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【薪资待遇】 1、（最少做1个月，也可以长期做）月保底到手工资8000---9000 2、其它奖励：根据公司盈利状况及员工表现，核发年终奖金。 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金。 4、工资以打卡方式每月5号准时发放，不压工资 【工作内容】 1、负责仓库的物料保管、入库、出库等工作 2、坐着上班，工作环境舒适，车间常年恒温，不穿无尘服 【任职要求】 1、身体健康16-55周岁男女不限 【食宿安排】 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，全部免费。 2、饭堂提供各风味主食和小点，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿，4-6人一间。宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

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仓库货物整理，出入库，净化车间，需要穿无尘服

会电脑记账，材料出入库管理，有责任心！有过类似经验优先

【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 一、职位信息 工作具体内容： 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次2-3人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销！ 5、新员工前期要来苏州本部报道，能接受再投递！ 二、工作要求 1、18-50周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收。 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 三、薪资详情 薪资结构： 1、第一个月培训期综合工资6800-7200元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月， 结算方式：每月十号打卡，节假日提前发放。 5、 收费项目（如有）：无 收费标准（如有）：无 备注：，一般是10-100元，我司，甲方统一安排如上。 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全.

上六休一 ​工作时间：9:00-18:00，享有1小时弹性打卡时间（可在规定范围内灵活调整上下班时间，确保每日工作时长达标） 岗位职责 -核心工作：对维修师拆解下来的配件进行分拣。 -能力要求：工作相对简单，主要考验责任心，确保分类准确。

电商库，负责收货、验货、退货验收等工作

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（1）岗位职责： 1.依托银行提供的优质客户资源，使用银行官方电话开展外呼工作，保障沟通合规性与公信力； 2.负责通过电话联络用户，专业开展业务邀约，精准传递产品优势与促成办理； 3.耐心解答客户相关疑问，高效协助客户完成业务的办理； 4.积极参与部门及小组各类活动，主动发挥个人特长，助力团队协作与文化建设； 5.严格遵循工作规范，全力推进业务落地，确保个人KPI指标达成并力争突破。 （2）岗位要求： 1、大专及以上学历，有相关工作经验者可放宽至中专/高中； 2、会使用电脑并完全熟练拼音或五笔打字； 3、性格开朗大方，有积极向上的心态； 4、思维缜密、积极主动，抗压性好； 5、良好的团队合作精神和客户服务意识； 6、身体健康，无不良记录；； 7、有电销经验者优先。 （3）作息时间： 时间自由，可以接送孩子。 （4）薪资待遇 基本工资5000+业绩提成， （5）晋升通道 1、社保福利：购买社保 2、弹性福利：带薪年假、不定期节日福利、户外拓展、年终实物奖品大派送等 3、长期福利：享受企业发展红利、岗位晋升、各类岗前及岗中的培训机会等 4、运营发展通道：一线员工-项目组长-项目主管-项目经理-高级项目经理-总监

盒马生鲜招募骑手：(全职众包) 1）年龄要求：18-45周岁 2）业务要求：会骑两轮电车，会使用智能手机 3）派单模式：系统指派 4）行业优势：固定站点取货，单量稳定 5）福利待遇：日均单量70-110单，月薪8000-12000 新人入职还有冲单奖励 站点提供饮水机、休息区。不定期福利 6)工作地址：天津市区 您周围有亲朋好友找工作想挣高工资欢迎自荐或推荐名额有限。（推荐有福利） 联系方式：一（微信同号）

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招聘售后维修岗位，薪资为4.5千至6千。 岗位职责包括：负责每日退货及维修电机的记录；负责拆机电零件的分类、报废和入库工作；必要时出差处理电机异常问题。 任职资格要求：具备一年以上机械设备或电机维修经验；学历高中及以上，机电一体化专业优先；可从零开始培养；会使用电脑。

岗位：仓管，物料员。 主工要作:扫描，出库，入库，盘点贴标签， 薪资待遇：23元/小时，两班倒，不包吃，园区有食堂，每周可申请借支 招聘年龄:18-40岁，身体健康 转正式工计件，晋升空间大，计件综合薪资6500-8000

