车间生产班长
6-8千/月
生产管理包吃免费培训3-5人月结经验不限中专/中技全职
岗位详情：普工数名
1.工作时间：
2.任职要求：年龄在20-50岁之间，具备吃苦耐劳的精神，能适应车间工作环境以及服从公司工作安排。
3.薪资福利：公司为员工缴纳五险，房补与饭补，综合工资5500-6500元。
岗位详情：车间技术操作工
1.
2.任职要求：年龄在20-45岁之间，需具备吃苦耐劳精神，能适应车间工作环境及强度；熟练操作叉车、航车，为岗位核心技能要求；优先考虑会简单查看CAD图纸者，辅助工作开展更高效。
3.工作职责：负责原材料上卸货，保障物料及时准确到位；承担机器简单维修与日常操作，确保设备正常运行
4.薪资福利：司为员工缴纳五险，房补与饭补，综合工资6000-8000元。
生产主管
8千-1万/月
生产组长/拉长经验不限学历不限导管制造焊接产车间班组带班
岗位职责
负责班组日常生产组织与运行管理，确保生产任务按时按质按量达成；
依据生产计划合理调配班组人力、设备资源，落实现场作业排程与任务分工；
开展班组人员日常管理、操作指导、技能传授及绩效考评工作；
监督生产各环节质量控制执行情况，严格遵循工艺规范，快速识别并解决质量异常；
贯彻执行现场安全管理制度，督促员工遵守安全操作规程，持续开展安全隐患排查；
承担班组生产数据的收集、整理及基础分析工作；
协调解决班组内部及与其他班组间的生产配合与流程衔接问题。
任职要求
大专及以上学历；
具有导管制造、钣金、焊接等相关领域2年以上一线实际操作经验；
具备1年以上生产车间班组管理或基层现场管理经历；
掌握生产现场管理、过程质量管控及安全生产相关标准与要求；
具备良好的沟通协调能力、现场组织能力和团队管理能力；
能适应生产现场倒班工作安排；
熟悉航空制造行业质量体系（国军标、AS9100D、GJB9001C）基本规定者优先。
成都蒲江县招建筑木工、木模、二次结构木工、砼工/打灰/浇筑
建筑木工浇筑二次结构木工打灰木模砼工
成都市蒲江县招建筑木工、木模、二次结构木工、砼工/打灰/浇筑
建筑木工1-2人
岗位职责：
1. 负责建筑木结构、模板、门窗、吊顶等木作工程的制作与安装
2. 按图纸及施工规范进行放线、下料、拼装与固定，确保尺寸精准、工艺达标
3. 配合项目经理及工长完成现场施工协调与进度配合，保障工期节点
4. 对木作半成品及成品进行自检与保护，及时整改质量问题
5. 严格遵守安全操作规程，正确使用电动工具及个人防护装备
任职要求：
1. 具备建筑木工相关工作经验，能独立完成常规木作施工任务
2. 熟悉常用木材特性、木工机械操作及现场施工流程
3. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识
4. 持有有效身份证件，身体健康，无恐高及影响高空作业的疾病
5. 学历不限，有木工职业资格证或现场管理经验者优先
国内电商运营经验不限学历不限
寻找短视频账号合作伙伴，抖音、快手、小红书账号均可参与！
合作说明：
1.由我方负责内容制作与发布，合作期间账号您依旧可以正常使用，不影响个人操作。
2.合作补贴：单平台 50 /月起，（抖音+快手+小红书）150/月起，可多平台多账号合作
3.无任何前期费用，合作前会沟通内容范围，双方确认后开展合作。
合作要求：账号状态正常，遵守平台合作规则即可（无需实名,新号/小号均可）。
临时工
我们正在寻找抖音、快手、小红书闲置账号！
合作说明：
1.由我方负责内容制作与发布，合作期间账号您依旧可以正常使用，不影响个人操作。
2.合作报酬：单平台 50 /月起，（抖音+快手+小红书）150/月起，数量不限
3.无任何前期费用，属于内容共创合作，不涉及账号过户、转让，有意向可以投递。
4.合作前会沟通内容范围，双方确认后开展合作。
要求：账号状态正常，无违规封禁记录（无需实名，新号/小号均可）。
文员经验不限学历不限
我们正在寻找抖音、快手闲置账号！
合作说明：
1.由我方负责内容制作与发布，合作期间账号您依旧可以正常使用，不影响个人操作。
2.合作报酬：单平台 50 /月起，（抖音+快手）100/月起，数量不限
3.无任何前期费用，属于内容共创合作，不涉及账号过户、转让，有意向可以投递。
4.合作前会沟通内容范围，双方确认后开展合作。
要求：账号状态正常，无违规封禁记录（无需实名，新号/小号均可）。
新媒体运营经验不限学历不限
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合作说明：
1.由我方负责内容制作与发布，合作期间账号您依旧可以正常使用，不影响个人操作。
2.合作报酬：单平台 50 /月起，（抖音+快手+小红书）150/月起，数量不限
