【优先考虑具备建筑加固项目经验的人选】 岗位职责： 1、全面把控公司工程技术与工程质量，组织制定并实施相关技术规范及技术文件； 2、统筹项目技术管理工作，主导解决设计、配套及施工各阶段的重大技术难题，指导工程团队处理勘察、设计、施工及质量监管中的复杂技术问题，并对施工过程中的技术执行进行监督； 3、主持项目技术专题会议，协调处理设计与施工中的技术争议，审核技术变更方案； 4、负责公司重点工程的施工方案编制及施工组织设计工作； 5、组织编制现场施工临时技术措施，并监督其落实执行； 6、推动建立标准化施工管理体系，牵头制定公司工程技术标准及相关技术文档，并推进实施； 任职要求： 1、本科及以上学历，建筑、土木、结构等相关专业； 2、3年以上施工现场技术管理经验；具备建筑加固项目经验者优先，有装配式建筑项目经历者亦可； 3、品行良好，工作踏实，责任心强； 4、具备良好的团队协作意识与沟通协调能力，拥有较强的谈判及表达能力； 5、能接受随项目安排赴全国各驻点长期工作。

岗位职责： 技术管理与质量控制： 全面把控UHPC项目的技术方向与质量标准，确保技术方案科学合理，施工质量满足设计及规范要求。 专项方案制定与实施： 牵头编制UHPC专项施工技术方案、施工组织设计及现场临时技术措施，并监督现场执行，解决材料配比、搅拌、运输、浇筑、养护等环节中的关键技术问题。 技术问题解决： 作为项目技术主导者，负责处理UHPC在设计优化、预制构件生产、现场安装及节点施工等各阶段出现的重大技术难题，带领团队突破技术瓶颈。 技术研讨与协调： 组织UHPC相关技术专题会议，与业主、设计单位、总包方及监理就关键技术事项进行沟通协调，评估技术变更的可行性及其影响。 现场监督与指导： 对UHPC施工现场的技术落实情况进行检查、督导与技术支持，确保工艺流程符合方案要求，提前识别并防控潜在质量风险。 任职要求： 教育背景： 本科及以上学历，土木工程、结构工程、建筑材料等相关专业。 工作经验： 3年以上建筑施工项目技术管理经历，须具备至少1个完整UHPC项目全过程现场管理经验。 熟悉UHPC材料性能、配合比设计、连接构造及核心施工工艺。 有建筑外墙装饰板、复杂异形结构、桥梁加固或装配式建筑（特别是预制构件连接与修补）项目经验者优先。 专业技能： 掌握UHPC相关施工规范与技术标准，能独立完成高质量专项施工方案编制。 具备突出的现场应变能力，可迅速分析并处置施工过程中的各类技术异常情况。 熟练操作AutoCAD等制图软件及常用办公工具。 综合素质： 具备优秀的团队协作、沟通协调与对外交涉能力，能够与各参建方高效配合。 工作认真负责，作风踏实，敬业进取，能适应一定强度的工作节奏。 具有较强创新意识和钻研精神，对UHPC等新型建筑材料有持续关注与探索热情。

