保山市招搅拌站操作工

工作内容：发单子，给小朋友上下车，做销售 工作要求：能吃苦耐劳的，能听从安排，交通方便的 工作时间：周一到周五一点到晚上十点，周六九点四十五到晚上十点（暑假） 工作地点：吾悦广场一号门卡丁车

招聘：沥青站操作员1人 薪资：8-10K 职位要求： 1、中专以上学历，有5年以上沥青站或相关设备操作经验； 2、能承受一定工作压力； 3、熟悉沥青站生产工艺及设备操作，具备机械故障排查能力，能监控生产过程、处理突发问题，了解安全与环保法规 4、做事认真，细心，责任心强，团队协作良好，具备一定的沟通能力。

招一名工人，年龄五十岁以下，大理白族自治州鹤庆县北衙村，操作搅拌机，操作检当，包吃包住 150元一天，年后初七人场，工期三个月以上！

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昭通市彝良县招搅拌站操作工

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岗位职责：1.负责共享充电宝的日常补宝工作 2.处理充电宝断电 3.处理充电宝撤机 薪资待遇：无责底薪3500+绩效 上班时间：早十晚七月休四天 要求：有电动车 认真负责 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能与同事高效配合 2.有较强的责任感和应变能力，可独立应对突发状况并妥善处理 3.学习能力强，能迅速掌握新流程并适应不同工作场景需求

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红河哈尼族彝族自治州个旧市招建筑木工、建筑承包 岗位职责： 1.负责建筑木工施工，包括模板制作与安装、门窗安装、吊顶及装饰构件加工等 2. 参与建筑承包项目全流程管理，含施工组织、进度把控、质量监督与现场协调 3. 严格按图纸和规范施工，确保结构安全与工艺达标 4.配合项目经理完成材料计划、用工安排及安全文明施工管理 5.及时处理现场技术问题，配合验收并做好施工记录 任职要求： 1. 具备建筑木工实操经验，熟悉常用木作工具及施工流程 2.有建筑承包或班组管理经验者优先 3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好沟通与团队协作能力 4.持有相关职业资格证书或上岗证者优先 5.无学历及经验硬性限制，能力突出者可放宽条件

红河哈尼族彝族自治州屏边苗族自治县招光伏安装电焊工。

红河哈尼族彝族自治州蒙自市招强电(电工)工地发电机用电岗位职责： 1.负责工地强电系统（含配电箱、电缆敷设、照明线路等）的安装、调试与日常维护 2.操作及维护柴油发电机，保障临时用电稳定安全，做好运行记录与巡检 3.严格执行电工安全操作规程，落实接地、漏保、绝缘等防护措施，杜绝安全隐患 4.配合项目进度完成强电相关施工任务，及时处理突发断电、短路、过载等故障 5.协助验收强电分项工程，整理并提交相关技术资料与合格证明 任职要求： 1. 持有有效期内的低压电工操作证（IC卡），熟悉GB50303等强电施工规范 2. 具备强电施工或工地电工相关经验，能独立完成现场布线与设备接驳 3.身体健康，适应工地环境，具备登高作业能力及较强责任心 4.最低学历不限，中专/技校电气类专业优先 5.无不良从业记录，服从管理，具备基础沟通与协作能力

/温室大棚安装、工地小工/杂工

岗位职责： 1.负责日常运输/生产/作业任务的统筹调度，合理安排人员、车辆或设备资源 2. 实时监控作业进度与现场动态，及时协调处理突发状况，保障流程高效运转 3.准确记录调度数据，编制调度报表，确保信息可追溯、可分析 4.与司机、现场主管、客户等多方保持顺畅沟通，提升服务响应效率 5.遵守安全操作规程及公司管理制度，落实调度环节风险防控措施 任职要求： 1.要求大专或以上学历，具备良好的沟通表达与逻辑协调能力 2. 有调度、物流、生产计划等相关工作经验者优先 3.熟练使用办公软件，能快速适应调度管理系统操作 4.责任心强，抗压能力好，具备较强的时间管理与应急处理能力 5.无不良从业记录，能适应轮班或弹性工作安排

招聘调度人员。要求熟练操作电脑，无责任心者请勿联系。工作时间为8:30至12:00以及13:00至17:30。招聘人数为2名。工作地址位于昌南新区机场路，可直接导航前往。

 独家一手单，线下牵引车缺口10人需求岗位：C1驾照，3年以上小轿车驾驶经验。头脑灵活，服从管理。年龄要求：男女不限，年龄22-50岁以内工作时间：8:00-20:00，两班倒，吃饭休息一小时，不计工时（目前是白班，具体工作时长根据生产情况）薪资待遇：20元/小时，高温补贴100元/月（6-9月），餐补18元/天，夜班补贴6元，发薪日期：每月25号准时发工资工作内容：主要是室外开车，调度车辆，将车辆开至指定停车场地点。入职要求：每天10:00-10:30分面试时间，能接受室外做业。（）（住宿200/人/月水电均摊）资。工作地址：幸福新产业园报名热线：（，欢迎推荐）

工作职责： 1、运力招募与留存：依据业务量及生产计划，完成新司机招募引入，同时采取措施稳定并留存现有运力。 2、完美运营：通过现场管理聚，焦甲方KPI指标提升，监控司机配送在途履约情况，跟进完美运单进度，管控配送全流程数据，同步高效处理各类异常问题。 3、客户体验：开展司机配送服务意识培训、新司机带教，跟进配送异常事件，处理客户投诉，形成完整闭环管理。 4、计划与排线：根据业务量需求，制定并执行司机配送线路计划与排班安排。 5、协同与风险管控：衔接仓库与门店环节，保障全业务流程顺畅运转；负责各业务环节的安全保障，做好风险识别与把控。 任职要求： 1、学历要求：高中及以上学历。 2、经验要求：具有2年以上物流行业工作经验，对城配项目业务熟悉；拥有司机招募及司机留存相关工作经验者优先。 3、技能要求：对TMS/WMS系统及相关办公软件熟练操作。 4、素质要求：较强的执行力和沟通协调能力，服务意识强，责任心突出。

岗位职责： 1. 负责现场货物/物料清点与核对，确保数量准确、单据完整 2. 日常对接司机，统筹调度运输任务，协调发车时间、路线及异常处理 3. 主动联系客户沟通订单需求，确认收发货信息，及时响应并解决履约问题 4. 实时跟进运输进度，动态更新调度台账，保障交付时效与服务体验 5. 配合相关部门完成数据录入、报表汇总及临时交办的运营支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与协调能力 2. 有物流、仓储或运输相关调度经验者优先 3. 熟练使用手机及基础办公软件，能快速适应调度系统操作 4. 责任心强，抗压能力好，具备较强的应变与问题解决意识 5. 工作细致耐心，具备团队协作精神和客户服务意识

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