
生产主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长月结1-3年中专/中技
一、岗位职责:
1、拆解生产排期,科学安排班次与人员分工,核验原料及包材到位情况,确保班组日产量目标高效达成;
2、督导班组严格执行标准作业流程,监控关键质量环节,及时拦截不合格品,防止流入后续工序;
3、落实班组安全生产规范,定期检查设备运行及操作合规性,杜绝违章作业,保障产线安全平稳运行;
4、指导新员工熟悉岗位操作技能,促进团队协作,快速响应并处理现场突发小异常;
5、准确填写生产记录与交接班台账,传达公司制度及会议要求,确保各环节衔接有序;
6、推进班组6S管理执行,优化工位布置;汇总生产损耗数据,提出合理化降耗建议。
二、任职要求:
1、中专及以上学历,具备1年以上食品行业生产工作经验;
2、能统筹管理班组人力、设备与物料,具备现场问题快速应对能力,熟悉基础生产报表填报,了解质量控制基本逻辑;
3、责任心强,积极进取,具有良好的团队协作意识,能适应夜班工作安排
生产师傅(糕点速冻食品类)
6000-8000元/月
生产组长/拉长包吃包住5-10年大专
公司简介:重庆卓康食品有限公司(前身重庆鑫佰利食品有限责任公司创立于1997年)
作为中国西南地区现代化食品生产标杆企业,深耕食品制造领域28载。
公司现拥有1.5万平方米的现代化生产基地,产品涵盖季节性食品、休闲食品和餐饮半成品三大业务板块,销售网络覆盖全国30个省级行政区。
作为行业标杆,卓康食品与特斯拉、邮政、中国人寿、罗森、长安等知名企业,以及华尔道夫、六善、万豪、温德姆等国际酒店集团建立了长期稳定的合作关系。
岗位介绍:负责季节性食品粽子/月饼的生产及现场管理;同时依据公司战略发展布局,开展周边产品的研发,并完成可上市产品的复刻工作。
您主要做的工作:
1. 开拓潜在客户资源,建立有效沟通并推进合作落地。
2. 制定并落实销售方案,达成公司下达的业绩指标,保障任务顺利完成。
3. 跟踪市场变化与竞争格局,整理分析相关信息,为经营决策提供参考。
4. 定期走访客户,巩固合作关系,快速响应客户诉求,协调解决合作过程中的各类问题。
岗位职责:
1、根据市场需求主导粽子/月饼/速冻食品等品类的产品研发与优化;
2、依照标准化流程开展生产作业,确保产出质量达到公司规范要求;
3、参与生产设备的基础故障处理与日常保养,提升设备使用效率;
4、协助落实生产区域的清洁卫生管理,维持安全有序的工作环境;
5、协同团队推进生产计划执行,及时汇报生产环节中出现的异常情况。
任职要求:
1、具有食品生产相关工作经验,掌握粽子/月饼/速冻食品制作工艺,能独立完成产品制作;
2、了解食品工厂规范化运作流程者优先考虑;
3、持有食品安全相关资质证书,熟悉国家食品安全法律法规者优先;
4、动手能力强,具备良好的应变与问题处理能力,适应高强度生产节奏;
5、责任心强,严格遵守公司各项管理制度,保障安全生产落实到位。
其他:
1. 提供食堂,安排住宿,缴纳五险;
2. 年龄要求在35-45岁之间;
生产组长 生产跟单
5000-7000元/月
生产组长生产管理1-2人月结3-5年大专全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理生产跟单机械设备/机电/重工
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,指导员工规范操作,提升生产效率与产品合格率
3. 组织班前班后会议,传达生产任务、安全要求及质量要点
4.及时发现并协调解决产线异常问题,配合工程、品质部门推进改善措施
5.落实5S现场管理,维护安全、整洁、有序的生产环境
任职要求:
1. 具备生产管理相关工作经验,熟悉制造业产线运作流程
2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
3.责任心强,能适应倒班及一线工作环境
4. 具备基础质量意识与安全生产知识
5.有电子、五金、塑胶等行业拉长/组长经验者优先
板式封边
6000-8000元/月
生产组长有提成1-2人月结3-5年学历不限全职生产计划与物流控制家居家具
岗位职责:
1.负责生产线日常管理,统筹安排人员、设备与物料,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺偏差,提升产品一次合格率
3.组织班组安全教育与现场巡查,落实5S管理,预防安全与质量事故
