无责任底薪，月休6天，每天工作8小时工作制，购买社保，工作时间灵活比较人性化，方便照顾家庭小孩。

根据公司提供的精准客户进行联系，达成转化，完成任务 工作内容很简单，可以接受应届生和实习

岗位职责： 1-负责维护和服务指定客户资源（不少于500家），开展茶叶产品的推广与供货工作。 2-通过电话、微信等沟通方式，建立并维系良好的客户关系。 3-深入学习公司各类茶叶的产品特性与核心优势，熟悉价格体系，为客户提供高性价比产品，助力客户经营发展，实现双方共赢。 4-充分展现公司在产品价格、品质保障及服务体系方面的竞争优势，赢得客户的信赖与认可。 5-深入了解客户在茶叶供应方面的需求，提升单客采购量，增强客户与公司的合作粘性。 6-凭借专业能力与优质服务，持续提升客户开发效率与成交转化率，推动销售业绩增长。 7-严格执行公司各项管理规定，规范开展销售推广及客户服务相关工作。 个人发展： 1、公司为销售人员提供明确且广阔的职业晋升通道。 2、新员工入职后将享受一对一业务指导，并参与系统化的专业知识培训，全面提升技能与专业素养。 3、晋升路径如下： 销售代表—销售主管—店长—城市销售经理—区域销售总监—战区销售总监 4、茶产业具有稳定的发展前景，公司作为四川省重点龙头企业，拥有13年茶叶批发运营经验，平台稳健，发展空间充足。 薪酬福利： 1、提供免费食宿，眉山区域内交通免费，配备班车接送 2、享有节日福利、入职礼包及定期培训学习机会 3、入职即办理社会保险 4、实行合伙人激励机制，鼓励员工以合伙人角色获取更高收益 5、入职前3个月享高薪保底，转正后月收入普遍在5000-25000元之间，上不封顶 招聘对象： 1、曾从事房地产、汽车、保险等行业销售工作的人员 2、具备快消品或茶叶行业销售管理经验者优先 3、勇于接受挑战，不惧跨行转型，追求高收入、高绩效、高业绩的销售人才 4、正在求职，期望获得稳定平台并持续成长的人群 5、不限性别，欢迎有追求、有梦想、有毅力、有目标、有行动力、能吃苦、愿学习、敢于突破自我的人士加入

岗位职责： 1-负责维护和服务指定客户资源（不少于500家），开展茶叶产品的推广与供货工作。 2-通过电话、微信等沟通方式，建立并持续维护良好的客户关系。 3-深入学习公司各类茶叶产品特性与核心优势，熟悉价格体系，为客户推荐高性价比产品，支持客户业务发展，实现双方共赢。 4-全面呈现公司在产品价格、品质保障及服务体系方面的竞争优势，赢得客户的信赖与认可。 5-深入了解客户在茶叶供应方面的需求，提升单客采购量，增强客户与公司的合作粘性。 6-凭借专业能力与优质服务，持续提高客户开发效率与成交转化率，推动销售业绩稳步增长。 7-严格按照公司各项管理规范执行销售推广及客户服务相关工作。 个人发展： 1、公司为销售人员提供明确且广阔的职业晋升通道与发展空间。 2、新员工入职后将享受一对一业务指导，并参与系统化的专业知识培训，全面提升技能与专业素养。 3、公司晋升路径： 销售代表—销售主管—店长—城市销售经理—区域销售总监—战区销售总监 4、茶产业具备稳定且广阔的发展前景，公司作为四川省重点龙头企业，拥有13年茶叶批发运营经验，平台稳健可靠。 薪酬福利： 1、提供免费食宿，眉山区域内交通免费，配备班车接送 2、享有节日福利、入职礼包及定期组织的培训学习机会 3、入职即办理社会保险 4、公司实施合伙人激励机制，鼓励员工以合伙人身份获得更高收益 5、入职前三个月享高薪保底，试用期结束后月收入普遍在5000-25000元之间，上不封顶 招聘对象： 1、从事房地产、汽车、保险等行业销售工作的人员 2、具备快消品或茶叶行业销售管理经验者优先 3、勇于接受挑战，不惧转行，追求高收入、高绩效、高业绩的销售人才 4、正在求职，期望获得稳定发展且重视个人成长的人群 5、不限性别，欢迎有目标、有梦想、有毅力、有行动力、能吃苦、愿学习、敢于跨行的奋斗者加入

