177. **门店店长** | 月薪2330-5000元，节假日福利、社保，大专以上学历，2年母婴店或零售类门店管理经验 | 重庆市长寿区各门店 |

不洗碗不炒菜全程无油烟，要求手脚麻利，态度好，爱干净

便利店营业员 龙记山城营业员

负责店铺内顾客接待，收银，各类表格制作等

岗位内容：图书店员 年龄16-45岁，学历经验不限，简单培训快速 上岗。综合⽉薪6000元，⽇薪220元。免费提供⼀⽇四餐（含夜宵⽔果），四菜⼀汤吃 饱为⽌！免费⼊住电梯公寓（4-6⼈间，WiFi、洗⾐机、独卫⻬全）。⽉休4天，⼯资准时发放，可预⽀。 12⽉-2⽉年前业务激增，⼤量岗位空缺，⾯试通过即刻⼊住上岗！

店长岗位职责: 1、跟进店铺销售完成情况，及时分析总结，确保店铺销售质量; 2、清晰公司及店铺的销售方向，带动团队完成销售目标; 3、清晰畅滞销货品，制定解决方案，提高门店货品动效率; 4、结合门店到货情况，定期完成门店陈列计划并及时反馈; 5、参与商品陈列、库存管理、收银及日常清洁，确保门店整洁有序 6、重视店铺会员累积，合理使用客户资源; 7、熟练掌握产品知识，并对店铺员工进行培训考核; 8、关注店铺人员情况，及时沟通解决，实施带教和培养员工。 任职要求： 1、3年及以上国内外服装品牌从业经验，有直播管理经验优先； 2、了解美团、抖音等同城新零售、了解直播、小红书等内容运营； 3、较强的销售能力、良好的数据分折能力、一定的陈列基础； 4、具有良好的沟通协调能力和统筹能力，语言表达力强，善于培养和提升团队； 5、认真负责，较强的行动力和费任心； 6、了解蕉下，喜欢运动户外； 7、能适应灵活排班（包括周末及节假日）。

超市店员3000-3500元/月 收银、搬货、补货等工作，每月休息2天，

中通快递重庆西南大学校园直营店店长 要求:形象气质佳，亲和力强，无犯罪记录 工作内容:负责店里快件处理，协助学生寄取快件，解决快件服务相关需求年龄28-38 学历:大专及以上，本科优先人数:1 薪资: 试用期-综合5000元/月 工作时间:08:30-6:30每周休一天(非固定)工作地点:重庆市北碚区天生路2号重庆西南大学校内竹园天街中通快递直营店 (彭老师）

日结 日结 日结 岗位职责： 及时清理台面、补充货架上的物品 男女不限，18-35岁’经验不限，学历不限， 任职要求： 接受无经验

招聘店长兼收银（串串店），地点：大渡口区春晖街道春晖路85号附28号老街坊串串香联系人-谭总- 1、要求1年以上火锅/串串店经验，熟悉火锅店或串串店服务流程，熟悉餐厅运营管理，具备一定的问题解决能力。（18-50岁） 2、掌握沟通技巧，能够用礼貌的语言与顾客交流，处理顾客投诉，提高客户满意度；具备团队协作能力，能够与同事共同完成工作任务，遵循团队协作规范。 3、试用期1个月 4、福利：包两餐（不包住），环境轻松无压力 5、工作时间：月休息2天（自行安排），早上10：00-14：00；16：30-23：00。 6、待遇：试用期工资4000元/月，后期视能力可加工资

重庆市长寿区招光伏安装

本公司从事钢材运输，业务范围长寿重钢到周边区县，包住宿，购买社保，月结工资，不拖欠工资，业务饱和，要求年龄在34-50岁内，服从公司安排，能吃苦耐劳，三年内无重大安全事故，无不良啫好，无吸毒史，不赌博。有钢材运输经验者优先。

