一、任职要求：年龄22周岁-50岁，男女不限，学历不限，经验不限。二、岗位职责1.做好保单服务，保费续交，协助理赔，生存金领取。2.通知客户来公司领取礼品（公司各大节日、客户生日或公司回馈老客户活动的时候，通知客户来领相应的礼品）3.陪同客户参加活动三、工作时间：弹性工作制度！工作时间灵活！四、福利待遇1.综合薪资5000-8000元，上不封顶！2.入职公司即提供免费新人培训。3.晋升空间大，帮你找到属于自己职业的未来和规划4.公司团队氛围和谐，互帮互助，同事团结友爱，办公环境优良，没任何压力，让你保持良好心情的情况下，轻松的完成工作！5.入职公司后购买商业保险。

企业名称：平安财产保险股份有限公司秀山支公司招聘岗位：车险续保专员招聘人数：1人岗位要求：1、年龄：20—40岁，2、爱学习，求上进！有较强的沟通能力强，对工作认真负责！3、有寿险或车险从业经历者优先！学历要求：大专及以上薪资待遇：面议休假制度：双休，法定节假日正常休；福利待遇：底薪+提成+绩效+年终奖+社企业地址：武陵副食品批发市场二楼平安财产保险股份有限公司（乐上皇朝对面）保补贴

一．工作内容：1．不需要自己找客户，公司提供精准客源2．客户都是精准的，客户质量高3．只需要在办公室办公，无需外出，全天空调4．接受无经验、带薪培训、容易上手有意向直接联系、看到会回复二．薪资待遇：1．薪资结构：无责底薪＋补贴＋提成＋奖金（综合薪资8000+)2．工作时间：早九晚六、节假日正常休三．任职资格1．年满18周岁，男女不限2．有较好的沟通能力，有挣钱欲望

电话，微信联系追踪车险客户，通过沟通介绍，成交客户当年车险业务；客户资源由公司提供，不需要专员自己去找客户，只需要在职场做好日常追踪联系工作，公司配有岗前培训，衔接培训，帮助专员更好的进行本身工作；工作时间，能完美匹配家庭生活，对于宝妈非常友好，技能照顾好家庭生活，又能有一份非常不错的收入待遇大公司，大平台，福利待遇非常好。欢迎宝妈及销售精英前来咨询！【不需要自己找客户资源，不需要麻烦你亲戚朋友】

一、任职要求：年龄22周岁-50岁，男女不限，学历不限，经验不限。二、岗位职责1.做好保单服务，保费续交，协助理赔，生存金领取。2.通知客户来公司领取礼品（公司各大节日、客户生日或公司回馈老客户活动的时候，通知客户来领相应的礼品）3.陪同客户参加活动三、工作时间：弹性工作制度！工作时间灵活！四、福利待遇1.综合薪资5000-8000元，上不封顶！2.入职公司即提供免费新人培训。3.晋升空间大，帮你找到属于自己职业的未来和规划4.公司团队氛围和谐，互帮互助，同事团结友爱，办公环境优良，没任何压力，让你保持良好心情的情况下，轻松的完成工作！5.入职公司后购买商业保险。

无责底薪+提成；双休，购买五险；就近安排工作地点。岗位职责:1、负责完成区域内长期照护险项目的拓客指标、拓客计划及宣传方案等。2、负责区域内客户关系的对接与维护，并能够有效开辟新的渠道资源，并通过渠道跟踪、拜访、回访客户。客户关系包括但不限于政府领导、商保合作公司等。3、负责区域内医保、民政部门相关项目的拓展和跟进。4、配合街道、社区开展长期照护险的宣传、公益活动。

①业务员10人②业务经理5人③区域负责人5人薪资待遇2000-8000（面议）

招募理赔售后服务专员工作内容：1.负责公司客户保单核对、变更、入档等手续办理2.负责理赔办理、资料核对、集3.负责客户保单年检工作时间：早八晚五，每周休息一半地点：龙源街268号福利：1.时间弹无加班2.免费培训学习，一对一老师教3.定期团建，旅游聚餐4.享有养老、住院医疗及意外保障联系方式：同微号

能够认真的服务每一位客户，可以熟练掌握销售技巧，可以开拓新客源

招聘：通许菌特泓一面包圣牧有机奶招下乡业务薪资：面议要求会！有经验者优先！单人单车！详细地址:河南开封通许县

急招聘墩子1名，大学城熙街工资面议联系电话

 12.28日结 日结举人坝邮政夜班翻面单日结150男女不限18--58岁20:00-8:00加2人.现在过来来的联系刘老师☎

急聘：隧道施工员项目：重庆地铁15号线隧道要求： 5年以上隧道施工经验联系：刘老师

重庆东站找消防水电工，师傅中工，小工。280到400。，

下午钟点5号线/华岩中心，金建路，跳蹬【订单类型】：下午钟点5-7周末两天做两餐，50平的清洁180/天【工作地址】：九龙坡美华星都【工作内容】: 1-2人饭菜，只做饭【工作要求】：55以内，性格好，爱干净，做饭好吃【薪资要求】：2000双休+法定节假日【联系电话】：胡老师

销售+售后

岗位职责:1-公司提供客户数据资源，线上邀约线下经营的模式，带客户参观养老社区，通过体验式营销促成签单。2-贯彻执行总公司高客战略，根据总部战略并结合回访情况，开展落实工作。3-负责公司现有客户的梳理与信息维护，跟进客户开发。 4-组织高端小型 沙龙活动，维护客户及二次开发。泰康养老社区简介:1-全国29个城市布局，可以实现旅居养老。2-社区四个服务区域:活力养老区、协助护理区、专业护理区、记忆照护区。3-社区文化产品:居民理事会、俱乐部、老年大学、爱心基金、时间银行。4-五位一体:温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵和精神的家

