弱电工监控强电工维修门禁水电工1-2人
岗位职责：
1.负责物业小区内弱电系统（含监控、门禁、对讲、网络等）的日常巡检、故障排查与维修保养
2.执行消防设施设备（火灾报警、喷淋、应急照明、防排烟系统等）的检测、维护及年检配合工作
3. 完成水电、强电线路及设备（配电箱、照明、水泵、电梯供电等）的安装、检修与应急抢修
4. 建立并更新设备台账与维修记录，确保维保过程可追溯、合规
5.配合物业项目开展安全巡查、隐患整改及突发事件应急处置
任职要求：
1. 持有有效电工证、消防设施操作员证（中级及以上）或相关特种作业操作证
2.熟悉弱电安防系统、消防自动控制系统及高低压配电基础知识
3.具备基础识图能力，能看懂电气、消防、综合布线等施工图纸
4. 工作认真负责，具备较强的安全意识和客户服务意识
5. 身体健康，能适应物业现场轮班及应急响应要求
成都新都区长期工长期工，全屋智能设备安装，招弱电/安防
4000-8000元/月
弱电工安装设备智能化1-2人月结包工电工证技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
成都市长期工长期工，全屋智能设备安装，招弱电/安防
成都新都区20-25岁，有全屋智能安装的经验，接受实习，薪资架构，底薪+提成
4000-5000元/月
智能化长期1-2人月结包工技术好
20-25岁，有全屋智能安装的经验，接受实习，薪资架构，底薪+提成
成都新都区招空调安装/维修需要10人，2个班组，预计3-5天
270-330元/天
空调安装1-2人
成都市新都区招空调安装/维修
需要10人，2个班组，预计3-5天
弱电工监控强电工维修门禁水电工长期1-2人月结电工证二把刀勿扰专业师傅
岗位职责：
1.负责物业小区内弱电系统（含监控、门禁、对讲、网络等）的日常巡检、故障排查与维修保养
2.执行消防设施设备（火灾报警、喷淋、应急照明、防排烟系统等）的检测、维护及年检配合工作
3. 完成水电、强电线路及设备（配电箱、照明、水泵、电梯供电等）的安装、检修与应急抢修
4. 建立并更新设备台账与维修记录，确保维保过程可追溯、合规
5.配合物业项目开展安全巡查、隐患整改及突发事件应急处置
任职要求：
1. 持有有效电工证、消防设施操作员证（中级及以上）或相关特种作业操作证
2.熟悉弱电安防系统、消防自动控制系统及高低压配电基础知识
3.具备基础识图能力，能看懂电气、消防、综合布线等施工图纸
4. 工作认真负责，具备较强的安全意识和客户服务意识
5. 身体健康，能适应物业现场轮班及应急响应要求
强电工长期包住包吃6-10人月结高压电工证高空作业证
广西河池市天峨县招强电(农网改)，急招外线登杆电工大工、普工
农网改造立杆、架10kV、0.4kV架空线路，熟手，能爬杆，要求双证，工资月结。
工作：电杆基坑开挖、立杆、横担组装、10kV高压、0.4kV低压架空导线架设
要求：，熟悉农网外线施工，大工具备登高证、电工证，自带小型工具；
弱电工监控强电工维修门禁水电工1-2人
岗位职责：
1.负责物业小区内弱电系统（含监控、门禁、对讲、网络等）的日常巡检、故障排查与维修保养
2.执行消防设施设备（火灾报警、喷淋、应急照明、防排烟系统等）的检测、维护及年检配合工作
3. 完成水电、强电线路及设备（配电箱、照明、水泵、电梯供电等）的安装、检修与应急抢修
4. 建立并更新设备台账与维修记录，确保维保过程可追溯、合规
5.配合物业项目开展安全巡查、隐患整改及突发事件应急处置
任职要求：
1. 持有有效电工证、消防设施操作员证（中级及以上）或相关特种作业操作证
2.熟悉弱电安防系统、消防自动控制系统及高低压配电基础知识
3.具备基础识图能力，能看懂电气、消防、综合布线等施工图纸
4. 工作认真负责，具备较强的安全意识和客户服务意识
5. 身体健康，能适应物业现场轮班及应急响应要求
充电桩安装长期1-2人月结
