项目驻场技术负责人，工作地点：郫都区环保局 1、研究生学历（条件优秀者可放宽条件）； 2、有环保公司工作经验，熟悉环保和大气污染领域，有较强的文字功底和方案编制能力； 3、了解污染源巡查，双清单编制，污染企业培训服务的具体要求； 4、有良好的沟通协调和抗压能力，具有较强的服务意识； 5、有环保局工作经验者优先考虑。

劳务公司房建项目招聘技术员1人

熟悉成都建工工作流程及内容，参与过城投房建项目EPC，及全生命周期平台，年龄40+，有意向发简历至@qq.com

1.具备地理信息、土管、资源、测绘、遥感、空间等相关专业；具有至少2年以上本行业工作经验。 2.具备独立完成规划选址、征地报件、临时用地占用永久基本农田踏勘论证等相关工作经验。 3.持有测绘、规划相关专业工程师证书者或者注册测绘师者优先； 4.具有2年以上驾驶经验。 5.具备良好的沟通能力、高度的责任心、工作主动性，良好的团队协作精神。 6.能熟练操作制图相关办公软件，例如：Mapgic、arcgis、autocad等软件。 7.能独立完成土地整治、高标准农田等相关项目立项、变更、竣工资料编制工作。 8.熟悉土地整治、高标准农田等相关项目所涉及的国家、地方的政策性规范、要求。 9.熟悉土地整治、高标准农田等相关项目报件流程和要求。 10.有良好的沟通和调解能力，能独立的处理项目编制、报件过程的一些问题。 任职要求： 1、初始学历本科（985或211）及以上学历。 2、善于沟通交流，具备团队合作精神。 3、适应出差。 职位福利：周末双休、绩效奖金、员工旅游、全勤奖

岗位职责：1.负责工程项目起重设备的技术方案编制、图纸审核及施工技术交底工作，确保技术规范与现场实施一致2.组织解决施工过程中的关键技术问题，协调设计、施工、监理等多方技术对接 3.监督设备管理、安全与进度，参与关键工序验收及技术资料归档管理. 5.指导现场技术人员开展日常技术工作，承担项目技术团队的带教与协作支持 任职要求： 1.学历要求：大专及以上学历，建筑机电工程等相关专业优先 2.经验要求：3-5年及以上设备技术管理经验，具备独立编制设备安装、拆卸方案技术能力。 3.熟悉国家及地方建设工程技术标准、规范和强制性条文，持相关岗位证书（如安全员C证、技术负责人证）者优先 4.具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力及责任心，能适应项目现场工作节奏. 5.熟练使用CAD、Office等办公软件，具备BIM基础应用能力者更佳

岗位内容： 1.负责市政工程、公路施工进度、质量、安全等方面的管控； 2.协调各部门对市政工程现场进行配合和管理； 3.提出改善建议，提高市政工程项目的水平和效率； 4.维护市政工程项目的客户关系，保证客户满意度。 5.依据合同、图纸编制总体施工方案、专项技术方案及进度计划，报监理及业主审批。 6. 组织工程技术、质量管理重难点分析，制定应对预案。 7. 组织图纸会审与设计交底，梳理技术问题并记录。 8.负责公司及项目的全面技术管理工作，能组织各方进行技术认证，提出经济、可靠、可操作的技术解决方案。 任职要求： 1.具备土木工程或相关专业本科及以上学历； 2.有10年以上市政工程施工管理经验，熟悉市政工程施工过程和流程； 3.具备较强的组织、协调和沟通能力； 4.能够承压、快速应变和解决问题，具备较强的团队合作精神。 5. 专业能力：对国家和地方的建筑法规、设计施工规范、标准图集等熟悉，能独立编制技术方案