提供岗前培训，电话联系到期车险客户，每周双休，五险一金，节假日福利，生日福利，定期团建。

①综合金融区域管家工作内容：负责客户的回访及维护，为客户提供保全、理赔等服务。年龄25—45②人事助理（不做业务）工作内容：发布招聘信息，接打电话，安排面试。工作时间：上午8：00—11：30下午14：00—17：30周末休息一天半，节假日正常放假。工作要求：年龄21-40学历大专及以上

1，完成公司安排的客户拜访任务（平均每日2-3访）2，处理顾客的保险咨询，解决客户的保单疑问，并提供相对应服务3，完成工作日早会和夕会的准时出勤4，辅助存量客户完成续保服务工作5，考勤时间：早上9-10：30，下午5-6点6，周末双休，节假日正常休息7，永久固定底薪2200-4200元（非销售部分），销售业绩另有提成+津贴，综合薪资6000+8，定级考核，签合同，五险一金，底薪升级3k+

1、招聘职位客户经理2、岗位职责1、利用公司提供的客户资源，通过电话、网络、面谈等方式与客户进行沟通，宣传、推广公司业务；2、利用所学专业知识（公司提供入职专业培训+系统化全面培训+公司经理一对一带动学习），为客户提供企业规划服务等相关建议；3、解答客户的提问和咨询；4、沟通方案，洽谈费用，办理流程管理。3、任职资格1、性格开朗，学历不限；2、有亲和力、有良好的应变能力、交流能力；3、做事认真、细心、善于学习新鲜事物；4、执行力强、积极主动、有团队意识和强烈的进取心。4、福利待遇1、高底薪+高提成（阶梯式底薪（2800-3500）+阶梯式提成（10%-40%））；2、工作时间：9:00-17:00（中午12:00-13:30）、周末双休，国定节假日正常放假；3、员工活动：公司不定时组织丰富多彩的扩展活动，让同事间彼此增进联系，互相帮助；4、其他各项福利：话补、交通补贴、社会保险、节假日福利（礼品，礼金）、带薪休假、部门活动经费、不定时团建、旅游，深入员工工作生活的方方面面；5、培训：公司提供入职、在岗和晋升培训，全方位会给与您升职的机会；高效率学习，提升自我，完善自我；6、公司办公环境轻松舒适，同事之间相处和睦。

工资日结，全职兼职均可

有良好的沟通能力

【岗位职责】：作为加盟商（合伙人），您将负责组建团队并管理与监督运营。主要职责包括但不限于：制定并执行策略，优化流程；定期进行业绩评估，提供改进方案；协调解决团队运营过程中出现的问题，维护良好的关系；收集市场反馈，调整政策以适应市场变化。【任职要求】：1.学历背景：学历不代表能力，学习力才代表能力。市场营销、商务管理或相关专业优先。2.工作经验：有创业欲望，创业经历经验优先。3.技能要求：沟通协调能力、分析能力和问题解决能力；熟悉市场趋势。4.个人素质：真诚，忠诚，责任心强，具备良好的团队合作精神和服务意识；适应快速变化的工作环境。【福利待遇】：1.薪资结构：绩效奖+季度奖，年薪范围为20万及以上，具体根据个人经验和能力而定。2.福利体系：五险、带薪年假、节假日福利、员工培训计划。3.工作时间：周末双休，弹性工作时间。4.发展机会：公司提供广阔的职业发展空间，鼓励内部晋升，定期进行职业规划指导。

以下是一个更简洁的招聘业务员文案：招聘业务员我们需要你！如果你：善于沟通，有进取心，能团队合作。岗位职责：开拓客户，了解需求，提供方案，达成销售目标。我们提供：好薪酬，大发展，专业培训，积极氛围！

不限时间和地点，接受居家办公，弹性上班时间，没有任何操作难度！适合宝妈，宝爸，待业者，负债人，学生，前台，销售，每天能抽出1-2个小时的人！年龄35岁以下，小白也可直接上手！

薪资福利待遇:1.底薪5000+提成+季度奖+年终奖+现金奖2.带薪试岗+超长带薪年假+工龄工资+节日慰问+生日关怀+转正福利（免费定制西服一套）+租房优惠（九折）+不定时聚餐+季度团建3.全国性目标发展晋升空间多。任职要求:1、有相关工作经验优先考虑。性格乐观，积极主动，做事认真踏实、勤奋。2、具良好的学习能力与沟通表达能力;高度的工作热情沟通协调能力强3、具较强的上进心与责任心，以及良好的服务意识和抗压能力4、提供具行业竞争性体系，努力+能力，提成多劳多得;5、一对一带教培训，完善的晋升机制，助您由0到10的蜕变。心有多大，舞台就有多大。职位亮点：接受无经验挑战高薪的来！！！

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只要踏实肯干，提成无上限。

1、负责公司产品销售及推广2、根据市场营销计划，完成部门销售指标回访老客户发展新客户，增加产品销售范围3、4、具有较强的人际交往能力和较高的谈判技巧5、愿意承担工作压力及接受挑战，能够接受经常性出差6、管理客户维护客情关系及规划长期的战略合作计划任职要求:1、年龄20-28岁，应届毕业生优先。2、反应敏捷、表达能力强、具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力3、具备一定的市场分析判断能力，较好的客户服务意识4、具有良好的组织能力、沟通能力、商务谈判能力、富有责任心和团队合作精神5、做事积极主动，能吃苦耐劳、有良好的营销职业道德和素质