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生产经理
1-1.3万元/月
生产经理5-10年大专
任职要求: 1、协助项目经理开展工作,具有良好的协商能力和应变能力 2、具土建、室内外装修类或消防项目6年或以上工作经验; 3、土建、装饰或少消防工程管理专业知识全面,有较丰富的施工现场管理经验; 4、熟悉施工现场和各项施工工艺要求,了解施工质量及安全规范; 5、负责项目上施工计划、施工日志、施工组织、劳动力、材料安排等各项施工管理工作。
家用梯生产主管
1.5-2万元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年学历不限生产工艺
岗位职责: 1、负责家用电梯的生产工艺制定及技术指导工作; 2、对生产线员工的日常操作规范进行管理,并组织实施相关培训; 3、把控装潢环节的质量标准,强化生产人员的质量意识。 任职要求: 1、具备三年以上家用电梯生产相关经验,熟悉电梯制造流程、设备特性及质量规范,能够独立处理生产中的工艺与技术问题; 2、熟练掌握吊顶制作、轿壁型材安装、贴膜作业、氩弧焊(含45°打磨拼缝圆弧吊顶)等工艺流程,具备对产线人员开展培训与现场指导的能力; 3、能严格监督装潢质量,确保工艺达标,并持续提升团队质量意识。
生产经理3-5年学历不限认真负责
岗位职责: 1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题 3. 组织实施安全文明施工管理,落实隐患排查整改,杜绝重大安全事故发生 4. 监督施工过程质量控制,执行技术交底与工序验收制度,保障工程符合规范及合同要求 5. 配合项目总工、商务合约等部门完成进度确认、签证办理及现场资料归档工作 任职要求: 1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程运作 2. 熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4. 责任心强,能适应施工现场环境,具备良好的沟通表达与抗压能力 5. 持有建造
建筑工程经理
1.4-1.8万元/月
建筑施工生产经理/负责人10年以上大专生产质量项目生产成本项目一级建造师安全B证
岗位职责: 1. 负责建筑项目全周期施工组织与现场管理,保障工程进度与质量符合标准 2. 统筹各专业团队现场作业,落实安全文明施工的监督与执行 3. 协助推进技术方案落地,快速响应并处理施工过程中出现的实际问题 任职要求: 1. 具备优秀的沟通协调能力,能够有效推动多部门协同工作 2. 掌握建筑工程施工流程及相关规范,具有较强的现场问题应对能力 3. 责任心强,能胜任施工现场管理岗位的工作节奏与环境要求
生产副经理
2-3万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年本科生产计划管理现场管理质量管理
岗位内容: 1.结合公司整体发展战略,制定生产中心中长期发展规划、年度经营目标及生产战略,明确产能布局、工艺升级、成本控制、效率提升等核心方向,分解年度目标至各部门,牵头推动落地执行,定期复盘优化,确保生产战略与公司战略同频。 2.统筹幕墙全品类生产管理,结合市场需求、销售订单、产能现状,制定年度、季度、月度生产计划,优化生产资源配置(人力、设备、物料、产能),协调解决生产全流程中的重大瓶颈问题,统筹推进多厂区、多车间协同生产,确保生产任务高效落地、交付及时,达成产能、交付率等核心经营指标。 3.牵头推动生产体系变革与升级,优化生产全流程(下料、加工、组装、打胶、检验、包装、物流),推动生产标准化、智能化、数字化转型,引入先进生产技术与管理模式,提升生产效率与产能利用率,打造行业领先的生产管理体系。 4.牵头建立、完善并落地幕墙生产全流程质量管控体系,制定质量战略目标,落实质量责任制,监督各环节质量检验标准(来料、过程、成品)的执行,推动质量体系认证升级,确保产品质量符合国家规范、行业标准及高端客户定制要求,打造优质产品口碑,降低质量投诉率与不合格率。 5.统筹生产总成本管控,制定成本战略与成本控制方案,重点管控原材料采购协同、生产消耗、设备能耗、人工成本、物流成本等,建立成本核算与分析体系,定期开展成本复盘,提出系统性成本优化方案,推动降本增效,提升生产环节盈利能力。 6.全面负责生产中心安全生产战略管控,落实安全生产主体责任,建立健全安全生产管理制度与应急管理体系,组织开展安全生产专项整治、隐患排查与应急演练,杜绝重大人身伤害、设备损坏、火灾等安全事故发生,确保安全生产合规达标。 