3.无任何前期费用，属于内容共创合作，不涉及账号过户、转让，有意向可以投递。
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文员经验不限学历不限
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合作模式：
招募闲置抖音 / 快手 账号，用于正规品牌发布
合作期间账号还是归你自己使用，刷视频不受影响，我方负责发布内容
合作报酬：
单平台50/起，（抖音+快手）100/月起，可多平台多账号合作。
合作要求：
1.拥有抖音 / 快手 任一平台账号；
2.账号状态正常，无违规封禁记录（无需实名，新号/小号均可）。
栋号长
6-8千/月
栋号长长期1-2人月结全职
岗位职责：
1.全面负责所辖楼栋的施工进度、质量、安全及现场协调管理工作
2.组织班组进行土建工程施工，落实技术交底与工序验收标准
3. 配合项目部编制周/月施工计划并动态跟踪执行情况
4.监督现场文明施工与安全生产，及时排查并整改安全隐患
5.协调劳务、材料、机械等资源，保障施工连续性与高效性
任职要求：
1. 持有建筑工程专业二级及以上建造师资格证书
2.持有有效的安全生产考核合格B类证书
3.熟悉房建施工流程、规范及验收标准，具备现场实操经验
4.责任心强，具备良好的沟通协调与团队管理能力
5. 身体健康，能适应建筑工地工作环境
栋号长（成本）
8千-1万/月
栋号长长期1-2人月结全职
岗位职责：
1. 负责工程项目全过程造价管理，包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核；
2. 参与招投标工作，编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析；
3. 配合财务、审计及甲方完成竣工结算与成本复盘工作；
4. 本公司为装修公司，主营业务为室内装修，不是土建。
任职要求：1. 具备装修类相关专业背景，学历要求：不限；
2. 有施工现场管理经验者优先，熟悉国家验收规范；
3. 具备良好的组织协调能力、责任心强，能适应项目现场工作环境；
4. 持有施工员、安全员或二级建造师（建筑工程）证书者优先；
5. 无不良从业记录，认同公司质量与安全文化。
6. 三亚有住所的优先。
栋号长
库管员50岁以内，会电脑操作，需使用系统发起计划等，带各种证书优先薪资福利:月薪6.5k（不包吃住/可以住板房）试用期3个月，80%工资洛阳市区总包招聘栋号长详情咨询汪经理工作地址:郫都项目
施工员栋号长
阳光集团古蔺项目招聘栋号长：持二级建造师证+中级工程师证，有现场楼栋管理经验，持证上岗。施工员：持施工员岗位证，熟悉现场施工管理，持证上岗。有意者请联系：
研发工程师
9千-1.6万/月
其他生产营运人员1-3年硕士无源医疗器械三类医疗器械
岗位职责：
1、参与医疗器械研发项目的全过程，涵盖项目立项调研、实验方案设计、项目推进及核心技术难题的攻关。
2、负责制定实验方案并开展测试与验证工作。
3、依据质量管理体系要求，规范完成相关实验记录的撰写与归档。
4、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求：
1、硕士及以上学历，材料、高分子、化学（材料方向）、生物工程或制药等相关专业背景。
2、具备较强的质量体系认知与执行意识。
3、熟悉材料表征方法，能熟练操作液相、紫外等检测仪器。
4、具备研发素养，能够独立发现、分析并解决技术问题。
5、有三类无源医疗器械、生物医药或制剂（颗粒）领域工作经验者优先考虑。
铝单板主管/主任
6千-1万/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理质量管理安全管理
1、全面负责铝单板生产线的运行管理，涵盖下料、折弯、焊接、打磨、喷涂等各环节的工艺监督与流程优化。制定并执行生产计划，控制生产成本，协调各部门资源保障生产顺利推进。
2、制定和完善铝单板质量检测标准，监督生产过程中的工艺合规性，有效降低返工率与废品率。
3、针对客户反馈的质量问题进行调查处理，牵头开展原因分析并落实改进方案。参与新工艺、新设备的评估、引入及调试工作，持续提升产线效率与产品合格率。
4、组织生产人员技能培训与绩效考核，强化员工操作规范和安全生产意识。
5、严格执行安全生产管理制度，确保设备使用、物料存放等作业符合安全规范，杜绝安全隐患，防范工伤事故发生。
6、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求：
1、熟悉铝单板加工技术要求（如尺寸公差、表面处理工艺、安装结构节点等），能够指导技术团队按标准作业。
