2.（物业急招：运营副总，项目经理，保安主管，绿化主管，监控员，保安，保洁，绿化）物业公司优质岗位火热招聘：运营副总:40岁以下，大专，2年同岗经验项目经理:45岁以下，大专，1年物业项目管理经验保安主管、绿化主管:35岁以下，大专，1年主管经验监控员：45岁以下，持中级消防证上岗，。保安/保洁/绿化:60岁以下（男女不限）维修工:50岁以下，持低压电工证，有相关经验。欢迎咨询推荐。联系：

银基实业美欣物业新密银基国际招聘以下岗位： 一、物业管理员（2名），薪资3700-4000。 工作内容包括：处理客户咨询；记录并及时处理客户反馈的问题；协调资源，维护客户关系，提高客户满意度，催缴物业费等。 二、物业工程主管，薪资6500-7000。 工作内容包括：合理安排各项工作，按时完成上级指令；保障所需的水、电、燃气、制冷和热能供应，积累有关资料和数据，为管理决策提供措施；定期编写月、周报告、运行报表等工作，积累有关资料和数据，为管理决策提供依据。 三、工程维修，负责所辖区域设备维护，上门维修报事报修等，薪资4100，提供住宿。 福利：缴纳社保、提供吃住、月休四至五天，节假日另算，年度免费体检、带薪休年假等。 四、绿化工，薪资2800，负责小区园林绿化。 福利：缴纳社保、提供吃住、月休四至五天，节假日另算，年度免费体检、带薪休年假等。 地址：新密刘寨镇银基度假区。

物业经理熟悉案场及小区物业管理全流程，3年及以上物业项目全盘管理经验，有住宅项目前介对接、承接查验、集中交付经验优先。薪资福利:8-10K福利：五险一金招工人数:1名工作地址:商丘宁陵

岗位职责： 1、负责物业管理团队的日常运作与工作统筹，确保各项服务有序开展； 2、制定并落实物业管理方案及规章制度，提升管理效率和服务质量； 3、协调处理业主需求与投诉，维护良好的客户关系和社区环境； 4、监督安保、保洁、绿化、维修等现场服务工作的执行情况； 5、配合公司完成物业费收缴、项目检查及突发事件应对等工作。 任职要求： 1、具备物业管理相关工作经验，熟悉物业全流程管理工作； 2、具有较强的组织协调能力与应急处理能力，能独立解决问题； 3、责任心强，服务意识突出，善于沟通并维护多方关系； 4、熟练掌握办公软件，具备基本的文书处理和报告撰写能力。

职位描述 工作职责： 负责目标城市物业企业的市场开发，精准挖掘有物业费清收需求的客户（含住宅、商业、工业园区等物业类型）。 主导与物业公司的商务洽谈，协助完成委托合同签订，明确服务边界与合作细节。 跟进已合作项目的全流程回款，协调公司内部资源解决回款过程中的问题，保障服务费及时到账。 任职要求： 具备物业行业从业背景，熟悉物业公司内部运作流程与业务痛点。 在目标城市拥有丰富的物业公司人脉资源，或与物业协会等行业组织有深度链接。 有物业行业相关合作经验者优先，可接受全职或兼职模式。 有销售陌拜经验都可以。 补充说明 工作模式：全职/兼职均可

2.（物业急招：运营副总，项目经理，保安主管，绿化主管，监控员，保安，保洁，绿化）物业公司优质岗位火热招聘：运营副总:40岁以下，大专，2年同岗经验项目经理:45岁以下，大专，1年物业项目管理经验保安主管、绿化主管:35岁以下，大专，1年主管经验监控员：45岁以下，持中级消防证上岗，。保安/保洁/绿化:60岁以下（男女不限）维修工:50岁以下，持低压电工证，有相关经验。欢迎咨询推荐。联系：