7.搭建生产中心中层管理团队与核心骨干团队架构,负责下属部门负责人的选拔、培养、考核与激励,营造积极向上、协同高效的团队氛围,提升团队凝聚力与执行力。 8.牵头对接公司销售、研发、采购、售后、财务等核心部门,建立高效协同机制,协调解决生产与市场、研发、采购等环节的协同问题,确保生产计划与销售订单、研发成果、物料供应高效衔接。 9.牵头落实公司高层交办的其他各项工作任务,参与公司重大经营决策的研讨与执行,推动生产系统与公司整体发展深度融合。 任职要求: 1.本科及以上学历,机械制造、土木工程、建筑幕墙、工业工程等相关专业优先;条件优秀者可放宽至大专学历。 2.具备扎实的幕墙生产工艺、产品结构、质量标准、生产管理等专业知识,精通幕墙行业相关国家规范、行业标准,熟悉行业发展趋势与技术前沿。 3.8年以上幕墙行业生产管理相关工作经验,其中3年以上生产高层管理岗位经验(生产总监、生产副总等),有大型幕墙企业生产统筹管理经验者优先。 4.具备生产数字化、智能化转型推进经验,熟悉先进生产管理模式(如精益生产、智能制造),有成功的生产体系升级案例者优先。 5.熟悉幕墙生产全流程(下料、加工、组装、打胶等),具备丰富的生产计划制定、现场管理、质量管控、成本控制及团队管理经验。 6.精通幕墙生产工艺、质量标准、设备管理、成本核算,能够精准识别生产体系中的核心问题,提出系统性、可落地的优化方案;熟悉生产数字化、智能化技术与工具。 7.能服从工作地点调动,成都、上海、东莞或者海外等工作地点。 8英语能作为工作英语者或者有海外工作经历优先。 9.拥有目前行业资源优先。
车间主任月结3-5年大专饮片炮制GMP认证
【岗位职责】: 1. 掌握中药GMP操作规范,熟悉中药饮片产品的质量标准要求; 2. 熟知中药炮制工艺及加工流程,具备三年以上中药饮片生产与炮制实操经验; 3. 负责制定车间技术工艺文件,结合实际生产情况优化和完善饮片生产工艺,降低制造成本,提升生产效率,确保生产任务高质量按时完成; 4. 依据GMP规范组织车间生产运行,按计划下达科学合理的生产指令,对产品生产全过程实施质量监督与现场技术支持,统筹管理本车间日常运作。 【岗位要求】: 1. 中药学、药学、制药工程或相关专业大专及以上学历; 2. 具备两年以上中药饮片生产质量管理意识,能有效解决生产中的技术问题,拥有三年以上同类岗位管理经历; 3. 熟悉GMP认证在生产环节的具体实施流程,具备迎检准备能力,有参与认证工作经验者优先; 4. 具备较强的团队组织协调能力与执行力,能够合理调配人员,沟通顺畅,擅长人际协作; 5. 熟练使用计算机及常用办公软件,了解生产设备的安装、操作与维护保养,具备图纸识读及厂房设施设备检修经验者优先考虑。
主管大专
1、制定和实施生产线每日/每周/每月的生产计划,并根据物料、人力、设备情况及时调整排产,确保订单按时交付。 2、跟踪生产进度(如通过小时/日报表监控投产、产能、设备状态),协调解决生产过程中的异常问题,确保生产目标达成。 3、质量管理与控制监控生产流程,严格执行质量管理体系标准,完善作业标准文件和品质标准文件。 4、跟踪关键质量指标(如制程良率、一次通过率),组织对不良品进行分析,推动并参与改善行动,处理客户投诉和质量异常。 5、团队管理与发展负责生产线操作员、技术员的日常管理,包括班次安排、工作指导、技能培训与考核,提升团队整体技能水平。 6、营造积极团队氛围,提升员工士气,降低人员流失率,并负责基层管理干部的选用和培养。 7、成本控制与效率提升控制生产过程中的物料消耗,减少浪费,降低生产成本。定期(如每月)进行成本分析总结。 8、通过工艺流程优化、人员培训、技术设备改进、合理组织分工等方式,不断提升生产效率和产能。 9、设备维护与安全生产与设备部门协作,确保生产设备的日常维护、保养得以执行,减少设备故障停机时间。负责生产设备的引入、使用、保养、维修等相关工作的统筹。 10、负责生产现场的7S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全、节约),设定标准和定期考核。坚决贯彻安全第一原则,负责安全生产管理,培训员工安全作业,杜绝安全事故。 二、任职要求: 1.有从事LCD、显示屏或者背光模组装配相应经验,3年以上工作经验 2.具备一定的电路理论知识及实际操作能力。 3.具备一定的品质管控意识,独立完成制作相应的作业指导书。 4.大专及以上学历,电子类相关专业,具备良好的学习能力.
