岗位职责： 1. 按照公司需求，对各职能部门的数据进行收集、整理、加工及分析； 2. 准确、及时地统计相关信息，并依规范完成各类数据报送任务； 3. 参与数据管理流程的制定与优化，提升数据处理的效率与质量； 4. 完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，特别优秀者可放宽至大专； 2. 对数据具有敏感度，工作细致、严谨、有责任心，具备较强的逻辑思维与理解能力； 3. 具备良好的自主学习能力及沟通表达技巧； 4. 熟练操作常用办公软件，尤其精通EXCEL与PPT； 5. 具备一定的书面表达能力。 福利待遇：周末双休、五险一金、带薪年假、过节福利、生日礼物、定期体检、定期调薪

岗位职责 1. 协助团队完成日常运营数据的收集、归档及表格信息填写工作。 2. 负责团队内部基础性事务支持，确保日常运作顺畅有序。 3. 完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求 1. 不限相关工作经验，具备较强的学习能力与责任意识即可。 2. 工作态度认真细心，有耐心，能熟练操作办公软件（如Excel）进行数据输入与处理。 3. 性别不限，沟通表达清晰，具有良好的团队合作精神。

苏商集团主营基础设施建设，2025年再次入选世界500强企业，位列第338 位。 岗位职责 1. 协助上级开展市场动态与竞争情报的收集与整理工作； 2. 协助对接并维护各级地方政府相关部门关系； 3. 挖掘并拓展潜在项目信息，掌握当地市场情况，推进投资建设类项目洽谈； 4. 参与商务接洽，协同集团经营中心开拓区域市场，沟通工程项目合作； 5. 配合完成项目招投标相关支持工作； 6. 协助推进项目市场运营，跟踪协议执行进度，推动项目顺利落地； 7. 协助处理集团对外公共关系及外部联络事务； 8. 负责集团与政府相关会议活动的接待组织工作； 9. 完成领导交办的其他工作任务。 任职要求 1、2026届本科及以上学历，播音主持、表演等艺术类专业，具备良好语言表达能力者优先； 2、能适应商务用酒场景，有工程类市场拓展、政府关系协调或商务接待经验，熟悉商务礼仪者优先； 3、熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件； 4、女性身高不低于165cm，男性身高不低于175cm，形象良好，气质出众，性格开朗外向，自信得体； 5、具备较强的沟通表达能力，适应力强，抗压能力佳，能在新市场和陌生环境中快速进入工作状态者优先录用； 6、工作地点：陕西渭南、兴平；河北定州；山西临汾；海南海口、澄迈、文昌；云南西双版纳等地区派驻或出差，须接受公司异地调配安排。 福利待遇： 1、薪资构成为：基本工资6-8k（依据地域及个人综合能力核定，薪资可面议）+项目奖金； 2、入职即缴纳五险； 3、实行弹性工作制，无特殊安排情况下周末正常休息，外地员工享有季度探亲假；每季度（3个月）享受12天带薪探亲假，接近半个月假期，便于安排出行计划！ 4、集团提供政府及社会资源支持，并配备车辆、三餐、住宿等基础保障； 5、集团提供完善的员工福利体系及职业发展培训机会； 6、其他福利：节日礼品、通讯补贴、团队建设聚餐、日常零食下午茶、提供食宿。 应聘流程及岗位分配： 1、共三轮面试，优先采用线上视频形式进行，特殊情况可安排线下面试，全程费用由集团承担； 2、通过面试后正式入职，在平台公司成熟市场开展带薪在岗培训2-3个月，各项考核达标后统一分配具体工作地点。

岗位内容： 1. 依据客户需求，跟进订单处理流程，实时更新物流动态，确保订单执行准确无误 2. 与内部相关部门协同配合，保障交货周期、产品价格及质量满足既定要求 3. 维护客户关系，积极沟通协调，妥善处理订单过程中出现的各类问题 4. 按照规定收集整理订单相关数据，编制并提交工作报告 5. 完成上级安排的其他相关工作 任职要求： 1. 具有较强的学习能力与逻辑分析能力 2. 具备良好的沟通技巧、协调能力及团队协作意识 3. 熟练掌握中英文读写，能熟练操作Excel、Word等办公软件 4. 工作态度严谨细致，责任心强，服从公司管理安排，严格遵守各项规章制度