4. 指导员工操作技能与质量意识,开展内部培训与绩效反馈
5.协同品质、工程、计划等部门,推动制程改善与效率提升
任职要求:
1. 具备生产组长/拉长相关工作经验,熟悉电子、制造或装配类产线运作流程
2.具备基础识图能力与工装夹具使用经验,能看懂作业指导书及工艺文件
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识,责任心强、执行力高
4.能适应倒班及生产现场工作环境,具备问题分析与快速响应能力
5. 最低学历不限,有中专/技校及以上学历或3年以上一线班组长经验者优先
朗润机电招聘注塑操作工
7000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技包吃住5-8年经验月结3-5年经验
1、全面负责本班组注塑产品生产过程的组织安排、协调推进及具体实施;
2、负责模具的上下安装、工艺参数调试,以及设备与模具的日常维护和管理工作;
任职资格:
1、具备2年以上注塑生产领班岗位的实际操作能力及相关工作经验;
2、具有注塑现场管理经验者优先考虑;
工作时间:两班制
过程检验组长
5000-7000元/月
生产管理1-2人月结1-3年中专/中技全职团队管理机械设备/机电/重工
岗位职责:
1. 负责生产线检验人员的日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 组织并监督各工序作业标准执行,及时发现并解决制程异常
3. 主导过程检验工作,对关键工序进行质量巡检与数据记录分析
4. 指导员工操作技能与安全规范,开展班组内基础培训与绩效反馈
5. 协同品质、工程等部门推进现场改善,提升生产效率与良率
任职要求:
1. 具备生产管理或过程检验相关工作经验
2. 熟悉制造业生产流程及QC七大手法等基础质量工具
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
4. 能适应倒班安排,责任心强,执行力突出
5. 有班组长、拉长或同等岗位经验者优先
生产技术员
3000-4000元/月
生产管理免费培训1-2人月结1-3年全职库存/仓储管理生产计划与物流控制食品/饮料医疗器械/设备生物制药
1.生产技术员,招聘要求:有洁净车间生产化妆品或敷料类的产品的经验,会库房管理以及对生产流程很熟悉,设备有简单的认识。
生产管理包吃免费培训包住1-2人月结1-3年中专/中技全职团队管理
1.独立负责过SMT且有班组长管理经验
2.会看机械制图,能使用常规计量器具
3.工作时间:8:30-17:00,,产量多会安排两班倒
4.员工食堂、员工宿舍、节假日礼品、车补、餐补、季度福利品等
5.穿无尘服,工作简单,管理轻松,恒温车间
6.年龄:25-40岁
生产组长(重庆忠县)
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年高中现场管理
岗位职责:
1. 负责生产现场的日常运作管理,保障生产流程规范及产品品质达标。
2. 对生产团队进行监督与指导,提升整体作业效率与质量水平。
3. 组织实施生产设备的例行维护与保养工作,确保设备稳定运转。
4. 及时处理生产过程中发生的各类异常情况,保障生产连续性。
5. 协同参与生产计划的编制与优化,推动生产目标顺利达成。
任职要求:
1. 具备良好的组织协调能力与团队管理经验。
2. 熟悉生产流程操作及质量控制关键环节。
3. 拥有较强的问题分析与解决能力,能快速响应生产突发状况。
4. 工作责任心强,积极主动,具备带领团队完成任务的能力。
5. 严格遵守公司安全生产制度,落实安全作业要求。
生产协调岗
6000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专
一、岗位职责
1. 负责生产场站各类生产数据的实时采集与汇总整理;
2. 负责将获取的生产数据准确、高效地录入生产管理平台;
3. 负责生产调度指令的接收传达与执行反馈;
4. 负责在生产调度过程中进行信息传递及沟通协调工作;
5. 负责对生产运行数据开展日常监控与基础性分析;
6. 负责落实上级交办的任务,并及时向上级汇报完成情况,等待后续安排;
7. 完成领导交办的其他相关工作。
二、任职要求
1. 大专及以上学历,石油工程、机械工程、能源化学工程等相关专业优先考虑;
2. 具备3年以上石油天然气行业相关工作经验;
3. 熟练使用Word、Excel等常用办公软件;