日常装饰装修相关知识了解，资源整理，电话邀约，小区渠道开展建立，邀约客户。

通过线上线下形式邀约客户，谈单

电话销售 岗位职责：1.通过电话微信的方式联系客户续保车险业务。 2.维护客户关系，定期回访，挖掘二次销售机会。 3.根据客户需求推荐合适的车险方案，解答客户疑问，促单。 4.完成公司制定的销售目标和业绩考核。 任职要求：性格开朗大方，思维敏捷，有较强的沟通能力 工作时间：早9:00-17:30中午休息一个小时，双休双休节假日正常放假

职责： 1、负责公司销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点、定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销售量和市场份额‌； 2、制定营销计划，完成销售指标； 3、开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系； 4、收集行业、市场信息。 要求： 1、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力； 2、性格开朗、抗压能力强，执行力高； 3、热爱销售，并专注于销售工作； 薪资详情： 底薪+提层 社保 按销售额提成 岗位职责： 1、负责旅游产品的市场推广与销售，拓展新客户资源； 2、通过电话、网络及面对面沟通，了解客户需求，提供专业的旅游咨询服务； 3、维护老客户关系，定期回访，提升客户满意度和忠诚度； 4、参与制定销售策略，完成个人及团队销售目标； 5、收集市场动态信息，反馈竞争对手情况，协助优化产品方案。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够准确把握客户需求； 2、热爱旅游行业，有较强的市场洞察力和客户服务意识； 3、具有团队合作精神，能够承受工作压力，积极主动 4、熟练使用办公软件，有销售经验者优先； 5、形象气质佳，普通话标准，具有良好的职业素养。

【公司亮点】 1、专注医疗行业24年，聚焦IVD领域稳步前行； 2、亚辉龙品牌四川区域核心代理运营单位，国产五虎之一； 3、连续多年获评纳税信用A级企业； 4、定期组织内部学习与外部专业培训，成长路径清晰，带教机制完善，晋升通道畅通； 地址：成都市成华区龙潭新经济产业功能区成宏路68号世永国际商务中心2栋2单元7楼整层 诚邀有志之士加入与携手共进！ 【任职要求】 1、医学检验或市场营销相关专业优先，学历不限，热爱销售岗位，认同医疗行业发展前景； 2、乐于人际沟通，具备良好亲和力； 3、自律进取，心态积极，富有激情与抗压能力； 4、思维敏捷，求知欲强，善于观察、学习、分析与归纳； 5、目标明确，注重团队协作，追求共同成果达成。 【岗位职责】 1、维护客户关系，推动建立长期深度合作； 2、开展新客户信息收集与市场调研，落实产品推广工作； 3、持续提升个人专业素养与业务能力； 4、对既定任务目标负责到底。 【薪资】 1提供实习补贴，100元/天+差旅补助 2可参与公司系统化培训与学习计划，强化专业技能与职业能力 3实习期间表现优异者，可获得转正机会，纳入正式员工编制 实习要求 5天/周*3个月

眉山市东坡区招工地小工/杂工（会安折叠门）

仁寿找一个长期60小挖驾驶员改土

招聘:营业员.理疗师，1-2人 工资待遇：2500-5000加提成，上不封顶，工作时间：7.00-12.00，下午14.00-17.00 任职要求: 1.年龄30-50岁,身体健康。 2.工作积极主动有爱心。 3.从事过养生行业者优先录取。联系电话: 地址:眉山市永寿街102-104号(马旺子后面

