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采样主管
6000-8000元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专
职责任务: 1. 编制采样方案(含人员、设备及路线安排),合理分配工作任务,保障任务按期完成; 2. 带领团队执行复杂项目现场采样,监督标准化操作流程,及时纠正不合规行为; 3. 核查原始记录和样品交接文件,处置现场数据异常及样品异常情况; 4. 负责采样队伍管理,组织实施培训与实操指导; 5. 统筹采样设备、耗材及防护用品的配置与维护,安排设备校验工作; 6. 牵头现场安全管理工作,识别风险隐患,开展应急演练; 7. 对接客户及内部协作部门,协调相关事项并及时反馈工作进展。 任职条件: 1. 大专及以上学历,环境科学、环境工程、分析化学、应用化学、化学工程与工艺等相关专业优先; 2. 具备3年以上采样工作经验,其中至少1年担任采样组长,有复杂项目组织经验者优先;持采样员证或高空/有限空间作业证者,可放宽至1年相关经验; 3. 持有C1驾驶证; 4. 熟练掌握采样仪器的操作与日常维护,能独立制定采样计划,了解CMA质量体系要求; 5. 具备良好的团队管理与现场协调能力,原则性强,抗压能力强; 6. 从事生态环境监测领域工作满5年以上者,专业不限。
成都龙泉驿区招水电、建筑木工、泥瓦工、钢筋工专业自建房包工团队手艺好服务意识强
1-1.1万元/月
建筑木工钢筋工综合承包泥瓦工水电工长期6-10人完工结算
成都市龙泉驿区招水电、建筑木工、泥瓦工、钢筋工 专业自建房包工团队 手艺好 服务意识强
四川成都新都区【招聘】招一名木工学徒,工资面议,待遇优厚,有经验者优先
5000-6000元/月
木工学徒长期1-2人月结
四川成都新都区【招聘】招一名木工学徒,工资面议,待遇优厚,有经验者优先
成都 新都区
3月5日 20:32拨打电话
班长
6000-7000元/月
生产管理1-2人月结1-3年中专/中技全职团队管理新能源
1、对接甲方要求开展内部工作; 2、根据需求进行下属员工工作分配及安排;
成都金堂县招木模,二次结构木工,建筑木工
300-310元/天
建筑木工二次结构木工木模1-2人
成都金堂招木模,二次结构木工,建筑木工
成都 金堂县 赵镇
5月2日 09:17拨打电话
成都崇州市招建筑木工,
建筑木工
成都市崇州市招建筑木工,
成都 崇州市 崇阳
1月11日 20:16拨打电话
建筑木工钢筋工水电工浇筑打灰砌砖砼工
成都市周边郊县区金堂,龙泉,简阳,资阳,中江等区招长期自建房劳务整包班主(钢筋,木工,水电,架子,砌砖/石、抹灰、砼工/打灰/浇筑等)班主长期合作自带工具生手勿扰。
成都 金堂县 赵镇
6月3日 16:33拨打电话
技术助理
5000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限大专
岗位职责: 1.全面统筹压裂返排液处理及固废处理项目的生产组织与运营管理,保障项目安全、稳定、高效推进。 2.主导项目内所有生产设备的安装、调试、运行管理、日常维护、保养、检修及技术优化工作,确保设备持续稳定运转。 负责压裂返排液相关设施设备的运维管理,熟练操作返排液处理系统设备, 任职要求: 1.年龄20-40岁,品行端正,无违法违纪行为; 2.工作踏实认真,具备较强的责任意识和吃苦精神,拥有良好的团队协作能力; 3.身体健康,无心脑血管疾病、高血压等慢性病症,无职业病史; 4.能熟练操作电脑,完成基本办公及系统操作任务; 5.大专及以上学历,计算机、环保、化工、机械、电气等相关专业背景者优先考虑; 6.有中控系统操作经历者优先,能适应倒班作业安排; 7.具备环保类项目管理经验,有压裂返排液或固废处理项目实操管理经验者优先; 8.责任心强,抗压能力好,能够快速响应并解决现场突发问题。 薪资试用期3k,
成都新都区招建筑木工,
建筑木工
成都市新都区招建筑木工,
成都 新都区
6月3日 17:07拨打电话
成都锦江区招建筑木工
建筑木工
成都市锦江区招建筑木工
成都 锦江区 水碾河
4月28日 09:20拨打电话
成都郫都区钎焊焊工突工400/天,做10天
300-400元/天
焊工15-30天1-2人完工结算点工二把刀勿扰
钎焊焊工突工400/天,做10天
招两人班组
260-350元/天
小工通信工程工地学徒工长期1-2人
招聘施工人员 本队长期承接通讯工程施工,电路改造项目,活源稳定,常年有活! 1. 普通施工员:有无经验均可,踏实肯干就行 2. 熟练工:持证优先,薪资面议 3. 学徒:免费教学技术,上手快,稳步涨薪 薪资准时发放,绝不拖欠 住宿补贴,劳保用品齐全 待遇:小工180-240元/天,熟练工260-350元/天 招收:普通工人,熟练工,零基础可带学徒 要求:身体健康,服从安排,能接受户外作业、登高作业,做事踏实,无不良嗜好 工作地点:本地及周边区域 能吃苦、踏实干活的兄弟欢迎来电!