4. 遵守管理规定,安全意识强,品行良好,作风严谨。
氩弧焊工月结焊工证
月薪10000+,40/小时工作:氩弧铝焊工,有证,时间:17:00-凌晨1点。时间可调整地址:长寿。免费工作餐可以转正薪资:20号发薪,50岁已内电话:
兼职3-5人日结
招聘兼职地点:环球港太阳厅1.24点-10点4个人男女不限现场清点分装小物料/道具工资2202.10点-22点男2女4现场清点物料及舞台流程上下物料等要穿黑色裤子和黑色鞋(最好是运动鞋)有统一上衣体恤工资220联系人:夏()
忠县招出租车驾驶员,要求驾龄三年以上,开过手动挡。驾驶操作熟练。要有出租车从业资格证。工资
5000-8000元/月
出租车司机3-5人月结
忠县招出租车驾驶员,要求驾龄三年以上,开过手动挡。驾驶操作熟练。要有出租车从业资格证。工资收益(5000/8000)。招聘名额3至5人。联系电话
生产组长/拉长
3000-6000元/月
生产管理生产组长包吃免费培训有提成1-2人月结3-5年学历不限全职团队管理生产成本管理生产设备管理生产跟单副业服装生产
岗位职责:
1.负责滑雪服、童装棉服等服装产线的日常生产管理与进度把控
2.合理安排组员分工,协调裁剪、缝制、整烫、质检等工序衔接
3.监督生产质量,及时发现并解决工艺、版型及面辅料问题
4.执行现场5S管理,保障安全生产与环境卫生达标
5.配合IE/QC部门完成工时测定、标准工时维护及品质改善
任职要求:
1. 具备3年以上服装行业生产管理经验,熟悉滑雪服或童装棉服生产工艺优先
2. 熟悉平车、拷克、绷缝等常用设备操作及常见问题处理
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识,能有效激励一线员工
4. 责任心强,抗压能力好,能适应快反生产节奏
5.学历不限,有班组长或拉长实操经验者优先
空港电子厂急招车间班长/月薪7-8k/恒温车间
7000-8000元/月
生产管理包吃包住有提成6-10人月结1-3年大专
️空港电子厂扛把子周周薪800-1000
8/8渝北空港丨君歌
招聘优势
[礼物]每月5号发薪,生产汽车摄像头,全是坐班,空调恒温车间,提供住宿,福利食堂,环境舒适
岗位薪资
[礼物]高清班长
[礼物]23-38大专及以上学历有近3年生产管理经验,综合7-8K,买社保
岗位要求
[礼物]男女不限雷达部门不穿无尘服,高清需穿无尘服,入职常规,住宿20
重庆临空智能终端产业园(北门)
岗位职责:
1. 负责产线日常生产管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟进
2. 监督作业标准执行,确保汽车摄像头产品良率与交付质量
3. 协调前后工序衔接,及时处理异常停线、设备故障及物料短缺问题
4. 组织班组安全与质量培训,落实恒温车间6S管理及无尘服穿戴规范
5. 配合HR完成员工考勤、绩效初评及团队基础建设工作
任职要求:
1. 大专及以上学历,电子制造、机电或相关专业优先
2. 具备3年及以上电子厂产线管理经验,有摄像头/智能终端行业背景者优先
3. 熟悉ISO质量体系与精益生产基本方法,能独立主导早会与品质分析
4. 责任心强,具备良好沟通协调能力及抗压能力
5. 男女不限,年龄23-38周岁,身体健康,能适应坐班制工作节奏
钳工电工班组长 正式工缴纳五险一金
1.4-2万元/月
生产管理包吃免费培训6-10人月结1-3年中专/中技全职钳工班组长 电工班组长生产成本管理生产设备管理新能源
装配班长:
1. 底薪:9000~11000(六天制)
2. 月度激励:1200~1500左右
3. 加班费:最低工资基数
4. 年终奖:2~2.3个月左右
装配组长:
1. 底薪:6500~8000(六天制)
2. 月度激励:1000~1200左右
3. 加班费:最低工资基数
4. 年终奖:2个月左右
综合薪资:15000-20000
正式工!入职缴纳五险一金。
工作内容
按照装配计划进行员工的工作安排;
员工的离岗管理和工作效率管理与监督,防止怠工现象;
监督和指导组内员工进行装配工作,提升员工的多技能;
生产异常情况的识别、分析、处理、记录与反馈;
保证所在组的7S符合标准,生产计划达标;
按照公司规章制度进行培训和引导新员工,维护老员工;
对设备通电进行I/O测试,并排除故障
服从配合领导安排的其它工作;
任职要求
中技及以上学历,机械类专业;
5年以上大型机械设备装配和人员管理工作经验,非标自动化行业经验优先;
年龄20-45周岁;