招聘信息：住宅小区门窗安装分包负责人 岗位名称：门窗安装分包负责人（项目经理） 工作地点：[湖北]，主要派驻于本公司承接的各个住宅小区项目工地。 岗位类型：全职 薪资待遇：面议（我们提供行业内有竞争力的薪酬，通常为“底薪+绩效奖金+项目完工奖”的模式，收入与您的管理能力和项目效益直接挂钩） 一、岗位职责： 1.全面项目管理：独立负责住宅小区项目中门窗分项工程的全面管理工作，包括进度、质量、安全、成本和人员。 2.施工组织与协调： ·根据项目总进度计划，制定详细的门窗安装施工方案、材料进场计划和人员调度计划。 ·高效协调甲方（总包/开发商）、监理、物业及其他交叉施工班组的关系，确保施工顺畅。 3.团队与劳务管理： ·负责组建、管理和培训门窗安装施工队伍（可自带成熟班组，或由公司配备）。 ·对施工人员进行日常考勤、任务分配、技术交底和安全教育。 4.质量与进度控制： ·严格执行施工图纸、技术规范及公司质量标准，对安装全过程进行监督和检查，确保一次性验收合格。 ·确保门窗安装进度符合总体工期要求，及时解决施工中出现的各种技术难题。 5.材料与成本管理： ·负责门窗及辅材的进场验收、仓储管理和使用控制，杜绝浪费。 ·严格控制项目成本，办理工程量的确认与签证，参与分包项目的结算工作。 6.安全管理： ·作为现场安全第一责任人，落实各项安全生产规章制度，杜绝安全事故的发生。 ·负责现场文明施工，保持作业面整洁，材料堆放有序。 二、任职要求： 1.经验背景： ·具有3年以上门窗工程现场管理或分包负责人相关工作经验。 ·有大型住宅小区批量门窗安装项目管理经验者优先。 ·可自带稳定、熟练安装队伍的候选人将重点考虑。 2.专业知识： ·熟悉铝合金、断桥铝、塑钢、系统门窗等各类门窗的安装工艺流程、施工规范及验收标准。 ·能熟练识读建筑及门窗施工图纸，并能使用基本的办公软件（如Word,Excel,Project等）。 3.能力素质： ·卓越的沟通协调能力：善于处理多方关系，具备出色的现场解决问题的能力。 ·强大的团队管理能力：能够有效激励和领导施工团队，保证团队稳定和高效率。 ·高度的责任心与抗压能力：工作严谨，吃苦耐劳，能适应工地工作环境，能承受一定的工作压力。 ·成本与质量意识：对成本和质量有敏锐的洞察力和控制能力。 三、我们为您提供： ·有竞争力的薪酬体系：底薪+丰厚的绩效奖金+项目利润分红，您的付出与回报成正比。 ·广阔的发展平台：公司项目来源稳定，让您有施展才华的舞台和清晰的职业晋升通道。 ·完善的福利保障：缴纳社会保险，提供节日福利、定期体检、项目通讯及交通补贴等。 ·专业的团队支持：公司拥有成熟的后勤、采购和技术支持团队，为您在前线拼搏提供坚实后盾。 --- 四、应聘方式： 如果您对此职位感兴趣并确信自己能胜任，请将您的个人简历发送至以下联系方式@qq.com。我们会在收到简历后尽快与您联系. [我们期待与一位踏实、专业、有魄力的合作伙伴共同成长，共创辉煌！ 温馨提示： ·在面试时，请准备好介绍您过往负责的典型项目案例。 ·本招聘信息长期有效，直至找到合适人选为止。

机电总包项目经理

机电专业，懂土建机电安装工程

1、全面负责公司市政、房建、高铁、公路等总承包项目的组织实施，保障项目按时优质交付； 2、牵头建立并执行安全生产管理体系，监督检查现场安全举措落实情况，杜绝安全事故发生； 3、统筹协调各协作单位及职能部门，有效推进项目进度、质量与成本管控工作； 4、参与重大施工技术方案的评审及施工组织设计的编制与优化。 【任职要求】 1、本科及以上学历，土木工程、工程管理或相关专业背景； 2、具备10年以上工程管理实践经验，有大型市政、房建或交通类项目管理经历者优先考虑； 3、掌握国家相关法规及行业规范，具有扎实的安全管理专业知识与实操能力； 4、具备出色的组织协调能力和团队管理素质，能够胜任高负荷工作环境。

