职责： 1.负责人事管理、行政事务及办公室日常运营工作。 2.承担文件、通知、报告、合同等材料的撰写、打印、复印、装订及归档处理。 3.搭建并维护纸质与电子档案系统，保障资料齐全、便于检索。 4.协调部门间及上下级间的沟通联络，确保信息传递及时准确。 任职要求： 1.大专及以上学历，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先考虑。 2.有一年以上办公室相关工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可报名。 3.熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PPT），具备较强的文书撰写能力。 4.掌握打印机、复印机、传真机等常用办公设备的使用方法。 5.工作认真负责，细致严谨：能高效精准地完成各项日常事务。 6.具备良好沟通表达能力：服务意识强，待人亲切友善。 7.主动积极，耐心踏实：适应快节奏工作环境，具备多任务并行处理能力。 8.保密意识强：能够妥善管理和保护公司内部信息。

任职要求： 1、打字速度需达到40-50字/分钟以上，熟练掌握EXCEL常用快捷键及基础公式； 2、具备较强的学习能力，能够迅速适应并掌握工作内容； 3、性格细致耐心，责任心强，待人友善，具备良好的问题应对与处理能力； 4、工作态度认真严谨，富有工作热情，善于思考，能积极配合并执行上级安排的任务 基础岗位情况： 1、上班时间：9:00-20:30，中午休息一个半小时，晚上用餐时间半小时 2、薪资标准：试用期4000元+300元考核工资，转正后4800元+考核工资 3、福利待遇：提供食宿，吃住地点距离工作场所约100米 4、发薪时间：每月20日发放上月工资 5、社保福利：依法缴纳社会保险，为员工提供基本保障

负责细心很重要！货物出库/盘点 货物验收/入库 有过工作经验优先，大小休，早九晚六点半午休俩小时，正常节假日休。 办公内容 1、日常到货收货清点入库及出库销售，文档资料管理；库存数据的整理与归档； 2、通过金蝶系统完成信息录入，保障数据真实准确； 3、每月开展物资盘点工作，实时维护库存动态； 4、协调仓库相关内外事务沟通，响应内部销售及其他部门咨询需求； 5、参与作业流程优化，积极提出合理化建议以提高工作效率； 6、对接客户进行接单、跟单及出库安排，及时响应客户需求并灵活应对，反应敏捷，学习意愿强。不懂的地方均有带教。 任职要求： 1、具有较强的组织协调能力与沟通表达能力，能高效推进各项任务； 2、熟练操作常用办公软件，尤其擅长Excel，具备基础数据处理能力； 3、配合财务完成成本与销售对账工作； 4、具备多任务处理能力，工作中条理清晰、井然有序。

日常记账，付款，文件处理

深圳宝安找两个指挥，指挥履带吊，7000一个月，管到22点，基本上不加班，有意联系，

深圳福田招2位男指挥，工资5800，加班费20，天天加班，可拿7000-8000限制年龄男55.女50，，工资准时，铝膜爬架的住宅楼，能吃苦的有意者打，

深圳市光明区招装修木工

巴公明天找替班司机一天

超市面点专柜招聘： 水饺师傅一名， 包子师傅一名， 大饼师傅一名， 钟点工一名。 师傅工资6000--7000， 店长工资7000-8500。 钟点工20--25/小时。 包吃包住，月休两天，男女不限，有健康证，50岁以下熟手优先。 电话陈生 地址:广东省深圳市龙岗区吉祥路天虹商场(龙新店)

熟悉办公软件

招文员踏实肯干

会电脑操作

岗位职责： 1.负责日常文书处理，包括文件的归集、整理、存档及相关文档的编制； 2.协助团队成员开展项目协调与事务性支持工作； 3.维护办公室日常运转，处理邮件往来及客户咨询回复等工作； 4.参与团队会议，并根据项目需要提供相应的文职协助； 5.完成上级交办的其他行政类工作任务。 任职要求： 1.高中及以上学历； 2.具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 3.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PowerPoint等； 4.工作细致认真，有责任感，能准确执行上级布置的任务； 5.具备较强的组织协调与时间规划能力，能高效安排日常工作； 6.了解财务基础知识者优先。 任职要求：