能够合理安排和管理生产人员,提前配置物料,生产线7S管理
能读懂机械零件图和装配图,能理解图纸上的形位公差符号,懂尺寸公差要求,能够分解装配
图纸做装配顺序分析;
精通板平面度水平调整,轴跳动调整,联轴器/轴承/齿轮/辊体/线轨/联轴器等的安装,
气动元器件原理与安装,整机安装与调试,会打孔攻丝;
精通各种工量器具的使用,会使用行车进行装配工作;
能看懂工艺部门的作业标准,并输出传到给组内成员;
性格开朗,敬业负责,有良好的表达能力和团队协调能力;
招聘带班组长
9000-11000元/月
生产管理包吃1-2人月结经验不限学历不限
上海炬峰汽车零部件
地址:青浦区香花桥街道天辰路
岗位:班组长 2名
要求:20‑45周岁,有带班管理经验优先
班次:12小时
薪资:待遇面议,月薪约10000左右
食宿:提供工作餐,不提供住宿
装配和钳工生产组长
1-1.5万元/月
生产组长11-20人月结3-5年中专/中技全职生产设备管理机械设备/机电/重工
长白班,入职缴纳五险一金
岗位职责:
1. 根据装配计划统筹安排组员工作,确保生产任务按时保质完成
2. 负责员工离岗管理、工作效率跟踪与优化,及时识别并反馈生产异常
3. 独立完成机械设备装配,精通平面度/水平度调整及联轴器等关键部件安装
4. 做好装配过程记录、问题分析与闭环处理,配合质量与工艺部门改进提升
5. 执行日常6S管理,维护工位整洁与作业安全规范
任职要求:
1. 机械类相关专业背景,具备扎实的机械装配基础知识
2. 熟练掌握平面度检测与调整、联轴器安装等实操技能
3. 年龄20-45周岁,身体健康,责任心强,具备团队协作意识
4. 具备基础识图能力,能按工艺文件独立完成装配任务
5. 认同企业价值观,稳定性良好
注塑生产班长
6000-8000元/月
生产管理包吃1-2人月结1-3年学历不限全职
岗位职责:
1.负责注塑车间的日常管理工作,确保生产任务按时完成。
2.监督注塑机的操作,保证产品质量和生产效率。
3.处理生产过程中出现的问题,及时调整生产计划。
4.对员工进行技能培训,提高整体技术水平。
5.维护生产设备,定期检查设备状态,确保正常运行。
任职要求:
1.有注塑机操作经验者优先。
2.至少1年以上注塑行业工作经验,熟悉注塑工艺流程。
3.具备良好的沟通协调能力和团队管理能力。
4.熟练使用办公软件。
5.工作认真负责,能承受一定的工作压力。
福利待遇:
1.月薪6000-8000元,根据个人经验和表现面议。
2.年终奖金,按公司业绩和个人贡献发放。
3.提供免费的工作餐和休息室。
4.定期组织员工培训,提升个人技能。
5.享受国家法定节假日,带薪年假5天起。
厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管学历不限
岗位职责:全面负责套装门厂的整体运营与管理工作
任职要求:具备木工技术能力,熟悉零度套装门生产流程,拥有丰富的生产管理实践经验
具备出色的组织协调能力和高效执行能力
工作地点:德感工业园
年龄要求:50周岁以下
资深厂务技术工程师
1.6-2.2万元/月
厂务月结5-10年本科
岗位概述:
负责工厂基础设施及公用动力系统(水、电、气、暖通空调、空压、环保等)的安全、稳定、高效运行与维护管理,确保生产活动正常开展。参与厂务系统的规划、改造、优化及节能降耗工作,及时处理突发故障,保障系统符合安全、环保及相关法规要求。
主要工作职责:
1.系统运行与维护:
负责厂区配电系统(高/低压)、给排水系统(纯水、废水)、暖通空调系统、空压系统、楼宇自控及BA系统等公用动力设施的运行监控、预防性维护、年度检修计划实施、日常问题响应、系统优化与技术升级。
及时识别并处置系统运行中的异常情况与设备故障,制定应急措施并组织抢修,最大限度降低对生产的影响。
建立健全设备运行记录、维护保养台账、点检数据等管理档案。
2.设备管理与维修:
负责厂务相关设备(如水泵、风机、冷却塔、制冷机、空压机、变压器、开关柜等)的维修作业、故障排查及备品备件管理。
监督外包维保单位的服务质量、施工进度与现场安全管理。
参与关键设备的选型评估、安装调试及验收流程。
定期评估设备运行状态,落实预防性维护策略,必要时提出设备更新或替换建议。
3.工程改造与优化:
参与厂务设施的新建、扩建及技改项目的技术方案设计、过程支持、施工监管和竣工验收。
分析系统运行瓶颈,提出并推动实施改进措施,提升系统稳定性与运行效率。
推进节能降耗、减排技术的应用,持续降低厂务系统运营成本。