长寿区新市园区招油磨2人

长寿晏家招聘危险品挂车驾驶员2名，身体健康，吃苦耐劳，

长寿套装门招面漆一组，电话吴

----------------------详情点击：井号://今日信息/UIFqKymL6u5NUJA[强]品牌连锁熟食店招聘◆店长◆店员薪资4000-6000元，有公休，餐补，全勤奖，，25-45岁。电话：

生鲜超市诚聘[烟花]：蔬菜主管薪资待遇：6000-7500水果主管薪资待遇：6000-7500包吃包住、月休两天熟手有能力者、工资可面议要求：年龄18-38岁、服从管理、热情、不计较、有责任心、做事勤快上进、懒人、打酱油者勿扰！工作地点：东莞市企石镇电话：

✅点链接-申请职位： 岗位:门店店长（薪资4000-8000） 薪资：4000-8000元/月 ☎人事电话：

招聘：店长/店员（节日福利） 薪资：4000-6000元 职位描述： # 亚宝生活馆 招聘 ## 店长 2名 负责门店日常运营管理、人员统筹及业绩目标达成，维护客户关系与店内秩序。 薪资：2500***+提成，综合月薪4000-6000*** ## 店员 5名 负责产品陈列、客户接待、导购服务及日常货品整理，协助完成门店基础工作。 薪资：2500***+提成，综合月薪4000-6000*** ### 工作时间 上午 8:00-12:00 下午 14:00-18:00 ### 工作地址 任泽区锦绣街 亚宝生活馆 以上岗位招满即下架

招聘：湘菜餐厅店长，服务员 岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理。 2．带领团队完成营业目标，控制成本。 3．确保菜品品质和服务质量。 4. 负责做帐，员工排班考勤、培训和现场管理。 5. 处理顾客反馈和突发事件。 任职要求： 1. 、年龄30一45岁，底薪7000元一9000元，加业绩分红，5年以上餐饮管理经验，有在宝安新安做过的优先，有湘菜经验优先。 2. 熟悉餐厅运营流程，懂成本控制。 3. 执行力强，能带领团队完成目标。 4. 吃苦耐劳，适应餐饮行业工作节奏。 服务员两名，20岁一40岁，需要有餐厅经验，薪资4000-4500元， 以上工作包吃住，宿舍近，有空调。 工作地点： 深圳市宝安区新安街道 联系电话：

招聘：前厅经理薪资：8000-10000元工作内容1.负责火锅店日常管理和运营工作2.监督和提升客户服务质量，确保顾客满意度3.维护店面秩序，确保安全顺畅的用餐环境任职要求1.25-45岁，销售能力强，形象气质佳，具备良好的沟通能力和服务意识，有、美团等线上销售经验优先考虑。2.能够有效管理团队，具备一定的领导能力。3.对工作充满热情，能够适应高强度的工作环境。工作地址:重庆市长寿区公园A组团

招学校食堂厨师长2名，年龄48岁以下，高中以上学历，有学校或大型食堂管理经验，懂食品安全、成本控制、菜品搭配，能管团队、守规范。 工作地点:重庆长寿

长寿花油招聘/澳德乐促销岗位职责：负责长寿花油在门店销售与维护，完成月度销售任务要求：年龄在50-55岁，有商超工作经验优先，沟通能力强，有责任心，能适应倒班制，提供四季工装待遇：底薪+销售提成+月度任务奖+2天休班联系电话：（）加入我们，把健康下锅，把收入提上来！！

1，负责公司下属项目整体的运作及新品研发和品质控制； 2，执行公司领导下达的各项工作任务和工作指示； 3，对项目食堂的出品，质量和食品成本承担重要的责任； 4，保持对厨房范围的巡视，对下属员工进行督导，及时解决现场发生的问题，帮助公司厨师团队提高工作能力； 5，督导厨房各分部主厨对食品原料的管理，使所有食品始终符合标准食谱规定的数量或份量，合理地控制食品成本； 6，检查厨房所属各岗位员工的操作规范； 7，保持对员工队伍特别是厨师以上厨房员工的教育和培训，使之不断提高。 8，有校园等大型团餐管理经营者优先。 任职要求： 1,30-50岁之间； 2，具有5年以上学校，大型酒店等厨师长经历收起