厂长主管5-10年高中有生产管理经验钣金工艺经验能源/环保/化工经验质量管理经验AutoCAD
岗位职责(钣金类) 必须有钣金管理相关经验,懂钣金行业的。 1、高层管理职位,协助决策层制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响; 2、负责工厂的日常生产管理工作及员工的管理、指导、培训及评估; 3、制定年度生产计划,进行生产调度、管理和控制; 4、负责工厂的组织管理、人员配置、设备配置及生产计划安排; 5、督促各班组进行安全生产、质控、储运等工作,并激励其工作绩效。 任职资格 1、中技以上学历,五金、钣金专业,动手能力强; 2、有5年以上五金、钣金行业50人以上规模生产厂长管理经验;做过五金垃圾桶垃圾箱、酒店用品优先 3、熟悉工厂的生产运作和管理,拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理、物流管理方面的经验; 4、熟练使用CAD和solidworks等设计软件,具备独立完成产品结构优化与工艺改进能力; 5、具备良好的计划能力、指导能力、协调能力、决策能力,较强的综合组织管理能力。 薪资待遇:包三餐、包住、生日福利、节日福利
生产主管10-15k
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专生产主管组长
传感器生产主管 应聘要求: 1、大专及以上学历,具备电子或半导体领域生产管理相关背景; 2、须有2年以上电子厂或半导体行业管理岗位经历; 3、具备良好的产品交付把控能力,执行力突出,保障生产目标按时达成; 4、拥有较强的团队组织与协调能力,能有效调度班组人员协作; 5、具有3年以上生产制造型企业主管工作经验; 6、工作节奏需匹配产线安排,动手实操能力要求较高!
厂长/主管10年以上本科
岗位职责: 1、产品优化与升级:依据中心安排及规划,统筹生产科开展产品版本更新及改进的试生产工作,及时汇报试产结果并提供可行性建议。 2、生产执行:审核每周生产排程,协调并督导生产科落实月度生产任务目标。 3、工艺控制与品质保障:监督各工序工艺规范的落实执行,确保产品品质稳定;组织生产科与设备科贯彻质量管理制度,达成质量标准要求。 4、精益运营:推动现场持续改善活动,助力实现降本、增效、提质的发展目标。 5、设备维护:牵头实施生产设备的一级维护保养,协助推进设备技术改造项目的落地执行。 6、成本管控:组织生产科与设备科落实各项成本控制措施,推动节能减耗工作开展。 7、安全与环境管理:统筹生产科与设备科落实EHS安全管理及6S现场管理,防范各类安全事故的发生。 8、团队建设:负责下属人员的培养与激励,提升员工专业能力,增强团队协作效能与整体绩效水平。 任职要求: 1、本科及以上学历,食品工程、生物技术、机械工程等相关专业优先考虑; 2、具备快消品行业生产制造或设备管理相关工作经验者优先; 3、能接受跨区域工作调配,纳入厂长后备人才培养计划。
广东东莞招打柜子/做家具
7000-8000元/月
打柜子1-2人
东莞市招打柜子/做家具
东莞
6月30日 13:30拨打电话
广东东莞招二保焊/气焊(带焊工证)
1-1.2万元/月
气保焊二保焊1-2人焊工证
东莞招二保焊/气焊(带焊工证)
东莞
6月30日 13:30拨打电话
广东东莞招中央空调安装。吊机器。打下手,小工就好
240-260元/天
中央空调小工长期1-2人完工结算
广东东莞招中央空调安装。吊机器。打下手,切割丝杆角铁,会角磨机,切割机,电锤优先
东莞 西湖
6月30日 13:29拨打电话
广东东莞招振捣工/打大棒30-32一个小时搞平28-29一个小时小工25-26一个小时
振捣工小工
东莞市招振捣工/打大棒30-32一个小时搞平28-29一个小时小工25-26一个小时
东莞
6月30日 13:29拨打电话
广东东莞装修木工计时自带工具450/天,9小时
300-400元/天
装修木工1-2人
装修木工计时自带工具450 /天,9小时
东莞
6月30日 13:29拨打电话
生产经理
9000-10000元/月
生产经理1-3年大专善于沟通
岗位职责: 1.主持工程项目全过程管理,包括施工组织设计、进度控制、质量监督及安全管理 2.负责项目合同履约、成本管控及现场协调,确保工程按期优质交付 3. 组织图纸会审、技术交底及竣工验收,解决施工中重大技术问题 4.领导项目团队,统筹分包单位与监理单位协作,落实各项规范标准 5.编制并审核施工方案、专项施工方案及各类工程资料,确保合规可追溯 任职要求: 1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业) 2. 具备工程项目管理经验,熟悉国家及地方建设法规与行业标准 3. 具有较强的组织协调能力、风险预控意识和应急处置能力 4. 责任心强,具备良好的职业道德与团队领导力 5. 身体健康,能适应施工现场工作环境,接受项目所在地调配
