岗位职责：负责与第三方进行沟通协调 任职要求：具备英语沟通能力 福利待遇： 1.工作时间8:30-17:30，周末双休，法定节假日全部休息 2.缴纳五险，提供带薪培训、带薪年假、带薪旅游及节日福利等 3.拥有完善的晋升体系，成长空间广阔，办公环境舒适

男女不限，没有工作经验的要求。工作内容就是负责物资验收、出入库管理及仓储维护，定期盘点，确保账物一致，维护仓库安全。

1、负责专利申请优先审查相关材料的审核、归集与递交，确保文件符合主管部门规范要求； 2、跟踪专利年费缴纳时限，及时对接客户或内部协作人员完成费用催收及缴纳事宜； 3、管理专利信息数据库，准确录入并同步案件进展、缴费情况等动态数据； 4、与国家知识产权局等相关行政机关保持沟通，掌握案件审查动态并处理官方来文； 5、配合解决专利流程中出现的异常状况（如滞纳金处理、文件修改补正等）； 6、系统化整理和保存专利全流程文档，保障资料齐全、便于追溯。 【任职要求】 1、大专及以上学历，知识产权、法律、理工类专业背景优先考虑； 2、思维条理清楚，具备良好的学习能力，细致耐心，沟通协调能力强，有服务意识； 3、熟练操作Office等常用办公软件。工作时间：8：30-17：308小时工作制，中午休息一个半小时 周末双休，法定节假日带薪休假 薪资待遇：无责底薪+提成综合底薪5000--7000 福利：带薪年假婚假，公费旅游，节日礼品，团建聚餐，五险，办公环境舒适，工作氛围融洽，人性化管理。

六日双休，享受法定节假日休假，无责任底薪3000元 工作时间8:30至17:30，中午休息1.5小时，每日工作7.5小时 不安排加班！

接受零经验新人，工作内容轻松，熟练使用基础办公软件即可 主要负责为客户查询资料并解决相关问题，具备基本电脑操作能力 欢迎无经验者加入，公司提供相应培训与支持 工作时间：8:30—17:30，午休1.5小时 每周六日固定休息，法定节假日带薪休假，缴纳五险

上午八点半至下午五点半工作，期间包含一个半小时休息时间， 周末双休，法定节假日正常休假， 享有节日福利、生日福利及带薪培训。

负责招聘事务及员工入离职手续办理 每日工作7.5小时周末双休法定节假日正常休息 不涉及加班安排

岗位职责: 1. 负责开展专利技术的挖掘工作，完成专利申请文件的撰写及代理相关事务 2. 配合推进专利申请案件的处理流程 3. 与客户保持沟通，提供专利领域的专业答疑服务 任职要求： 1. 具备本科或以上学历，持有专利代理资格证者优先考虑 2. 具备良好的沟通能力与团队协作意识 3. 能够高效完成专利代理相关工作事项 福利待遇： 1、8:30-12:00 13:30-17:30 固定六日双休 法休 2、带薪培训、带薪假、节日福利、团建、生日福利、保险等福利

工作时间：8:30-17:30，每日工作8小时，中午休息1.5小时 周末双休，法定节假日享受带薪休假 薪资待遇：试用期2个月2500元，转正后3000元，转正满半年调整为3500元 福利：享有带薪年假、婚假，提供公费旅游、节日礼品、团建聚餐机会，缴纳五险 办公环境舒适，团队氛围和谐，管理灵活人性化

保定唐县现需要两个力工清理垃圾，10个小时210不管吃，日结

唐县齐家佐找帮忙厨师一天300在县城有车接送。电话：

京东： 岗位： 京东家政保洁阿姨、玻璃清洗、家电清洗师傅 薪资：4000-8000 要求：年龄23-48，唐县地区接单，单多。 电话：

岗位职责： 1.按时准确完成餐饮、商超等订单的取送工作，保障用户用餐体验 2. 规范使用配送设备（如电动车、保温箱），确保配送过程安全有序 3. 主动与商家、顾客沟通，妥善处理订单异常及简单客诉 4. 实时更新配送状态，遵守平台操作规范与交通法规 任职要求： 1. 年满18周岁-50周岁， 2.能熟练操作智能手机，会使用导航类APP，具备基础读写能力 3.自带电车或者租本公司电车 4.有骑手、快递、物流等相关经验者优先，学历不限 薪资待遇： 6000-8000元/月，按时发放