店员一名 有责任心服从管理安排 工资面议

全重庆根据你住的位置就近安排门店上班，有意者可直接投递简历或电话联系。 综合薪资：7000-8000元 法定节日底薪三倍。 【工作内容】 1、按照岗位要求进行商品分拣、打包、上架等工作； 2、做好店内货品和环境6S清洁、整理等工作； 3、服从店内工作安排。 【职位要求】 1、有仓库、商超便利店工作经验者优先考虑，全职兼职皆可； 2、良好的沟通表达能力，吃苦耐劳，强烈的责任心与服务意识； 3、年龄：18-40周岁。 发薪时间：固定每月15号发薪，如遇周末顺延周一。 【晋升途径】 店员 - 组长 - 副店长 - 店长。

一、核心职责 1. 运营管理：制定门店年度/月度经营目标（如营收、美容/维修业务量、客户复购率），监控目标达成进度；统筹日常运营流程，包括客户接待、车辆检测、美容维修施工、交车结算等全环节，确保服务效率与质量。 2. 人员管理：负责团队搭建，包括招聘、培训（如美容技师技能、服务顾问沟通技巧）、排班与绩效考核；协调团队分工，解决员工工作矛盾，提升团队凝聚力与专业能力。 3. 客户管理：处理重大客户投诉与异议，维护核心客户关系；推动客户满意度提升，如优化服务流程、收集客户反馈并改进；策划客户留存活动（如会员体系、保养优惠），拓展新客户资源。 4. 成本与库存管理：控制门店运营成本（如耗材损耗、水电费用、人工成本），确保利润目标达成；管理美容耗材（如车蜡、清洁剂）、维修配件的库存，做到合理备货、减少积压，定期盘点库存并核对账目。 5. 合规与安全管理：确保门店遵守行业法规（如环保要求、维修技术标准）及公司制度；制定并执行安全规范（如施工安全、用电安全、车辆停放安全），定期开展安全检查，避免安全事故。 二、任职要求 经验要求：通常需3-5年以上汽车美容维修行业经验，其中1-2年以上门店管理或主管经验，熟悉美容（如打蜡、贴膜、内饰清洁）、基础维修（如小保养、轮胎更换）业务流程。能力优秀者可降低，懂得一些基本常识即可。 能力要求：具备较强的目标管理与执行力，能推动业绩达成；有良好的沟通协调能力，可高效对接客户、员工与供应商；具备成本意识与基础财务知识，能看懂门店经营报表；有问题解决能力，可快速处理运营中的突发情况（如施工失误、客户纠纷）。 其他要求：了解汽车美容维修行业趋势与新产品（如新型美容技术、环保耗材）；持有驾照，能熟练驾驶车辆者优先；具备较强的责任心与抗压能力，可适应门店灵活工作时间（如周末、节假日值班）。 三、核心目标 最终需实现“三重提升”：业绩提升（营收、利润增长）、服务提升（客户满意度、口碑改善）、效率提升（团队人效、施工效率优化），确保门店长期稳定运营。

