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生产主管
7000-12000元/月
生产组长/拉长免费培训月结3-5年大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生产跟单建材机械设备/机电/重工生产成本管理
任职要求 • 学历与经验: ◦ 大专及以上学历,机械工程、材料科学、工业工程等相关专业优先; ◦ 8年以上制造业生产管理从业经历,其中至少3年担任厂长或生产总监类职务,具备护栏、钢结构、金属加工行业背景者优先,有新产品量产转化实践经验者优先考虑。 • 核心能力: ◦ 熟悉研发与生产衔接机制,能够主导新产品从样品试制到规模化生产的全过程推进; ◦ 精通成本核算、IE工程改善及TPM设备维护体系,具备智能化工厂建设经验者优先; ◦ 具备良好的跨部门协作能力(需联动研发、销售、采购等部门),可独立制定并实施生产战略方案。 • 职业素养: ◦ 思维严谨,擅长数据驱动决策与系统性问题解决,能适应高负荷订单节奏; ◦ 关注护栏领域前沿技术发展(如装配式结构、智能安防集成),具备创新推动意识。 岗位职责: 职位核心职责 一、生产与研发协同管理 1. 研发落地支撑 ◦ 对接技术研发团队,牵头完成新产品的试产导入工作,制定量产实施方案并优化工艺流程,保障研发成果顺利转化为实际产能; ◦ 组织技术部门编制生产工艺文件与作业规范,确保研发参数与生产执行高效匹配。 2. 生产全流程管控 ◦ 统筹安排生产排程,科学调配人力、设备与物料资源,确保订单交付周期(特别是非标定制产品)达成率不低于98%; ◦ 构建生产成本管理体系,跟踪原材料使用、能源消耗等关键指标,实现年度降本目标5%-8%。 二、质量与团队管理 3. 全链条质量管控 ◦ 建立并推行ISO质量管理体系,制定覆盖来料检验至成品出库的全过程品控标准,确保产品一次合格率达95%以上; ◦ 主导客户质量问题分析,联合研发端查找根本原因,推动设计和工艺持续改进。 4. 团队建设与培训 ◦ 负责管理50人以上的生产团队(含车间人员、质检员、技术人员等),建立绩效评估制度,提升组织执行力; ◦ 定期开展技能提升、安全操作及研发转化专项培训,促进团队专业化成长。 三、安全与体系建设 5. 安全生产与合规 ◦ 执行EHS安全管理要求,定期组织车间安全隐患排查,杜绝重大安全事故; ◦ 制定设备维护保养计划,推进老旧设备更新或自动化升级,力争生产效率提升20%以上。 6. 制度与流程优化 ◦ 持续优化生产管理制度(包括排产规则、仓储运作、异常响应机制等),提高运营规范化水平。 岗位福利: 福利待遇 • 薪资结构:8万-20万元/年(可面议,表现优异者有机会参与股权激励),包含绩效奖金与研发成果转化奖励; • 专项激励:成功主导自动化改造或重大工艺革新项目,可获得额外项目奖励; • 福利保障:缴纳社保,提供免费住宿、年度健康体检、研发类培训基金支持; • 发展通道:可参与公司高层战略会议,优先晋升为生产中心负责人,优秀人才纳入合伙人培养计划。
生产组长/线长
3000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年本科
锂电池产线 工作内容 1. 负责生产班组的日常运作与统筹协调; 2. 监控生产流程,保障产品品质与作业效率; 3. 快速处理产线异常,提出优化建议并落实改进措施。 任职要求 1. 具备良好的体能条件及健康状态; 2. 作风踏实,能适应一定强度的工作压力; 3. 具有团队协作意识,沟通协调能力良好。
生产主管
8000-13000元/月
生产组长/拉长3-5年大专生产计划与物流控制车间主任生产设备管理团队管理数控生产管理班组长机械设备/机电/重工生产成本管理