【岗位职责】 - 通过电话、线上渠道与车主客户保持联系，协助完成车险续保及相关售后支持服务 - 工作流程清晰，公司提供稳定客户资源，无需外出拓展业务 【职位要求】 - 年龄在20至40岁之间，具备基础的电脑操作能力 - 具备较强的责任意识，表达顺畅，善于协作，富有团队意识 【工作时间】 - 每日工作8小时，上午8:30-12:00，下午1:40-7:00 - 实行单双休轮班制，不安排加班，每月休息5-8天，享受国家法定节假日及带薪年假 【薪资福利】 - 入职初期综合收入4000-5000元/月，转正后可达5000-9000元/月，高级岗位月薪超万元 - 薪酬结构：2300-6400 + 绩效奖金 + 月度奖励 + 节日福利 + 工龄补贴

【工作内容】 1、借助网络及电话渠道与车主保持联系，协助完成车险续保及相关售后事务。 2、公司提供稳定客户资源，工作内容清晰，收入有保障，办公环境良好。 【薪资福利】 1、待遇优渥：无责任底薪+绩效奖金+提成+年终奖励+公司福利，月均综合收入约4000-8000元，收入稳定。 2、带薪岗前培训：提供系统化专业指导，零经验也可快速适应岗位要求。 3、额外补贴支持，享年终奖、节日礼品、五险一金、团队激励金、法定假期、带薪年休假等多重福利。 【工作时间】 1、标准班制（长白班）：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，最迟不超过19:00，每日工作八小时。 周末实行单双休制度，每月休息5-8天，国家法定节假日正常休假，另享带薪年假。 【职位要求】 1、年龄20-40岁之间，掌握基础电脑操作技能。 2、做事细致耐心，具备较强责任心；拥有良好的沟通表达能力及团队协作意识。 3、倾向背景寻求长期稳定发展者优先；公司平台广阔，工作氛围融洽，新员工有人带，老员工乐于帮，晋升机制公开透明。

【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险的各类咨询，提供专业且满意的解决方案。 2、纯文职类岗位，办公环境舒适，四季恒温，无需外出、出差或承担销售任务。 3、公司提供系统化带薪培训，零基础也可快速掌握工作流程并胜任岗位。 【任职要求】 1、年龄20-40岁，能熟练操作电脑，普通话流利；学历、专业不限，有客服从业经历者优先考虑。 2、具备良好的沟通表达与协调能力，性格外向，积极向上，踏实肯干，抗压能力强。 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，每日工作八小时；周末实行单双休轮休制，不强制加班，每月休息5-8天，国家法定节假日正常休假，享受带薪年假及节日福利。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善：底薪+绩效+岗位津贴+奖金+各项补助，收入稳定有保障。 2、入职即享专业带薪培训，内容系统全面，无经验者也可迅速适应工作节奏。 3、额外享有多种补贴，年终奖、节日福利、五险一金齐全，设立团队激励经费，定期组织团建旅游，依法享受带薪年假及法定假期。

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岗位职责： 1. 负责各类文件资料的对接及日常管理； 2. 协调公司内部各层级部门之间的业务衔接； 3. 组织安排会议，落实通知传达及工作事项的上下贯通； 4. 完成领导交办的其他临时任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，熟练操作常用办公软件； 2. 具备相关工作经验者优先，熟悉医药行业背景者更佳； 3. 入职后需参加省公司统一组织的培训项目。 薪资待遇： 1. 转正后缴纳社会保险； 2. 工作时间：每周一至周六，享受法定节假日。

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2. 接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3. 协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品管理 4. 对接内外部沟通事务，保障信息传递及时准确 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境 5. 有文员或行政助理相关经验者优先