要求自己能单独做出家具毛坯， 圈椅圆桌，床沙发柜子 高端私人定制榫卯结构类实木家具 包吃包住工资月结 每天十个小时不加班 要成手大师傅，二把刀勿扰 年龄30到50岁

祖研医院餐厅招聘： 面点1人：早5-13：30，会大众主食，每周休息一天，工资4500。 前台兼库管1人，工资：3200—3500元/月。 服务员2名，早5：30—1：30时，早8-晚5.月休4天，2500➕满勤奖100➕绩效提成。 地址1：香安街72号 地址2：南岗海城街105号 联系电话

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工作内容：负责元气森林系列零食后勤工作无需搬运抗日保底400-550 可预支工资 一天八小时不加班新人第一个月保底（1万）入职签订保障合同可日结！周结！人走账清 概不拖欠 公司提供2-4人间 宿舍 空调 独卫 洗衣机 水电齐全当天安排！ 0元入职 全区域就近安排 拎包入住 包吃包住新人入职奖励2000现金！！

岗位职责： 1.负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护 2.统筹物资采购、仓储管理及领用登记，保障物资供应及时有序 3.协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务 4.处理员工后勤相关咨询与需求，提升服务响应效率与满意度 5. 配合完成节假日安排、应急保障及上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1. 工作认真细致，具备良好的服务意识和沟通协调能力 2.熟悉办公软件操作，能独立完成基础行政事务处理 3.具备较强的责任心、执行力和团队协作精神 4.有企业后勤、行政或综合事务相关经验者优先 5.学历不限，中专/技校及以上学历者更佳

岗位职责： 1. 负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护 2. 统筹物资采购、仓储管理及领用登记，保障后勤物资供应及时有序 3. 协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务 4. 处理员工生活相关需求反馈，提升后勤服务响应效率与满意度 5. 配合完成行政类临时任务及跨部门协作支持 任职要求： 1. 工作认真细致，具备良好的服务意识和沟通协调能力 2. 熟悉办公软件操作，能独立完成基础文档整理与数据统计 3. 有责任心、执行力强，能适应多任务并行的工作节奏 4. 具备基础财务或物资管理经验者优先 5. 无学历与经验硬性限制，欢迎踏实肯干的求职者加入