生产经理,技术总工
1-1.6万元/月
生产经理5-10年大专
负责总包单位生产经理职务,要求会市政、水电消防、土建、绿化等有过相关经验5年以上,需要会造价的。
码头生产经理
1-1.5万元/月
生产经理5-10年本科
岗位职责: 1. 全面负责码头生产运营管理 统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理,制定每日、每周、每月生产计划,合理调配人力、设备、泊位资源,保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业,确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。 2. 装船机+皮带机作业现场管控 熟悉码头自动化输送、装船作业工艺,全程监管装船作业全流程;优化装船作业工序,控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题,提升装船效率、降低维修,保障船舶装货均匀、合规、高效离港。 3. 生产调度与船期统筹 合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划;根据装船任务、来料量动态调整生产排班,解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题,提升码头周转效率。 4. 设备生产运维协同管理 熟悉码头成套输送设备:固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化,变频控制系统等;配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹,最大限度降低设备停机时长,保障连续生产。 5. 安全生产与现场标准化管理 落实港口码头安全生产管理制度,管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节;组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查,杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故,保障现场合规生产。 6. 班组管理与绩效考核 负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核;优化生产岗位职责,规范作业流程,提升班组执行力与作业效率,打造标准化、高效化码头生产队伍。 7. 数据统计、复盘与产能优化 每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过;定期做生产复盘、产能分析、流程优化,提出降本增效、提质提速的整改方案,持续提升码头运营效益。 8. 对外对接与应急处置 配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接;负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置,保障码头生产平稳有序。 任职要求: 1. 本科及以上学历,港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业;身体健康,能适应码头现场环境、倒班及现场值守。 2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验,熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺,有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。 3. 专业能力 精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程;熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺;懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理,能独立全盘统筹码头生产运营。 4. 综合能力 具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力;抗压能力强,能适应码头高强度生产节奏,懂成本管控、产能优化、人员管理。 5. 素养要求 原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场;无重大安全事故记录,熟悉港口作业及安全操作规程的要求。