岗位内容 1、依据计划部下达的生产任务,统筹安排生产班组作业,保障生产进度、质量控制、成本管控、安全生产、员工士气、设备运行、物料使用及5S管理等各项指标达到公司标准; 2、建立并完善生产班组运作所需的制度、流程与执行规范,并监督落实执行; 3、开展班组人员日常管理,包含技能培训与团队建设,激发员工积极性,提升岗位胜任力,强化团队协作,确保人力配置持续匹配企业发展需求; 4、推动生产现场持续改善工作(如6S管理、目视化管理、看板应用、标准化作业、精细化运营等),运用精益生产理念制定措施,消除浪费及非增值活动。 任职要求 1、大专及以上学历,专业不限,年龄40周岁以内,机械制造、生产管理或相关领域优先; 2、具备3年以上大中型机械制造企业生产现场管理经验; 3、熟悉产品加工工艺与生产流程,掌握系统的生产管理理论与方法,接受过生产、质量、成本、安全等方面的系统培训,能熟练使用办公软件; 4、责任心强,具备良好的组织协调能力与问题解决能力,能够适应一定强度的工作压力。
生产班组负责人
5000-7000元/月
生产组长/拉长3-5年高中现场管理
任职要求: 1、年龄28-45岁,具备2年以上生产管理相关经验,所在企业规模需达100人以上,有食品类生产企业从业背景者优先; 2、具有扎实的基层管理实践经历; 3、具备较强的执行推动能力; 4、具备良好的成本管控意识,拥有实际降本增效成果者优先考虑。 岗位职责: 1. 计划安排:依据每日生产计划,组织完成原料领取、脱包、解冻及余料打包复冻等各环节作业任务; 2. 质量控制:监督员工严格按照《作业指导书/工艺质量标准》执行操作,确保在制品符合既定工艺要求; 3. 成本控制:在保障产量提升与品质稳定的基础上,持续优化人工与制造成本支出; 4. 现场管理:按照现场管理规范,对人员、设备、物料、方法、环境及检测要素实施有效管控,推动现场改善,逐步实现精细化生产管理; 5. 数据管理:汇总班组各类数据(如领料重量复核、分切记录、复冻数据、工时统计),针对异常问题开展分析,定位原因并制定改进措施; 6. 班组建设:负责班组人员的选拔、培养与任用,储备代班力量,组织开展员工培训,提升团队专业化水平,主持班组早例会; 7. 安全管理:监督操作规程的执行,确保人员与设备安全,对关键时间点和温度参数进行监控,保障产品质量安全,确保资产账目与实物一致; 8. 其他事项:落实上级交办的其他工作内容。
生产主管
5000-6000元/月
生产组长/拉长月结3-5年学历不限
岗位内容: 1. 落实生产计划,保障生产效率与产品品质。 2. 改进生产工艺,降低运营成本并提升产出效能。 3. 对接相关部门,做好协作配合,确保生产节奏与质量达标。 4. 负责区域人员管理、考勤管理及5S现场管理 任职要求: 1. 具备良好的生产组织与管理能力,沟通协调能力较强。 2. 了解生产流程及相关设备操作,具备应对突发状况的处理能力。 3. 工作积极主动,能推动流程优化与持续改善,提出有效改进建议 岗位为两班倒,加班制,底薪2330+加班费+奖金+岗位补贴
生产班/组长
8000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年大专生产设备管理
8-12K面试定薪,七险一金,提供食宿,免费体检,免费培训,团建福利,法定节假日等…… 岗位内容 1、依据计划部下达的生产任务,统筹组织生产班组开展作业,保障生产进度、质量、成本、安全、员工士气、设备运行、物料管理及5S等各项指标达成或满足标准要求; 2、建立并完善生产班组日常运作所需的制度、流程与执行规范,并监督落实执行; 3、负责班组人员的管理工作,包含人员培训与发展,充分激发团队工作积极性,提升岗位胜任力,强化团队协作能力,确保人员配置持续匹配公司发展需求; 4、推动生产现场持续改善活动(如6S、目视化管理、看板应用、标准化作业、精细化管理等),按照精益生产理念制定有效方案,消除现场各类浪费及非增值作业。 任职要求 1、大专及以上学历,不限性别,年龄40岁以下,精密机械、生产管理等相关专业优先; 2、具备3年以上大中型机械制造企业生产现场管理经验; 3、熟悉产品加工工艺及作业流程,掌握系统的生产管理知识与技能,接受过生产、质量、成本、安全等方面的系统培训,能熟练使用办公软件; 4、责任心强,具备良好的管理能力和问题解决能力,能够适应一定强度的工作压力