工作轻松

岗位职责 1.成本核算与分析：开展生产、采购及仓储环节全链条成本核算，定期编制BOM成本、人工支出、制造费用等详细报表。 2.成本差异管控：对比实际成本与标准成本的变动情况，识别差异来源并提出优化建议（如材料损耗率、工时利用率）。 3.流程改进支持：参与制定成本控制流程（如采购议价机制、库存周转提升方案），协助推进降本增效措施实施。 4.库存成本跟踪：管理原材料、在制品及成品的库存成本，评估呆滞库存产生原因并制定处理对策。 5.跨部门协同：联动采购、生产、销售团队，提供成本相关数据支撑（如新产品定价支持、促销活动成本评估）。 任职要求 1.具备5年以上家具工程设计、家具制造或报价岗位相关工作经验。 2.有板式、铁木、软体类柜体、沙发、床具等家具品类实操经验。 3.熟悉上述家具产品的工艺流程、材料特性及结构设计。

岗位职责： 1、落实企业文化与政策宣导，及时传递总部各项通知、文件及相关信息。 2、统筹招聘组队、考勤管理、人事事务等人力资源工作，协助店长推进团队建设。 3、监督和管理门店形象、员工仪容仪表及线上展示照片的规范性。 4、每日核查合同、收据及款项情况，初审成交单资料并定期提交财务部门，复核门店收入与成本数据。 5、管理门店各类费用支出，包括管理费、水电费、租赁税费、办公耗材、维修开支等，并负责租金发票的报送。 6、负责门店证照及资产的日常维护与管理工作。 7、筹备门店及片区会议所需材料，组织会议并策划相关活动。 任职要求： 1、全日制统招大专或以上学历； 2、具备一定的文案撰写能力，熟练使用Office等办公软件； 3、工作细致认真，责任心强，具有较强的沟通与组织协调能力； 4、思维条理清晰，学习能力突出，能良好应对工作压力； 5、形象良好，性格积极开朗，逻辑清楚，具备较强的学习适应力。 薪酬福利： 1、底薪5800-12000元/月，平均月收入6000~12000元！另享招聘奖励、带店激励等多项奖金，每年不少于两次晋升调薪机会！ 2、丰富员工福利：五险一金、项目奖金、仁杰奖、荣誉奖项、授课津贴、信息贡献奖、节日慰问礼品、国内外团建旅游、年假、婚假、产假、陪产假、港澳通行证办理支持等。

整理公司数据

有经验认真负责

岗位职责： 1、负责部门内部报备信息的整理与跟进； 2、熟悉公司报备流程及相关规范要求； 3、按标准协调处理各分子公司之间的报备事项及冲突问题，归档并管理相关报备资料； 4、及时完成上级安排的其他临时工作任务 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，具备2年以上工作经验者优先考虑； 2、抗压能力好，具备较强的沟通协调与冲突处理能力，学习适应能力强； 3、熟练使用各类办公软件； 4、工作认真负责，逻辑清晰，具有良好的团队合作意识 薪资：试用期4800（3个月）；转正5500+（底薪+绩效） 加入天溯，您将获得： 工作时间：五天八小时（8:00-12:00；13:30-17:30），周末双休 食宿无忧：提供宿舍并配备空调、热水、风扇、WIFI、清洁工具等；倾心打造员工小厨房提供中餐，物美价廉，解决员工后顾之忧！ 五险一金：入职签订劳动合同即购买五险一金，为员工提供基本劳动保护 法定假期：与国家同步休五一、国庆等法定假期，还有带薪年假等各种假期一应俱全 传统节日：端午、中秋等传统节日举办晚会，员工还将收到公司送出的精美节日礼品 薪酬机制：底薪+绩效+调薪机会+股权激励等各种富有竞争性的激励机制 培训机制：公司注重人才发展，专设天溯培训中心，内部培养员工成才 员工生日：每月举办生日Party，并给每位寿星备上一份精美的生日礼物 团建活动：每月以部门为单位进行聚餐、唱K、BBQ，促进团队交流与协作 业余活动：拔河比赛+爬山+篮球+羽毛球俱乐部，培养员工兴趣爱好，关注员工身心健康！