招交流充电桩安装师傅团队！有低压电工证，面包车、待遇10000-15000单子多！有意者电联！！！单子多 30米套包150，公司出主材线缆，漏保，漏保盒子 辅材师傅出
成都新都区木兰招聘司机一指挥，最好是两个人，单司机不要，工资司机70指挥55，55，50有
指挥工
新都招聘司机一指挥，最好是两个人，单司机不要，工资司机70指挥55，55，50有点忙有诚意的来
工地小工/杂工水电
成都市新都区石板滩镇水电数名，工资小工160-200元/天，中工200-240元/天，大工240-300元/天，工期长期
电工电气工安装设备检修工维修设备低压电月结电工证
招聘电工（高低压）。要求持有高低压电工特种作业操作证，证件在有效期内；具备3年及以上工业企业电工实操经验，熟悉380V配电系统；掌握高低压电气设备原理，能独立完成故障诊断与维修；具备良好的安全意识、责任心，遵守企业规章制度。工作内容包括负责厂区380V工业用电系统、高低压配电设备的日常巡检、维护与故障排查；按规范完成电气设备安装、调试、检修工作，保障生产用电稳定；严格执行安全操作规程，做好作业记录与设备台账管理；配合完成电气消防安全检查，及时处理用电安全隐患。薪资福利为6000元以上/月。工作地址在良庆区。
数控车工
8000-10000元/月
数控车工数控包住包吃1-2人
职位福利：长白班、五险一金、加班补助、提供吃住、节日福利、高温福利、免费停车
使用广数、广泰系统，必须自己会手动编程，操作，980，6150，6180，61110，61125车床，数控立车，会其中一样都OK，生产不锈钢304，316，CF8材质的产品，要熟手。
水暖工加氟地热管道维修管道改造通风安装暖气空调安装管道安装水管1-2人
水电暖通管道安装维修技师招聘启事（全职/兼职）
一、岗位简介
现面向社会诚聘水电工、暖通维修工、管道安装工、空调安装维修、通风设备安装维修、水暖安装维修技师。主要承接全城家庭、商铺、门店、工厂的水电改造维修、水管管道安装维修、冷暖水暖施工、空调安装维修、通风设备检修、管路疏通改造等上门服务订单。平台订单充足、就近派单、收入稳定，全职、兼职均可入职，
二、任职基本条件
1. 年龄20-50岁，身体健康，吃苦耐劳，能适应上门服务、户外、高空作业工作模式。
2. 全职人员：可保证每月20天以上正常接单出勤；兼职人员：每周至少可承接3单服务。
3. 自备交通工具（电动车/摩托车/汽车），持有有效驾照者优先录用。
4. 自备日常基础安装维修工具，熟练使用各类水电、管道、暖通施工工具。
三、技术能力要求（满足任意一条即可入职）
1. 拥有1年以上水电、管道、水暖、暖通施工维修经验，熟悉水路、电路改造、管道铺设、暖气、地暖维修、管路漏水、堵塞维修等相关作业。
2. 拥有2年以上家用/商用空调安装维修、通风设备检修经验，能独立完成空调拆装、加氟、维修、通风管道改造、风机检修等工作。
3. 持有电工证、水暖工证、制冷维修证、管道工、暖通施工等相关职业资格证书，需具备相关基础经验。
四、软性素质要求
1. 服务意识强，沟通表达顺畅，待人耐心谦和，服务过程中不与客户争执，维护平台口碑。
2. 工作认真细致，规范施工，完工后可按平台要求现场拍照、填写工单、上传资料，服从平台管理制度。
3. 品行端正，无不良信用记录、无犯罪记录，责任心强，做事靠谱，爱惜工具、爱护客户财物。
五、薪资待遇（高于行业平均水平）
【全职技师｜综合月入8000-15000元+】
1. 薪资结构：基础底薪+高额工单提成+配件利润分成，多劳多得，上不封顶。
2. 新人保障：入职前两个月享受每月6000元薪资保底，新手过渡期无忧。
3. 年终福利：根据全年接单总量、客户好评率、服务质量发放年终奖金。
4. 额外激励：设置月度好评奖励、月度单量冠军奖、新人推荐奖励等多项现金福利。
【兼职技师｜按单结算、自由灵活】
1. 工单提成：维修单80-500元/单、清洗养护单60-2000元/单、安装改造单150-2000元/单。