成都 郫都区
6月26日 21:22拨打电话
雨棚拆除1-2人
成都市郫都区找,推拉棚拆除,重新换一个地方安装。能上高,5米来高。会点焊,必须要专业拆除安装的,二把刀无扰,来了也混不了工资,
成都 郫都区 郫筒
6月26日 21:03拨打电话
车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险20人以上月结
急需大量员工,新员工入职0费用! 不压工资!接受短期工!当天安排宿舍,第二天开始上班!提供床上三件套,人走账清!每周可以预支500,感兴趣点击下方立即沟通详细咨询客服报名! 一.薪资待遇 1、计时26/h—32/h,可做短期,也可长期(长期买社保),工资人走帐清。 2、每天8-10小时班,月休4-6天;,上六休一 二、食宿安排 1、伙食:包一日三餐(荤素搭配,口味俱全,营养可口); 2、住宿:包住6人间宿舍70平大空间,有空调,独立卫生间、独立阳台、24小时热水; 3、厂内恒温空调,保证员工的工作舒适度。 三、招聘要求 年龄18-45岁,身体健康,可新手,服从领导安排,有纪律,不任性。 四、工作内容 主要负责产品的打包、质检、装箱、小件搬运。恒温车间不穿无尘服! 五、福利 1、节日正常放假,发放节日礼品,举办节日活动; 2、员工生日有生日礼品礼金; 3、年假15天,带薪年假!节假日带薪休假!
搬运工包住包吃五险五险一金高温补贴有提成交通补助餐补免费培训20人以上月结
急需大量员工,新员工入职0费用! 不压工资!接受短期工!当天安排宿舍,第二天开始上班!提供床上三件套,人走账清!每周可以预支500,感兴趣点击下方立即沟通详细咨询客服报名! 一.薪资待遇 1、计时26/h—32/h,可做短期,也可长期(长期买社保),工资人走帐清。 2、每天8-10小时班,月休4-6天;,上六休一 二、食宿安排 1、伙食:包一日三餐(荤素搭配,口味俱全,营养可口); 2、住宿:包住6人间宿舍70平大空间,有空调,独立卫生间、独立阳台、24小时热水; 3、厂内恒温空调,保证员工的工作舒适度。 三、招聘要求 年龄18-45岁,身体健康,可新手,服从领导安排,有纪律,不任性。 四、工作内容 主要负责产品的打包、质检、装箱、小件搬运。恒温车间不穿无尘服! 五、福利 1、节日正常放假,发放节日礼品,举办节日活动; 2、员工生日有生日礼品礼金; 3、年假15天,带薪年假!节假日带薪休假!
栋号长,安全员,生产经理
1-1.3万元/月
栋号长3-5人
目前紧缺钢筋工长,木工长,安全员 工资电议
栋号长
8000-10000元/月
栋号长1-2人
岗位职责: 1. 全面负责所辖楼栋的施工进度、质量、安全及文明施工管理 2. 组织协调各专业班组作业,解决现场技术与工序衔接问题 3. 落实图纸会审、技术交底及隐蔽工程验收等关键环节 4. 监督材料进场验收与使用合规性,控制施工成本与损耗 5. 及时上报并处理现场突发问题,确保项目按计划有序推进 任职要求: 1. 具备建筑工程类相关工作经验,熟悉房建施工全流程 2. 熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产管理条例 3. 具备较强的现场组织协调能力与应急处置能力 4. 责任心强,能适应工地环境,接受项目驻场工作 5. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先 必须干过劳务分包,叠合板,铝模爬架的 年龄不超过50岁。
栋号长
8000-11000元/月
栋号长长期1-2人全职
熟悉图纸,有独立管理楼栋施工经验,会测量放线!待遇面议(要求面试,仅招聘厦门、漳州、泉州、龙海等区域)
工长
8000-11000元/月
栋号长长期1-2人月结
招聘栋号长4人,能吃苦,主要负责土建工程,项目在天津、新疆、连云港等地,能接受随公司项目安排,薪资待遇每月8k~11k,项目包吃住!年龄不超过50岁,超龄勿扰,有意者可电话联系!
