冷库管理（劳务外包制）身体健康，会简单的电脑操作。20-35周岁。管理冷库，保证冷库内货品不随意调动，系统提示有出库入库情况的着重巡查并告知公司外勤人员。薪资福利:3500元/月，五险一金，上二休一招工人数:1人24小时三班倒工作地址:济南未来创业广场

服装城招专业收发一名（长期临工）联系电话电话太多，没接电话就

仓管； 1. 单据处理与数据录入这是最核心的工作 入库：核对供应商送货单与采购单，协助质检，将合格品信息录入系统并生成入库单 出库：核查库存，生成拣货单指导仓管员备货 3. 报表制作与档案管理定期制作库存日报、周报、月报等，为管理决策提供数据支持，并整理归档所有出入库单据 仓管的工作以数据处理为主，要求熟练操作电脑和办公 软件，对细心和责任心要求很高。转正主要在办公室工作，月初有时也需要进入仓库协助盘点或查找货物。 培训：没有类似工作经验前期需要在苏州培训一个月，培训薪资6500左右 福利待遇 1.员工生日福利+节日福利+年终奖等 2.完善的薪酬体系和考核晋升机制，为优秀员工提 供良好的薪资晋升通道 3.当月10号发工资 4.带薪年假逐年增加 5,薪酬：无责底薪6500+出勤补贴+交补400 住宿：免费提供双人间，水电费自理 上班时间早八晚五， 周末双休、婚假、丧假、女员工产假、男职工的陪产假等休假制度，均按"劳动法"和国家有关规定制定执行

货品点数，仔细

济南汽车配件周一到周五下午2:30左右进厂参观及宣讲。年龄要求：20-40岁，不要暑假工，学生工工作内容，机器焊上下料，仓管，质检，叉车，物料员.待遇：底薪2400绩效2100加班费（超出8小时每小时20左右）综合工资6500-7000左右每月月底发上个月工资，建设银行，其他银行扣手续费，如遇周六周日顺延发放。福利待遇，其他：两班倒，管一顿工作餐随走随退住宿150水电均摊商保每月100体检自费100-120满10天可预支工资每周都可以预支其他注意事项：培训期七天，。离职需要提前15天申请合作政策政策一:2*6个月，政策二:打卡15天1200，卡点三天，驻场老师赵老师

招聘仓库管理员

招聘仓库管理

招聘：济南市-济南片区-仓管员薪资：4500全量客户体验保障：基于质量提升和客户满意度提升，通过培训、督导、运营问题解答等举措，规范站内站外作业执行，做好现场调度，整体提升服务标准，有效治理客户投诉和重点保障大客户服务，确保运营的高效和客户的满意。站外流程标准执行：基于客户体验目标，通过站外小哥人员培训、合规作业、现场管理，跟岗作业等，确保站外流程标准执行，提升整体运营效率和服务质量；站外路区划分、模式投入、排班、考勤：

产品入库出库盘点，会使用软件，有骨科仓库经验优先

明天凤凰路高架桥要两个木工，四个小工，两个焊工小工就是抬钢筋网片，清理场地，模板工就是安装模板，电焊工焊钢筋

明天找木工1人60以内长清坐车电联

上午在中新国际城四期进行售后工作，附近有空闲的师傅可联系报名。

明天上午在中新国际城四期进行售后工作，附近有空闲的师傅可联系报名。

济阳制作轻钢结构，需要二保焊工5名，常年活，车间内干活，食宿条件好，月工资10000，月结。于

织布厂招仓管1名，需要会称重盘点库存地址：司马浦镇下店村道旁电（）

仓库管理员，3工作地址:三十里堡能倒班有3年以上生产加工企业工作经验，会操作电脑、使用库管方面管理软件、责任心及沟通能力强。20至45岁之间

仓库管理员4000-5000元招5人1大专1一年以上22-45周岁岗位职责:负责仓库日常物资的收货、验收、入库、存储、盘点及出库管理工作，确保账实相符;保持库区整洁有序;按照仓储管理规范对货物进行分类、标识和摆放，定期开展库存盘点，及时发现并处理差异，保证库存数据准确;配合采购与物流部门完成物资调拨、退货及异常处理工作;维护仓库设备(如、货架、温控系统等)的日常使用与保养，确保安全运行;执行公司安全管理制度，落实防火、防盗、防潮等措施，保障仓储环境安全;协助编制仓储相关报表，提供库存分析数据支持决策。任职要求:大专及以上学历，物流管理、供应链管理或相关专业优先;2年以上仓库管理经验，熟悉仓储流程及ERP/WMS系统操作优先;熟悉各类物料特性及存储要求，具备基础的Excel数据处理能力;工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神;能适应倒班或加班安排，服从工作调配。联系人:朱经理工作区域：滕州市北辛街道滕州上合商贸大同北路-枣庄市上合食品有限公司