4.安全管理与合规:
严格执行公司及国家有关安全、环保、消防、职业健康等方面的法律法规与操作规范。
组织开展厂务区域的安全风险识别、隐患排查及整改落实工作。
确保厂务系统运行满足环境保护相关法规要求。
统筹压力容器、压力管道、电梯、行车等特种设备的定期检测与合规管理工作。
5.技术支持与文档:
为生产及其他职能部门提供必要的厂务技术支持。
编制、修订厂务系统操作规程、维护标准、应急预案等技术文件。
协调厂务类计量器具的周期校验与管理工作。
6.团队协作与沟通:
与生产、EHS、采购、工程等部门保持有效协作与信息互通。
指导或协助技术员/技工完成工作任务,组织内部技能培训,提升团队整体专业能力。
任职资格要求:
1.教育背景:
本科及以上学历,电气工程及其自动化、机电一体化、动力工程、自动化或相关工科专业。
2.工作经验:
5年及以上制造业企业(电子、半导体、化工、医药、汽车、机械等行业)厂务、设施或动力设备运维工作经验。
具备厂务系统改造或新建项目经历者优先,有新项目承接查验经验者优先,具有节能项目管理经验者优先。
3.专业技能与知识:
具备扎实的电气或机械基础知识,能够独立完成设备故障诊断与维修。
熟悉常用厂务设备(如空压机、冷水机组、水泵、风机、变压器、配电柜、PLC控制系统等)的工作原理、操作方式及维护要点。
了解工厂动力系统运行逻辑、能源管理体系及行业内的节能实践案例。
掌握AutoCAD等绘图工具,能识读电气图、管道图、布局图等工程图纸。
熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)进行文档处理与数据分析。
4.能力素质:
具备强烈的安全意识和责任感,严格遵守各项安全制度。
具有较强的分析判断、问题解决和应急处置能力,能在压力下高效响应突发事件。
良好的沟通协调能力与团队合作精神。
积极主动,学习意愿强,关注行业新技术与新标准的发展动态。
工作认真细致,具备优秀的计划组织与执行能力。
生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专质量管理生产计划管理ISO9001
岗位职责
1. 负责人员与团队管理:包括团队考勤纪律、技能提升培训、绩效评估执行。
2. 负责设备与工具管理:落实设备日常点检与维护、故障应对处理、刀具使用管控。
3. 负责物料与在制品管理:实施来料核对、生产过程中物料流转及防护管理。
4. 负责工艺与质量管理:执行首件检验、过程巡检作业、不良品分析与评审。
5. 负责现场安全及6S管理:开展安全隐患排查、区域定置管理、应急响应演练。
6. 负责生产目标达成:跟踪产量进度、推动效率优化、落实成本管控措施。
7. 负责跨部门协同工作:配合计划调度、提供技术支持、保障出货顺利进行。
任职资格
1. 教育背景:具备大专及以上学历,专业方向为机械制造、材料成型、机电一体化、数控技术等相关领域。
2. 工作经历:
a. 有台资、日资制造企业现场管理岗位经验(如经理、课长等),熟悉精益生产、QCC活动、5Why问题分析方法者优先。
b. 拥有5年以上硬脆材料(如玻璃、陶瓷等)成型或精密金属零部件加工类生产管理经验,掌握相关加工工艺及常用设备(如多轴加工中心(三轴/五轴)、数控车床/铣床/龙门加工中心等)。
3. 专业知识与技能:
a. 熟悉硬脆材料(如微晶玻璃的高抗裂性、石英玻璃的热敏感性)及金属材料的加工特性,持续改进崩边、开裂、变形、面型精度、尺寸偏差等工艺问题。
b. 能识读机械图纸(含GD&T公差标注),基本掌握ERP/MES系统操作,能够运用OEE、CPK等数据指标推动流程改善。
4. 管理能力:
a. 适应台企或日企管理模式(如强调标准化流程、快速响应机制、持续改善文化)。
b. 具备带领50人以上团队的经验,擅长基层员工的绩效考核与技能培训组织。
5. 素质要求:
a. 抗压能力突出,思维敏捷,关注细节,具备良好的沟通协调、问题分析判断及独立解决能力。
b. 持有安全管理员资格证书或精益生产绿带认证者可获加分。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供璧山钢筋班长招聘在线招聘信息,主要招聘重庆钢筋班长/带班相关人才。作为钢筋班长/带班工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解钢筋班长/带班的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。