栋号长技术员放线员
山西临汾高层房建劳务,诚找栋号长技术员一名,要求;负责所管理楼栋的放线安全管理协调,会经纬仪RTK等各种仪器,会广联达,CAD套图等电脑运用,有现场施工经验,年龄45岁以下。联系电话:
临汾
6月25日 22:07拨打电话
幕墙施工员
1-1.5万元/月
施工员3-5人月结全职GPS办公软件测绘仪CAD建筑
岗位职责: 1. 负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 监督施工进度与质量,协调各工种配合,确保按图施工 3. 编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程资料 4. 落实安全文明施工措施,排查并整改现场安全隐患 5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理 任职要求: 1. 专业不限,具备幕墙施工员相关工作经验者优先 2. 熟悉建筑施工规范、质量验收标准及施工工艺流程 3. 具备基础识图能力,能熟练使用全站仪、水准仪等测量工具 4. 责任心强,吃苦耐劳,适应工地现场工作环境 5. 持有施工员岗位培训合格证书者优先
成都郫都区招木模、建筑木工
建筑木工木模
成都市郫都区招木模、建筑木工
成都 郫都区
6月7日 09:17拨打电话
生产组长/拉长
5000-8000元/月
生产组长生产管理包吃免费培训包住月结3-5年全职团队管理电子/半导体
任职资格要求: 1、3年以上线缆行业生产管理经验 2、熟悉精益生产管理 3、具有优秀的组织能力、沟通能力 岗位职责: 1、组织实施生产计划,跟进计划落实,保障产品质量和交期。 2、负责车间生产效率、质量、安全及设备的管理,确保各项指标的完成。 3、机器、品质异常及时反馈、处理,并落实解决措施。 4、节约成本,减少生产报废 5、做好生产线各类报表、落实公司会议精神、各项管理制度与措施,对车间各类报表、原始资料的及时性、真实性负责。 6、负责区域的现场检查、整改、完善,员工的日常培训。 7、人员管理与安全管理;设备安全,确保安全文明生产。 无高速线缆行业经验的勿投、勿投
其他生产营运人员5-10年硕士电磁兼容设计电磁兼容测试频谱仪信号源
岗位职责 1、技术战略规划:密切关注国际国内EMC相关标准(如CISPR、IEC、GB等)发展动态,结合电磁兼容技术视角,为公司核心装备的产品发展规划提供技术支持与决策参考。 2、关键难题攻关:牵头解决产品开发过程中涉及的电磁干扰(EMI)、电磁抗扰度(EMS)、静电放电(ESD)等关键技术问题,保障设备符合设计规范及行业准入要求。 3、仿真平台搭建:构建并优化EMC仿真分析体系,制定流程与规范,利用仿真工具开展电磁场分布、辐射发射、传导干扰等方面的预测评估,支撑产品前端设计优化。 4、测试验证:编制EMC测试方案,组建测试环境,组织实施预兼容性测试与认证测试,完成数据解读并提出有效整改措施。 任职资格: 1、硕士及以上学历,博士优先考虑;电子工程、电气工程、电磁场与微波技术、通信工程等相关专业背景。 2、具备5年以上在设备制造、精密电子、汽车电子、航空航天或相关领域从事EMC设计、仿真及测试工作的实践经验。 3、扎实掌握EMC基础理论(包括电磁场原理、传输线模型、滤波与屏蔽方法等);熟练使用主流EMC仿真软件,如CST Studio Suite、ANSYS HFSS、FEKO、ADS等。 4、熟悉EMC测试基本原理、常用仪器(如接收机、频谱仪、信号源、天线、ESD模拟器等)操作及测试流程,具有独立建设测试系统的能力。 5、具备优秀的逻辑思维能力、跨团队协作意识以及应对复杂工程技术挑战的解决能力。
施工员(实习生)
3000-4000元/月
施工员长期1-2人月结全职测量放线测绘工程图纸办公软件建筑
岗位职责: 1. 协助项目经理进行施工现场管理,落实安全、质量、进度及成本控制要求 2. 负责施工图纸会审、技术交底及现场放样、测量等基础技术工作 3. 监督施工班组按规范作业,及时发现并反馈施工问题,协助整改闭环 4. 整理施工日志、隐蔽工程记录、验收资料等过程文档,确保可追溯性 5. 配合材料进场验收、工序交接及现场协调工作,保障施工有序开展 任职要求: 1. 应届毕业或在校实习生,土木工程、建筑工程技术等相关专业优先 2. 对施工现场有基本认知,具备较强学习意愿和责任心 3. 能适应工地环境,吃苦耐劳,服从项目统一管理与安排 4. 具备良好沟通能力及团队协作意识 5. 持有施工员岗位培训证书或正在考取者优先