钢结构项目经理招聘职位要求 职位名称：钢结构项目经理 所属部门：工程部/项目部 工作地点：湖北省内及周边 一、职位概述 我们正在寻找一位经验丰富、结果导向的钢结构项目经理。您将全面负责公司钢结构项目的规划、执行和交付，确保项目在安全、质量、成本和进度等目标上达成要求。理想的候选人是一位出色的领导者，精通钢结构工程的技术细节，并具备卓越的沟通和问题解决能力。 二、主要职责 ·项目全周期管理：负责从项目中标后的启动、计划、执行、监控到竣工验收、结算的全过程管理。 ·计划与进度控制：制定详细的项目总体计划、施工组织设计及月度/周度计划，并有效监督执行，确保项目按关键节点推进。 ·成本与预算管理：负责项目的成本预算、控制和分析，管理项目采购、分包合同及款项支付，确保项目利润目标。 ·质量与安全管理：建立并严格执行项目质量、安全、环保管理体系，确保施工现场零事故，工程质量符合国家规范及合同要求。 ·技术管理：组织图纸会审、技术交底，解决施工过程中的复杂技术问题，审核施工方案和深化设计图纸。 ·团队与资源协调：领导和管理项目团队（包括施工员、安全员、质量员等），协调分包商、供应商、业主、监理及政府部门等内外部关系。 ·合同与风险管理：负责主合同及分包合同的管理，识别和评估项目风险，并制定有效的应对策略。 ·文档与报告：负责项目全过程文档资料的收集、整理和归档，定期向管理层提交项目状态报告。 三、任职资格 学历与专业： ·大专及以上学历，土木工程、结构工程、工民建、建筑工程管理等相关专业。 ·（优先条件）持有国家二级建造师（建筑工程或机电工程专业）执业资格证书。 工作经验： ·至少5年以上钢结构工程项目管理经验，独立负责过至少2个中型及以上（例如：建筑面积2000平方米以上或合同金额1000万左右）的钢结构项目全过程管理。 ·具备丰富的施工现场管理经验，熟悉钢结构制作、安装、涂装等全流程。 知识与技能： ·专业技术知识：精通钢结构设计、施工及验收规范，熟悉钢结构节点设计、焊接技术、高强螺栓施工等关键技术。 ·软件技能：熟练使用AutoCAD、Office办公软件；熟悉Project等项目管理软件；了解TeklaStructures、PKPM等结构设计/深化软件者优先。 ·管理能力：具备出色的项目规划、进度控制、成本控制和合同管理能力。 ·沟通协调能力：具备卓越的沟通、谈判和协调能力，能够有效处理与各相关方的复杂关系。 ·领导能力：具备优秀的团队领导力和激励能力，能够在压力下带领团队完成任务。 核心素质： ·极强的责任心、原则性和敬业精神。 ·出色的问题分析和解决能力，思维缜密，决策果断。 ·安全意识强，始终将安全和质量放在首位。 ·能够适应项目现场的工作环境，接受不定期出差。 四、我们提供 ·具有竞争力的薪酬待遇（面议）+项目绩效奖金。 ·完善的社保医保。 ·系统的职业发展通道和培训机会。 ·良好的团队氛围和广阔的发展平台。 如何申请： 如果您对这个职位感兴趣并符合以上要求，请将您的个人简历发送至[@qq.com]，并在邮件标题中注明“应聘钢结构项目经理-[您的姓名]

招ALC轻质隔墙项目负责人要有建造师证，B证

有市政工程，路桥工程，隧道工程，码头工程，施工经验。

岗位职责： 1、负责项目实施计划的制定与监督，统筹项目整体安排及团队成员任务分配，协调项目与各部门之间的协作关系； 2、对接项目委托单位，开展沟通与协调工作，把控项目整体进度，整合各方资源，确保各阶段目标按时达成； 3、对项目组成员的工作成果进行审核与质量把关，发现问题及时指导修正； 4、负责技术要点的梳理总结、成果资料的整理归档以及相关文件的交接与管理工作； 5、跟进咨询费用回收，依据咨询服务合同制定回款方案并落实执行； 6、维护并深化客户关系，持续关注客户内部变化与需求动态，及时向上级汇报并提供可行性建议。 任职要求： 1、本科及以上学历，工程造价、工程管理、土木工程等相关专业背景，持有一级造价工程师、一级建造师或中级职称之一者优先； 2、具备累计独立承担40万方以上项目经验，或年度咨询总造价达5亿元以上的实战经历，能独立主导重大项目的推进与落地，具有大型项目团队带领能力； 3、具备扎实的项目质量控制能力，可在内部组织实施三级复核机制； 4、具备良好的书面与口头表达能力、沟通协调能力、学习理解能力及逻辑分析能力； 5、具备较强的项目统筹能力、团队管理能力以及问题识别与解决能力； 6、作风正派、自律性强，工作认真细致，责任感强，能承受工作压力，具备优秀的保密意识和职业道德。 【我们能为您提供】 1、与行业头部企业核心人才共事，持续提升个人专业价值的发展平台； 2、伴随公司品牌持续壮大，实现自我价值跃升的成长机会； 3、表现优异者有机会晋升为事业部合伙人，参与事业部利润分配； 4、持有一级造价工程师、二级造价工程师、咨询工程师（投资）、监理工程师等执业资格证书者可享受专项证书补贴； 5、双休法定节假日、带薪年假、五险一金、各类福利津贴，春节享受不少于两周的假期。

