工作内容： 负责给车保到期的客户续保、带薪培训、易上手、介绍无经验 办公室办公不需要外出。 上班时间： 夏季：9:00-18:30冬季：9:00-18:00，中午休息1.5个小时。平时大小休、节假日正常休息！！！ 工资待遇： 无责底薪2600+提成+绩效400-1400综合在5500左右+五险+生日礼物+节假日礼品+工龄补贴 备注：老板随和没有什么条条款款，也没有什么勾心斗角的，同事好相处

一、岗位要求： 1、本科及以上学历（具备相关经验者可放宽至大专）； 2、年龄在28至45周岁之间； 3、品行端正，具备较强的自我驱动力，善于协调沟通，富有责任心与团队协作意识； 4、有创业意愿，期望获得更广阔的职业发展空间； 二、薪酬待遇： 1、包含佣金、新人津贴、季度业绩奖励、职务补贴等多项收入； 2、达到对应职级及相关条件后，可享有：公司统一投保的团体意外险、重大疾病险、寿险、中高端医疗保险（可涵盖家属）、年度健康体检、员工境内外旅游、高峰会议等福利； 三、职位描述： 1、协助个人客户评估风险情况，量身定制保险配置方案； 2、为企事业单位、集团公司及特定行业客户提供团体财产保险规划服务； 3、面向不同层级客户及其家庭，提供全面的保险解决方案与财务风险管理建议； 四、面试须知： 需准备个人简历、身份证正反面复印件、最高学历证书复印件；

职位描述： 1.负责跟进客户保险到期情况，通过电话、短信等形式及时通知客户，确保客户知悉续保时间。 2.向客户提供续保方案建议，解答其在续保过程中遇到的问题，指导并协助完成相关续保流程。 3.持续维护客户关系，提升客户满意度与忠诚度，推动客户再次投保及推荐新客户。 4.跟进续保业务执行进度，收集并反馈客户意见与需求，协同处理客户相关问题。 5.完成主管领导安排的其他相关工作事项。 任职要求： 1、大专及以上学历，保险、市场营销等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上保险销售或续保相关工作经验，熟悉保险业务操作流程； 3、具备较强的沟通能力和服务意识，能有效建立并维护客户关系； 4、具有良好语言表达能力、沟通协调能力及团队协作精神；熟练掌握计算机操作，能熟练使用办公软件，具备一定数据分析能力； 5、表现突出者，条件可适当放宽。

招市场销售（长护险） 1、有两年及以上医疗、康养、陪护、家政、养老等行业相关工作经验；2、有敏锐的市场嗅觉，具备良好的服务意识，积极主动，适应市场岗位压力。拓展长护险客户，并协助完成申请流程。 薪资福利:工作时间8:30-17:30，周末双休，节假日正常休。底薪+绩效提成，综合薪资8千-1.5万。入职签订正式合同，购买六险一金，根据工龄享受带薪年假，最长可享受15天。 招工人数:10人 工作地址:重庆

职位描述： 1. 负责跟进客户保险到期情况，通过电话、短信等方式进行及时提醒，确保客户知悉续保时间节点。 2. 根据客户需求提供续保建议，解答续保相关问题，指导并协助客户完成续保流程。 3. 持续维护客户关系，提升客户满意度与忠诚度，推动客户复购及推荐新客户。 4. 跟踪续保业务执行进度，收集并反馈客户意见，协同处理客户提出的问题。 5. 完成上级安排的其他相关工作内容。 任职要求： 1、大专及以上学历，保险、市场营销等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上保险销售或续保相关工作经验，了解保险业务操作流程； 3、具备较强的沟通能力与服务意识，能够有效建立并维系客户关系； 4、具备良好的语言表达、沟通协调及团队协作能力，熟练操作计算机，掌握常用办公软件，具有一定数据分析处理能力； 5、综合能力突出者，可适当放宽条件。

位描述做售后服务工作的，具体工作就是完善客户在太平系统内个人信息在春节、端午、中秋、客户生日或者公司有回馈老客户的活动的时候，公司会给客户准备一份礼品，需要通知客户到公司领取; 陪同客户参加公司活动，配合主管促成客户领取生存金，万能账户领取等)，做好持续维护客户(理赔，保单服务工作