其他生产营运人员5-10年本科键合工艺
岗位职责: 1. 负责键合工艺领域的技术研发,开展实验方案设计、实施及数据整理分析。 2. 提出项目所需的设备技术参数,主导工艺相关设备的评估与选型工作。 3. 完成上级主管交办的各项任务。 4. 落实公司战略目标,按既定计划推进研发项目,定期进行总结与汇报。 岗位要求: 1. 具备强烈的目标意识;责任感强;工作主动积极。 2. 拥有5年以上键合行业工艺经验,具备设备开发背景者优先考虑。 3. 具备出色的逻辑思维与问题分析能力。
生产设备技术员
6000-8000元/月
生产设备管理员月结大专
工作职责: 1.负责产线设备的建立与维护; 2.执行日常预防性维护,备件管理,持续改进设备性能; 3.协助产线主管完成生产目标; 4.为操作员提供培训; 职位要求: 1.大专或本科学历,机械/电子/电气等相关专业; 2.有相关工作经验者优先; 3.能适应倒班,上班时间:上三休三,白、夜班一个月倒一次,白班:09:20-21:20,夜班:21:20-09:20,每个月上15天休15天; 4.接受24、25届应届毕业生; 5.不能接受倒班工作制者慎投。
研发工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员1-3年本科食品研发食品工程
一、岗位职责 1. 负责公司产品从研发到落地的全流程工作,确保研发项目按时高效推进。 2. 主导产品研发全过程,涵盖产品构思、配方设计、样品制备、中试验证及工业化生产转化。 3. 与销售团队及客户协同配合,推动跨部门协作完成新产品开发任务。 4. 组织并执行新研发产品的卫生安全检测,确保各项技术指标满足国家法规要求。 5. 统筹协调部门内部协作型研发项目的实施与落地。 6. 配合研发主管开展工程研发中心的日常管理工作。 7. 具备调味品领域实际研发经验,拥有已成功上市的产品案例者优先。 二、任职要求 1. 性别不限,需具备2年以上调味品行业工作经验,且有2年以上研产销一体化企业从业经历。 2. 拥有完整项目研发成功经验者优先考虑。 3. 熟练使用常用办公软件,掌握食品科学及调味品相关专业理论知识。 4. 对具备丰富实践经验者,薪酬待遇可另行商议。 三、公司福利 公司提供五险一金、丰厚年终奖、感恩奖、节日福利、教育补贴、婚假、生育津贴、高温补贴、八一节福利、红白事关怀、生日礼金、免费工作餐、免费住宿、免费入职体检 职位福利:全勤奖、加班补贴、包吃、绩效奖金、年底双薪、包住、餐补、五险一金 职位亮点:五险一金,周末双休
其他生产营运人员月结5-10年硕士无机非金属材料材料研发
岗位职责: 1、承担压电晶体产品性能参数的设计工作。 2、结合仿真分析与实验验证,突破产品在高频化、小型化过程中涉及的振动模态、应力分布等关键技术难题。 3、负责技术资料整理、专利文件编写及相关知识体系的沉淀与维护。 任职要求: 1、材料、物理、微电子等相关专业硕士及以上学历。 2、核心素质:具备自主驱动力,对技术研发有浓厚兴趣,思维敏捷。 3、核心能力:良好的学习能力与逻辑分析能力,5-10年压电材料设计经验(具有石英材料背景者优先)。
厂务值班
5000-6000元/月
厂务包住月结经验不限中专/中技动力设备压力设备切割设备贴标设备
岗位内容 1、负责值班期间动力设备的异常记录及维修处理; 2、负责监督值班时段内员工安全生产,确保生产过程符合环保规范; 3、保障人员、设备、物料协调一致,落实安全操作标准; 岗位职责: 1、年龄30-45岁,具备厂务电力设备维护相关工作经验; 2、能适应值班安排,接受夜班工作模式; 3、持有电工证(高压或低压均可); 职位福利:五险一金、包住、餐补、高温补贴、周末双休、年底双薪、过节费
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