武汉市武昌区招工地小工/杂工

武汉市武昌区招强电

圆通跑中心夜班顶班9-10两天。300一天，有意向的

工作地址:武汉东西湖京东 长白班08:30-21:00 第一个月有保护机制保护期间便于员工熟练上手到手工资6000-6500元。第二个月正式计件：基本工资（1200）+500（全勤）+360餐补+计件+夏季高温补贴/冬季低温补贴等 综合：6500-8000元/月 ！当月底最后一天发工资(发上月21号-当月20号) 入职有五险一金 大件拣货/卸车 限25-40岁

汤‮人达‬食品厂寒假工开始招聘啦！240一天+包吃住，0费用入职，人走账清！！！ 【工作内容】包装，质检，泡‮桶面‬面内放‮料调‬包、叉子‮纯的‬手工岗位。 【招聘要求】男女不限，16-23岁；最少做15天‮右左‬即可 【工‮时作‬间】白晚‮自班‬选，08:00-20:00，做六休一，可自由调休。 【薪‮待资‬遇】220-240一天，月6000稳‮收定‬入！每月15号发工资，满7天可预支工资。人走账清！ 【食宿情况】免‮吃费‬住；包三餐，伙食好，环境优！ 公寓式住宿4-6人间，有空调、热水器、WIFI、衣柜、饮水机、电视、独‮阳立‬台（住宿‮扣不‬任何费用） 【员‮福工‬利】 当‮安天‬排入职住宿，次‮即日‬可上班；管理轻松，可带手机。 打‮长算‬期发展的‮买购‬五险一金+晋‮机升‬会。 【报名格式】姓名+年龄+手机号

精装修项目招项目经理，要求25-40岁，从事精装修行业5年以上，会CAD，懂施工工艺。有一定的沟通能力。能吃苦。月工资1.2万。包工头承包老板勿扰。

1.全面负责建筑项目的统筹管理，从项目立项、招投标、施工组织到竣工验收的全流程把控，确保项目按时、按质、按量交付。 2.制定项目施工计划、成本预算与资金使用方案，严格控制项目成本、进度和质量，规避施工风险。 3.协调甲方、监理、设计、施工班组等多方关系，及时解决项目推进中的各类问题，保障施工顺利进行。 4.负责项目团队的组建与管理，明确岗位职责，开展团队培训与绩效考核，提升团队协作效率。 5.落实安全生产与文明施工要求，监督施工规范执行情况，排查安全隐患，杜绝安全事故发生。 6.组织项目竣工验收、资料归档及竣工结算工作，配合后续质保期内的维护协调。

因公司业务发展需要，现招聘项目负责人1名（兼工程有电工证），招聘小夜班监控员1名（23：00—5：00），要求持有监控证，责任心强，身体健康，工资待遇面议，工作地点：蒋王庙附近，联系电话杨总

岗位职责: 1、全面负责分公司交付体系搭建，制定分公司交付标准; 2、全面负责分公司交付团队搭建及交付人员管理； 3、对项目现场的施工进行管理,对施工过程中出现的技术问题,协调相应的解决方案,并监督方案的具体实施,保证施工效果达标及顺利进行; 4、根据相关的质量验收标准,对项目工程进行最终审核保证工程质量； 5、与设计部、产品部等全力配合，做好过程管理； 6、完成分公司负责人交代的其他工作。 任职要求: 1、工民建、室内设计、装潢装饰等相关专业,大专及以上学历，有家装公司交付负责人经验优先; 3、熟悉住宅、公寓、别墅、门店等项目装修工艺、规范要求; 4、有较强的原则性,能严格把控现场施工质量、装修品质、工程验收标准; 5、有较强的逻辑思维能力,统筹规划能力、沟通协调能力较强。

总包单位项目经理工作经验，建筑一建，B证，本科， 英语可以日常交流并接受国外项目（工期短）优先录取

招聘：firmware工程师 薪资：10000元以上/月 武汉firmware工程师

项目经理招募|旧房翻新蓝海市场等你加入！高单量·高收益·回款快！ ·订单稳定：总部精准分配任务，客户资源丰富，接单无忧！ ·回款迅速：结算周期短，资金流转顺畅，保障现金流！ ·收益透明：采用提成合作机制，盈利空间可观，收入清晰可见！ 岗位职责 1.负责旧房改造项目的施工现场管理，把控工程进度与施工质量； 2.统筹协调各工种（泥工、水电、木工、油漆工）作业，及时处理现场问题； 3.对接客户需求，提供合理报价方案，完成洽谈签约及项目落地执行； 4.精细管控项目成本，提升整体盈利能力。 岗位要求 ·具有装修施工相关经验，具备现场协调与问题解决能力； ·自带施工队伍者优先考虑，有局部改造或全屋翻新经验者加分； ·工作踏实负责，具备良好沟通能力与客户谈判技巧，合作模式灵活，经验不限！ 我们提供 1.单量保障：持续稳定派单，施工安排从容不迫； 2.品牌支持：专业地面推广团队助力获客，配套资源工具齐全； 3.高效结算：派单流程透明，利润明确，回款速度快； 4.市场红利：切入旧房翻新黄金赛道，行业前景广阔，机遇难得！ 名额有限，速来咨询，抢占发展先机！