1、负责物业设施设备的日常维护工作，确保管理区域的供水、供电、设备运行正常。 2、贯彻执行公司制定的规章制度，确保机电设施、设备处于安全、良好的运行状态。 3、对设施、设备的运行、维修和保养工作进行定期和不定期检查，保证设施、设备的正常运行。 4、负责公共设施设备及水、电维修，并对维修工作质量进行跟踪。 任职要求: 1、能住项目，形象较好，有一定沟通能力、执行能力和团队合作精神，责任心强； 2、2年以上综合物业维修工作经验； 3、具有设备设施的维护、保养、检修工作经验； 4、熟悉水、暖、通等专业知识；有高、低压电工证

一、岗位要求 1、具有5年以上光伏、输电线路或变电站工程施工经验,完成过5个以上110kv及以上输变电工程现场技术管理工作经验。 2、能识图及CAD制图，能熟练使用办公软件，能编制各种施工方案、施工计划等。 3、大专及以上学历，电力、建筑、土木等相关专业，持有工程师或二级建造师(及以上)，建安B/C证等相关资质证书者优先考虑。 4、具有110kV及以上输电线路或变电站项目施工管理经验者优先考虑。 二、主要工作 1、负责现场施工技术、质量、工艺的管理、技术指导、施工安排等工作。 2、负责工程量、材料的统计及采购申请。 3、与设计、监理、甲方进行友好沟通，解决项目变更、技术方案审核、签证等事宜。 4、根据现场实际情况指导和安排现场施工。 三、公司福利 1.旅游、体检、餐饮补贴、出差补贴 2.社会保险 3.带薪年假 4.节假日福利 职位福利:五险、餐补、定期体检、节日福利

岗位职责： 主要负责工程技术管理、施工质量把控及现场问题解决，确保项目按期、安全、高质量完成，确保项目高效、安全、合规落地。 审核施工图设计、技术规范及施工方案，确保符合项目要求和行业标准（如GB、IEC等）。 对各优化施工工艺（如光伏支架安装、风机吊装方案），解决设计与现场条件冲突问题。 对现场施工进行施工指导，进度管控，审核现场技术变更管理。 对各单位各部门进行技术交底工作，并收纳归档技术交底文件。 制定质量控制点，组织分阶段验收，监督安全技术措施落实，排查施工安全隐患。 牵头处理施工中的技术争议，快速决策解决方案。对接各外部单位进行工作协调。 参与关键设备到货验收，确保技术参数符合合同要求，监督材料质量，杜绝不合格品使用。 组织编制施工技术资料，调试报告等竣工资料。 配合政府及电网验收，提供技术答辩与整改方案。 任职条件：5年以上集中式光伏、风电项目工程技术管理经验。大专及以上学历，电力工程、土木工程、机电一体化、新能源科学与工程、建筑工程技术相关专业。精通光伏/风电施工规范。熟悉土建、电气、机械等交叉施工管理，具备突发问题处理能力。需持中级及以上工程师职称证书，有一（二）级建造师（机电/建筑）优先。

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招聘快递分拣货员，理货员就近安排 [招聘要求] 1，基本条件:年龄18-45周岁; 2，身体健康，能适应工作节奏 3，勤快责任心强，吃苦耐劳，服从团队工作安排 薪资待遇]:220-260天(具体看工期); [工作内容]:负责分拣，上货，理货工作;

年前结清，年前结清，可预支 郫都区长白班！ 不卡学生！ 不体检，无任何押金  政策3元/小时+人多V 反到工期结束 （打卡低于4天以下无费） 招聘要求：18--55岁 年轻，手脚灵活 工 期：做到（具体根据现场情况来） 工作内容： 普工（做一些装配的协助工作，上料下料等，非流水线） 工作时间：早9：00---晚23：00左右 工资待遇：18/小时，工期结束后5天左右（14+4工期结束）（提供吃，住宿免费，早餐3元、午餐6晚餐4元）要住宿带上床上用品 ！！ 上班地址：郫都区 面试时间： 下午5：00 艺兴名单