备品件仓库保管员薪资福利:工资：3000-5000招工人数:1人工作地址:中小企业创业园区智泉街东167号营口庆源

招聘库管一位，底薪5000，工作地点西安市未央区，要求有叉车证有库管工作经验联系电话

汽修厂前台收银职位简介 岗位职责 1. 负责客户维修费用的核算与收取，确保收款金额准确，及时开具对应票据。 2. 对接维修车间，确认维修项目、工时及配件费用，向客户清晰讲解费用明细。 3. 做好每日收银台账登记，核对现金、银行卡、线上支付等款项，确保账实相符，每日下班前完成账目交接。 4. 协助接待到店客户，引导客户登记维修需求，传递至维修部门，同时维护前台区域整洁。 5. 妥善保管收银设备、票据及备用金，按规定完成发票申购、保管与使用，配合财务部门进行月度对账。 任职要求 1. 年龄18-35岁不限学历，形象气质佳具备1年以上收银或前台相关工作经验者优先。 2. 熟悉收银系统、办公软件（如Excel、Word）操作，具备基础数学计算能力，能快速准确处理费用核算。 3. 沟通能力良好，服务意识强，可耐心解答客户关于费用的疑问，具备一定抗压能力。 4. 工作认真细致，有责任心，严格遵守财务制度，无不良从业记录。 5. 了解汽车维修基本流程或有汽修行业相关经验者优先考虑。

工作职责： 入职部门为总经办 1、负责日常交通票务、住宿安排及相关业务预订； 2、负责行政后勤事务（如水电、物业、快递结算、车辆调度、油卡管理、通讯费用、饮用水供应、印刷服务等）的对接及费用申报； 3、负责公司资产的配置与日常管理，涵盖办公设备、办公耗材、生活用品的采购、清点、登记与维护； 4、负责会议组织协调，并协助开展员工活动的策划与执行； 5、协助总经理完成商务接待相关工作； 6、能适应短期出差（1-2天）及参与商务宴请； 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限，年龄25-36岁，形象良好、气质出众； 2. 不接受无相关工作经验者； 3. 熟练操作常用办公软件及办公自动化设备； 4. 具备良好的计划执行、沟通协调及语言表达能力； 5. 作风正派、工作细致、行动干练、效率突出； 6. 身高163CM以上。

【】车险续保专员（市场刚需，岗位轻松易上手） 【岗位职责】 1. 不用外出，公司提供车险到期需要续费客户名单，联系车主续签第二年车险业务。 2. 本岗位属于办公室内勤，负责续费老客户，业务好做，提成高。 【福利待遇】 1. 薪资构成：基本工资（最低1900-4100）根据业绩涨底薪+全勤300+餐补300+专项补贴（500-800）。员工工资平均在6000-15000元，最高20000+，上不封顶。 2. 每月10号之前入职当月缴纳五险，转正缴纳一金。 3. 发放中秋、端午、春节等节日福利。 4. 享受国家规定的正常节假日（春节、清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦）。 5. 每月团队活动、清晰的职业生涯规划及专业技能培训。 6. 享受带薪年假，入职有带薪培训，公司定期组织团建活动。 7. 优秀坐席参加竞聘机会，薪酬、发展上升空间大。 8. 工作环境：餐厅、休息室、24小时净水器、冰箱、零食柜、健身房、活动室、阅览室等设施。 【发展优势】 1. 公司具有先进的培训设备和完善内外部讲师队伍。 2. 提供全方位培训：岗前培训、在岗培训、技能培训等，注重员工综合素质的提升。 3. 职业发展路径：每年一次组长竞聘、每两年一次经理/主管竞聘，有机会成为公司内部讲师。 【工作时间】 1. 试用期1个月，培训期5个工作日。 2. 早8:30--晚18:00，业务量大每月4-6天休息，周日保证休息。 公司地址：山东省济南市历下区泺源大街88号保险大厦（总部）

工作职责 1. 负责口腔诊所线上平台（如淘宝、拼多多点评、京东等）的日常客户服务，及时回复患者咨询，解答关于口腔项目、收费标准、预约流程等相关问题。 2. 负责电商订单全流程跟进，包括订单核实、预约信息传递、售后协调及客户满意度回访等工作。 3. 配合完成线上行政事务，如患者资料录入、预约数据汇总、平台活动所需材料整理等辅助性工作。 4. 汇总客户意见与实际需求，定期归纳高频问题并优化应答话术，持续提升服务效率与质量。