协调客户投保、理赔，提示客户交费。

重庆泰康HWP（健康财富规划师）岗位职责 1. 围绕长寿、健康、财富三大核心需求，为客户量身打造个性化解决方案，匹配其在人生不同阶段的综合保障与资产配置需要。 2. 依托公司医养康宁战略布局，融合保险保障、医疗养老、资产管理等核心资源，为高净值人群提供贯穿全生命周期的一站式金融服务。 3. 采用“实体服务+专业规划”相结合的创新模式，深入洞察高净值客户深层需求，对接高端养老社区、健康监测、慢病管理等实体资源与服务。 4. 主动开发并维护客户群体，结合市场调研与数据分析，精准识别潜在目标客户，构建可持续发展的客户关系网络。 5. 组建并带领个人业务团队，设定清晰的发展路径与绩效目标，系统提升团队专业素养与整体产出水平。 任职要求 1. 年龄与学历：25 - 45周岁，具备本科及以上学历；特别优秀者可放宽至大专学历。 2. 工作经验：具有3年及以上相关工作经验，具备销售或团队管理背景者优先考虑；拥有银行、金融、保险、房地产、医疗、养老服务等领域从业经历者更佳。 3. 业务能力：具备较强的沟通表达能力、抗压适应能力、协作意识及持续学习意愿。 4. 收入与品质：过往年度收入不低于12万元，部分职位标准更高；个人执业记录良好，无违规违纪行为。 薪资福利 1. 优厚补贴：除基础待遇外，享有最长18个月的专项财务支持计划。 2. 多元收入：享受基本法规定的各项权益，涵盖佣金收入、月度奖金、团队拓展奖励、年终绩效激励等。 3. 激励丰富：参与多维度激励项目，表现突出者有机会晋升为合伙人，获取职务津贴与利润分享资格。 4. 全面保障：配备意外伤残与身故保障、疾病身故保障、住院医疗及意外门诊等多重保险覆盖。 5. 长期福利：签约满5年及以上员工可获得长期服务奖励；公司自主设立公积金机制，进一步增强福利水平。 职务支持 1. 职业培养：构建“培训+实践+成长”三位一体发展体系，助力转型为专业的健康与财富管理顾问。 2. 专业培训：课程体系覆盖企业文化、养老规划、财富传承、健康管理、医疗服务及生命关怀六大模块。

做售后服务工作的，具体工作就是完善客户在太平系统内个人信息在春节、端午、中秋、客户生日或者公司有回馈老客户的活动的时候，公司会给客户准备一份礼品，需要通知客户到公司领取; 陪同客户参加公司活动，配合主管促成客户领取生存金，万能账户领取等)，做好持续维护客户(理赔，保单服务工作

职位描述 培训 理赔 续保 服务老客户 监管管理 业务开发 年龄：32-48岁 1、监管管理员工服务老客户（安全监督员工电话邀约老客户来公司参加活动；旅游、答谢宴、领礼品等等）。 2、对新老员工进行培训。 3、为老客户办理理赔，续保等服务。 4、对老客户进行新业务开发。 职位福利 旅游 五险一金 专业培训 节日福利 弹性工作 周末双休 员工旅游 培训

春节临勤 16-23号朝天门夜班 8人 年龄18-52岁，无犯罪记录 16号工资 150 不包吃 17-18号工资220 不包吃19-23号工资 150不包吃 ，自备黑色皮鞋 报名联系 微同 今天七点到

短单2个上午 正月初2，初3。花卉园轻轨站旁，做2大人1小饭。简单清洁，非常好做。做了收拾厨房回家，不吃饭，工资190元一次。联系陈姐

华士申通 19:00-7:00装卸260，分拣240 长寿申通 21:00-10:00 装卸251，分拣220 有想法私信报名 电话

现在去：南坪 二小区 绿岸今朝3小时到手45元一个小时。

负责重庆主城区，各区县渠道销售经理，有行业从业经验优先。实习期一周，实习期间按实际实习天数发放工资，。

泰康养老社区太原落地招聘保险顾问半天班工作制，工作日上午8点半~11点，月薪10-40k，还有多项福利政策，周日休息，年龄24岁到50岁，地址，太原中海国际中心，面试有礼，可自荐和推荐。