食品生产组长
5000-8000元/月
生产组长包吃包住3-5人月结3-5年学历不限全职团队管理副业食品/饮料
班组长5人,本厂分为生制、熟制、包装等班组 一、任职要求: 1、熟悉生产车间及现场人员调配,懂得产品特性,设备工作原理; 2、具有3年或以上酱卤肉制品企业生产经验者优先。 二、工作内容: 1、依据生产中心工作规划,制定本车间的工作规划,并组织贯彻落实完成; 2、传达公司和上级分配的工作和其它相关信息,组织相关工序和个人开展和落实; 3、协调和签收生产计划并及时组织生产,保证销售出货; 4、本车间、班组及岗位人员的月度、年度考核的组织、实施; 5、车间工作日报数据的收集、整理、分析和汇总,对车间各种能耗、物耗指标的完成负责; 6、监督和检查个工序的工艺纪律、作业标准的执行; 7、执行公司的安全管理制度和各种安全条例; 8、监督和检查车间各工序产品质量控制情况,确保产品质量满足顾客要求; 9、激励本车间员工,提升员工工作热情和劳动积极性,增强本车间凝聚力; 10、负责本车间6S活动的持续有效推进。 待遇面议入职购买社保包吃住
生产组长/拉长3-5年大专生产计划管理现场管理质量管理
岗位职责: 1、严格执行公司各项规章制度,保障劳动纪律与标准操作流程落实到位,监督生产人员按规作业,定期开展安全检查与培训,配合推进EHS相关工作; 2、组织制定年度、月度生产运行及安全环保计划,按时召开月度生产例会,及时推动实施、检查、协调与考核工作; 3、加强调度管理,科学统筹综合产能,优化生产排程,合理调配用电,降低能耗,控制制造费用,提升生产效率; 4、下达批次生产与包装指令,领取空白批记录,执行首件确认、抽样检验、巡检及清场验收,确保记录真实完整,协助质管及相关人员完成物料质量核查; 5、落实班组岗位职责与工作规范,强化与业务、质管、研发、财务等部门的沟通协作,提升跨部门协同效率; 6、牵头组织生产、设备、安全、环保、统计等管理制度的编制、修订、检查、监督、控制及落地执行。 任职资格: 1、教育水平:大专及以上学历,药学、食品、化学或相关专业; 2、5年以上医药或食品行业从业经历,具备3年以上班组管理经验; 3、熟练掌握现场管理方法、管理工具应用、团队激励、绩效考核、人才培养、精益生产等相关知识; 4、具有较强的组织协调能力、管理能力、问题解决能力与创新思维; 5、了解保健食品各类剂型的生产工艺及质量要求,熟悉GMP与ISO质量管理体系。
水电工油漆工泥瓦工腻子工大白工装修木工长期1-2人完工结算
新房装修。成都市武侯区招水电、油漆工、装修木工、泥瓦工、腻子/大白/墙漆。不要电话骚扰,请加我微信。谢谢。
成都 武侯区
5月12日 17:11拨打电话
Bd经理
1-2万元/月
商务经理社保保险生日福利年终奖五险11-20人5-10年大专区域销售渠道销售直销较多外勤按单提成TOC弹性工作制商户合作渠道/机构客户开发(销售方向)品牌合作(市场/PR方向)品牌合作(商务方向)互联网/科技拜访电话销售经验对企业/机构(To B)销售经验商务谈判能力渠道开发能力
岗位职责: 1.负责市场调研与商务拓展,挖掘潜在客户及合作资源 2. 主导商务谈判、合同签订及后续履约协调工作 3.统筹管理客户关系,提升客户满意度与复购率 4.协同产品、运营、技术团队推进项目落地与商业化闭环 5.定期分析业务数据,输出市场策略建议并优化商务流程 任职要求: 1. 具备商务管理、市场营销或相关领域工作经验 2. 沟通表达能力强,具备优秀的谈判与跨部门协作能力 3.目标导向,抗压能力强,能独立推动项目进展 4.熟悉行业生态与商业运作模式,有成功案例者优先 5. 学历不限,具备良好职业素养与责任心
仓库文员,附近最好!
