岗位职责： 1、负责仓库日常货物的接收、清点及入库登记； 2、按流程执行商品出库、分拣、打包及发运操作； 3、定期进行库存盘点，确保账实相符； 4、维护仓库整洁与安全，合理规划货品存放区域； 5、配合完成上级交办的其他仓储相关工作； 任职要求： 1、具备良好的责任心与团队协作意识； 2、能熟练操作常用办公软件，有仓储系统使用经验者优先； 3、具备基本的数据处理能力，工作细致、条理清晰； 4、适应仓储作业环境，能配合公司安排完成阶段性工作任务； 工作时间早九晚六，周天休息

库房（有叉车证）①吃苦耐劳，服从安排，机械制造经验最佳；②年龄：20-42岁；初中以上文化程度，有机械制造经验最佳；反应灵活，服从安排。长白班，根据情况有适当加班，偶尔有夜班薪资福利:综合4800-6000，购买五险一金，公司提供免费工作餐及加班餐，免费固定公交线路，住宿自理工作地址:成都市双流区黄甲空港四路

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1.按客户要求及时处理订单. 2.入库，上架，拣货，打包. 3.现场6S管理. 4.负责领导安排. 5.熟练使用电脑和办公软件.

服从安排，对工作认真负责。男女不限，

一、核心职责 • 入库管理：核对订单/送货单，验收数量、规格、质量；不合格品隔离上报；扫码入WMS/ERP，定位上架并标识。 • 存储管理：按品类、特性分区存放，执行先进先出（FIFO）；做好防潮/防锈/防盗/温控；定期5S整理，保障库容与易取性。 • 出库管理：按领料/出库单备货，复核后签字放行；系统扣减库存，单据归档；特殊需求优先处理并补全手续。 • 库存管控：日盘/周盘/月盘/年盘，确保账实相符；分析周转率、库龄、呆滞料，预警高低库存，推动补货与清仓。 • 安全与合规：检查消防/安防设施，处理隐患；执行危险品/保税品/冷链等专项管理；记录事故与异常，闭环处理。 • 数据与协作：维护库存台账与报表；对接采购、生产、销售，保障供应与信息同步。 二、关键能力与任职要求 • 硬技能：熟练操作WMS/ERP与扫码设备，懂库存ABC分类、批次/效期管理。 •细致严谨、责任心强；沟通协调 • 基础条件：高中及以上学历；1年以上仓储经验优先；有查车证或会开叉车优先 三、实用SOP速记 1. 入库：接单→核验→质检→上架→系统录入→单据归档。 2. 出库：接单→备货→复核→签字→放行→系统扣减→单据归档。 3. 盘点：制定计划→实物清点→系统核对→差异分析→调账→报告。 4. 异常：登记→上报→处理→复盘→优化流程。

急急急明天双流区三都汇朝外244号拼多多驿站需要一名入库兼职9:00-21:001人上班850票左右需要熟手200元联系

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岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的落实与执行，组织日常安全巡查及隐患排查整改 2.编制、审核专项安全施工方案及应急预案，开展安全技术交底与培训教育 3.监督高风险作业（如高空、动火、吊装等）全过程，确保符合国家及行业安全规范 4. 组织安全事故调查分析，及时上报并落实整改措施，杜绝重复发生 5. 对分包单位安全管理工作进行监督考核，确保全员持证上岗、防护到位 任职要求： 1. 持有有效的安全生产考核合格证书（C类）或注册安全工程师资格者优先 2.熟悉《建筑施工安全检查标准》《安全生产法》等法规及地方安全管理要求 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力及突发事件应对能力 4. 能熟练使用办公软件，具备基本的安全资料编制与归档能力 5. 无不良从业记录，身体健康，能适应施工现场工作环境 6、服从外调工作及出差，出差公司

因业务发展需求，现招聘市政管网非开挖工艺修复下井作业人员3人，能吃苦耐劳，有责任心，有担当，有上进心，无犯罪前科，仅招熟手！试用期一个月，工资根据个人的证书和掌握的技能随时调整。此工作需经常外地出差和偶尔上夜班，介意者勿扰！

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岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 4. 协助维护仓储管理数据，及时录入更新出入库信息 5. 配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作，支持订单准时交付 任职要求： 1. 学历不限，有仓储、物流相关工作经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础的数据统计和文档处理能力，简单制作Excel表格。 3. 能适应仓库现场作业环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 5. 会操作叉车者优先

百胜包装诚聘物流仓管、业务员、机台长、机台学徒、普工物流仓管(1名):相关工作经验1年以上，综合薪资6000+，详细面谈！业务员（数名）：有经验者优先，保底薪资4000+，综合薪资7000+，详细面谈！各机台长（5名）：有相关工作经验，综合薪资:6000+(长白班，有餐补)，详细面谈！机台学徒（5名）：25-45岁，综合薪资:4500-5000(长白班，有餐补)，详细面谈！普工(2名):50岁以内，综合薪资:4500-5000左右(长白班，有餐补)，详细面谈！联系人：黄女士电话:（）地址:永春县电子商务产业园G10