一、岗位职责​ （一）行政统筹管理​ 全面负责办公室日常运营，制定并执行办公室工作计划，协调企业内部各部门（如生产部、质检部、采购部、销售部等）的工作衔接，确保屠宰生产、检疫检验、产品运输等核心环节的行政支持到位，避免因行政流程延误影响生产进度。​ 统筹企业会议管理，包括屠宰生产调度会、质量安全专题会、管理层办公会等会议的组织筹备（会议通知、资料准备、场地布置）、会议记录整理及决议事项的跟踪落实，及时反馈执行过程中的问题并协调解决。​ 负责企业行政资产（如办公设备、车辆、办公用房等）的管理，建立资产台账，定期盘点核对，尤其要保障屠宰场配套行政车辆（如检疫人员用车、物资运输辅助用车）的正常调度与维护，降低运营损耗。​ （二）制度建设与合规管理​ 结合国家屠宰行业相关法规（如《生猪屠宰管理条例》《畜禽屠宰卫生检疫规范》）及企业实际，牵头制定、修订行政管理制度（如考勤制度、公文管理制度、保密制度、安全生产辅助管理制度等），确保制度符合行业监管要求，同时具备可执行性。​ 监督制度执行情况，定期检查各部门行政合规性（如办公流程规范、文件归档完整性、保密工作落实等），针对屠宰企业特殊场景（如检疫文件保管、生产数据保密）制定专项监督方案，发现问题及时督促整改，避免合规风险。​ 协助企业对接政府监管部门（如农业农村局、市场监管局、环保局等），配合完成屠宰资质年审、检疫检验抽查、环保合规检查等工作，准备并提交相关行政材料，确保企业运营符合政策要求。​ （三）公文与档案管理​ 负责企业公文处理全流程，包括外来文件（政府通知、行业标准、合作函件等）的接收、登记、传阅、督办，以及企业内部文件（生产通知、管理制度、对外函件等）的起草、审核、印发，确保公文传递及时、内容准确。​ 统筹企业档案管理工作，建立健全档案管理制度，涵盖屠宰生产档案（如屠宰批次记录、检疫报告）、行政档案（如公文、合同、资质证书）、人事档案等，规范档案的收集、整理、归档、保管、查阅流程，保障档案安全完整，且符合行业档案管理标准。​ （四）后勤保障与安全协调​ 负责企业后勤保障工作，包括员工食堂管理（保障食材安全、膳食质量，满足屠宰企业员工高强度工作后的饮食需求）、宿舍管理、办公环境维护、物资采购（如办公用品、后勤保障物资）等，优化后勤服务流程，提升员工满意度，保障企业正常运营。​ 协助企业做好安全管理协调工作，配合安全管理部门落实安全生产制度，针对屠宰企业特殊安全风险（如机械操作安全、用电安全、防疫安全），参与安全检查、隐患排查、安全培训等工作，协调处理突发安全事件，保障员工人身安全和企业财产安全。​ （五）对外沟通与形象维护​ 负责企业对外行政沟通工作，对接政府部门、行业协会、合作单位等外部机构，处理日常行政事务（如政策咨询、事务协调、接待来访），建立良好的外部沟通关系，为企业争取有利的政策环境和合作资源。​ 协助维护企业形象，参与企业对外宣传材料（如行政类宣传文案、企业介绍资料）的审核，配合处理行政类舆情问题，确保企业在行政沟通和公共事务中展现良好的行业形象，提升企业在屠宰行业的公信力。​ 二、任职资格​ （一）学历与专业要求​ 全日制本科及以上学历，行政管理、工商管理、公共事业管理等相关专业优先；若具备 5 年以上屠宰行业或农牧行业行政管理经验，学历可放宽至大专。​ 熟悉屠宰行业相关政策法规（如《畜禽屠宰管理条例》《食品安全法》中与屠宰环节相关的规定）及行业运营特点，了解屠宰生产流程、检疫检验标准等专业知识，能更好地适配企业行政支持需求。​ （二）工作经验要求​ 具备 3 年以上企业办公室管理经验，其中至少 1 年以上屠宰行业、农牧行业或食品加工行业相关工作经验，熟悉行业行政工作痛点（如检疫文件管理、政府监管对接、后勤保障适配生产需求等）。​ 有独立统筹办公室运营、制定行政制度、协调跨部门工作的经验，曾主导过企业行政流程优化、档案规范化管理或政府监管对接项目者优先。​ （三）专业能力要求​ 行政统筹能力：具备较强的计划制定与执行能力，能合理分配办公室工作任务，协调内外部资源，高效解决行政工作中的复杂问题，保障企业行政体系顺畅运行。​ 公文处理与文字能力：熟练掌握公文写作规范，能独立起草企业管理制度、工作报告、对外函件等各类公文，文字表达准确、严谨、简洁；同时具备优秀的档案整理与管理能力，熟悉档案分类、归档标准。​ 沟通协调能力：具备出色的口头沟通与人际交往能力，能有效对接内部各部门（生产、质检、销售等）及外部政府机构、合作单位，协调处理分歧与问题，推动工作落地；面对突发行政事务（如监管检查、后勤应急），能快速响应并协调解决。​ 合规与风险意识：熟悉屠宰行业监管要求，具备较强的合规管理意识，能识别行政工作中的合规风险（如文件不合规、流程不规范），并制定应对措施；同时具备基本的安全风险识别能力，了解屠宰企业安全管理重点。​ 工具应用能力：熟练使用 Office 办公软件（Word、Excel、PPT）进行公文写作、数据统计与汇报材料制作；能操作档案管理系统、行政办公 OA 系统等工具，提升行政工作效率。​ （四）职业素养要求​ 具备高度的责任心与敬业精神，对待行政工作严谨细致，尤其注重屠宰企业档案、检疫文件等重要资料的准确性与安全性，能承担较强的工作压力。​ 具备良好的保密意识，严格遵守企业保密制度，妥善保管企业生产数据、商业信息、内部文件等敏感信息，避免信息泄露。​ 具备较强的服务意识与团队协作精神，能主动为各部门提供行政支持，配合团队完成企业整体目标，同时引导办公室团队提升服务质量与工作效率。​ 具备较强的学习能力，能及时关注屠宰行业政策变化（如监管新规、环保要求）及行政工作新方法，不断更新知识储备，优化行政工作流程，适应企业发展需求。

