
餐饮主管厨师
井号丽江古城温德姆花园酒店
井号火热招聘职位:
前厅部经理
宾客服务经理
餐厅主管
总账会计
炒锅
西厨厨师
前台
福利:月休六天包吃包住,购买五险,带薪休假
联系电话:
地址:丽惠公寓旁丽江时光31号楼
酒店经理
8000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1.客户服务
迎接宾客,处理入住和退房手续,确保服务的及时与专业。妥善处理宾客的投诉和特殊请求,提升客户满意度。
2.团队管理
领导和培训员工,提升团队服务水平和职业技能。合理分配工作任务,监督员工的日常工作表现。
3.运营管理
监控酒店的运营流程,确保前台、客房、餐饮等部门的高效协作。检查房间清洁和设施维护,保证服务质量符合酒店标准。
4.财务管理
控制酒店的收入、支出和预算,优化资源配置,提高经济效益。
5.市场推广
参与酒店的市场推广活动,向宾客介绍酒店的特色服务和设施,吸引更多客源。
6.安全与合规
确保酒店环境的安全与整洁,处理紧急情况如火灾、盗窃等。监督酒店运营符合相关法律法规和行业标准。
任职要求:
管理能力:具备较强的组织、协调和领导能力,能够有效管理团队。
沟通能力:良好的沟通技巧,能够与宾客、员工和其他部门进行有效沟通。
问题解决能力:迅速、有效地处理宾客投诉和突发情况。
服务意识:以宾客为中心,注重服务质量和客户满意度。
行业知识:熟悉酒店运营流程和相关法律法规。
语言能力:具备基本的英语听说能力,以便与国际宾客沟通。
酒店经理需要在各个方面确保酒店的顺利运营,为宾客提供优质的服务体验。
ota运营经理
4000-9000元/月
酒店经理3-5人月结全职
我们正在寻找优秀的酒店OTA运营,加入我们的团队,共同推动酒店业务的持续增长和发展。
岗位职责:
1. 负责酒店在各大OTA平台(如携程、美团、去哪儿、飞猪等)的日常运营及管理,包括但不限于房源信息维护、价格策略制定与调整、促销活动策划与执行。
2. 密切关注OTA平台规则变化,及时调整运营策略以确保酒店在平台上的良好表现和竞争优势。
3. 分析运营数据,对流量、转化率、客单价等关键指标进行深入研究,提出改进方案并实施。
4. 与OTA平台保持良好沟通,争取更多资源和曝光机会,提升酒店的知名度和预订量。
5. 处理客户评价和投诉,维护酒店良好的口碑和形象。
任职要求:
1. 具备酒店行业工作经验。
2. 熟悉各大OTA平台的运营规则和流程。
3. 具备较强的数据分析能力和市场敏感度。
4. 拥有良好的沟通能力、团队协作能力和问题解决能力。
5. 工作认真负责,有较强的责任心和执行力。
我们提供:
1. 有竞争力的薪资和福利待遇。
2. 广阔的职业发展空间和晋升机会。
3. 积极向上、团结协作的工作氛围。
如果您对这个职位感兴趣,欢迎发送简历至[具体邮箱],期待您的加入!
长春南关区诚聘火锅店部长一名,底薪5000+每月公休4天+每月保底提成200元+满三个月涨
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
诚聘
火锅店部长一名,底薪5000+每月公休4天+每月保底提成200元+满三个月涨工龄50元=5500左右,
要求:踏实肯干,执行力强,能与企业共同发展,经验不足都可以,可以带。
电话
餐厅领班
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.按照门店经营标准,负责管理门店任务,包括大小事务的安排。
2.负责人员工作安排,包括招聘及培训。
3.完成老板下达的要求,包括产品制作与经营方向的调整。
4.确保服务质量,维持顾客满意度。
5、监督员工工作表现,提供指导与培训,做好培训工作,提升团队服务质量;
6、处理顾客投诉,维护良好的顾客关系,提升顾客满意度;配合店长完成各项经营指标,参与制定并执行营销策
7、配合店长完成各项经营指标,参与制定并执行营销策
8、协调前厅与后厨之间的工作,确保出餐速度和质量,合理安排餐厅座位,提高餐厅翻台率,保证餐厅运营顺畅。
9、带领员工认真做好餐前准备,确保质量标准;正式开餐后,督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作;及时跟踪、检查台面,对不合格的地方进行指正、改正;及时对餐台上菜速度、情况了解,及时催菜;餐后组织服务员及时清台,整理好餐厅桌椅卫生,保持餐厅整洁和环境良好;督导服务员认真落实酒店与部门规章制度;
任职要求:
1、备餐饮行业领班工作经验,有3年以上餐饮行业工作经验,其中2年以上前厅管理经验。
2、优秀的沟通能力和团队协作精神,能够有效管理员工
3、熟悉餐饮服务质量标准,有较强的责任心和服务意识;
4、能够在快节奏环境中保持冷静,解决问题
能力强,
5、具备独立带店的能力,能够独立完成店面运营。