新柔航空用品：1、急招组激光切割：1名，2、配货仓管1名，3、平车工，花样机：多名；熟手月，前2个月保底4000一4200元。招聘热线：廖主任公司地址：宁都竹笮工业园赖村路东侧，爱为路北侧

惠州水口诚聘仓库管理员1名: 任职要求 1. 熟悉电脑基础操作，会使用办公软件； 2. 能熟练操作ERP仓储系统，懂出入库做账； 3. 做事细心负责，吃苦耐劳，服从安排，有印刷包装工厂仓管经验优先。 工作内容 负责精品盒原材料、成品出入库、盘点对账、库存管理、系统单据录入等仓库日常工作。 福利待遇 5-6k，月休2天，具体可面议，包吃住，待遇从优，节日福利，工作稳定。 有意者请联系：黄小姐，（）

岗位职责： 1.根据采购订单，做好物料接收计划； 2.负责收货，验收和上架原材料，确保原材料品质和数量与送货单一致，及时进行记录和登记； 3.严格执行物料的收料、报检、入库、发料、退料、储存和防护工作； 3.按规定办理入库手续，拒绝不合格或手续不全的物料，入库后及时入账并整理； 4.定期盘点库存，对积压、逾期物料及时上报处理； 5.完成上级交办的临时性工作，协助其他部门做好相关配合； 任职要求： 1.大专及以上学历，具有2年以上库管经验； 2.工作认真负责，细心，勤快有条理，能吃苦耐劳； 熟练使用办公软件，有较强的沟通能力及抗压能力

【岗位职责】 ●　负责相关航线的订舱配货安排并及时处理可能出现的TROULBECASE； ●　维护公司签约航线的价格平台； ●　国际货物订舱及追踪； ●　处理日常工作及账单核对； ●　协助航管管理员维护对口公司的合作关系。 ●负责包机订舱，配舱及航班日常调配工作，及时处理航班随时出现的突发状况并快速解决问题。 ●对外维护航司关系，对内提供优秀空运价格方案设计。 【岗位要求】 1.三年以上的的空运货代工作经验。 2.熟悉空运市场，有丰富的航司航线资源，善于收集分析市场数据，了解同行的价格优势，能优选空运报价方案。 3.有一定的英语基础优先，能够熟练处理往来邮件。 4.有与航司人员的对接经验，有一定的谈判技巧，熟悉航线的相关业务知识。 5.细致，耐心，有良好的沟通能力和责任心。有上进心，善于接受新鲜知识。有团队意识，能与团队成员一起协调合作完成工作目标。 6.有包板独立运作经验者优先。 7.较高的服务意识，工作热情； 8.结果导向、较强学习及执行力，能够承受一定的工作压力具有较强团队合作精神；

23一个小时，双流 西航港 长期兼职 直招【只做4小时兼职，23元一个小时】 直接跟京东签合同 工作时间：夜班：20：00～24：00 班次4小时（做一个班次自己选择），每周不超过24小时 工资：23元/H，法定节假日三倍69元/H，月底结算薪资（每月最后一个工作日发上个月21号到本月20号的薪资） 工作内容：拣货 打包快递 注意：面试+试岗（1-2个小时） 合适就可以办理入职 这个是长期兼职 入职之后就可以长期这个时间段来做 一周一般5-6天都可以

工作地点：成都市双流区临港路五段 【岗位职责】 1.人员管理与储备：负责车队司机队伍的整体管理和运营工作，包括招聘、培训、考核等； 2.排班与培训：负责司机日常排班、调休统筹，严格组织驾驶员参加日常安全行车培训及甲方强制要求的安全培训；每月组织驾驶员完成线上+线下安全培训（每人每月2次），做好培训台账整理、存档，并按要求提交甲方备案； 3.车辆管理：全面跟进管辖车辆的维修、年审、日常保养工作，统筹安排车辆维护事宜，确保车辆性能良好、合规运营； 4.安全管控：每月不定期抽检车辆安全状况，排查安全隐患；每月定期查询并通知处理车辆违章；主导交通事故及安全事故的现场处理与后续跟进； 5.事故与理赔处理：负责各类交通事故、安全事故的现场跟进、协调处理，对接车辆保险理赔相关事宜，降低事故损失； 6.其他工作：积极完成公司、部门负责人交办的其他临时性工作。 【任职条件】 1.年龄30-45，具备5年以上的车队管理经验，熟悉车辆及司机管理的流程和操作，熟悉车辆事故处理全流程，有实操经验； 2.具有良好的安全意识和管理能力，能够有效地组织和监督司机团队的安全工作； 3.熟悉大型货运车辆的基本情况、维护、保养常识，GPS特点及操作要点； 4.会基础电脑办操作，能够处理基础的相关文件和数据； 5.性格外向、责任心强、有处理突发事故和应对压力的能力，能够冷静、迅速地应对紧急情况。