文员社保1-2人月结全职
配合销售,拣货,打包,发货,登记出货单。
成都双流区招打胶
300-400元/天
打胶1-2人
成都市双流区招打胶
操作工贴标签包吃夜班补贴包住20人以上月结
成都电子要求:18-45周岁,学历不限、经验不限、不穿无尘服、没有CNC和显微镜 岗位职责: 1、公司主要从事生产电子产品,上手简单,一看就会。 2、 基本坐着上班, 做一天有一天.综合工资5500-7000元 工作时间:8-10小时 月上24-26天班(包含加班时间),正常工作时间8小时(加班1-2小时) 3、发薪日期:次月10日发放上月工资(遇到节假日提前批次发放) 4、工作内容:包装,质检,测试,维修,贴标签,仓管等岗位 吃住:有食堂有宿舍(6人间)。
注塑工
金华婺城百世德工具招聘 注塑班长 1个 待遇 9-13K 要求:有电动工具、包胶类产品经验 联系方式:倪女士 上班地址:浙江省金华市金磐开发区新区花台路1128号
金华 婺城区
5月12日 17:07拨打电话
注塑工
惠州博罗 1、注塑领班临时工1名 薪资待遇:工资可仪谈;包吃住。 岗位要求:有沟通能力,执行力强 联系方式: 张总
惠州 博罗县
5月12日 17:07拨打电话
注塑工
招    聘东莞塘厦,招注塑领班一名,公司目前规模10台注塑机,要求熟悉充电器外观调试,生产异常改善,品质改善优化,熟悉五轴机械手,熟悉自动埋入五金件,年龄18-60岁以下   月薪26天制,试用期工资福利13000包吃住,多上班折算一天工资计算,试用期后15000左右   联系方式!
东莞
5月12日 17:07拨打电话
注塑工
招聘注塑班长2名 薪资12000至15000/月 包吃住,根据能力调整, 要求:有注塑车间管理经验 熟悉生产流程 能带领团队完成生产任务 具备较强的协调和问题解决能力 应聘方式 联系人郑 地址 杨芬港
天津
5月12日 17:07拨打电话
注塑工
招聘 1,注塑领班一名,要求会五轴机械手,工资待遇:26天制,包吃住,9000—10000元, 公司有11台机,主要生产安防摄像头外壳手机壳, 联系方式:刘生, 地址:深圳龙岗五联朱古石第二工业区
深圳 龙岗区
5月12日 16:58拨打电话
生产跟单1-2人月结学历不限全职不需要出差单休机械加工制造经验
我们是对外喷塑加工厂1:负责货物的进出库管理,定期进行盘点;2:负责和客户协调确定工件的喷塑颜色以及接送货物和交货时间;3:建立和完善车间生产数据统计体系,独立编制日报和月报;4:负责车间人员考勤管理和工资核算,对接财务部门完成工资发放;5协助车间负责人推进日常事务管理,参与生产任务分配与进度跟踪,参与产品质量检验,确保产品质量符合标准要求 熟练使用Office软件责任心强
生产组长
8000-12000元/月
生产组长/拉长5-10年大专机加工团队管理生产设备管理车床铣床机加行业机械设备/机电/重工刀具生产成本管理
岗位内容 1、依据计划部下达的生产任务,合理组织与调度生产班组开展作业,保障生产进度、质量控制、成本管控、安全生产、员工士气、设备运行、物料使用及5S管理等各项指标达到标准要求; 2、建立并完善生产班组日常运作所需的制度、流程与执行标准,并监督落实执行; 3、负责班组人员的日常管理与能力建设,包含岗位培训、绩效辅导与团队建设,激发员工积极性,提升整体履职水平,确保团队持续匹配公司发展需求; 4、推动生产现场持续改善工作,实施6S管理、目视化管理、看板应用、作业标准化与精细化运营,围绕精益生产理念制定措施,消除各类浪费及非增值活动。 任职要求 1、大专及以上学历,性别不限,精密机械、生产管理或相关专业优先; 2、具备3年以上大中型机械制造企业生产现场管理经验; 3、熟悉产品加工工艺及生产流程,掌握系统的生产管理知识体系,接受过生产、质量、成本、安全等方面的系统培训,熟练使用办公软件; 4、责任心强,具有良好的管理能力和问题解决能力,能够适应一定强度的工作压力。