全职招聘：人保财险大型 招聘岗位：车险续保专员 任职资格：大专及以上学历，18-38周岁专业不限 薪酬福利：（无责底薪+绩效+竞赛激励+两餐+五险）平均月工资5000+ 双休+国家法定节假日，有相关从业经验的人员可优先录用。 联系电话：高女士

中国人寿人才招募//我们正在寻找一位专业的保险顾问，负责为客户提供全面的保险咨询和规划服务。工作内容：1.分析客户的保险需求，并提供合适的保险解决方案；2.与客户沟通，解释保险条款和计划；3.为客户提供续保、理赔等售后服务；4.参与保险产品的推广和营销活动。岗位要求：1.具备良好的保险知识和产品了解；2.优秀的沟通能力和客户服务技巧；3.有责任心，能够处理客户的咨询和投诉；4.具备团队合作精神和良好的职业道德。

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 维护并服务公司分配的老客户，主动开发新客户资源，维护并深化现有客户关系，提升客户满意度与续保率 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应并解决客户疑问与需求 4.定期参加公司组织的专业培训与行业学习，持续提升保险知识、销售技能与合规意识 任职要求： 1. 年龄25-45岁，本科以上学历，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险相关经验者优先 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 3.遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值理念

【岗位名称】 泰康健康财富规划师HWP 为应对长寿时代、健康时代和财富时代，泰康创造性的提出了三大客户解决方案和一大职业解决方案——健康财富规划师HWP，是服务于中高净值人群全生命周期、全财富周期的专家，是一站式养老、健康和财富管理解决方案的提供者。 【岗位职责】 个性化方案定制：依托泰康大健康生态系统，深入了解客户在健康、养老和财富管理方面的需求，针对性的为客户做好风险规划，提供个性化的规划解决方案。 一站式客户服务：通过专业服务与客户建立长期信任关系，拓展客户资源，扩大客户群体。持续关注金融、健康、养老等行业动态与政策法规变化，不断学习新知识，提升自身专业素养。 【岗位优势】 强大的战略平台：泰康连续7年入围世界500强企业，已发展成为涵盖保险、资管、医养三大核心业务的大型金融保险服务集团。HWP作为集团三张名片之一，享有公司各类资源的倾斜，为您的职业发展提供坚实后盾； 丰富的收入构成：收入结构丰富多样，HWP专属创业津贴支持，时间长、奖金高、档位多、易达成、能升级、可通算、享补发、有兜底； 清晰的职涯发展：清晰的HWP职涯发展路径，HWP基本法保障职涯发展，让HWP从销售精英到管理精英； 灵活的时间管理：除公司组织的必要培训、活动外，您可自主规划工作时间，实现工作与生活的平衡，自由安排展业活动，提升工作效率与生活质量； 完善的培训体系：围绕三大定位建设培训体系，形成总分联动，分级分类的培训图谱。

职位详情含销售性质早九晚六周末休息工作氛围佳全职岗位面试前后承诺一致绝不缩水 岗位职责： 1、通过电话方式与客户交流，准确把握客户需求； 2、对客户情况开展调研与分析，确保信息真实完整，并推动成交达成； 3、根据客户实际需求制定个性化解决方案，匹配合适产品与资源，协助解决资金相关问题； 4、以电话形式邀约客户到公司线下对接 薪资待遇：无责任底薪+提成（提成比例15%-40%通提）+额外奖励，月收入稳定过万 新入职员工首月综合收入不低于8000元 工作时间：早上9点至下午6点，午休时间为12:00-14:00，周末双休，法定节假日正常休假 员工福利：生日关怀、团队建设、聚餐活动、零食供应、下午茶、组织旅游等福利齐全