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岗位职责： 1. 负责日常办公事务处理，包括文件收发、归档、打印及复印等 2. 协助组织会议安排、记录会议纪要并跟进事项落实 3. 管理办公用品采购与库存，保障行政物资及时供应 4. 接听电话、接待来访人员，维护良好对外形象 5. 协助完成数据录入、报表整理及基础文书撰写工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强的服务意识 4. 具备基本的行政事务处理经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境

招聘文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休

办公室文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休 有意向者下方交换微信2 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历7

岗位职责： 招聘会做风电大部件吊装方案编写，干过风电行业的优先，男女不限，工资也可面谈 1. 负责风电行业大部件更换吊装项目的文档整理、方案编制及归档管理 2. 协助技术团队完成起重吊装作业方案的撰写、校核与优化 3. 对接现场施工、安全、质检等部门，确保资料及时性与准确性 4. 处理日常行政事务，包括会议记录、进度跟踪、报表汇总及对外联络 5. 配合项目申报、验收及资质维护等专项工作 任职要求： 1. 学历不限，具备文员基础能力，有学习意愿和执行力 2. 了解特种作业或起重吊装相关流程者优先，无经验可带教培养 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础方案写作与图文排版能力 4. 工作细致、责任心强，能适应阶段性项目制工作节奏 5. 沟通良好，具备跨部门协作意识

文员一名，业务员一名，要求年龄40岁以下身体健康，文员计算机操作熟练，干活麻利，有责任心，业务员有工作经验者优先，工资面议，工作时间上午7:30－下午6:30， 联系电话

我们正在招聘一名专业的销售行政人员，负责支持销售团队的日常运作及行政管理工作。 工作内容： 1. 维护现有客户关系 2. 处理、跟进销售订单及售后相关事宜； 3. 进行销售数据整理、分析并制作报表； 4. 协调安排销售团队的出行计划与会议事务； 5. 与各部门对接，保障销售流程高效运行； 6. 持续优化销售行政工作流程。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，具备3-5年相关工作经验； 2. 熟练使用Office办公软件； 3. 具备良好的沟通技巧与组织协调能力； 4. 工作细致，责任心强，富有团队合作意识； 5. 有销售行政或相关岗位经验者优先考虑。

行政专员（新媒体运营部） 岗位要求 1、大专及以上学历 2、专业不限 3、需具备良好的沟通协调能力、学习能力，熟练掌握计算机操作及常用表格函数，工作细致有耐心 4、欢迎无经验者或应届生应聘（作为管培生培养），但须满足岗位所需基本能力 工作内容 1、负责销售系统数据的收集与整理，熟练运用表格工具进行数据处理 2、处理客服相关事务，包括收发货安排、客户投诉跟进及线上信息及时回复 3、协助开展线上平台、社群及门店等各类活动的执行与支持工作 4、完成部门交办的其他日常事务 工作时间：9:00-18:00（含1.5小时午休），单双轮休 薪资福利：底薪+绩效+社保+年休假（综合月薪4K以上）

【薪资待遇】 1. 薪资：无责任底薪4000元，纯行政类文职岗位 2. 工作时间：上午10:00—下午19:00，中午休息一个半小时 3. 法定节假日正常休息，享受带薪年假，入职即缴纳五险 【工作要求】 1. 普通话标准，性格积极乐观，熟悉基础办公设备操作 2. 对工作有高度热情 3. 具备良好的职业态度，富有进取心 【岗位职责】 1. 维持前台区域的整洁卫生 2. 接待来访人员，并完成登记手续 3. 负责日常文件的归档与整理 公司定期组织免费团建、聚餐、旅游活动，节日享有相应福利。 【面试地址】 二七区南三环行云路向北二百米路东泡泡互娱大厦

岗位内容： 1. 负责日常行政事务，包括办公环境协调、文件归档、资料整理与系统维护等工作。 2. 配合上级领导推进各项任务落实，如会务安排、公文流转及审批跟进等。 3. 策划并执行员工关怀、培训发展等相关活动，提供高效的管理支持服务。 4. 承担公司各职能部门间的联络与信息传递，确保沟通顺畅高效。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调能力与执行能力，能迅速应对并处理突发情况。 2. 拥有优秀的沟通技巧和协作意识，具备积极的团队合作态度。 3. 熟悉常用办公软件操作，掌握文档管理及信息发布相关技能。 4. 具备较强的学习适应力，工作责任心强，服务意识突出。