生产经理1-3年学历不限
职位:项目部生产管理负责人 全国范围水利、市政等多专业一级建造师;浙江省内多专业二级建造师;要求人证合一。 1、持C1及以上会开车,具备一定工程管理能力,有抽蓄电网等工作经验者优先。要求熟练使用wps、Excel、CAD等办公软件及RTK等测量工具,主要负责项目管理、对接甲方、协调现场,办好进出场手续及整编方案、项目资料等,具有较强沟通能力,能妥善处理甲方、监理关系。项目具有流动性,服从指挥、适应全国各地出差驻地。 2、执市政、水利类一级建造师择优聘用。 3、年龄要求:45周岁以下 3、待遇:基本工资+出差补贴+绩效考核
房建生产经理
8000-10000元/月
生产经理3-5年大专负责过2个从开工到竣工、房建项目
岗位职责: 1.负责房建项目的实施、监督和管理; 2.负责房建项目的施工计划编制和预算控制; 3.协调与其他部门的合作,确保按时按质完成; 4.参与房建工程的方案论证、技术交流; 任职要求: 1.大专及以上学历。具备一建或二建。至少完整负责过2个建筑面积70000平方米以上的房建项目(开工到竣工整体流程)生产经理经验; 3.熟练掌握CAD和广联达。 4.接受驻外。8000~10000元/月
生产主管
9000-12000元/月
主管经验不限学历不限有生产管理经验
有钣金厂管理工作经验,根据生产单,监督和指导车间人员配置,确保能按时完成生产任务。
跟单2年以上工作经验,要有责任心,23至38岁以下
6000-7000元/月
生产跟单1-2人月结高中
熟悉日常定单安排,跟进生产排期
包装文员
5000-6000元/月
工厂文员包吃免费培训包住1-2人月结经验不限高中全职不需要出差单休
任职要求:年龄18-35岁 岗位职责:工作认真负责,做事细心,勤奋 行业经验:有五金行业包装经验者优先 岗位福利:五险、餐补、房补、全勤奖、春节交通补贴、节日礼品、夏季消暑点心等 工作时间:上六休一(每个周日放假) 联系电话:(微信同号)
订单跟进文员
5000-7000元/月
生产跟单/文员3-5人月结1年以下中专/中技周末单休生产文员/统计员
具备生产进度跟单经验,能统筹跟进生产流程并绘制总体进度表,熟练进行报表分析 职位招聘1-3人
生产技术员
8000-13000元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验半导体经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责: 1.负责车间日常运作,全面推进5S现场管理,降低浪费,推动车间管理向规范化、标准化、高效化方向发展。 2.负责生产资源的调配、协同与监管,确保安全生产、品质达标、产能匹配、成本可控及交付准时等目标达成。 3.协调各相关部门快速响应并解决生产过程中出现的问题与异常情况。 4.负责团队人员的管理、培训与发展,提升下属综合能力。 5.持续推进生产工艺优化,营造全员参与改善的文化氛围,持续提升SQCD各项绩效。 6.配合项目组完成新产品各阶段的验证工作及批量生产导入任务。 岗位要求: 1.统招大专及以上学历,*****,具备3年以上PCB行业生产现场管理相关工作经验。 2.具备较强的品质管控、流程改善、计划统筹与组织协调能力。 3.有使用JIT、TPM、5S、VSM、SMED、TQC等精益工具实践经验者优先考虑。 4.熟悉ISO管理体系标准,持有内审员证书者优先。 5.具备良好的沟通表达能力,学习能力强,工作积极主动。 6.具备优秀的团队协作、领导力及执行力。
拉长
7000-9000元/月
生产组长/拉长包吃包住3-5年中专/中技电子/半导体智能硬件
岗位职责: 1. 根据生产计划组织生产,跟踪生产进度并确保效率目标达成; 2. 监督员工按工艺标准操作,保障产品质量稳定,提升一次通过率,减少材料浪费; 3. 及时反馈产线异常情况,并协调相关部门沟通处理; 4. 收集、整理产线运行数据并按时上报,确保管辖区域内实物与账面数据一致; 5. 负责所辖区域已完成工单的及时结案及入库工作。 任职要求: 1. 年龄******,性别不限,中专或高中及以上学历; 2. 具备2年以上电子厂组装与包装线管理经验; 3. 有智能手表、蓝牙耳机类生产管理经验者优先考虑; 4. 熟悉生产现场品质控制、进度管理、物料损耗管控及工单执行流程。 包吃住,缴纳五险一金
倒胶组长
6000-9000元/月
生产管理3-5人月结学历不限