预约接待，办公环境管理，招聘项目经理

主要职责： 1、订单管理，接收并审核客户订单，确认产品规格、数量、交期等细节，跟进生产/业务订单从下单到出货的一切事务； 2、做好订单相关的各项数据统计，按时汇报； 3、负责和供应商、客户对接与沟通，协调外发物料的催跟进工作； 4、负责经手的供应链/客户的对账事宜； 5、完成领导交代的相关工作。 任职要求： 中专以上学历，1年以上的相关生产跟单工作经验， 熟练运用办公软件，良好的沟通协调能力，抗压性强，工作积极主动。 性格特质：细致耐心、责任心强，具备团队合作意识。 上班地点:深圳市龙华区大浪街道华荣路龙强工业园1栋厂房6楼601 上班时间 08：30—12：00 13：00—17：30 18:00—20:00 26天10小时制，公司购买五险、带薪年假、节日福利，节假日按照国家规定

一、薪资待遇： 1、试用期5000元，转正后5500元，含客户服务提成与会员卡提成（非强制销售，仅在老客户有需要时办理，无需求不推销），综合月收入6000-7500元 2、入职即配备意外险，缴纳社保，每月休息4天，工作期间可就座 3、入职流程快捷，提供食宿，宿舍为公寓式管理，环境整洁，可直接入住，解决生活后顾之忧 4、成长空间广阔，晋升通道畅通，公司注重员工感受，倡导快乐工作、高效产出 5、支持就近安排，门店自由选择，覆盖深圳40+门店及珠海、中山、东莞、成都等地 二、招聘要求： 1、年龄23-40岁，不限经验，不限学历 2、工作态度端正，有责任心，能主动完成分配任务 3、踏实稳重，具备耐心，能胜任日常基础性事务工作 4、性格乐观自信，表达清晰，沟通顺畅，具备良好人际交往能力，富有职业精神 三、岗位职责： 1、接待客户并提供专业咨询与服务，及时回应客户疑问 2、负责前台值守、客户意见整理、投诉受理及后续反馈等工作 3、配合完成上级交办的其他相关工作事项

负责企业文案管理

岗位职责： 1.【班前准备】提前十分钟到岗，按7S办公标准整理服务中心前台环境；检查个人仪容仪表、着装及装备，保持良好状态，展现专业服务形象，体现鸿荣源企业文化。 2.【档案管理】汇总客户经理提交的各类客户资料，经客服经理审批后完成归档及借阅管理，确保资料完整有序。 3.【来访接待】依据客服服务六动作规范接待来访客户，提供有效指引与协助，保障客户诉求妥善解决。 4.【信息管理】接收客服负责人传达的通知，起草面向客户的各类公告，经审核后交由客户经理发布；涉及停水、停电、停梯、重大演练等重要事项的通知须留存纸质档案。 5.【咨询解答】受理客户现场或电话提出的各类需求，包括但不限于客服咨询、报事报修、投诉建议等内容，准确完整记录并及时转达客户经理跟进处理。 6.【业务办理】办理装修临时出入证、门禁卡、停车月卡、物品放行条等相关业务，确保流程合规高效。 7.【物资管理】负责客服部仓库及日常用品的管理，定期盘点物资，确保功能完好、环境整洁、摆放有序；及时统计短缺物品并纳入部门月度采购计划。 8.【排班管理】根据运营时间及现场专项任务，科学合理安排客户经理、礼宾班长及前台人员的值班班次，经客服负责人审批后执行报送。 9.【班次交接】与接班同事做好工作交接，重点交接未完成事项及紧急任务，确保服务连续性。 10.【风险上报】发现重大违规或潜在风险情况，能够第一时间客观、准确向上级汇报。 11.【品质意识】在工作中发现不当行为时，能主动提醒并劝阻，维护服务品质标准。 任职要求： 1、20-28岁，女162cm以上，男175cm以上； 2、具备良好沟通能力与执行力，形象气质良好； 3、吃苦耐劳，工作积极主动，责任心强； 4、服务意识突出，有服务行业工作经验者优先。

工作内容 1、掌握SMT生产中EMS系统的程序操作与应用 2、与客户对接，完成BOM建立及相关资料的归集整理 3、负责钢网的核对及登记管理工作 4、依据生产计划提前准备程序与钢网，确保产线顺利运行 5、处理与BOM相关的各项事务，及时维护和更新BOM信息 6、具备细致的工作作风，良好的沟通能力，积极主动的工作态度