88. 岗位：值班经理 招工信息：男女不限，25-45岁，有酒店值班经理/大堂副理工作经验，个性开朗，善于对客沟通，做二休二，薪资5500-6000元，包工作餐，交社保。 公司名称：欣齐集团 上班地址：湖州市吴兴前湾路与志和路交叉口（时间的河·岛屿酒店） 电话号码：（胡经理）

值班经理 男女不限，25 - 45岁，有酒店值班经理/大堂副理工作经验，个性开朗，善于对客沟通 薪资福利:5500 - 6000元，做二休二，包工作餐，交社保

湖州廿舍酒店管理有限公司（廿舍度假村）招聘 前厅管家（4000-5000/月）/实习生（3000-4000/月） 工作内容： 1. 前台接待与客人服务 2. 在店期间服务支持 3. 线上平台与订单处理 4. 行政与协作支持 岗位要求： 1. 基本条件 · 有工作经验或酒店管理、旅游管理、商务英语等相关专业优先。 · 具备良好的普通话表达能力，英语基础良好者优先。 2. 能力素质 · 性格开朗，主动热情，具备良好的服务意识与沟通技巧。 · 学习能力强，能快速适应酒店系统操作与工作流程。 · 细心耐心，具备基本的应变能力，能妥善处理简单客诉。 · 具备团队协作精神，愿意接受多岗位实践学习。 3. 技能要求 · 熟练使用Office办公软件（Word/Excel）。 · 有责任心，能严格遵守酒店规章制度与客户隐私政策。 4.实习生需可连续实习3个月以上，每周能保证5-6个工作日（排班制）。 联系人：陈先生

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日常工作布草清点检查，杯具消毒，检查做房卫生是否符合标准

【岗位职责】 1、负责客房部的日常运营管理，确保客房清洁、布草更换、物品补充等工作按时按质完成； 2、监督和指导客房服务员的工作，分配每日任务，检查工作完成情况，及时纠正问题； 3、定期检查客房设施设备，确保其完好可用，发现问题及时报修并跟进处理； 4、负责客房用品的库存管理，包括申领、发放及盘点，确保物资充足且不浪费； 5、处理客人的投诉及特殊需求，提供及时、高效的解决方案，提升客户满意度； 6、协助制定并执行客房部的培训计划，提升员工的服务技能和工作效率； 7、配合前台、工程等其他部门的工作，确保酒店整体运营顺畅。 【岗位要求】 1、具备酒店客房服务相关工作经验，有领班或主管经验者优先； 2、熟悉客房清洁流程、布草管理及设施维护标准； 3、具备较强的组织协调能力和团队管理能力，能有效分配任务并监督执行； 4、工作细致认真，责任心强，能承受一定的工作压力； 5、良好的沟通能力和服务意识，能妥善处理客人投诉及突发事件； 6、会做房

岗位职责： 1.负责客房日常运营管理，确保房间清洁、设施完好及服务质量达到标准 2.组织并监督客房部员工的工作，合理安排排班与任务分配，提升团队效率 3.处理宾客关于住宿体验的反馈与投诉，提供及时解决方案，提升客户满意度 4.定期盘点客房物资耗材，控制成本并保障用品充足供应 5.协同前厅、保洁、维修等部门协作，保障客房周转顺畅与入住体验流畅 任职要求： 1.具备良好的服务意识和沟通协调能力，能妥善处理突发情况 2.有较强的责任心和团队管理能力，能够带领团队完成运营目标 3.熟悉酒店客房管理流程者优先考虑，具备基础办公软件操作能力 4.学历不限，有相关工作经验者优先录用 5.工作地点需根据实际岗位安排就近分配，适应轮班制度

负责运营管理酒店，员工培训，绩效考核

岗位要求： 1.负责酒店全面日常运营管理； 2.负责与政府等相关部门的沟通与协调工作； 3.负责酒店日常营收、成本控制、财务、人事相关工作等； 4.负责所管辖酒店的日常销售工作及销售任务的完成； 任职要求： 1、有酒店行业从业经验，熟悉酒店运营体系，在店长职位上至少1年的任职经验，优先考虑在连锁酒店行业内业绩优秀者； 2、自信、开朗；敬业，有责任心；过往工作无违反财务规范、职业道德等不良记录； 3、有良好的沟通能力、营销能力、团队建设与管理能力； 4、岗位全国外派，一般在江浙沪皖