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市政项目技术负责人 工作地址:泉州市区 薪资面议（根据经验及能力定薪，高于行业同岗水平） 全面统筹市政工程项目（道路/管网/绿化等）技术管理工作，主导施工方案编制、审核，把控技术交底与现场技术落地；解决项目施工中的各类技术难题，优化施工工艺，保障工程质量、进度及成本符合设计与规范要求；对接业主、设计、监理、质监等单位，协调技术对接与验收工作，确保项目技术环节合规推进；统筹技术资料整理、归档，指导团队开展技术研发、工艺改进及技术培训工作；把控项目安全技术管理，落实安全技术措施，规避技术层面安全风险。，全面统筹市政工程项目（道路/管网/绿化等）技术管理工作，主导施工方案编制、审核，把控技术交底与现场技术落地；解决项目施工中的各类技术难题，优化施工工艺，保障工程质量、进度及成本符合设计与规范要求；对接业主、设计、监理、质监等单位，协调技术对接与验收工作，确保项目技术环节合规推进；统筹技术资料整理、归档，指导团队开展技术研发、工艺改进及技术培训工作；把控项目安全技术管理，落实安全技术措施，规避技术层面安全风险。，5年及以上市政工程项目技术负责人相关工作经验，独立主导过大型综合管网/市政道路项目者优先，精通市政工程施工规范、设计图纸解读及施工方案编制；具备较强的现场技术把控、问题解决能力，良好的沟通协调及团队管理能力，能适应项目现场驻场工作；熟悉市政工程验收流程及相关政策法规，具备良好的质量、安全、成本管控意识，无重大工程技术事故记录 持一建（市政）、中级及以上职称优先，大专及以上学历，市政工程、道路、给排水等相关专业

招聘：工程技术 薪资：5-10W/年 1、要求具有建筑工程类专业（专业如下）本科及以上学历应届毕业生或往届毕业生。 2、具有从事过施工技术员等相关工作经验者优先； 3、熟悉CAD等绘图及办公软件，熟练操作测量仪器。 4、能编制施工组织设计，具备较高的综合统筹能力和沟通能力。 5、有强烈的工作热情和责任感，工作积极，富团队合作精神，德才兼备。 6、非应届毕业生具体薪酬可面议。

寒假工 18 - 48周岁，男女不限，无案底，无传染疾病。1.SMT:主板表面贴装；2.FATP:组装生产电子产品及打包出货；3.QC部门:测试产品性能；4.仓管部门:成品仓管，原料管理；5.维修:电子产品维修、售后维修 薪资福利:坐岗寒假工200 - 240元每天；1月份20元每小时，2月份24元每小时，3月份22元每小时，4月份20元每小时；可以只做一个月；提供吃住，电梯公寓宿舍楼，有独立卫生间，有热水淋雨，有空调；入职免费接送，全程本人接待 工作都很简单，一教就会，无需经验 工作地址:成都郫都区

负责维修焊接工作，接受无经验，接受学徒（有无焊工证都可有前期培训，免费，带薪） 学徒实习期间保底6500+，入职转正老员工保底8500+，每月10日准时发薪不拖，可预支。 生活：包吃包住。4-6人寝室带空调wifi，刷卡免费吃饭。 时间：早8：30到晚6：00，午休吃饭2小时，加班另算。

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全天面试 新厂 新厂 德源依米康长白班短期工 170一天！170一天！ 年前结清名额先到先得不体检工期到 长白班 包吃包住 工作内容：空调机组组装、装配、包装、焊工、接线等。 面试时间：9:00 下午13:00 招聘要求： 1、年龄18-45岁，男女不限， 初中及以上学历，女生宿舍已满 2、身体健康，态度端正，服从管理安排，能吃苦耐劳。 薪资待遇： 170一天，综合工资：4500~5500元/月，综合工期工资4000-6000元。 伙食：免费提供两餐，早餐自行解决； 住宿：免费，4-6人间，水电费平摊。 商业保险：。 七天内。 上班时间：白班8：30-20：30， 上班地址：成都市郫都区。

岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或流水线作业任务 2.正确使用和日常维护基础工装设备，及时报告设备异常情况 3.严格遵守安全生产规范与车间5S管理要求，确保作业环境整洁有序 4.配合班组长完成质量自检与过程记录，保障产品合格率 5. 积极参与岗位技能培训及团队协作，适应轮岗或临时工作调配 任职要求： 1.年龄18–45周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2.学历不限，能识字读图、简单计算，具备基本沟通理解能力 3. 工作认真负责，吃苦耐劳，服从管理，适应倒班或加班安排 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前带教培训 5.遵守劳动纪律与企业规章制度，无违法犯罪记录

【郫县依米康长白班小时工】 长白班+不体检 包吃包住 供应商政策：打卡3天200，再打卡30天1500（，请假、、调休假、法定假时间顺延，学生工无，含税价） 面试时间：13：00 【岗位】接线工、焊工 【招聘要求】 1、18-45岁，初中及以上学历(女生宿舍有限，先到先得)； 2、身体健康，态度端正，服从管理安排，能吃苦耐劳；能适应加班。 【薪资待遇】 16元/小时（基本14元+稳岗2元/小时）～综合工资4500-5800元/月，每月20日发上月工资！ 【吃住情况】 免费工作餐、加班餐（早餐自费），免费住宿（水电费平摊） 上班地址：成都市郫都区正港路 面试不能穿拖鞋，短裤 注意事项： 1. 2. 3.打卡10H为1天 4.水军、  ——————————————— 名单报备彭：

郫县依米康长白班短期工井号不体检｜男女不限、简单易上手｜做到2.14（可长期）｜普工、接线工、焊工工作内容:主要做工业空调的装配、接线、焊接工作【岗位要求】：45岁以下，初中以上，男女不限薪资：170元/天，综合工资：4500~5500元/月，综合工期工资4000-6000元。[礼物]上班时间：长白班8：30-17：30，休息一个小时，上午和下午休息20分钟，6点开始加班，一般会加班2个小时，月休2-4天包吃住，可转正【面试时间】:上午9:30面试【面试地址】：四川省成都市郫都区安泰三路----------------------------电话

负责自动化前期在厂家总部的电路总装，包括配电柜（配电盘）元器件安装、延长线制作、号码机使用。根据电气原理图、I/O表对设备进行一、二次接线。部分项目需到现场完成设备电机、电磁阀、传感器、限位开关、安全光栅等接线工作。线路接线完成后，配合现场调试进行设备上电I/O核对

四川至明合伦家具有限公司招聘 煮饭1名（工资4000） 沙发车工5名（综合工资6000-9000＋社保） 沙发机裁工5名（综合工资8000-12000+社保） 沙发扪工5名（ 综合工资6000-12000＋社保） 沙发木工5名（综合工资 8000-10000＋社保） 沙发贴棉5名（综合工资6000-8000＋社保） 刨槽、折弯1名（工资7000-10000+社保） 杂工6名（ 综合工资4000-7000） 工程沙发放样师数名 （8000-12000＋社保） 行政2名 （5000+社保） 财务2名 （5000+社保） 设计助理2名 （4500-6000） 文员2名（4500~6000 ＋社保） 焊工数名 （综合工资8000~12000） 不锈钢打磨工数名（ 综合工资8000~12000） 联系电话: () 公司地址:成都郫都区

岗位职责： 1.熟练操作角磨机、砂带机等打磨设备，完成钣金件（板材、管材）的粗磨、细磨及抛光作业，确保表面平整度与光洁度符合工艺标准。 任职要求： 1. 具备钣金打磨相关实操经验，熟悉常见金属材料特性及打磨工艺流程，能独立完成多类型工件加工。 2.动手能力强，注重细节，具备基本识图能力与质量意识，能严格执行作业指导书和检验标准。 3.身体健康，能适应站立作业及一定强度体力劳动，无职业禁忌症（如尘肺病史）。 4.责任心强、吃苦耐劳，具备基础沟通能力与团队协作精神，服从车间统一管理。 5.学历不限，接受踏实肯干、愿意长期稳定发展的学徒或转岗人员。