倒胶组长(多名) • 年龄:18–45周岁 • 要求:视力良好、身体健康、能吃苦、服从安排,能适应加班及倒班 • 综合工资:6000–9000元以上 • 所有岗位均有保底,订单稳定,出粮准时 联系方式 联系人:张小姐 杨小姐
生产跟单包吃包住月结1-3年大专电子/半导体
岗位职责: 一.负责公司TWS、OWS、挂脖式等蓝牙耳机产品的研发打样及批量订单的全流程跟进,具体工作内容包括: ◆生产订单管理:制定TWS、OWS、挂脖蓝牙耳机的生产需求,涵盖组装流程、工艺规范、品质控制、测试标准、技术参数及物料要求等内容;编制BOM清单与作业指导书(SOP);对接外协厂商及内部业务团队,协调生产排期、交货周期及相关信息通知; ◆样品制作与验证:完成试产样品的装配与功能测试,确认其性能与质量满足订单要求;检测蓝牙耳机的静态电流、工作电流等电气指标及产品可靠性;建立产品质量检验标准与抽样方案; ◆外发订单执行:跟踪委外生产进度,确保代工厂按时、按质、按量完成交付任务; ◆生产过程管控:监督订单各阶段生产进展与出货品质,参与新品试产过程,分析并解决制程中的异常问题;实施产前、产中、产后及出货环节的质量监控,及时应对突发状况,协调资源快速处理异常; ◆客户与现场支持:响应客户在产品技术方面的咨询与需求;配合售后团队处理用户反馈问题,协助解决材料成本争议及生产现场突发异常; ◆测试实施:主导蓝牙耳机UI功能测试与验证工作,协同软件工程师推进调试,并输出完整测试报告;负责耳机及充电仓的电性能、功耗、电池特性、射频信号、音频表现、可靠性及环境适应性等相关测试项目。 二.任职资格: 1.大专及以上学历,计算机、软件工程、通信、电子信息等相关专业优先; 2.具备2年以上TWS蓝牙耳机、音响设备或智能穿戴类产品在品质测试、生产技术支持方面的经验,了解TWS系统架构及其功能实现方式; 3.熟悉耳机产品在蓝牙传输、音频处理领域的测试规范与行业标准,具备一定硬件知识,能识读电路原理图并进行基础分析,掌握音质调校方法; 4.掌握蓝牙通信协议,对主动降噪(ANC)和通话降噪(ENC)技术有一定理解; 5.具备良好的逻辑思维、学习能力和沟通技巧,责任心强,抗压能力佳; 6.至少一年以上蓝牙耳机开发相关经历,熟悉主流方案商蓝牙芯片性能、元器件功能作用、PCB板件组成特性、电池参数特点,掌握电声产品通用规范、可靠性测试要求及电子线路调试技能;具备较强的主观听音辨识能力。 三.薪酬福利: 1、薪酬构成:基本工资+绩效奖金+项目激励+其他奖励,缴纳社会保险,提供食宿条件,月综合收入5000—12000元,上不封顶; 2、工作时间: ,法定节假日正常休息;
led灯带制造班组长
8000-9000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结3-5年高中电子/半导体团队管理生产成本管理Cob灯带焊线Cob
1.COB灯带车间班组长 必须具备灯带工厂实际班组长工作经验,熟练掌握烙铁焊线、灯带测试等操作流程。熟悉灯带焊线、背胶、测试、打包等生产环节,具备COB灯带后段连板与焊线作业能力,掌握硅胶霓虹灯带打胶及防水灯带生产工艺。拥有10-20人灯带产线管理经验者优先。负责生产订单的排程执行、人员培训与工作安排,推动产线品质优化与效率提升。 待遇:实行六天工作制,周日休息,月休四天。综合收入约7000-9000元,能力优秀者薪资可面议! 试用期两个月:5天8小时基本底薪2360+当月绩效奖金(1000-2000)+技术补贴(2000-4000)+周一至周五加班费21元/小时,周六日加班27.2元/小时。白班提供中餐和晚餐,早餐补助5元/餐,住宿免费(水电费自理)。 正式工:5天8小时基本底薪2600+当月绩效奖金(1000-2000)+技术补贴(2000-4000)+周一至周五加班费22.5元/小时,周六日加班29.9元/小时。白班包吃中晚餐,早餐补助5元/餐,住宿免费(水电费自理)。 公司每年组织1-2次外出团建活动,不定期安排团队聚餐,中秋节发放节日礼品。入职即购买商业保险及社保,享受婚假、产假、年休假等法定假期,另有年终奖金(满一年600元,两年1200元,三年1800元,最多累计三年,未满一年按月折算,需通过绩效考核发放)。外宿员工试用期合格后,可根据岗位等级享受100-400元不等的住房补贴。
印刷包装跟单员
7000-8000元/月
跟单文员包吃1-2人月结1-3年高中全职不需要出差单休跟单经验文员经验驾驶证印刷/包装/造纸经验
任职要求: 1.对印、裱、啤、粘等印刷礼品包装环节熟悉及精通; 2、能够独立处理客人下单到交付的全流程。 3、有驾照、会电脑、学方高中及以上
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