钢筋工钢筋绑扎长期11-20人完工结算吃苦耐劳技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
成都市郫都区厂房招钢筋工、钢筋绑扎。工地下月开工!预定散人高手钢筋工!点工9小时 280-300!有点包。郫都区就近优先
成都 郫都区
5月9日 11:46拨打电话
其他生产营运人员月结1-3年本科全栈开发后端开发
岗位概述 医疗信息化研发工程师(医院现场适配与交付) 工作地点: 四川省成都市 薪资范围: 税前月薪 8,000–10,000 元(视能力与经验面议) 学历要求: 本科及以上学历 经验要求: 具备相关研发或实施背景,能够快速独立承担模块开发与系统联调任务。围绕智慧医疗及院内业务系统,参与HIS中间件管理、AI驱动的病历与病程服务、心理评估类终端及其配套后端系统的医院侧适配工作,包括接口对接、配置优化、规则调整、问题排查与版本迭代,确保项目按时稳定上线并提供持续运维支持。 岗位职责 依据各医院HIS及业务系统环境,完成系统集成、参数设置与流程匹配,编写或更新对接文档及变更日志。 基于Python(Django)后端框架与React / Umi / Ant Design前端技术栈,开展功能开发、缺陷修复及联合调试测试。 及时响应现场或远程反馈的问题,进行日志审查、接口故障排查、数据异常与权限问题定位,必要时配合短期驻场或出差支持。 参与系统部署、版本升级及相关简易运维脚本或技术文档的整理,协同产品、实施团队及医院信息科沟通需求细节与验收标准。 任职要求 本科及以上学历,计算机、软件工程或相近专业优先考虑。 1年以上后端或全栈开发经验;熟练掌握Python或Web前端技术(React/TypeScript)中至少一项,并具备在前后端任务间灵活切换的意愿。 熟悉HTTP/JSON协议、数据库(如MySQL/PostgreSQL)及常用中间件(如Redis)的基本应用;有医疗信息化项目经验、HIS系统对接经历或参与过医院内部系统建设者优先。 责任心强,表达清晰,能适应医疗项目周期节奏及阶段性加班安排,对交付成果具备质量意识与自我要求
其他生产营运人员月结经验不限博士电路设计硬件开发驱动开发功率组件开发电源系统开发
工作职责: 工作地点:成都、德阳就近分配~ 薪资待遇面议,挑战高薪,职等你来~~ 工作职责: 负责公司射频产品、电源产品、功率控制产品的研发工作 任职资格: 1、博士研究生学历,电子类相关专业或相近研究方向; 2、博士期间具备相关产品研究背景者优先。
生产主管
1.1-1.4万元/月
车间主任5-10年大专现场管理成本管理质量管理
未有食品生产工作经历,请勿投递!!! 一、岗位职责: 1、依据生产计划,统筹调配生产资源,确保每日/周/月产能目标达成,建立并维护车间生产数据报表,完成统计与分析工作; 2、组织编制生产预算费用,实施费用分解与过程管控,合理配置人力资源,控制能耗及物料损耗; 3、制定并推动落实降本增效措施,优化人员管理(如计件方案、排班安排、人岗匹配等),强化生产成本管控,提升整体运营效率; 4、贯彻公司质量方针,严格按照工艺规程组织生产,加强员工质量意识与质量成本管理,减少返工率; 5、监督设备规范操作与安全生产,降低工伤风险,落实设备日常保养与维护,及时反馈设备异常情况,保障运行稳定,并协同设备部门推进设备改造升级,助力产能、品质与成本改善; 6、配合安全环保部门制定、宣导并执行生产安全管理制度,持续优化流程,确保车间人员与财产安全; 7、落实生产现场5S管理要求,保持作业环境整洁有序,提升作业效率; 8、建立健全各项生产管理制度、操作规范及考核机制,推动生产管理体系向制度化、程序化、标准化方向发展; 9、负责团队在“选、育、用、留、开”各环节的全过程管理,打造高效能人才队伍; 10、协调生产与相关部门之间的协作关系,保障生产管理工作顺利推进。 