日结300元/天，包吃包住！长白班、两班倒自由选，月薪8008-9044元，入职可自由挑选岗位！薪资福利超给力日结薪资：300元/天，干一天结一天，不压工资月薪范围：8008-9044元，收入稳定有保障食宿全包：免费提供三餐+住宿，不用自己花钱租房吃饭，省钱又省心工作模式灵活选长白班、两班倒两种模式任选，根据自己的作息需求挑选，告别被迫熬夜！岗位自选不将就入职即可自由挑选岗位，匹配自己的技能和意愿，干活更顺心！春节福利超贴心返乡过年：人走账清，工资一分不少，开开心心回家过好年留任值班：额外发放3000-5000元留任补贴，多劳多得

湖州市德清县招强电、弱电/安防

明天开槽临时工1名，230一天，下班结账，位置横街，要熟练工

湖州市招二保焊/气焊

安吉阳光工业园区，固定位沙发厂招聘 周先生： 木架枪钉工 2名 扪皮枪钉工 2名 包装工 2名 胶棉工 2名 工期到26年，可将年前工资结清。 想长期做也可以

紫陀螺酒店招聘 1.前台接待岗位人员 2名， 2.前台主管1名 待遇从优！ 工作地址:胜利东街敦化北路15号紫陀螺酒店 联系电话：（）

酒店管理人员 1. 酒店管理或旅游相关专业专科以上学历；2. 五年以上酒店整体管理工作经验，有连锁品牌酒店整体运营管理工作经历；3. 需具备酒店开业筹备工作经验；4. 良好的职业素养和对市场的敏锐力；5. 有较强的沟通协调和创新能力，有良好的团队意识和领导能力。1. 全面负责酒店各项业务管理，制定酒店发展战略；2. 负责酒店的全面运营管理，其中包括使酒店收益化、增加客房入住率、完成酒店的销售等工作计划；3. 制定年度经营目标，组织制定、修改、实施所辖各门店年度经营计划；4. 对酒店内各项业务活动进行实施，并对酒店内各项活动及相关酒店的产品进行创新设计与实施；5. 定期向集团总部提供所辖区域的酒店市场经营状况信息，编制较准确的供需计划，为集团总部的总体经营布置提供可靠的依据；6. 定期向集团总部汇报经营战略和计划执行情况、资金运用情况和盈亏情况、机构和人员调配情况及其他重大事宜；7. 领导建立所辖各门店及各部门与客户、供应商、合作伙伴、上级主管部门、政府机构、金融机构、媒体等部门间顺畅的沟通渠道；8. 依照集团的运营标准经营管理酒店，突出公司的品牌优势；9. 负责建立酒店的高素质管理团队；10. 完成集团安排的其他工作任务 薪资福利:面议，购买社保、绩效奖金等 招工人数:1名 / 工作地址:彭州市通济镇

私人会所经理职位描述 核心职责 1.全面运营管理：统筹会所日常运营，制定并执行业务策略，协调餐饮、服务、安保、后勤等各部门工作，确保高效运转与服务品质统一。 2.会员关系维护：建立并管理会员档案，深度挖掘会员个性化需求，策划专属活动，处理投诉与反馈，提升会员满意度与忠诚度。 3.团队与制度建设：搭建管理体系，制定服务规范与规章制度，组织员工招聘、培训及绩效考核，打造专业服务团队。 4.合规与风险管控：严格遵守行业法规，落实安防、消防及会员隐私保护要求，排查运营风险，保障合法合规经营。 5.经营与成本控制：制定年度经营目标与预算，监控营收数据，优化成本结构，拓展市场资源与合作渠道，实现盈利目标。 任职要求 1.学历与经验：大专及以上学历，3年以上高端会所、星级酒店或高端服务行业管理经验，精通高端服务运营逻辑。 2.核心能力：具备出色的领导力、沟通协调与应急处理能力，擅长客户关系维护与团队管理。 3.专业素养：熟悉高端服务标准与行业政策法规，注重细节与服务品质，拥有良好的职业形象与商务礼仪。 4.其他要求：抗压能力强，能灵活应对多元化运营需求！

蔷薇庄园诚聘主管一名，形象气质好，能说会道，懂酒店管理及文旅。

长春酒店招聘 管事部主管面谈、刷碗工3000 一个月四天休息、节假日加一天休息，给交五险一金福利待遇丰厚食堂四菜一汤寝室能洗澡有无线网，电话详谈联系电话邓厨师长

【招聘】安吉奢逸度假酒店招聘信息： 1.前台接待1名：全职 年龄18-30 形象端正 女生160以上，男生175以上 有经验优先 男女不限 2.餐饮服务员1名：全职 年龄18-30 形象端正 男女不限 有经验优先 3.酒店销售1名：全职 有江浙沪酒店工作经验 4. 酒店弱电（综合维修）一名：有酒店工程维修经验 以上职位薪资面议，入职缴纳五险，包食宿 联系方式：杨（） 地址：安吉县孝丰镇徐家岭