进制港业务，负责单据录入与货物接收。

岗位职责： 1. 按照系统指令准确完成商品拣选、复核及打包作业 2. 熟练操作手机端WMS系统进行订单处理与状态更新 3. 负责发货前货品清点、单据核对及物流交接 4. 保持拣货区整洁有序，及时反馈库存异常与设备问题 5. 配合团队完成日常盘点、补货及临时性仓储支持任务 任职要求： 1. 性别要求为，年龄、学历均不限 2. 能熟练使用智能手机完成扫码、录入、查询等基础操作 3. 有电商仓配、超市理货或物流分拣相关经验者优先 4. 工作细致耐心，具备较强的责任心和执行力 5. 身体健康，能适应站立作业及轻体力搬运

成都邮政集散中心日结工 收容、扫描、装车 白班150元/天 夜班160元/天 上班时间： 白班：08:00-20:00, 150元/天+奖励 夜班：20:00-08:00，160元/天奖励 工作地点：成都双流集散中心口岸路612号 ，吃苦耐劳，提前一个小时集合，自带水杯           微信同号:

岗位职责: 1.负责超市仓库商品的上架、分拣、出库、装袋； 2.确保所有出库商品的准确性； 3.对货架商品及时进行整理； 4.对所有到货商品按照规定温区进行上架，确保其存储条件符合标准。 任职要求： 1.18-35岁，性别不限，做事细心、负责、主动； 2.能迅速准确地完成商品分拣和上架； 3.具备基本的计算机操作能力，能够使用相关软件进行数据记录和库存管理。 上班时间：白班：7:00-18:00/11：00-22:00（2个班次接受调配） 早班：4：00-15：00（固定班次） 月休4天（周内调休）不包吃住

一、制度与安全管理（核心基石） 1. 制度建设与执行：建立健全公司车辆管理规章、驾驶人员行为规范及安全操作流程，并推动各项制度落地实施。 2. 安全管理：全面负责车辆运行安全，构建完善的安全管控体系，落实安全责任，防范和降低交通事故发生风险。 3. 驾驶员管理： · 组织开展驾驶员的招聘选拔、面试评估及背景核查工作。 · 实施驾驶员安全培训、技能测评及日常行为监管。 · 跟踪处理驾驶员交通违法情况，落实教育整改与相应处理措施。 · 建立驾驶员个人档案，完善考核评价机制。 4. 事故处理：及时响应车辆交通事故，协同交警与保险公司完成现场勘查、损失核定、理赔办理等事宜，编制事故分析报告，查明原因并推进整改措施落地。 二、车辆日常运营与调度管理 1. 车辆调度：依据各部门实际用车需求，科学调配车辆资源与驾驶人员，保障公司各项业务高效有序运行。 2. 车辆档案管理：为每台车辆建立完整档案，涵盖基本信息、购车凭证、保险单据、维修保养记录、油耗数据、年检资料等内容。 3. 里程与油耗管理：统计并分析各车辆行驶里程与燃油消耗，针对异常数据开展核查，提出节能降耗优化建议。 4. 车载设备与工具管理：统筹管理GPS定位系统、灭火器材、安全锤、随车工具等装置，确保配置齐全且功能正常。 三、车辆技术状况与维修保养管理 1. 保养计划与执行：结合车辆行驶里程与使用周期，制定合理维保计划，按时组织送修保养，保障车辆技术性能良好。 2. 维修管理： · 对车辆故障进行诊断判定，对接合作维修单位并监督维修过程。 · 核查维修项目与费用清单，确保维修质量达标、成本合理可控。 · 协调处理突发性车辆救援任务。 3. 车况检查：定期或不定期组织开展车辆安全检查（如月度、季度检查），及时发现并消除潜在安全隐患。 4. 年检与证件管理：统筹安排车辆年审、营运资质检验等工作，确保所有车辆证照齐备、合法有效。 四、成本与资产管理 1. 预算编制与控制：编制年度车辆相关预算，涵盖购置、保险、燃油、维修、通行等支出项，严格执行预算管理。 2. 成本分析：定期开展车辆运营成本分析，包括单车成本、百公里成本等指标，提出切实可行的成本优化方案。 3. 保险与理赔管理：负责车辆保险采购与续保工作，高效推进保险理赔流程，切实维护公司合法权益。

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岗位职责: 1. 负责物流相关资料的分类、归档与日常维护，确保数据准确且便于追溯； 2. 处理常规物流单据，完成订单录入、进度跟踪及信息反馈，保障作业流程高效运行； 3. 与客户进行有效对接，及时回应物流咨询，提升服务体验与客户满意度； 任职要求： 1. 熟悉常用办公软件操作，具备基础文档编辑与整理能力； 2. 具备良好的沟通表达能力，能清晰传递信息并协调解决各类问题； 3. 工作细致、责任感强，能在高强度工作节奏中保持稳定输出； 4. 拥有团队协作意识，积极配合团队完成各项工作任务；