二、任职资格: 1、年龄30-45岁,大专及以上学历,食品科学与工程、食品质量与安全、人力资源管理等相关专业优先; 2、具备10年以上生产管理经验,所在企业规模不少于500人,其中5年以上同岗位管理经验,有肉制品加工行业背景者更佳; 3、精通生产技术、成本控制、质量管理及团队建设,具备实际降本增效成功案例; 4、熟练使用各类办公软件,具备较强的组织与协调能力; 5、具备出色的监督执行力、计划统筹能力、团队领导力以及问题分析与解决能力。
车间主任经验不限大专生产计划管理现场管理成本管理
一、岗位职责: 1、依据生产计划,统筹调配生产资源,确保每日/周/月产能目标如期达成,建立并完善车间生产数据的统计、分析与报表体系; 2、组织编制生产预算费用,实施费用分解与过程管控,合理规划人员配置,控制能耗及物料损耗; 3、制定并推动落实降本增效措施,优化人员管理(如计件方案、排班安排、人岗匹配等),强化生产成本管控,提升整体运营效率; 4、贯彻公司质量方针,严格执行工艺规范操作,提升员工质量意识与质量成本意识,减少产品返工率; 5、监督设备安全规范使用,降低工伤风险,落实设备日常保养与维护,及时反馈设备异常问题,保障运行稳定,并协同设备部门推进设备改造升级,助力产能、品质与成本改善; 6、协同安全环保部门制定、宣导、执行及优化生产安全管理制度,确保车间人身与财产安全; 7、落实生产现场5S管理要求,保持作业环境整洁有序,提升作业效率; 8、建立健全各项生产管理制度、操作规程及考核机制,推动生产管理体系制度化、流程化、标准化建设; 9、负责团队在“选、育、用、留、开”各环节的全过程管理,打造高效能人才队伍; 10、有效协调生产与相关部门间的工作衔接,保障生产管理工作顺利推进。 二、任职资格: 1、年龄30-45岁,大专及以上学历,食品科学与工程、食品质量与安全、人力资源管理等相关专业优先; 2、具备10年以上生产管理经验,所在企业规模不少于500人,其中5年以上同岗位管理经历,有肉制品加工行业背景者优先; 3、精通生产技术、成本控制、质量管理及团队管理相关知识,具备实际降本增效成功案例; 4、熟练使用各类办公软件,具备较强的组织协调能力; 5、具备出色的监督控制、计划制定与执行、团队领导以及问题分析与解决能力。
其他生产营运人员月结3-5年硕士高分子材料材料研发工艺设计纤维材料树脂材料复合材料
岗位职责: 1、在组长的带领下,能够独立承担树脂基体与预浸料的研发工作; 2、在组长的指导下,完成项目相关的技术文档、资料整理及总结报告撰写,并参与专利申报、政府科技项目申报及成果登记等相关工作; 3、协助组长为研发转批产的产品提供生产技术支持,同时配合市场开发及售后环节的技术保障工作。 任职要求: 1、硕士研究生及以上学历,高分子材料、复合材料或相关专业背景;
钢筋工
成都资阳工地,需要几个养护底座板的人,两千多米活。,,,超60的也可以,有谁想干,尽快联系,明天就可以去干,加急,过期不候,
成都
4月30日 20:24拨打电话
车间主任月结3-5年大专五险一金带薪年假
1、熟悉并掌握行业相关的法律法规,能够灵活运用于实际工作问题的解决; 2、精通所负责板块的业务内容,具备良好的跨部门协作与沟通能力; 3、依据公司月度计划统筹资源配置,科学组织生产,确保产品按时保质交付; 4、具有较强的数据分析处理能力,能有效收集、整理生产数据,并利用数据优化工作流程; 5、熟练使用支持业务运作的各类管理工具,乐于学习并善于归纳总结实践经验; 6、具备与不同层级、不同职能领域人员高效沟通的能力,推动建立安全、信任的工作环境。 任职要求: 1、大专及以上学历,食品类或相关专业,具备至少5年食品工厂管理岗位工作经验; 2、拥有丰富的行业实践经验,有卤制或调理肉制品从业背景者优先,责任心强,擅长协调沟通; 3、熟悉国家食品行业的相关政策法规及标准要求; 4、年龄30-45岁,特别优秀者条件可适度放宽。