2. 配件收益：施工更换配件可享受15%-30%配件利润分成，。
3. 结算灵活：支持日结/周结，不压工资、结算透明、实时可查。
4. 奖励政策：连续3个月服务零投诉奖励200元；成功推荐新技师入职奖励300元/人。
六、全员共同福利
1. 技能提升：平台提供在职技术指导和交流，协助员工提升专业技能。
2. 全套装备支持：平台统一发放工服、工牌，免费提供万用表、压力表、专业检测工具等专用设备。
3. 安全保险保障：为所有接单技师统一购买意外险，上门施工全程安全保障。
4. 稳定海量订单：平台客源充足、日均派单量大，无需个人拓客，系统就近智能派单。
5. 清晰晋升通道：普通技师可晋升区域技术主管、金牌技师、内部培训讲师，薪资与职级同步提升。
七、面试及上岗培训流程
1. 资格初审：电话简单沟通工作经验、上岗时间、个人基本条件。
2. 实操测试：到指定场地进行实操考核，测试水电接线、管道检修、故障判断、施工思路等基础技能（时长30分钟）。
3. 面谈沟通：与平台负责人面谈，确认合作模式、薪资结算、工作规则、岗位职责。
4. 协议签订：全职人员签订正式劳动合同，兼职人员签订劳务合作协议。
5. 岗前培训：半天系统化培训，包含平台接单APP操作、上门服务规范、报价标准、安全施工须知、售后流程。
6. 正式上岗：培训考核通过后，开通接单权限，就近派单、正式接单盈利。
八、招聘岗位细分
水电安装维修技师、管道安装维修技师、水暖地暖施工技师、空调安装维修技师、通风设备安装维修技师、暖通运维技师
水电工绿化
园区新都物业招聘水电维修工:1名，60岁以下，有电工证优先，精通各种维修，月休四天，薪资面议。保洁员：1名男女不限，62岁以下，负责卫生清洁，工作认真细致，有相关经验者优先，薪资面议，月休3天，法定节假日增加1天休息。绿化工：2名，62岁以下，身体健康，无不良嗜好，能吃苦耐劳，服从工作安排，有园艺技能者优先。期待热心的你加入，一起守护美好家园！联系电话：
电工1-2人月结电工证
招聘：物业电工一人 ，早九晚五
薪资：3700-4200元/月
招聘条件及工作内容：物业电工：持电工证，会弱电操作，有物业相关工作经验，服从管理。入职购买社保。 职位有效期：2026年2月23日—2026年4月30日。
自家厂区招聘电工钳工直接上班接受学徒+包吃住+保底八千
8000-9000元/月
装配电工包吃加班补贴五险五险一金夜班补贴保险工龄奖餐补高温补贴全勤奖社保包住20人以上月结无需经验 接受小白吃苦耐劳汽车制造机械仪器电子电器新能源熟悉26个字母健康证
岗位职责：
1. 负责工厂机械设备的安装、调试、维护与故障排除
2. 按工艺要求进行精密零部件的划线、钻孔、攻丝、装配及修配
3. 使用常用量具（如游标卡尺、千分尺、百分表）进行精度检测与校准
4. 配合生产计划完成设备保养与技改任务，保障产线稳定运行
5. 严格遵守安全操作规程，做好作业现场6S管理
任职要求：
1. 学历不限，中专/技校机械类相关专业优先
2. 接受零基础学徒，有钳工实习或实操经验者优先
3. 动手能力强，能识读简单机械图纸，具备基本金属加工技能
4. 吃苦耐劳，责任心强，服从厂区统一管理
5. 包吃住，提供岗前带教，保底薪资8000元/月
水暖工加氟地热管道维修管道改造通风安装暖气空调安装管道安装水管1-2人
水电暖通管道安装维修技师招聘启事（全职/兼职）
一、岗位简介
现面向社会诚聘水电工、暖通维修工、管道安装工、空调安装维修、通风设备安装维修、水暖安装维修技师。主要承接全城家庭、商铺、门店、工厂的水电改造维修、水管管道安装维修、冷暖水暖施工、空调安装维修、通风设备检修、管路疏通改造等上门服务订单。平台订单充足、就近派单、收入稳定，全职、兼职均可入职，
二、任职基本条件
1. 年龄20-50岁，身体健康，吃苦耐劳，能适应上门服务、户外、高空作业工作模式。