项目工程师 薪资福利:6000＋元/月；公司为五天双休制，新员工在试用期及培养期间时薪为19元/小时，提供免费工作餐、五险一金、员工宿舍(免水、电) 招工人数:1名 工地址:蔡甸区大集街道天鹅湖大道111号（泊龙湾大酒店隔壁）

【岗位职责】 协助课题组开展地下工程相关的科研工作。 【任职资格】 已获得或即将获得土木工程专业的本科或硕士学位； 知识背景需涵盖工程地质、岩石力学等相关课程； 具有科研工作或项目经验者优先考虑； 【聘用方式与待遇】 本岗位为全职职位，将根据科研任务表现提供具有竞争力的薪酬。对于工作表现突出者，课题组将提供长期、稳定的聘用机会。

招聘：实习生（设备管理） 薪资：6000元以上/月 武汉-洪山区实习生（设备管理）

岗位职责： 1、配合项目经理开展工程项目的日常事务管理，保障项目进度按计划执行； 2、参与施工图纸的审查与优化，协助处理施工现场的技术难题； 3、负责项目相关文件资料的收集、归档及动态更新，确保信息真实准确； 4、对接各协作部门及供应商，推动材料供应与施工节奏紧密衔接； 5、监控项目成本进展，协助完成预算核对及结算支持工作。 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调能力，能妥善处理内外部协作关系； 2、了解工程项目管理流程，具有相关领域工作经验者优先考虑； 3、熟练操作办公软件及项目管理工具，如AutoCAD、Project等； 4、责任心强，具备良好的团队意识，能在高强度环境下稳定高效作业； 5、具备较强的应变能力，可快速响应并解决现场突发问题。 加分项 具备以下行业背景者更佳：房屋建筑工程·装修装饰·机电工程

招聘：视觉工程师 薪资：10000元以上/月 武汉·东西湖区视觉工程师

专业技能 熟悉装修行业相关法律法规，掌握施工现场安全规范，保障施工过程合法合规。 精通各类装修材料的特性、功能及应用方式，能为施工人员提供专业技术支持。 具备良好的沟通协调能力，可高效对接设计团队、施工班组及材料供应商，保障项目有序推进。 掌握施工进度管理要点，能科学规划工序安排，确保工程按既定时间节点完成。 团队管理 具备扎实的团队管理经验，能够甄选并培育合格施工人员，持续提升团队专业水平。 重视团队文化建设，营造积极协作的工作氛围，增强员工积极性与归属感。 及时处理团队内部矛盾与问题，维护团队稳定与良好协作关系。 质量管理 熟知装饰工程的质量标准与验收程序，确保各环节施工质量达标。 定期开展现场巡查，发现质量问题立即督促整改，保证施工质量始终受控。 建立完善质量管理机制，对施工全过程实施有效监督，保障项目质量目标达成。 成本控制 具备基本的成本管控意识，能合理调配施工预算，有效控制项目支出。 了解装饰材料市场行情，可为客户优选高性价比产品，兼顾品质与成本。 客户服务 坚持以客户为中心的服务理念，关注客户需求，提供贴心周到的服务体验。 快速响应客户咨询与反馈，妥善处理各类问题，持续提升客户满意度。

招聘：电子认证工程师 薪资：7000元以上/月 武汉-武汉经济开发区电子认证工程师

岗位职责： 1、负责制定和执行工程项目的施工计划，监控项目进度； 2、组织协调各方资源，确保项目顺利进行； 3、监督项目现场的日常运作，确保工程质量符合标准； 4、有效地识别和解决项目施工过程中的问题。 任职资格： 1、具备良好的项目管理能力和组织协调能力； 2、具有良好的团队合作精神和沟通技巧； 3、具备有效的问题解决策略，能够在项目遇到挑战时提供合理解决方案； 4、熟悉工程项目运作流程。