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等全流程操作，确保账卡物相符、单据准确及时 2. 定期开展库存盘点，分析差异原因并落实整改，维护库存数据准确性与系统实时性 3. 按规范执行货物分类存放、标识管理及5S现场整理，保障仓储环境安全、整洁、有序 4. 协同采购、车间及销售部门高效对接，及时响应出入库需求，提升仓配协同效率 5. 做好设备（如叉车、托盘、扫码枪等）日常点检与基础维护，发现异常及时报修 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及电脑操作基础，会使用ERP系统或办公软件者优先 2. 有1年以上仓库实操经验，熟悉仓储作业流程及安全规范 3. 工作认真细致、责任心强，具备良好的执行力与团队协作意识 4. 身体健康，能适应仓库内走动、搬运等基础体力作业，服从排班安排

仓库6S管理，收发货，厂房区域规划

一、基本要求 年龄/学历： 25–40岁，高中/中专及以上学历，物流、仓储相关专业优先。。 经验：有仓储、物流、工厂仓库经验2年以上。 身体条件：身体健康、能吃苦耐劳，能打包发货。 二、核心工作内容 收货管理：按单据点数、验收、核对品名/规格/数量，异常及时上报。 入库上架：按库位规范摆放，做到整齐、分类、标识清晰。 库存管理：定期盘点、做到账物卡一致，及时处理呆滞/破损物料。 出库发货：按订单拣货、复核、打包、装车，确保准确无误。 单据与系统：熟练使用ERP/WMS/进销存系统，录入出入库数据。 现场管理：保持库区整洁、防火防潮、遵守5S/安全规范。 三、能力要求 会基础电脑操作（Excel、扫码、系统录入）。 责任心强、细心严谨，数字敏感、差错率低。 沟通配合好，服从安排，有团队意识。 了解基本仓储流程、安全消防常识。 四、素质要求 诚实守信、无不良记录 执行力强、工作主动 有安全意识、遵守制度 五、薪资待遇： 1. 试用期1-3个月，底薪5000--6000元,不包吃住，具体面谈 2. 工作时间：8：30---18：00，大小周轮休，国家法定节假日按照国家规定执行。 3. 年终奖可以享受公司纯利分红+季度奖金 4、工作地点：深圳市龙华大浪华兴路龙泉信息科技园1栋2楼 六、为什么应聘我们？ 1、每年7/8月份公司集体出游，视公司效益决定省内或者省外2--4天旅游 2、按照深圳市社保规定全额缴纳社保 3、每季度有销售奖励制度，视公司效益有聚餐和各种活动 4、每月有销售奖励制度，奖金和聚餐、户外活动 5、公司有相关专业知识培训、业务技能培训和其他晋升机制，为每个新人提供发展空间 6、有专业产品知识培训、有互联网操作培训、有科学的考核激励制度， 7、提成高，发展空间大，是您实现梦想的舞台，欢迎有志之士加盟！

招一个工地库管兼看火，年龄50以下，工资5000左右，管吃住，项目在天津117大厦

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食品库管：30‑39周岁，身体健康，可以承担适量体力工作 早6点到下午3点

后勤采购，机械资料管理，要求有驾照C照

库房材料领取登记，与甲方对接等

定期清点库里物品 周结工资 日薪220-260 上班地点在宝坻 包吃住

融创中心招聘库房管理，男女不限要求会电脑操作，年龄60岁以下，工作轻松简单，有意者联系：

1. 负责板材、封边条的出入库登记、验收、清点与摆放管理 2. 监督管理物料标识、分类堆放，保持仓库整洁、通道畅通，符合工厂安全规范 4. 月盘点库存，核对账物卡一致，及时上报盘盈盘亏及异常情况 5. 登记出入库台账，熟练使用ERP、T+工厂库存系统 6. 配合采购、生产、财务部门对账，做好单据整理与归档

东丽开发区仓库招库管，年龄45以下，会开叉车优先，工资面议，联系电话

天津海特飞机工程有限公司岗位：库房/工具房管理员所属行业：维修服务/工具/航材/配件岗位职责1、负责物料、工具、量具出入库登记，做好对账和定期盘点，保证账物一致；2、负责库房、工具房日常整理规整，落实5S/6S现场管理；3、负责工具、量具保管维护，配合做好量具周期检定工作；4、做好物料整理、搬运及工具归位等日常工作，配合加班，服从管理。任职要求1、身体健康，无不良嗜好，吃苦耐劳；2、做事认真细心，对数字敏感，责任心强，有对账、盘点经验；3、服从安排，能接受加班，愿意做物料整理、搬运、工具规整等工作；4、懂库房5S/6S、工具房及量具检定管理经验者优先；5、大专学历优先，有工具管理实操经验者可放宽至中专。五险一金，新人4000-6000，有经验4800-6000。直签劳动合同。。