乐有家直招销售，从事房地产行业！工作拓展新客户维护老客户为主！无责底薪4300佣金55-80%，无上限，六休一，00后团队！店长亲自带教，无责底薪，带薪学习，老带新！有兴趣回复了解

乐有家王牌销售团队期待您的加入! 薪酬福利: 底薪补贴4500-5100.超高业绩奖金核算比例55%-80% 3、岗位优势:提供宿舍，晋升速度快，没有天花板，不唯资历，不唯学历。 1、基本福利----按照国家相关规定为员工上缴的五险一金 2、新人入门----老同事一对一言传身教，快速上手开单 3、晋升体制----销售专员--置业经理一-店长一销售总监 4、有薪休假----年休假、产假、婚假、丧假等带薪休假 5、客户开发----提供有效客户资源，不派传单不贴广告 岗位以及工作内容: 网络销售:通过网络渠道，开发-手楼/二手房的房源、客源，挖掘潜在客户; 房产销售:提供业务咨询，带客看房、跟进磋商、谈判签约，为客户提供专业的房屋买卖解决方案; 电话销售:每日完成规定的量化指标，每日电话跟进联系客户，维护客户。 销售，是个特殊的行业，地区性很强，两点很重要,-一个是公司，另一个是位置，乐有家是惠州这个行业的领跑者，无数激情青年在这里实现自己的人生梦想(买房买车)，目前团队买房5人，买车6人，年薪三十万以上人员3人，20-30万年薪6人，10-20万年薪9人，如果你敢于挑战，你也一样能做到。机会难得，名额有限。 带薪培训:专业带薪房产知识培训，全面掌握房产销售技术 后期培训:老员工一对一手把手言传身教，复制成功技巧 乐有家王牌销售团队诚邀你的加入!我们不缺成功的经验，只缺少有志向及抱负的您。

负责一手房和二手房业务，客户房东的接待和房子销售以及租赁

新手、应届生均可，一对一导师带教培训、老员工热情帮助，上手速度快。只要你有一颗勇敢上进的心和敢于挑战的精神，随时欢迎加入我们的团队！ 一、【薪资福利】 1、底薪补贴加绩效4300（底薪和业绩不挂钩，不管有没有业绩每月15号发），超高业绩奖核算比例55%-80%，实际所得也比同行业高，团队入职满1年的经纪人平均月薪1万多。 2、更多员工福利：项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖、信息奖、五险一金、年假、婚假、产假、陪产假等。 你以为的房产销售：喝酒应酬，忙碌奔波，20%的赚钱，80%的做陪衬，潜规则，明争暗斗。 我们的新营销岗位：无需喝酒应酬，八不三真，导师带教，合作开单，实习80%的赚钱，20%的还在沉淀。 3、现在更有直播介绍房源，线上成交的便利开单方式。 4、除了常规的假期外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等等。 【投它！可以获得三级培训的机会】 1、乐有家学院：自己的培训企业大学，拥有优秀且有经验的培训讲师，1000多门培训课程，免费报名学习 2、基地培训：区域每周一次针对市场经济的系统培训 3、导师带教：每日一训+每日一考，理论加实践性的专业辅导乐有家三级培训体制，全面打造职业，专业，优秀的新营销团队！ 【投它！可以获得飞一样的晋升机会】 鼓励大家纵向或横向发展，每月一次的竞聘机会，面向全员开放，70%以上90后管理人员！ 1、置业顾问—置业经理—店长—营销副总经理—营销副总裁 【投它！你只需要满足以下条件】 无需经验和专业对口，职场小白也可以培养成大神！ 1.要有责任心，事业心，文化使命感； 2.要有持续行动力 3.要有清晰的思路和思维模式 4.要有一定的魄力，胆大心细 5.要拥有先人后己的思维，不可太自满自负。

工作内容就是负责帮客户业主买卖和出租房屋，带客户看房子，跟业主谈价 有底薪的，底薪3100+1200绩效，业绩奖金55%，底薪和业绩不挂钩的，不管有没有开单，每个月15号发 我们这边正常工作时间是朝九晚九，中午12-2点休息，晚上6-7点休息，每周休息一天喔，上班时间还是比较弹性化的。

岗位职责： 1、为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务； 2、在现有基础上完善盘源客源，挖掘潜在客户，及时将客户信息、盘源信息录入公司系统； 3、熟练掌握所负责楼盘详细情况，实地勘察物业状况，确认权属，对物业进行专业评估，签订业务委托书，； 4、接待客户，提供业务咨询，带客看房、跟进磋商、谈判签约，收集相关资料； 5、主动收集市场信息，为公司发展提供合理化建议； 6、树立品牌意识，注重把公司品牌宣传贯穿到工作的全过程。 任职要求： 1、年满十八周岁； 2、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理，接受上级工作指导与安排； 3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力。 薪酬福利： 1、底薪补贴4300-5100.超高业绩奖金核算比例55%-80% 2、更多员工福利：五险一金、项目奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖、信息奖、节日关怀礼、年假、婚假、产假、陪产假、