布莱美家居高薪诚聘 急招裁工1名 电话： 厂址:仁寿视高兴盛家私产业园

有没有定制家具下料的师傅（柜柜软件）急需一名联系电话 .地址眉山市仁寿县大化工业园区

招电话销售 岗位职责： 1.通过电话与客户沟通，了解客户需求，推广公司产品和服务，达成目标 2.准确记录客户信息及沟通进展，维护客户关系，提升客户满意度 3.主动跟进潜在客户，促进成交，完成个人及团队的业绩指标 4.及时反馈市场信息和客户建议，协助优化销售策略和产品服务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的语言表达和沟通能力，有销售热情 2.有电话销售或相关工作经验者优先，无经验者可提供带薪培训 3.性格积极乐观，抗压能力强，能适应快节奏的工作环境 4.认同公司“诚信为本、客户至上”的服务理念，愿意与团队共同成长

不内卷工作简单 工作内容:官方平台后台线上处理岗位，没做过，没经 验都没有关系 薪资:4000-8000 早九晚六点半周末双休月休7-8天 购买社保，接受新人小白! 同事之间好相处没事就唠唠嗑，快乐赚钱行政班办 公，带薪培训。 具体工作内容可以详情私聊了解

岗位职责： 1.通过电话与客户沟通，了解客户需求，推广公司产品或服务 2.按照公司提供的客户资源进行有效跟进，完成销售目标 3.记录客户信息及沟通进展，定期更新销售数据并反馈市场动态 4.协助处理客户疑问，促成订单签订并推动后续合作 5.维护老客户关系，挖掘二次销售和转介绍机会 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力和抗压性 2.有电话销售或相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本读写能力 4.积极主动，有责任心，能适应快节奏的销售工作 5.熟练使用办公软件，能够快速学习产品知识

岗位职责： 1.通过电话与客户沟通，介绍公司提供的零首付购房融资、企业贷款、信用贷款等金融产品服务 2.根据客户需求，提供专业的贷款方案建议，解答相关咨询问题，提升客户信任度 3.主动挖掘潜在客户资源，维护客户关系，提高转化率和客户满意度 4.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新销售系统数据 5.配合团队完成销售目标，参与业务培训与经验分享，持续提升专业能力 任职要求： 1.学历不限，具备基本的沟通理解能力 2.有电话销售或金融行业销售经验者优先，无经验可提供岗前培训 3.普通话标准，语言表达清晰，具备良好的倾听与沟通技巧 4.积极主动，抗压能力强，对销售工作有热情并愿意挑战高绩效 5.熟悉办公软件操作，能够快速学习公司业务流程