2. 全职人员：可保证每月20天以上正常接单出勤；兼职人员：每周至少可承接3单服务。
3. 自备交通工具（电动车/摩托车/汽车），持有有效驾照者优先录用。
4. 自备日常基础安装维修工具，熟练使用各类水电、管道、暖通施工工具。
三、技术能力要求（满足任意一条即可入职）
1. 拥有1年以上水电、管道、水暖、暖通施工维修经验，熟悉水路、电路改造、管道铺设、暖气、地暖维修、管路漏水、堵塞维修等相关作业。
2. 拥有2年以上家用/商用空调安装维修、通风设备检修经验，能独立完成空调拆装、加氟、维修、通风管道改造、风机检修等工作。
3. 持有电工证、水暖工证、制冷维修证、管道工、暖通施工等相关职业资格证书，需具备相关基础经验。
四、软性素质要求
1. 服务意识强，沟通表达顺畅，待人耐心谦和，服务过程中不与客户争执，维护平台口碑。
2. 工作认真细致，规范施工，完工后可按平台要求现场拍照、填写工单、上传资料，服从平台管理制度。
3. 品行端正，无不良信用记录、无犯罪记录，责任心强，做事靠谱，爱惜工具、爱护客户财物。
五、薪资待遇（高于行业平均水平）
【全职技师｜综合月入8000-15000元+】
1. 薪资结构：基础底薪+高额工单提成+配件利润分成，多劳多得，上不封顶。
2. 新人保障：入职前两个月享受每月6000元薪资保底，新手过渡期无忧。
3. 年终福利：根据全年接单总量、客户好评率、服务质量发放年终奖金。
4. 额外激励：设置月度好评奖励、月度单量冠军奖、新人推荐奖励等多项现金福利。
【兼职技师｜按单结算、自由灵活】
1. 工单提成：维修单80-500元/单、清洗养护单60-2000元/单、安装改造单150-2000元/单。
2. 配件收益：施工更换配件可享受15%-30%配件利润分成，。
3. 结算灵活：支持日结/周结，不压工资、结算透明、实时可查。
4. 奖励政策：连续3个月服务零投诉奖励200元；成功推荐新技师入职奖励300元/人。
六、全员共同福利
1. 技能提升：平台提供在职技术指导和交流，协助员工提升专业技能。
2. 全套装备支持：平台统一发放工服、工牌，免费提供万用表、压力表、专业检测工具等专用设备。
3. 安全保险保障：为所有接单技师统一购买意外险，上门施工全程安全保障。
4. 稳定海量订单：平台客源充足、日均派单量大，无需个人拓客，系统就近智能派单。
5. 清晰晋升通道：普通技师可晋升区域技术主管、金牌技师、内部培训讲师，薪资与职级同步提升。
七、面试及上岗培训流程
1. 资格初审：电话简单沟通工作经验、上岗时间、个人基本条件。
2. 实操测试：到指定场地进行实操考核，测试水电接线、管道检修、故障判断、施工思路等基础技能（时长30分钟）。
3. 面谈沟通：与平台负责人面谈，确认合作模式、薪资结算、工作规则、岗位职责。
4. 协议签订：全职人员签订正式劳动合同，兼职人员签订劳务合作协议。
5. 岗前培训：半天系统化培训，包含平台接单APP操作、上门服务规范、报价标准、安全施工须知、售后流程。
6. 正式上岗：培训考核通过后，开通接单权限，就近派单、正式接单盈利。
八、招聘岗位细分
水电安装维修技师、管道安装维修技师、水暖地暖施工技师、空调安装维修技师、通风设备安装维修技师、暖通运维技师
成都新都区20-25岁，有全屋智能安装的经验
4000-5000元/月
智能化1-2人
20-25岁，有全屋智能安装的经验，接受实习，薪资架构，底薪+提成
水暖工加氟地热管道维修管道改造通风安装暖气空调安装管道安装水管1-2人
水电暖通管道安装维修技师招聘启事（全职/兼职）
一、岗位简介
现面向社会诚聘水电工、暖通维修工、管道安装工、空调安装维修、通风设备安装维修、水暖安装维修技师。主要承接全城家庭、商铺、门店、工厂的水电改造维修、水管管道安装维修、冷暖水暖施工、空调安装维修、通风设备检修、管路疏通改造等上门服务订单。平台订单充足、就近派单、收入稳定，全职、兼职均可入职，新手可免费培训上岗！