招聘前台服务员 18-45周岁，踏实肯干，服务热情，身体健康，长期。上班时间:10点半至2点，5点至10点 薪资福利:2800元至3500元 招工人数1至2人 工作地址:唐县大唐不夜城 联系电话

工作内容： 负责公司涉外专利申请相关提案的全流程管理 负责部门内部各类文档及专利资料的整理与归档 与海外合作机构建立并维护良好的业务关系 上班时间： 8:30-11:50 13:20-17:30 周末双休，法定节假日正常休息

工作内容： 主要承担专利流程的上报任务，操作内容较为基础，需具备CAD与PS软件使用能力 工作时间： 8:30-17:30，每周双休，享受法定节假日休息 福利待遇： 提供带薪培训、带薪休假、公费旅游及节日福利

办公室专员！ 无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位稳定有保障。 别再频繁换工作了，加入大地，一份能长期发展的事业等你开启！ 【工作职责】 自主招聘（非中介代招） 在办公室内处理即将到期车险客户的续保与转保事宜 纯文职岗位，无需外出，无需自行开拓客户资源 享受福利体系（固定周末双休＋法定节假日带薪休假＋定期组织团建＋节日礼品＋生日福利＋年终奖＋工龄奖金＋绩效激励奖金） 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日 （2）薪酬标准：新员工前两个月综合收入3000-4000元，在岗人员平均月薪约6000元，业务能力突出及入职满一年以上员工月均收入稳定在8000-10000元，实行多劳多得机制，上不封顶 【工作时间】 上午：8:20－12:00 下午：13:40－18:30 每月安排休息5至8天，国家法定节假日全部正常休假（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），另享每年5到15天带薪年假 【晋升渠道】 晋升制度完善，过程公开透明 入职满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政岗、培训岗、人事岗、IT岗等多个方向 配备舒适办公环境（冬暖夏凉）＋持续专业技能培训＋多元化职业发展路径，助力个人成长！ 工作轻松简单，零基础可上手，提供全程带薪培训，欢迎咨询了解！

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2. 定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗等管理规范，确保物资存储合规 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及电脑操作基础 2. 有仓库管理、物流操作等相关经验者优先，无经验者可带教培养 3. 工作认真细致，责任心强，能适应一定体力劳动和轮班安排 4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 5. 遵守公司规章制度，服从工作安排，执行力强

负责招聘事务及员工入离职手续办理 每日工作7.5小时，周末双休，法定节假日休息，无需加班

工作内容：资料审核、资料递交 要求：大专及以上学历，具备专利流程相关经验者优先，做事细致、责任心强，能熟练处理文档流程，掌握基础PS操作

熟练掌握PS、CAD软件 有专利流程相关工作经验

1、负责专利申请优先审查材料的审核、归集与上报，确保资料符合主管部门规范； 2、跟踪专利年费缴纳周期，及时对接客户或内部协作团队完成催缴及缴费事宜； 3、管理专利信息数据库，实时维护案件进展、缴费情况等关键数据； 4、与国家知识产权局等相关行政机关保持沟通，掌握案件审查动态并处理官方来文； 5、配合解决专利流程中出现的异常情形（如逾期缴费、文件修正等）； 6、汇总并存档专利全流程文档，保障资料齐全且可追溯。 【任职要求】 1、大专及以上学历，知识产权、法学、理工类专业优先考虑； 2、思维条理清晰，具备良好学习能力，工作细致耐心，沟通顺畅，服务意识强； 3、熟练操作Office办公套件。 工作时间：8:30-17:30，八小时工作制，午休一个半小时，周末双休，法定节假日带薪休假 薪资待遇：无责任底薪+提成，综合底薪5000—7000元 福利：带薪年假、婚假，公费旅游，节日礼品，团队聚餐，五险，办公环境舒适，团队氛围和谐，管理人性化

六日双休，法定节假日正常休息，有意向请尽快联系我。 工作时间：8:30-17:30，中午休息1.5小时，每日工作7.5小时，不加班！！！