1、薪资待遇：底薪4000-4500加提成，综合收入6000起至12000以上不封顶，产品复购率高，提成收益稳定 2、试用期1-3个月，期间即缴纳五险 3、工作时间：8:30-18:00，单休，年假长达一个月 4、公司为工贸一体化运营模式，临沂自有工厂占地1万平方米，济南设立新办公职场，全力投入资源支持发展，能力突出者晋升机会丰富，福利体系完善 岗位职责： 1、借助公司提供的系统工具，面向装饰公司及批发类客户开展市场开拓与销售工作 2、依据公司定价进行产品报价，将成交客户的尺寸数据准确录入系统，由工厂直接生产，最快半小时内完成订单闭环 3、持续维护现有客户关系，积极拓展新客户群体，推动市场份额增长 任职要求： 1、欢迎实习生及应届毕业生报名，大专及以上学历优先，入职即安排系统化培训

岗位职责： 1.全面统筹公司行政管理体系搭建与优化，制定并落实行政管理制度与流程 2. 负责办公环境、固定资产、车辆、印章及档案等日常运营管理与成本管控 3.组织协调重大会议、接待及企业文化活动，提升内部协同效率与员工归属感 4.管理行政团队，指导监督下属工作，推动行政服务标准化与专业化建设 5. 对接政府事务、资质申报及外部合作单位，保障公司合规高效运营 任职要求： 1. 具备行政总监或同等岗位管理经验，熟悉大型企业行政运作逻辑 2. 具备优秀的统筹协调能力、跨部门沟通能力和突发事件应对能力 3. 逻辑清晰、责任心强，具备较强的文字表达与制度撰写能力 4. 熟练使用办公软件及OA系统，有信息化行政平台建设经验者优先 5. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先

招聘：旺旺诚聘仓管员(J13734)薪资：5000-60001、面试要求：本科及以上学历，2-3年电商仓库实操经验。能适应电商仓库日常工作节奏，熟悉电商仓库入库、出库、盘点、订单处理全套流程，了解电商仓储基本运营逻辑。2、工作内容如下：负责电商仓库的盘点、出入库、在电脑上做账。3、工作时间：早八点到晚五点，长白班；星期六、日订单高峰会安排加班，周一至周五8小时之外按1.5倍，星期六星期天加班按双倍计，法定节假日3倍。4、薪资待遇：基本工资2700左右+加班费+两个月之后有绩效奖金，5000-5500.5、福利待遇：入职当日签订劳动合同，缴纳五险一金。实习生签订实习协议。免费提供食宿，提供年节及生日福利，发放高温补贴，定期组织旅游及向心力活动。享受国家法定假（每年13天）、婚丧、产假、带薪年休假等假期。提供专业培训机会。公司依据个人能力提供相应的发展空间。

工作内容：主要是后台岗位，线上处理，办公室办公，不用外出。 没做过、没经验都没有关系，我们带薪培训。我们唯一想要的就是你能稳定！接受无经验转岗与应届生。 工作时间：行政班早九晚六，周末单双休，法定节假日全休。 薪资待遇：新人综合4-6K，后期7K+，五险一金，食宿齐全，提供宿舍。正式员工无试用期，入职后缴纳五险一金。享有团建、现金奖励、下午茶等福利。公司直招，不是中介。

岗位职责： 1、负责日常现金与银行收付款业务的处理； 2、登记并核对银行日记账，确保账目与实际资金一致； 3、办理银行账户的开设、信息变更及日常运营管理； 4、妥善保管公司印章、票据及各类财务相关资料； 5、整理和汇总原始凭证，协助完成各项财务工作； 任职要求： 1、掌握基础财务知识，了解出纳工作基本流程； 2、能熟练操作办公软件，具备基本的计算机应用能力； 3、工作认真细致，责任心强，能够适应一定的工作强度； 4、具备良好的沟通技巧和团队合作精神； 5、具有相关工作经历者优先录用；

职位描述： 负责公司日常基础事务的协助与支持工作。 任职要求： 1、熟练掌握常用办公软件操作 2、踏实肯干，工作态度认真严谨

工作职责 1. 负责公司日常行政事务，如报价、对账、单据打印等相关工作 2. 配合各部门开展数据汇总与报表编制，按时整理运营数据并输出分析报告 3. 承担门店与总部之间的信息传达，快速响应并协助处理跨部门协作事项 任职要求 1. 大专及以上学历，具备1年以上行政或内勤岗位经验，有食材供应链从业背景者优先考虑 2. 熟悉Office办公软件（Word/Excel/PPT），掌握基本的数据处理及报表制作技能 3. 具备良好的沟通协调能力和服务意识，能够高效应对多项并行工作任务 4. 工作认真细致，责任心强，具备优秀的团队合作意识和抗压能力