底薪日薪100元，提成按单结。工作时间8个小时，6点下班就结工资。工作内容就是打电话，周一到周五都可以来兼职，时间自由。

业务推广销售，全眉山范围，按单提成！轻松月入过万，上不封顶！

门店销售工作，性格随和健谈，能积极配合工作安排，愿意学习商品知识和专业技能，有学习意愿考核国家职业技能证书。公司免费安排学习带训。

招聘装修公司销售10位，月薪在3.2-10K，早九晚六周一单休，买社保，团建、带薪年假、工龄工资 工作地点：四川省眉山市东坡区

职位描述： 我们是谁？——一份既赚钱又有价值的事业！ 乐康品养是一家专注于高品质老人身心健康管理服务的发展型企业。我们不卖传统保健品，而是以科学健康方案，助力客户提升生活品质！ 1、区位优势：成都城区各门店均靠近地铁口，交通便捷，可根据住址就近分配工作地点。 2、行业前景：大健康是持续发展的朝阳领域，市场潜力大，用户信赖度高。 3、团队氛围：成员以90后、00后为主，关系融洽，沟通直接，拒绝内耗与精神压迫！我们坚持“轻松上班，认真生活”。 你需要做什么？——成为专业的健康顾问，不只是销售产品！ 1、开展公司产品的宣传、销售及后续服务支持 2、承担门店日常客户接待与贴心服务工作 3、深入理解企业服务理念，并能独立向客户进行专业讲解 4、熟练掌握各项业务流程，运用销售策略，参与完成客户服务活动及团队业绩目标 我们希望你？——有热情、有拼劲、有坚持，和我们一起前行！ 职位要求： 1、学历不限，有销售或客服背景者优先考虑，零经验同样欢迎！我们更看重你的积极态度。 2、具备优秀的表达能力和同理心，性格沉稳，乐于助人。 3、对健康服务行业抱有兴趣，愿意主动学习并实现自我成长。 4、渴望获得高收入，并愿意为之全力以赴，我们将为你搭建价值实现的舞台。 你能得到什么？——收入、发展、关怀，全部到位！ 有吸引力的薪资体系： 1、综合收入：基础保障（6-8K），稳定达标（8-12K），全力冲刺（12K+上不封顶）！ 2、明确晋升通道：健康顾问→销售主管→销售经理（可成为合伙人） 3、全程带薪培训：涵盖产品知识与实战技巧，资深导师一对一指导上岗！ 丰富员工福利： 1、基础保障：五险一金、带薪年假、法定节假日休假。 2、额外激励：工龄工资每年最高达6000元、重大节日发放现金红包（500-1000元）。 3、日常关怀：定期下午茶、团队聚餐/短途出游、年度健康检查、海外团建、节日礼盒、员工专享产品优惠购买！

我们的工作： 1、通过电话与客户沟通，筛选有需求的客户，达成销售目标； 2、了解装饰行业的基础知识，掌握材料特性及施工工艺； 3、借助电话沟通完成客户初步筛选，锁定意向客户，推动见面洽谈、方案讲解及签约流程； 4、具备良好的服务意识、责任心以及较强的抗压能力； 5、有装饰行业工作经验者优先录用； 工作时间为上午9:00至下午6:00（含2小时午休）

主要做大健康产业，销售富含硒元素的产品，长白班，

岗位职责： 1、通过电话、微信、面谈等方式与客户高效沟通，完成定金收取； 2、积极开拓客户资源，整合内外部渠道资源，推动销售目标达成； 3、深入掌握客户需求，制定匹配方案并合理推进分配。 任职要求： 1、年龄适中，具备良好沟通能力及团队协作意识； 2、工作灵活自主，可根据个人优势选择合适的客户开发方式； 3、能承受工作压力，有强烈赚钱意愿者优先。 薪资：底薪4500+提成

岗位职责： 1.负责公司产品的销售及，制定和执行市场营销策略与计划，并完成业绩指标； 3.开拓新市场，发展新客户； 4.建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度 任职要求： 1.接受无任何销售相关的工作经验； 2.有韧性、有较强的抗压能力； 3.善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强。 待遇： 1.各种团建 2.定期团队培训 3.销售额提成 薪资: 1.关键岗位&薪资 •销售经理：底薪4000元+高额提成+奖金 •销售主管：底薪面议+高额提成+奖金 •家装设计师：底薪面议+高额提成+奖金 •项目经理：底薪面议+高额提成+奖金

招聘要求：       1.年龄20－45岁。   2.工作认真负责，有责任心，性格活泼，乐观开朗，善于沟通交流。 3.         4.待遇:实习期间3500元，考核转正4000元以上，认真做1W+ 5.市场上升阶段，空间巨大。 6.工作地点：眉山东坡区。 联系电话：罗

了解眉山市电脑IT硬件和监控网络市场渠道概况，有眉山本地电脑和监控网络产品销售从业经验，熟悉眉山市下级县城和乡镇市场电脑和安防弱电商家情况（和渠道商家有良好的人脉关系）懂硬件技术能轻松配置监控系统和网络产品配置清单，有学习新事物的能力，能出差，有吃苦耐劳精神和团队协助精神，甘为团队奉献精神！

1、负责公司产品在行业内的营销销售工作 2、负责与客户中建立联系，保持长期的合作关系，确保服务的延续性，挖掘客户需求，完成公司下达的目标 3、拓展行业新客户