二、任职基本条件
1. 年龄20-50岁，身体健康，吃苦耐劳，能适应上门服务、户外、高空作业工作模式。
2. 全职人员：可保证每月20天以上正常接单出勤；兼职人员：每周至少可承接3单服务。
3. 自备交通工具（电动车/摩托车/汽车），持有有效驾照者优先录用。
4. 自备日常基础安装维修工具，熟练使用各类水电、管道、暖通施工工具。
三、技术能力要求（满足任意一条即可入职）
1. 拥有1年以上水电、管道、水暖、暖通施工维修经验，熟悉水路、电路改造、管道铺设、暖气、地暖维修、管路漏水、堵塞维修等相关作业。
2. 拥有2年以上家用/商用空调安装维修、通风设备检修经验，能独立完成空调拆装、加氟、维修、通风管道改造、风机检修等工作。
3. 持有电工证、水暖工证、制冷维修证、管道工、暖通施工等相关职业资格证书，有无经验均可，可接受零基础带薪培训。
四、软性素质要求
1. 服务意识强，沟通表达顺畅，待人耐心谦和，服务过程中不与客户争执，维护平台口碑。
2. 工作认真细致，规范施工，完工后可按平台要求现场拍照、填写工单、上传资料，服从平台管理制度。
3. 品行端正，无不良信用记录、无犯罪记录，责任心强，做事靠谱，爱惜工具、爱护客户财物。
五、薪资待遇（高于行业平均水平）
【全职技师｜综合月入8000-15000元+】
1. 薪资结构：基础底薪+高额工单提成+配件利润分成，多劳多得，上不封顶。
2. 新人保障：入职前两个月享受每月6000元薪资保底，新手过渡期无忧。
3. 年终福利：根据全年接单总量、客户好评率、服务质量发放年终奖金。
4. 额外激励：设置月度好评奖励、月度单量冠军奖、新人推荐奖励等多项现金福利。
【兼职技师｜按单结算、自由灵活】
1. 工单提成：维修单80-500元/单、清洗养护单60-2000元/单、安装改造单150-2000元/单。
2. 配件收益：施工更换配件可享受15%-30%配件利润分成，。
3. 结算灵活：支持日结/周结，不压工资、结算透明、实时可查。
4. 奖励政策：连续3个月服务零投诉奖励200元；成功推荐新技师入职奖励300元/人。
六、全员共同福利
1. 免费专业培训：平台定期开展水电改造、管道维修、空调制冷、暖通水暖、通风设备维修等专项技术培训，优秀员工可协助报考职业资格证书。
2. 全套装备支持：平台统一发放工服、工牌，免费提供万用表、压力表、专业检测工具等专用设备。
3. 安全保险保障：为所有接单技师统一购买意外险，上门施工全程安全保障。
4. 稳定海量订单：平台客源充足、日均派单量大，无需个人拓客，系统就近智能派单。
5. 清晰晋升通道：普通技师可晋升区域技术主管、金牌技师、内部培训讲师，薪资与职级同步提升。
七、面试及上岗培训流程
1. 资格初审：电话简单沟通工作经验、上岗时间、个人基本条件。
2. 实操测试：到指定场地进行实操考核，测试水电接线、管道检修、故障判断、施工思路等基础技能（时长30分钟）。
3. 面谈沟通：与平台负责人面谈，确认合作模式、薪资结算、工作规则、岗位职责。
4. 协议签订：全职人员签订正式劳动合同，兼职人员签订劳务合作协议。
5. 岗前培训：半天系统化培训，包含平台接单APP操作、上门服务规范、报价标准、安全施工须知、售后流程。
6. 正式上岗：培训考核通过后，开通接单权限，就近派单、正式接单盈利。
八、招聘岗位细分
水电安装维修技师、管道安装维修技师、水暖地暖施工技师、空调安装维修技师、通风设备安装维修技师、暖通运维技师
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供成都市新都区电工招聘在线招聘信息，主要招聘新都水电相关人才。作为水电工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解水电的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