【薪酬福利】 1、底薪补贴4300-5100.超高业绩奖金核算比例55%-80% 2、入职买社保公积金。 3、更多员工福利：项目奖、仁杰奖、五险一金、年终奖、车补、节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假。 4、师傅一对一带教，乐有家学院名师免费培训。 【岗位职责】： 1、负责为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务； 2、通过各类渠道，开发房源、客源，挖掘潜在客户，及时将客户信息、盘源信息录入公司系统； 3、熟练掌握区域楼盘详细情况，实地勘察物业状况，确认权属，对物业进行专业评估，签订业务委托书，； 4、接待客户，提供业务咨询，带客看房、跟进磋商、谈判签约，收集相关资料； 5、每日完成规定的量化指标； 6、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理，接受上级工作指导与安排； 【任职要求】： 1、认同行业，认同公司； 2、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力。 乐有家这个温暖、充满激情的团队邀您加入！

专门负责卖房租房，房源开发，业主维护

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【薪酬福利】 1、底薪补贴4300-5100.超高业绩奖金核算比例55%-80% 2、入职买社保公积金。 3、更多员工福利：项目奖、仁杰奖、五险一金、年终奖、车补、节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假。 4、师傅一对一带教，乐有家学院名师免费培训。 【岗位职责】： 1、负责为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务； 2、通过各类渠道，开发房源、客源，挖掘潜在客户，及时将客户信息、盘源信息录入公司系统； 3、熟练掌握区域楼盘详细情况，实地勘察物业状况，确认权属，对物业进行专业评估，签订业务委托书，； 4、接待客户，提供业务咨询，带客看房、跟进磋商、谈判签约，收集相关资料； 5、每日完成规定的量化指标； 6、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理，接受上级工作指导与安排； 【任职要求】： 1、认同行业，认同公司； 2、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力。 乐有家这个温暖、充满激情的团队邀您加入！

岗位职责： 1、根据图纸的要求和工程进度，负责水利项目（河道）的主要测量工作，确保测量数据的准确性和可靠性。 2、测量前需了解设计意图和施工部署，学习和校核图纸，制定与施工同步的测量方案。 3、深入现场，与项目团队协作，会同总工、施工员等进行现场测量、放线、定位以及标高控制，并在施工过程中进行必要的测量复核，确保测量数据及现场施工的准确性，避免出现因标高或点位不对返工。 4、熟练使用水准仪、全站仪、RTK以及无人机等测量设备进行实地测量、航测、航拍，及时拍摄留存施工影像资料。 5、整理实测外业成果，计算工程量，测量资料的编制、整理、归档、移交。 6、负责测量仪器、设备的管理，按年检要求送检测单位进行校正工作。 7、公司交办的测量员岗位其他相关工作。 任职资格： 1、全日制大专及以上学历，土木工程或相关专业，测量员证/二建及以上优先，从事建筑工程8年以上，其中主测量员经验5年以上，须有水利项目工程的全过程主测工作经验。 2、熟悉国家建筑法律法规、规范、标准和质量管理体系，精通房建/水利工程的测量、施工和质量管理，具备扎实的专业理论基础和实践经验。 3、识读图纸，能领会设计意图，根据设计要求制定测量方案。 4、精通放样、坐标，会航测及建模算量，熟练使用算量软件（南方cass、3DMine等），准确计算工程量。 5、精通测量仪器（包括水准仪、全站仪、RTK、无人机航测等）的使用、调试和维保，懂得静态测量，建立平面复测网，独立出测量方案及交底，可全程独立操作，误差率在规定范围内，确保测量数据的准确性和可靠性。 6、熟练使用Office办公软件及CAD绘图软件，会整理实测外业成果，编制测量工作资料。 7、熟悉施工工艺和工序搭接，了解具体施工方法和技术措施。 8、工作态度端正，认真负责有担当，积极主动，吃苦耐劳，做事有效率、条理性强，能充分考虑后果。 9、执行力强，高效执行、完成施工方案和每日生产计划。 10、具备良好的沟通能力和团队协作能力，提升施工效率。 11、会开车，有C1以上驾照。 12、该岗位需驻场，工作地点：惠州市汝湖镇。