岗位要求 1. 按照公司提供的阶段性客户开发策略，积极开拓客户资源，深入了解客户需求，为客户推荐合适的电脑设备，推动成交达成。 2. 运用陌生拜访、线上推广等方式与客户高效沟通，建立合作意向并推进后续进展。 3. 针对需面签的客户，结合客户需求，清晰讲解公司产品与服务优势，增强客户信任感，助力完成销售转化。 4. 持续跟进客户售后体验，提升满意度，争取客户复购及转介绍机会。 团队氛围轻松，成员年轻化，工作开心为主，无压抑感 任职要求 1. 具备一定的面对面销售能力。（有IT行业或企业服务相关经验者优先） 2. 承压能力强，自信心足，心态积极，不消极抱怨 3. 善于分析思考，面对挑战能主动寻找解决方案 薪酬待遇相关 1. 无责任底薪（4-6k）+ 提成（8%）+ 绩效奖金（500-100）+ 各类奖励 2. 工作时间：上午9:00 - 下午6:30，大小周休息，节假日按国家规定执行 3. 社保 + 五险一金

试用期综合收入3000元，特别适合公司的人员一个月转正，综合底薪5000元+业绩提成

职位详情 温馨提示：公司正处于扩招阶段，注重长期发展，暂不接受暑假工申请！ 年龄要求：16-24岁 公司主营产品推广业务 工作内容： 1.在办公室内根据上级安排完成相应任务 2.允许适度放松，但需保证工作效率 3.可在工位进食，分享食物更佳 岗位要求： 1.性格开朗外向 2.反应灵敏，善于学习 3.有较强赚钱意愿 4.执行力强，服从管理 薪资待遇： 综合底薪4200元+提成+五险+奖金，免费提供住宿，配备齐全可直接入住，水电全免，宿舍位于公司周边小区 工作时间： 8:30-18:00，每日八小时，不加班，固定周日休息，法定节假日正常休假 欢迎有意者投递简历~

1、负责公司洗碗机设备及配套系统在指定区域内的市场推广与业务开发。 2、依据公司产品定位、定价策略及市场方向，通过陌生拜访、实地推广等方式，积极开发新客户并推动签约，独立达成销售目标； 3、结合客户需求与实际场景，制定面向连锁餐饮品牌等大客户的定制化销售方案与执行策略； 4、独立完成洗碗机销售、租赁合同的签署及续约等日常运营工作，按时提交相关销售数据报表； 5、配合售后技术人员进行设备安装进场，对接客户需求，按公司流程主动协调解决售前、售中及售后各类问题； 6、制定并跟进回款计划，确保账款在规定周期内回收，掌握客户信用情况，防范呆账、坏账风险； 7、工作范围覆盖全市，无需固定坐班，属外勤岗位。 岗位要求： 1、年龄25至38周岁，具备大专或以上学历； 2、三年以上销售从业经历，有地推或陌生拜访直销经验者优先，薪资结构为底薪加高额业绩提成； 3、具备较强的市场洞察力、应变能力、独立开拓市场的能力以及良好的语言沟通技巧； 4、安全意识强，工作积极主动，具有良好的团队协作精神和组织协调能力； 5、富有进取心，具备创新思维，乐于学习，能独立分析并处理实际问题； 6、熟悉企业产品内容，积极传播公司品牌形象，维护良好企业声誉，可自主完成各项销售任务及回款指标； 7、品行端正、诚实守信、责任心强、心态开放自信，吃苦耐劳，乐观向上，具备拼搏精神，身体健康，无慢性病或长期疾病；

[庆祝][庆祝]重庆主城优质项目[庆祝][庆祝] 长白班，不体检[鼓掌] 可兼职，可全职，工资可月结，可周结，可预支， 16-35男女不限 支付宝碰一碰，美团万能钥匙。地推销售，按照计件提成。 地推单价： [红包]美团万能钥匙1台40元 支付宝碰一碰1台100-150元(需要成任务) 正常干一天工资：200-300元 努力干一天工资：500元 纯计件，工资不封顶，多劳多得，无套路，上手快，市场需求大。能力强的可分配区域配团队。 市场：万能钥匙一天正常10台左右，差一点的也在5台左右。一个月平均200的有效量 1、岗位职责： -拓展餐饮类等本地生活商户及维护老客户，与商户建立长期稳定的合作关系; -与公司各部门有效配合，并快速有效地解决商户问题，及时处理来自商家及用户的反馈、建议等，以提高消费者和商家的满意度； 2、任职要求: -不限学历，不限经验，有较强的学习能力，思维敏捷，吃苦耐劳，抗压能力强。 -具备较强的客情维护能力、谈判能力和问题解决能力，有面销经验最佳。 大坪英利国际 上午9:30-12:00 优势：工作地点，工作时间，可自己灵活安排