招聘：店员 薪资：面议 认真负责工作细心

一、岗位职责 1. 客户接待与服务 主动迎接到店客户，热情介绍健康小屋核心服务（AI健康检测、机器人理疗等），结合客户健康需求推荐适配体验方案。 全程引导客户完成检测流程，协助操作智能设备，用通俗语言解答检测结果解读、理疗原理等疑问，提升客户体验感。 ​ 2. 设备操作与维护 熟练掌握店内AI检测设备、理疗机器人的操作规范，每日执行设备开机自检、使用后清洁消毒、关机维护流程，准确填写设备运行台账。 发现设备异常立即上报技术负责人，配合完成故障排查、维修调试等工作，保障设备正常运转。 ​ 3. 数据记录与管理 精准记录客户检测数据、体验项目、消费明细，及时录入门店管理系统；严格保管客户健康档案，遵守隐私保护相关规定，杜绝信息泄露。 定期整理客户数据，协助运营人员完成客情分析，跟进回访提醒，助力客户复购。 ​ 4. 门店运营与推广 负责门店环境整洁，按标准陈列宣传物料、体验道具；积极参与门店促销活动，执行宣传单页派发、体验活动引导等任务。 主动收集客户对服务、设备的反馈意见，及时上报店长或区域运营中心，为服务优化提供参考。 ​ 5. 其他工作 完成店长交办的日常事务，配合开展库存盘点、物资申领、门店安全巡查等工作；参与门店组织的培训学习，提升专业能力。 二、任职要求 1. 学历与专业 中专及以上学历，医学护理、健康管理、康复理疗等相关专业优先录用。 ​ 2. 技能与经验 具备基础健康知识，了解血压、血糖等常见健康指标含义；有健康服务行业、门店销售从业经验者优先。 具备快速学习能力，能熟练操作智能手机及Excel、微信等办公软件，可快速掌握智能设备操作流程。 ​ 3. 素质要求 性格开朗亲和，沟通表达能力强，善于倾听客户需求，具备良好的服务意识和销售意识。 工作认真负责，执行力强，能严格遵守门店规章制度，具备团队协作精神。 形象得体，掌握基础服务礼仪，无不良从业记录。 ​ 4. 其他 认同哈工天愈品牌理念，对AI健康检测、智能理疗技术有兴趣，愿意主动学习相关专业知识。 三、工资待遇（重庆渝北地区标准） 1. 薪资结构 底薪2800元+销售额5%提成+绩效奖金（500-1500元）+餐补/交通补 综合月薪4000-8000元，业绩突出者薪资可上浮。 ​ 2. 福利保障 正式入职即缴纳五险一金；享受带薪年假、法定节假日双倍工资、生日福利、传统节日礼品。 定期组织免费专业培训（产品知识、设备操作、销售技巧），清晰晋升通道：营业员→店长→区域运营专员。 ​ 3. 其他激励 设月度/季度销售冠军奖；推荐新员工入职成功享推荐奖励；年度优秀员工可获旅游福利。 四、上下班时间（门店排班制） 1. 标准班次 早班：09:00-18:30 晚班：12:00-20:30 ​ 2. 排班规则 每周轮休1天，轮休日原则上避开周末及法定节假日；每月排班表提前3天公示，个人特殊情况可申请协调调班。

找工作的看过来 老板常年直招、不是中介 1、家常菜师傅40名（储备），3到5年的功底就可以了，工资6500/月还有上调的空间，公休三天（转正4天假）工作稳定有发展空间，年龄25-45岁、表现优异、考核通过、。 2、凉菜40名，工资5000-5500/月，休三天，要求刀工不错、有一两年的凉菜经验（男女不限）求稳定的来 3、半墩半炉40名，工资5000-6000/月，休三天，工作稳定有发展空间（有薪资提升通道）、大姐也可以。 4、厨房大姐大量招聘，工资4000-4500/月，休三天，年龄55岁以下 5、招聘店长20名，工资6000-10000/月，公休三天，年龄在45以下 6、招聘洗碗工20名，工资3500-4000/月，休息三天，年龄在55以下 7、工作地址在重庆主城、渝北（人和、冉家坝、光环、三亚湾、鸳鸯、水晶丽城）、江北（观音桥、红旗河沟、洋河四路、大石坝）、沙区（新桥医院、西南医院、石门大桥、大学城）、南岸（国际社区、回龙湾、南坪）、渝中区（大坪、解放碑）九龙坡（盘龙、石桥铺、袁家岗）门店较多，新人进来先在老店学习（多数在渝北）、后面会有一两次调动、所以跟吃跟住的人员优先考虑。 联系电话