岗位名称：前台收银；客房服务员 岗位要求：1.有良好的服务意识和沟通能力；2.有相关岗位工作经验；3.能够熟练地使用办公软件及酒店管理系统。 薪资待遇：面议。

1.熟悉预订资料，了解客情。 2.熟练掌握店内外信息，提供准确的问讯和推荐服务。 3.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记和退房手续。 4.熟练掌握前台的各项专业技能 5.形象岗：身高1.6以上，身材匀称；身高1.75以上

手机上操作即可，前期需要熟悉民宿路线，擅长客服

招聘岗位：别墅保洁 主要工作客房打扫，制作早餐，别墅花园打理 要求年纪50岁以内，人清爽，朴实，好学，诚恳耐劳 公司福利五险一金，月休四天，年底有奖金，工资4000-6000 联系电话： 工作地点：武康阜溪街道莫干溪谷

安吉景溪假日酒店招聘前台2名 寒假工，，年龄25-40岁之间，做一休二，工资面议.有经验者优先考虑。 联系电话

安吉芃悦酒店招聘： 1.客房清洁员2人：基本工资+计件； 要求： 1、身体健康，待人接物亲切和蔼，有较强的团队意识。 2、没有明显纹身。 3、服从管理，节假日需在岗上班。 福利待遇：五险、免费提供住宿、节假日福利等 联系方式：

安吉野奢度假酒店 招聘 【前台岗位】要求 有国际酒店工作经验者优先 熟悉电脑操作、前台工作系统的优先 ◾身体健康、性格开朗、头脑灵活、形象良好 ◾具有较强的服务意识和责任感 ◾了解酒店各项对客政策、设施设备以及制度规范 【礼宾岗位】要求 男女皆可，有酒店工作经验者优先 ◾身体健康，形象良好 ◾性格开朗、头脑灵活、工作细心、吃苦耐劳 ◾注重服务标准，做好客户服务 ◾善于与客人沟通交流，应变能力强 联系人: 高经理

工作地点：安吉简爱暴风雨温泉野奢私汤民宿 工作时间：早中晚班早班8:30-18:30中班10:00-20:00晚班18:30-次日的8:30（一般晚班11-12点左右客人没什么事情可以休息有问题再做响应） 薪资：薪资区间4-5k，薪资架构底薪+绩效+提成具体根据面试情况定 待遇：住宿双人间包吃住 要求：认真负责工作态度端正眼里有活 岗位职责： 1.全程专属服务：为入住客人提供贴心管家服务，包括抵离接待、行程规划、餐饮安排及个性化需求响应。 2.细节管理：确保客房、公共区域及配套设施保持高端品质，监督清洁、布草及备品标准。 3.体验设计：根据客人偏好（如亲子、艺术团队等）定制活动（如旅游导览、手作课程）。 4.应急处理：妥善解决客人投诉或突发状况，维护民宿酒店口碑。 5.文化传递：深度理解民宿酒店理念，向客人传递在地文化、设计故事或环保主张。 任职要求： 经验：有高端酒店/民宿/别墅管家服务经验，熟悉VIP接待流程。 技能：精通茶艺、花艺、咖啡调制或急救知识者优先。 特质： -极强的主动服务意识，能预判客人潜在需求； -优雅得体的仪态，普通话标准。 -抗压能力强，适应弹性工作时间（含周末/节假日）。 -其他：持有健康证，无不良记录。 福利待遇： -月薪4-5K； -提供员工宿舍及工作餐； -带薪培训、季度团建、年度旅行体验； -晋升通道：管家→店助→店总→区域运营管理。

前台接待 有经验优先。接门市散客，处理点评相关事务，完成开房间及营收指标等 薪资福利:底薪4000，每月正常240个小时即每个小时16.66，一个月做四休二；接门市散客房间按5元一间提成（房价不能低于携程九折）；携程不带图点评奖励10元1条，带3张图好评附加15个文字以上15元1条，携程以外平台五星好评5元一条；一个月开房间总间夜数1元1间，除前台人数；每个月营收指标超出部份的2%提成（按实际出勤人数平均分，前台25%）；节假日福利、提供一日三餐、节假日上班还休 工作地址:安吉递铺城西金融中心安且吉兮酒店