1、负责开拓车抵及房抵客户资源，并协助完成业务洽谈、合同签订等相关工作； 2、负责对接各类合作渠道并推进合作落地； 3、达成月度放款业绩考核目标； 岗位要求 1、具备半年以上车贷、房贷、信贷或信用卡类销售经验者优先考虑； 2、具备较强的抗压能力，工作积极主动，有强烈的收入提升意愿； 福利待遇：浮动底薪+高比例提成（每单按放款金额计提，不挂钩逾期指标）+年终奖金+五险

职位描述： 花生好车成立于2015年，是全国规模领先的汽车新零售企业，专注于新车销售，总部位于北京，目前在全国拥有400多家直营门店，员工总数超7000人。公司获得京东、工商银行、中国银行等机构的战略投资，累计近20亿元，年销售额持续保持60%以上的增长速度，薪酬与提成体系位居行业前列！ 花生好车-九龙坡门店，团队全员实现开单，2024至2025年期间，员工月均收入稳定过万…… 岗位职责： 1、利用公司提供的客户资源，通过电话、微信等方式沟通客户需求，提供购车咨询服务； 2、根据客户情况匹配合适车型，制定购车方案，并完成线上签约流程。 我们提供： 1、带薪岗前培训，一对一指导，团队氛围轻松融洽； 2、办公室固定坐班，配备空调暖气，无需外出展业，客户无需到店，免去接待压力； 3、稳定客源支持，获客无忧，低首付门槛（仅需999元），成交率高； 4、无责任底薪+单台提成4000-8000元，月收入轻松破万，年收入冲击30万； 5、每日工作时间8:30-18:00，每月休息4天，支持灵活调休； 6、生日礼金、节日福利、下午茶供应，每月组织团建或旅游活动不少于3次。 【薪资待遇】： 综合月薪10000元以上，提成丰厚，征信要求宽松，首付低，适合新人起步，团队年轻有活力。 任职要求： 年龄22-40岁，品行端正，是否具备汽车销售经验不限，渴望高收入，热爱销售工作； 有目标、愿拼搏，积极学习，追求职业成长。 工作地点：花生好车九龙坡门店 重点提示：无需外勤，办公环境舒适，管理人性化，团队氛围佳

【薪资详情】 薪资范围：8000-12000元/月 薪资构成：无责底薪+高提成+五险+周首开单奖+周销冠奖+周电话量奖+周加客户奖+月销冠奖+年终奖 试用期薪资不打折！前三个月真实到手薪资7000到8000，三个月以后在1.5w及以上，只要肯拼搏，未来可期！ 工作时间: 9：30-12:30，2:00-6:30 节假日按照国家法定放假，不加班! 工作内容: 1.通过电话、网络、微信等多种渠道开发客户资源； 2.挖掘客户实际需求，精准推荐匹配的项目与服务； 3.持续优化个人沟通话术，提升转化效率，推动成交达成； 4.收集、整理并分析客户信息，定期反馈工作进展； 5.维护新老客户关系，主动学习业务知识，及时响应客户疑问，打造长期稳定合作； 6.树立良好职业形象，严格遵守公司各项规章制度； 7.具备基础市场洞察力与判断能力。 【岗位要求】 1.高中及以上学历，有销售从业经历者优先，无经验者录用后公司将安排系统化专业培训； 2.服务意识强，态度积极，具备良好的语言表达与沟通能力； 3.工作踏实认真，热爱销售事业，具有团队协作精神，能与集体共同成长。 加分项：具备商务谈判技巧、性格开朗外向、熟悉相关行业背景、拥有销售实战经验。

任职要求： 1. 无需具备销售相关工作经验，公司提供全面培训并包教包会； 2. 具备良好的心理韧性，能够承受较强的工作压力； 3. 擅长人际沟通，能准确识别客户需求，具备较强的共情能力。 薪资待遇： 1. 丰富的团队建设活动 2. 定期组织专业技能培训 3. 每周工作5天，休息2天 4. 销售提成比例高达80% 5. 月收入10000-12000元