6、有良好的团队管理能力与沟通技巧。
领班
5000-8000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责火锅馆服务区域的日常管理,确保服务流程顺畅高效;
2.监督并提升团队服务质量,处理顾客反馈,确保顾客满意度;
3.协助后厨团队,保证菜品出餐速度与质量,提升整体用餐体验;
4.维护餐厅卫生标准,确保符合卫生与安全规范;
5.协调员工排班,优化人力资源配置,提高工作效率。
任职要求:
1.具备较强的团队管理能力和沟通技巧,能够激励团队达成目标;
2.热爱餐饮行业,有相关工作经验者优先,能够应对高峰时段的工作压力;
3.良好的问题解决能力,能够在紧急情况下迅速做出决策;
4.注重细节,有较强的服务意识和顾客导向思维;
5.具备一定的计算机操作能力,能够使用相关管理系统。
云南丽江民主路金甲路口高端客栈招聘客房打扫大姐1名,要求:熟手有责任心,(做过星级酒店优先
4000-4200元/月
客房服务员月结
民主路金甲路口高端客栈招聘客房打扫大姐1名,要求:熟手有责任心,(做过星级酒店优先)上班时间8:30~房间打扫完下班,不用做饭,提供午餐,工资:4000-4200(春节不**家)联系电话
兼职
井号招聘
长期兼职匀可
上班时间11:00到10:30 长期3200一个月 一个月休息3天 兼职100一天 随时可以上班(要求过年必须上班)
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酒店经理1-2人
前厅经理
年龄30~45,有工作经验者优先
薪资福利:工资待遇优厚
招工人数:1名
工作地址:宁城县天义镇钢材市场南50米
成都锦江区深汕合作区维也纳酒店正在招聘前厅主管和熟练的PA技工,诚邀推荐优秀人才参与应聘,
酒店经理
深汕合作区维也纳酒店正在招聘前厅主管和熟练的PA技工,诚邀推荐优秀人才参与应聘,工作地点成都锦江。
餐饮主管
餐饮前厅经理
有酒店管理经验或者餐饮经理工作经历者优先
薪资福利:薪资10000元,包吃住,月休4天,可从12月份干到来年五月一,也可干全年,干半年,,干全年,不押资
具体事宜可面议
工作地址:三亚海棠湾区国际免税城2期
酒店经理
岗位名称:项目运营经理;酒店管理顾问;民宿运营经理。
岗位要求:1.有酒店管理、旅游管理相关工作经验;有酒店行业销售或民宿运营经验;2.需具备业务谈判、团队管理、市场分析、数据分析能力;3.沟通协调能力强,责任心强,执行力强,形象气质佳,有良好的团队协作精神。
薪资待遇:月薪40004500元。
凉菜大堂经理
滨湖600平土菜馆,即将开业,现招大堂经理 1名,炉台 案板 凉菜 若干名,工资面议不低于市场价,月休三天 有宿舍 过年不放假王厨,非诚勿扰。
客房保洁保洁
招聘:束河古镇某星级酒店急需打扫客房保洁人员,年龄不限,生手,熟手都可以,有相对客房工作经验者优先,长期,做完合格后即可下班,15元一间,提供早中晚3餐。报名热线:
丽江玉龙纳西族白沙东文村,瓦喵有你客栈,招客房大姐(住店优先),-负责7间客房卫生-老板做
3000-4000元/月
客房服务员月结全职
白沙东文村,瓦喵有你客栈,招客房大姐(住店优先),
-负责7间客房卫生
-老板做饭,负责早餐和厨房打扫
-一个月休2天
-小院花草落叶等卫生
-菜园维护
-接待室卫生
-工作时间:早7:00-晚5/6点。
联系电话:周老板
云南丽江19号,20号需要2名客房打扫的,12元一间,预计有15间左右,地址:束河古镇东门
客房服务员
19号,20号需要2名客房打扫的,12元一间,预计有15间左右,地址:束河古镇东门停车场,电话
丽江古城区下巴河客栈招聘客房大姐,要求干净利索,眼里有活,包吃住。工资面议,电话(李先生)
面议
客房服务员月结
下巴河客栈招聘客房大姐,要求干净利索,眼里有活,包吃住。工资面议,电话(李先生)
客房服务员月结
招长期客栈大姐一名
地址,文林村
要求年龄,25-35之间
共计十五间房
工资,每个月3800
没投诉每个月奖金200
月休2天,无餐
要求熟手,对于房间卫生,非常严格,非常严格,无实力勿扰,
收拾房间,院子,茶室
联系电话,
客房服务员
明天需要一个熟手客房大姐,12元/间,续住退房一样价,包吃三顿,做完主管查完即可下班,联系电话(同步)
云南丽江招客房服务员,底薪3800,加提成,保底12间,12间以上按12元一间算,月休四天
3800元/月
客房服务员月结
招客房服务员,底薪3800,加提成,保底12间,12间以上按12元一间算,月休四天,电话
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供丽江大堂经理找人在线招聘信息,主要招聘丽江相关人才。作为工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。