2、具备5年以上钣金或金属加工领域工作经验，其中至少3年专注于铝单板生产管理，掌握铝材特性（包括基材种类、涂层性能、防火等级等）；大专及以上学历，机械、材料、钣金等相关专业背景。
3、熟练掌握铝单板全流程生产工艺（含开料、折弯、焊接、氟碳喷涂等），了解关键设备（如数控冲床、折弯机、喷涂流水线）的操作与日常维护；能独立识读工程图纸与工艺文件，熟悉相关行业规范（如GB/T 23443-2009），具备原材料（如铝卷、涂料）成本核算能力，了解市场供应情况。
4、具备较强的生产组织与现场管控能力，能在多订单、高节奏环境下高效运作，善于沟通协作，具备良好的跨部门协调能力和突发事件应对能力。
5、工作责任心强，关注细节，对产品质量与交付时效有严格要求；具有钣金类铝单板新业务拓展经验者优先考虑。
控制工程师
1-2万/月
其他生产营运人员1-3年本科控制系统设计
岗位职责：
1. 实现运动控制算法并开发上位机功能应用。
2. 按照公司标准化管理规范，完成产品研发中电气部分的设计，输出相关图纸及技术文档。
3. 依据公司质量体系要求，开展整机的调试、测试及相关检测工作。
4. 根据公司质量体系规定，提供设备售前售后的技术支持，承担客户端项目实施与应用培训任务。
任职资格：
1. 硕士及以上学历，自动化、机电一体化、计算机等相关专业背景。
2. 211/985院校毕业者优先考虑。
3. 熟悉通用运动控制器的使用，掌握自动控制原理，了解控制理论及操作系统原理。
4. 掌握多种机械制图软件，具备良好的编程习惯和严谨的逻辑分析能力。
5. 精通各类现场总线、实时以太网、串口通信及嵌入式系统技术。
6. 熟练操作相关设计软件，可阅读并翻译英文技术资料。
7. 具备扎实的高等数学基础，有运动学正逆解等数学问题处理经验者优先。
即时零售仓库分拣组长
6-8千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技团队管理生产成本管理
【基本信息】
招聘人数：1人
薪资范围：6K-8K/月
工作经验：2年以上
学历要求：高中及以上
工作地点：成都龙泉驿
【岗位职责】
1. 团队管理：负责分拣团队（50-60人）的日常排班、考勤管理与人员调配，合理分配拣货任务，保障高峰期订单及时履约。
2. 分拣作业管理：带领团队按标准完成订单拣货、分拣、打包、交接全流程，确保拣货准确率≥99.8%，拣货时效达到平台SLA要求。
3. 质量与异常管控：监控拣货差错率、缺货率、漏拣率等核心指标，及时发现并处理错拣、漏拣、串拣等异常，减少客诉与退款。
4. 库存协同：配合库存进行商品盘点与库存维护，反馈库存差异，协助处理临期、破损商品，保障账实相符。
5. 现场5S管理：维护分拣区作业秩序与卫生标准，合理规划拣货动线与货位布局，提升拣货效率与安全性。
6. 数据汇报：每日汇总拣货量、准确率、时效等数据，向上级汇报运营情况，参与复盘并提出改善方案。
7. 培训带教：负责新入职分拣员的岗前培训与技能带教，定期组织作业规范复训，提升团队整体业务水平。
8. 设备与系统操作：熟练使用WMS/PDA等仓储系统及手持终端，指导组员正确操作，及时上报设备故障。
【岗位要求】
1. 学历：高中/中专及以上学历，物流管理、仓储等相关专业优先。
2. 经验：2年以上仓储/电商仓库分拣工作经验，具备6个月以上带班或小组长管理经验者优先。
3. 熟悉即时零售：了解即时零售/前置仓/社区团购业态（如美团闪购、京东到家、多多买菜等）运作模式者优先。
4. 系统操作：能熟练使用PDA手持终端及WMS仓储系统，具备基本数据汇总与Excel操作能力。
5. 管理能力：具备较强的团队协调与沟通能力，能合理安排人员与任务，应对大促高峰期高强度作业。
6. 责任心与抗压：工作细致认真，对数据准确率敏感，能适应倒班/夜班及节假日排班，抗压能力强。
7. 身体素质：身体健康，能适应长时间站立行走作业（日均步数1.5万步以上），无重大疾病。
【加分项】
1. 有大促（618/双11/年货节）前置仓作战经验者。
2. 持有叉车证、高空作业证等仓储相关资质证书者。
3. 熟悉生鲜/冷链商品分拣标准，有品控经验者。
4. 有参与仓库SOP流程优化、效率提升项目经验者。
【福利待遇】
1. 薪资结构：时薪 + 绩效奖金，综合月薪6000-8000元。
2. 晋升通道：分拣组长 → 仓储主管 → 仓储经理，内部晋升机会充足。
建筑木工
成都天府新区那块有地下室有都是六层的住宅楼20多号上人
木工服从管理都可以的
事多勿扰技术过硬优先
看好了再给我打电话
东三省木工
栏目概述
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