免疫组主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专免疫组初级职称、中级职称、HIV证
注:此岗位班次:19:00-03:00 熟悉操作免疫组所有工作流程 岗位职责: 1. 负责组织并参与本专业组日常标本的接收、各类项目的检测、试剂存储、样本留存、报告审核及检验结果的解读; 2. 负责本组仪器设备的使用管理及日常维护保养工作的统筹; 3. 负责本专业组试剂与耗材的库存盘点、采购申请及到货验收; 4. 负责本组技术员的内部培训、上岗考核,以及对其他培训人员的带教指导; 5. 负责推进本组新检测项目的落地实施; 6. 负责安排本组人员开展室内质控、室间质评,以及实验室比对和能力验证等相关工作,并及时向主管汇报进展; 7. 负责编制和完善本组质量管理体系相关文件; 8. 负责对本组出现的不合格工作进行调查分析,并制定相应的纠正与预防措施; 9. 提出本组在专业技术配置及设施环境方面的需求,并对各项配置实施有效管理; 10. 负责落实本组生物安全管理要求,持续跟踪检验项目所依据的技术标准。 任职要求: 一、学历要求:大专 二、专业要求:医学检验及相关医学专业 三、职称要求:初级 四、工作年限:4~6年 五、其他任职要求: 1. 专业知识能力:熟练掌握临床实验室检验流程与标准操作规程,能准确执行并解释检验数据; 2. 设备管理能力:具备实验室仪器设备的运维管理经验,保障设备正常运行与规范使用; 3. 物资和库存管理能力:能够系统化完成试剂与耗材的清点、申购及验收管理; 4. 团队培训和指导能力:具备组织内部培训的能力,可有效提升团队专业水平与工作效率; 5. 项目管理能力:能够主导新项目的策划与执行,确保项目按计划推进; 6. 质量控制和保证能力:熟悉质控流程,能组织实施室内质控与室间质评,保障检验质量稳定可靠; 7. 文档管理能力:能够编写和维护质量管理文件,确保操作符合体系要求; 8. 问题解决和改进能力:善于发现工作中存在的问题,提出改进方案并推动落实; 9. 资源配置能力:根据实际需求合理规划专业技术力量与实验环境资源配置; 10. 安全管理和标准遵守能力:严格执行生物安全管理制度,及时跟进并落实最新检验标准。
生产工段长
6000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年大专现场管理安全管理生产物料管理
一、岗位职责: 1、负责内部成本控制及损益目标的实现; 2、保障生产毛利,管控生产相关费用支出; 3、协同食安与研发团队,确保产品安全与品质达标; 4、制定并执行年度预算规划; 5、监督各岗位SOP落实,确保质量与安全规范执行到位; 6、监督人员发展计划、合理配置人力及教育培训实施; 7、定期开展安全培训与检查,组织事故复盘,跟进隐患整改; 8、检讨生产日报数据,追踪每位员工KPI完成情况。 二、任职要求: 1、大专或以上学历,专业须为食品工程、机械、食品加工等相关方向; 2、具备3年以上食品行业工作经验,同等条件下专业背景可视为符合要求。
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成高社发[2019]12号
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