惠州博罗招建筑木工420一天，做到腊月25

惠州市惠城区招水电

福利待遇： 1、薪资：底薪6K+提成+丰厚年终奖 2、购买五险（享受养老、医疗、失业、工伤、生育五险） 3、公司不定期组织户外活动聚餐、团建（不占用假日时间），提高团队凝聚力实现合作共赢。 5、节日福利：公司在员工生日、妇女节、端午节、中秋节等会为员工准备节日礼品，还有公司产品试用 6、上班时间：08:00--11:30，13:00--17:30 *公司可提供食宿 岗位职责： 1、负责阿里巴巴国际站账号和公司官网（独立站等）的日常运营维护与推广工作 2、熟悉国际站平台规则,了解阿里最新规则和发展动态并及时提供优化方案 3、熟悉关键词挖掘渠道，擅长关键词分析、筛选,建立关键词库; 4、产品精准发布及质量控制,针对产品关键词,标题,图片,视频,详情内页优化等能熟练掌控 5、每天监控统计后台数据,针对点击率、反馈率、旺铺转化率等定期进行系统分析并做优化调整 6、熟练P4P推广与数据分析,选品打造爆款,测试关键词出价与有效性,推广产品的效果测试等。 任职要求： 1、大专及以上学历，良好的英语应用能力； 2、有1年左右跨境电商运营经验，具有良好的逻辑思维能力 3、具有一定的沟通协调能力，问题分析与解决能力及团队合作能力 4、对电商行业有较高的市场敏锐度，拥有较强的数据分析及判断能力 5、工作细致、主动性强、执行力高，能够承受较大的工作压力 6、懂新能源储能电池及电动车电池或相关的人才优先

[工作内容] 1、通过手机软件接单，系统会自动派单，收到订单后跟随导航到达乘客上车点。待乘客上车后安全的将乘客送达目的地。全程自动一键导航。无需熟悉路况，简单方便，会用智能手机会看导航即可。 2、工作时间自由，24小时均可接单，车辆由司机自行使用，可用于个人用途。 [职位要求] 1、驾照满三年。 2、持有c1驾驶证。 3、符合法律法规规定的其他条件。 [薪资待遇] 1、日收入最高300-500/天，每天8小时，日均流水最高400+，月流水最高15000。 2、可日结可周结可提现，绝对不会拖欠。 3、可做主业也可做副业。 欢迎曹操出行、T3出行、如祺出行、出租车师傅等加入我们！

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岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看洽谈、合同签署及后续服务 2. 精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3. 维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人业绩与品牌口碑 4. 协助办理产权过户、贷款咨询、税费测算等交易辅助事宜 5.参与门店日常运营支持，配合团队完成月度销售目标 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.诚信正直，责任心强，具备较强的服务意识与职业操守 4.熟悉本地房地产市场者更佳，能适应灵活工作时间与户外带看安排 5.持有房地产经纪人协理资格证者优先考虑

1．房源开发与维护（"找房子") ·通过社区驻守、网络挖掘、老客户推荐、电 话拜访（ColdCall）等多种渠道开发新房源 （独家委托或一般委托）。 ．对房源进行实地勘测、拍照、录像，记录房 屋的详细信息（如户型、面积、朝向、装修、 优缺点等）。 ．与业主建立良好关系，定期回访，维护房源 信息准确性，并提供市场行情分析与定价建 议。 2．客源开发与匹配（"找客户") ．通过各种渠道（网络端口、门店接待、社群 营销、老客户转介绍等）开发有购房或租房需 求的客户。 ．深度挖掘客户需求（预算、区域、户型、学 区、急迫度等），并建立客户档案。 ．根据客户需求，从房源库中精准匹配符合条 件的房源，并进行推荐。 3．带看服务与销售谈判 ．协调业主和客户的时间，组织并带领客户实 地看房，在现场进行专业讲解。 ．充当双方的沟通桥梁，传递反馈信息，协调 买卖双方在价格、付款方式、交房日期、家具 家电等方面的分歧。 ．运用谈判技巧，促成交易，签订《购房意向 书》或《买卖合同》。 4．交易流程管理与风险控制 ◇协助双方准备交易所需各类证件和材料。 ．引导并协助客户办理银行贷款申请（如需 要）、核验购房资格等。 ．陪同双方到房地产交易中心办理网签、资金 监管、缴税、过户等手续。 ．熟悉交易政策与法规，识别并提示交易风险 （如产权问题、抵押问题），确保交易合法合 规。 5．售后服务与关系维护 ．交易完成后，协助双方进行物业交割、水电 煤过户等事宜。 ．定期回访已服务的客户，维护良好的客户关 系，寻求转介绍机会，建立个人品牌。