物业经理3年以上独立运营项目经验，新手勿扰！！薪资福利:工资高，交社保，管吃，有节假日，工作氛围好招工人数:一名工作地址:方城县城

岗位内容： 1. 制订并实施物业服务标准，确保物业服务质量的提升； 2. 定期组织开展安全隐患排查工作，防范风险； 3. 管理物业财务，负责物业费用的收取、统计、分析和监督； 4. 协调处理投诉和突发事件，及时解决客户问题； 5. 建立良好的客户关系，同时开发新的客户资源。 任职要求： 1. 大专及以上学历，物业管理或相关专业； 2. 3年以上物业管理工作经验，2年以上管理岗位经验； 3. 熟悉物业相关法律法规，具备物业管理方面的理论知识； 4. 具备优秀的沟通协调能力和人际交往能力； 5. 具有较好的服务意识和团队合作精神，责任心强，适应高压工作环境。

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新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-50岁不限经验， 320一天工作轻松人走账清非流水线!!! 点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!!

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

焦作市山阳区招叉车工

招聘棋牌室厨师一名，男女不限，年龄55岁以下，有过家庭食堂和地锅饭经验优先，

招聘岗位涵盖客运段、机务段、供电段、电务段、车辆段、工务段、车务段、通讯段。工作地址为全国铁路局就近分配，包括北京局（北京、天津、河北）、太原局、西安局、武汉局、湖南地区、成都局、江西、济南局、福建省、黑龙江、吉林省、辽宁省、重庆、兰州铁路局。岗位实行轮休制，主流班次为上一休一、上二休二。年薪7-13万，含五险一金，次年薪资统一上浮8%–15%，另有月度餐补、高温补贴、季度/年终奖金。要求年龄18–28周岁，大专及以上学历，退伍军人中专即可报名，部分岗位少量开放中专名额。

招聘惠州市，惠阳区阳光花园小区招聘主管一名，工资5000一5500元包住，要求有管理小区二年以上经验工作，年龄60岁以下，每天工作8小时月休4天联系人！陶主管！

招聘惠州市，惠阳区阳光花园小区招聘主管一名，工资5000一5500元包住，要求有管理小区二年以上经验工作，年龄60岁以下，每天工作8小时月休4天联系人！陶主管！

招聘：案场主管（广西金宸物业服务有限公司）薪资：3001-5000元/月有案场主管/领班工作经验1年以上、执行力强、具有应变能力与沟通能力强

招聘：物业项目经理（贺州昌泰城）薪资：5001-7000元/月岗位职责：1、根据公司的战略、经营目标的需要和公司的政策，组织项目全体工作人员开展日常管理和服务工作，确保整体服务质量不断提升；2、全面负责项目各项管理工作，做好项目组织架构建设和部门文化建设；3、前期与地产对接，开展物业服务内容设计及成本测算，服务创新点的提出及打造；4、项目实施过程中，配合地产项目部、营销推进涉及物业相关工作；5、制定项目的各项工作计划，并依据公司要求按推进时间督促实施；6、组织制定项目的年度工作计划和财务预算，对其实施和执行情况进行跟踪、控制、分析，保证项目工作的有效运转和各项经营管理责任目标的完成。任职资格：1、大专及以上学历，工商管理、房地产、物业管理等相关管理类专业

保安岗位要求年龄60岁以下，身体健康，爱岗敬业，责任心强。内保洁和保安岗位薪资福利优厚，从不压工资，具体薪资面议。另招聘老旧小区物业经理1名，以及小区铲车冬季清雪司机。工作地址位于鄂温克。

招聘：名邸三期物业公司诚聘工程部主管要求:身体健康，有相关从业经验，资质证书。有一定管理经验，月休四天，工资面议。

综合维修工1、必须掌握机电工程设备的基础知识；2、身体健康，精力充沛；3、有初级电工证。薪资福利:3000-3800元/月；员工福利：每周双休，五险一金，带薪年假，带薪病假招工人数:1人工作地址:洛龙区宜人路与二郎庙街西北角395号十三坊

