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维修工招聘简章 一、岗位职责 1. 负责公司设备、设施的日常巡检、故障维修与保养工作，及时排查设备运行隐患，保障设备正常运转； 2. 负责配电柜、水泵等核心设备的检修、维护、故障处理，确保各类机电设备稳定运行； 3. 严格按照维修操作流程开展工作，做好维修记录，定期整理维修台账，总结故障原因； 4. 完成上级安排的其他维修及临时工作任务。 二、岗位要求 1. 年龄18-50周岁，身体健康，吃苦耐劳，具备良好的责任心与执行力； 2. 持有相关维修技能，熟悉维修操作规范，能独立处理常见设备故障； 3. 有配电柜、水泵维修相关工作经验者优先录用，熟悉机电设备维修原理； 4.遵守公司各项规章制度，具备良好的团队协作意识与沟通能力，服从工作安排； 5. 工作认真细致，具备较强的安全意识，严格执行安全操作规范。 三、薪资待遇 1. 薪资标准：综合月薪7000-7500元； 2. 社保福利：缴纳五险一金； 3. 休假福利：每年享受38天带薪假期； 4. ：每年五一劳动节、国庆节、春节三大节假日，可； 5. 住宿：食宿全包

公司高薪扩招劳务有意合作着面议彩钢厂操作工：本公司具备全自动化设备，高科技流水线，工作轻松无压力，您只需按流程作业即可。招工要求如下年龄18–40周岁之间，初中文化以上，身体健康，上班时间与薪资待遇上八点下八点，每天300元薪资，每月15号发放全月工资，入职一个月为适应期，可上社保（公司工作流程计划安排：上12休24小时）。公司免费入住:宿舍条件优越，4人间，有独立卫生间，室内备有暖气空调（水电费需自理）。

二、薪资待遇 - 日结：280元/天起，出勤满勤当天/ - 月薪：综合7500–8500元，稳定8000+ - 构成：底薪+全勤+绩效+夜班补贴+加班费（平时1.5倍/周末2倍/法定3倍） - 发薪：每月10号准时打卡，不压工资 三、福利保障 - 五险一金：入职即缴，公积金足额缴纳 - 包吃住：免费2餐+免费住宿，4–6人间，空调/热水器/WiFi/独立卫浴 - 额外：免费体检、带薪年假、节日福利、工龄奖、季度奖、年终奖 - 通勤：厂车免费接送，宿舍近厂区 四、工作内容 - 产品贴标签、装袋、装箱、扫码核对 - 轻松手工活，简单易学，当天上手 - 车间恒温、干净无噪音、管理人性化

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