岗位职责： 出租出售二手房，新房 任职资格： 1、25-45岁；长期工 2、能吃苦耐劳，有较强的沟通能力； 3、愿意从事销售工作并有志于在此行业发展。 每天八小时根据季节调整 带薪培训，入职享受半年兜底工资2000元 目前有30家分店，300+员工，资源共享，强大的后台 公司晋升明确，一切靠业绩能力，无官僚主义，新人有老人带，公司有完善的培训。 在公司无上限晋升：销售—主管—储备经理—店长（开展分公司成为股东）。这里不仅是你的工作平台，更是你的创业平台。分红+年终奖+团建+旅游+氛围好。

岗位职责】 我们是属于新营销，以网络运营和面谈沟通为主，能学习到很多沟通的技巧以及运营知识。不需要每天打很多电话或者去外面发传单，主要是发布房源信息有客户咨询我们就进行沟通介绍，如果客户有意向就邀请客户实地看房，看重就约客户业主双方见面，简单来说就是帮客户买到想要的房子，帮业主卖出满意的价格，工作是室内外相结合，不需要出差。 【薪酬福利】 1、新手培养期（助理岗）： 本科学历：综合薪酬6300（绩效3000元） 大专：综合薪酬5300（绩效3000元） 高中：综合薪酬4500（绩效2400元） 助理岗没有业绩要求，新人无压力学习成长，3个月后可转岗顾问岗，也可以选择直接入职顾问岗（4300-5100底薪补贴绩效+55%~80%超高核算比例计算业绩奖）。 【任职要求】 1、沟通能力好,有团队合作精神; 2、热爱销售,想挑战高薪; 3、喜欢挑战自己,积极进取。 【培训带教】 1、开单经验丰富的置业经理一对一带教，让你在一周内知道哪里找客户，知道在哪被客户找到！ 2、公司不定期举办完善的专业教育培训。 3、行业内大规模、设施、师资雄厚、课程体系丰富完善的全方位培训基地。 4、在线学院学习平台，多种手机学习APP。 5、培训及晋升机制完善

诚聘全职母婴用品营业员和促销员 活泼开朗，能吃苦耐劳，生熟手均可，有零售业销售经验者优先，年龄在20-40岁之间，月休4天，待遇3000-6000元。 工作地址:惠州市惠城区水口合生上观国际爱婴岛 联系电话:

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屈臣氏碧泉临促招聘！！ 门店：汇客万家（大岭店） 档期： 至15日共4天 工作时间： 9:00-12:00 16:00-22:00 工资待遇：140/天 结算方式：月结打卡 工作要求：主动热情积极，大胆叫卖，打卡 身高155-165，外型端正，年龄25-35岁，从事相关经验2年 常温 有意者联系人：冯主管，同步. ，非诚勿扰！！！

超市招顶班猪肉师傅两位，350一天包吃住，20到位，顶21号电话，工作地点：惠州白石。要求：手脚麻利，放鸽子，懒人勿扰！

岗位职责： 1.落实本校区周/月/季市场方案及业绩指标。 2.开展校区周边宣传推广，拓展异业资源，维护校园合作渠道。 3.参与外场推广，包括商场设点、社区活动等外出执行工作。 4.整理潜在客户资源，主动邀约家长携孩子参与试听课程。 5.提供现场咨询解答服务，推动招生转化及授课目标达成。 6.配合主管推进线上线下各类市场宣传活动的落地实施。 任职要求： 1.不限学历，优秀应届生亦可考虑； 2.熟悉教育领域基本情况，具备较强的客户服务思维； 3.性格外向！！！亲和力佳，适应能力强，能承受一定工作压力； 4.具备协作意识，踏实肯干，自我驱动力强； 5.拥有良好的语言表达能力，沟通富有感染力； 6.愿意接受教育行业特殊作息安排（周末出勤、周中调休）。

汇佳豪超市招聘： 猪肉师傅2名 薪资：7500 猪肉中工1名 薪资：5500-6000 水产学徒1名 薪资: 4000-5000 要求：、会分割、能叫卖、会做毛利、爱卫生、服从安排、年龄18-40岁内 包吃包住月休两天 工作地址：惠州镇隆 电话：

蓝渤湾-临促招聘 惠州惠阳老天虹（金惠大道） 档期：2.7-2.16 上班时间 10：00-13：00，15：00-20：00（上班时间8小时） 工资待遇：150元，销售目标：3000元 结算方式：次月20号发银行卡  ，会卖货，配合工作，主动热情积极，大胆叫卖，打卡，不定时发打卡照片，分享图片 有意者联系人： 电话☎，同步. ，非诚勿扰！！！

1、工作内容： ①负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的置业咨询服务； ②负责房源维护，业主接待，房源拍摄和发布等 2、工作薪酬：入职4300+业绩奖金核算比例55%起 3、员工福利：、带薪假期、仁杰奖、员工互助金政策、节日大礼包、丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游、大学生租房免佣金 4、月休4天 5、工作地点可就近匹配，欢迎咨询！