岗位职责：（接受小白） 1、负责来访人员的接待与引导工作； 2、处理日常基础行政事务； 3、整理各类数据报表； 4、完成文件打印、快递收发及办公用品采购等后勤支持工作 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力，性格外向，乐于交流； 2、积极主动，有进取心和责任感，为人活泼开朗 岗位福利： 上班时间：上午10点-12点，下午13:30-19:00 单双轮休，不加班，节假日按规定休息 薪资待遇：无责任底薪4000元，面试通过即可入职，每月15号准时发薪，不限性别，年龄要求18-28岁

【岗位职责】 - 通过电话、线上渠道与车主客户保持联系，协助完成车险续保及相关售后事宜 - 工作内容清晰明了，公司提供稳定客户资源，无需外出拓展业务 【职位要求】 - 年龄20-40周岁，具备基础电脑操作能力 - 工作踏实认真，善于沟通，具有良好的团队协作意识 【工作时间】 - 每日工作8小时，上午8:30-12:00，下午1:40-7:00 - 周末双休，法定节假日享受带薪休假 【薪资福利】 - 初期综合收入4000-5000元/月，转正后5000-9000元/月，高级岗位月薪可达万元以上 - 薪酬结构：2300-6400 + 绩效奖金 + 月度奖励 + 节日福利 + 工龄补贴

工作内容：负责在线处理用户出行问题 无任何销售性质 工作时间：8小时工作制，弹性工作 薪资待遇：无责底薪4000+提成+绩效+房补+餐补+加班补贴，缴纳五险 投递要求：经验不限，打字流畅，会简单的电脑操作

1、负责处理系统上订单，确保信息准确无误; 2、协调内部资源，跟踪订单进度，确保按时交付; 3、维护订单管理系统，及时更新订单状态，保证数据准确性; 4、分析订单数据，提出优化建议，提升订单处理效率， 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和服务意识; 2、具有较强的责任心和抗压能力，能在快节奏环境中保持高效; 3、有订单处理或相关工作经验者优先考虑; 4、团队合作精神强，能与团队成员有效协作，共同完成目标。 薪资待遇:无责底薪4600+提成，早上9:30-11:30，下午13:00-17:30，周未双休，节假日正常放假。

场地扩招，急需人才，名额有限，招满即止！ 【薪资待遇】 坐班制，无责任底薪4000元（纯文职岗位，职能类无提成），面试通过即可入职，每月15号准时发薪，不限性别，年龄要求18-28岁 【工作时间】 上午10点上班，下午7点下班，中午休息一个半小时，法定节假日正常休假（晚间无需加班） 【工作内容】 1. 负责档案资料的归档与管理 2. 维护办公区域的清洁卫生 3. 整理日常数据报表 4. 接待来访人员 5. 文件打印、快递收发及办公用品采购等事务性工作 【公司环境】 公司成立于2015年，至今已在郑州设立四个办公区，二七万达办公区面积超2万平方米，办公环境宽敞舒适，工作氛围轻松，可边听音乐边办公，上级领导亲和好相处

岗位职责： 1. 负责公司日常行政事务的执行与落实，涵盖前台接待、文件归档、会议筹备等相关工作； 2. 配合完成员工入离职手续办理、培训安排及绩效考核等人事支持性工作； 3. 承担公司内部与外部之间的联络协调任务，保障行政流程顺畅运行； 4. 参与组织企业文化建设，负责员工活动的策划与具体实施。 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力和主动服务意识； 2. 有较强的团队协作能力，能适应高效、紧凑的工作节奏； 3. 拥有出色的统筹规划能力，可同时推进多项工作任务； 4. 熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PowerPoint等。 岗位福利： 1. 每月休息6天，采用弹性双休制度； 2. 无责任底薪5-7k元，依据个人能力及实际表现进行薪资调整。