招聘：山合友酒店招聘工程1名薪资：4000-6000工程人员1名，负责酒店日常设备维护与维修工作。1.有酒店或大型场所设备维修经验者优先，熟悉空调、电梯、配电系统等设备运行及保养；2.持有效电工证，具备实际操作能力；3.工作认真负责，有良好的服务意识和团队协作精神；4.能适应轮班制工作安排，服从管理，踏实肯干。我们提供稳定的工作环境和清晰的岗位职责，欢迎有经验、想长期发展的朋友加入。

招聘岗位包括楼管、礼兵、保洁、绿化和维修。楼管要求45岁以下，礼兵要求55岁以下，保洁要求63岁以下，绿化要求63岁以下，维修要求60岁以下。条件优秀或持有相关证件者，年龄可适当放宽。薪资面议，每月休息4天，工资准时发放。

中建七局物业诚聘岗位名称：物业管家薪资待遇：月综合4000-4500，入职缴纳社保，项目包吃包住，另有福利津补贴，年度体检，节日福利，月调休4天。任职要求：1.大专及以上学历，1-3年行业知名企业同岗位工作经验；2.沟通表达能力和亲和力强；3.有应急处事能力；项目地址：河南省郑州市管城回族区十三大街中建观湖国际-二期南侧约210米中建观湖国际景园 联系方式：马经理（）

任职要求： 1. 有小区物业项目经理实操经验，做过新旧物业交接、处理遗留纠纷优先； 2. 精通客服、安保保洁工程全盘管理，熟悉防汛、消防、装修管控； 3. 擅长业主沟通、投诉处理、物业费统筹收缴，会对接社区、住建、地产； 4. 能独立写公告、备案材料，应对台风积水等突发应急事件； 5. 持证（物业经理/消防证）优先，抗压能力强，责任心重。 岗位职责：统筹小区全部物业服务、团队管理、设施运维、政府对接、安全应急、业主关系维护。 薪资面议，待遇优厚

岗位职责： 1、负责制定外勤服务方案，评价服务效果，改进服务质量，提高业主满意度，审核外包单位业务服务标准，完成日常检查考核； 2、负责外包业务成本预算制定并监督执行，实现外包成本可控，支撑经营目标达成； 3、负责执行服务合同约定，督导外包单位按约定标准，有效完成物业管理区域内的秩序管理、环境卫生、绿化服务工作； 4、拟定各项危机情况下的各种应急方案，定期、不定期的检查本部门各岗位的工作情况； 5、主办协调客户日常秩序、环境类建议、投诉，及时安排解决； 6、负责与外包单位的对接，完成合同审核、费用结算等事务； 7、负责监督和审核外包单位人员招聘数量及素质，支撑项目团队人员高效与稳定； 8、协助和督导外包驻场主管进行保洁、秩序、绿化的专业培训； 9、领导授权交办的其他工作。

1.（物业急招：运营副总，项目经理，保安主管，绿化主管，监控员，保安，保洁，绿化）物业公司优质岗位火热招聘：运营副总:40岁以下，大专，2年同岗经验项目经理:45岁以下，大专，1年物业项目管理经验保安主管、绿化主管:35岁以下，大专，1年主管经验监控员：45岁以下，持中级消防证上岗，。保安/保洁/绿化:60岁以下（男女不限）维修工:50岁以下，持低压电工证，有相关经验。欢迎咨询推荐。联系：

招聘维修工，薪资为6000-8000元/月。

敏捷锦绣源筑项目诚聘物业经理:要求:有3年以上全盘项目管理经验，42岁以下，条件优秀可放宽。大专以上学历待遇:入职缴纳五险一金，单双休+法定休联系人:刘老师

物业公司急招以下岗位：运营副总：40岁以下，大专学历，2年同岗位工作经验。项目经理：45岁以下，大专学历，1年物业项目管理经验。保安主管、绿化主管：35岁以下，大专学历，1年主管经验。监控员：45岁以下，持中级消防证上岗保安、保洁、绿化：60岁以下，男女不限。维修工：50岁以下，持低压电工证，有相关经验。