
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
酒店招聘启事
因酒店业务发展需要,现诚聘酒店前台等岗位人员,具体要求如下:
-形象气质佳,具备良好的服务意识和沟通能力,亲和力强。
-会基础电脑操作,能熟练使用办公软件(如Excel、Word)及酒店预订/登记系统。
-有酒店相关工作经验者优先录用,无经验者可带薪培训。
我们提供竞争力薪资、节日福利及完善的晋升空间,期待热爱服务行业的你加入!
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台招聘
诚招酒店前台,月薪4000、上一天休一天,工作轻松。
要求:沟通能力佳,能熟练操作基本办公软件,有服务意识。
有意者请联系程雪电话:工作地点:天津滨海新区万通上北新新家园东门
急招电竞酒店前台年底双薪包吃住
4000-6000元/月
酒店前台月结兼职假期工全职有经验优先形象气质佳优先
【岗位职责】
· 负责宾客接待、入住登记及退房结算
· 提供酒店日常咨询服务,处理客户诉求
· 协助维护前台区域整洁与设备正常
【职位要求】
· 有酒店前台工作经验优先,连锁酒店经验更佳
· 无需学历要求,年龄不限,工作认真负责
【工作时间】
· 倒班制,具体班次面议 白夜休
【薪资福利】
· 综合薪资4000-7000元/月
· 保障 | 包住 | 包吃
急招酒店前台(坐式服务,事儿少
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
我们正在寻找一位前台接待,主要负责酒店前台的日常接待工作,包括接听电话、接待来访客人、管理前台区域等。职位要求年龄在20-35岁,不限工作经验和学历。我们提供稳定的月薪3000-5000元,每月15号准时发放工资。如果你热情开朗,善于沟通,有良好的服务意识,欢迎加入我们!
青年旅舍前台 坐岗2500+
2000-3000元/月
酒店前台月结全职寒假工大学生管住宿只招女生
薪资2500+绩效
节假日有补贴 管住宿
坐岗 白夜倒班 工作清闲
无经验可培训
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2.解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接
5.协助维护大堂秩序与环境整洁,配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3.责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备团队协作意识与服务热忱
4.学历不限,年龄18-28周岁,身体健康,无不良从业记录
招聘酒店经理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
一、岗位职责
全面统筹酒店日常运营管理,涵盖客房、餐饮、前厅、后勤等部门,确保各环节高效协同,达成服务质量与运营效率目标。
制定并执行酒店年度经营计划,把控营收、成本、利润等核心指标,通过优化定价、拓展客源、控制成本等方式提升酒店盈利能力。
负责团队建设与管理,包括招聘、培训、考核员工,打造专业服务团队,提升员工职业素养与服务意识,营造积极的工作氛围。
维护客户关系,及时处理客人投诉与需求,保障客人入住体验,提升客户满意度与复购率,树立酒店良好品牌形象。
落实酒店安全管理制度,定期开展安全检查,防范消防、治安、卫生等安全风险,确保酒店运营安全。
关注行业动态与竞争对手情况,结合酒店实际调整运营策略,推动服务创新与产品升级,增强酒店市场竞争力。
二、任职要求
(一)学历与经验
大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先。
3年以上酒店管理经验,其中至少1年同岗位管理经验,熟悉酒店各部门运营流程与标准。
(二)专业能力
具备扎实的酒店运营管理知识,精通客房预订、入住登记、餐饮服务、客户关系维护等核心业务。
拥有较强的数据分析与经营管理能力,能通过数据复盘优化运营策略,实现营收增长与成本控制。
具备优秀的问题解决能力,能快速响应并妥善处理客人投诉、突发安全事件等各类运营问题。
(三)综合素质
拥有良好的沟通协调能力,能高效对接内部各部门及外部合作方(如供应商、旅游平台、政府机构等)。
具备强烈的服务意识与客户导向思维,始终以提升客人体验为核心开展工作。
抗压能力强,能适应酒店行业轮班、节假日加班等工作节奏,具备较强的责任心与执行力。
具备团队领导能力,能有效激励团队成员,带领团队达成业绩目标,推动团队持续成长。
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
酒店招聘启事
因酒店业务发展需要,现诚聘前台岗位人员,具体要求如下:
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-会基础电脑操作,能熟练使用办公软件(如Excel、Word)及酒店预订/登记系统。
-有酒店相关工作经验者优先录用,无经验者可带薪培训。
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入职奖金1万3!牛奶厂320一天可日结能预支+五险一金+包吃包住/长白班
9000-10000元/月
长白班牛奶厂车间贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
新建牛奶厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。短期工长期工都可以!!!!欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。【小时工】:小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。3:每个月10号发工资,不拖不压。【招聘要求】1:16-52周岁,不限学历,不限经验。2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是牛奶厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)涉及工作城市苏州
董事长助理
5.5-6万元/月
总助/CEO助理/董事长助理经验不限学历不限
岗位职责:
1.协助CEO/董事长处理日常事务,统筹安排日程、会议及差旅计划,确保高效有序运转
2.负责重要文件起草、审核与归档,参与战略会议并做好纪要与跟进落实
3. 对接内外部关键部门及合作方,协调资源、传递信息,保障高层决策执行落地
4.管理高管办公事务及临时交办事项,具备高度保密意识与应急处理能力
5. 参与部分项目管理与跨部门协作,提供高质量行政与业务支持
任职要求:
1.本科及以上学历,行政管理、工商管理、汉语言文学等相关专业优先
2. 具备3-5年总助/高管助理工作经验,有科技、金融或大型企业背景者更佳
3.具备出色的沟通协调能力、逻辑思维与多任务处理能力,抗压性强
4.熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析及PPT汇报能力
5. 形象气质佳,职业素养高,责任心强,能适应阶段性弹性工作节奏
按摩SPA技师
1-1.5万元/月
按摩师3-5人周结全职
岗位职责:
1.为客户提供专业、安全、舒适的按摩服务,根据客户需求及身体状况制定个性化理疗方案
2.规范执行各项按摩操作流程,严格遵守卫生与职业安全规范,保障服务品质与客户体验
3. 主动了解客户反馈,持续优化服务细节,践行“以客户为中心”的服务理念
4.配合团队完成健康知识普及、客户档案管理及基础养生咨询服务
5.积极参与内部专业培训与经验交流,提升技能水平,助力组织服务能力持续升级
任职要求:
1.热爱健康服务行业,认同“员工为本、艰苦奋斗、静水潜流”的企业文化价值观
2.具备扎实的中医基础理论与实操能力,持有国家认可的按摩师职业资格证书
3.服务意识强,沟通耐心细致,具备良好的职业素养与责任心
4.身体健康,形象端正,能适应规律性工作节奏
5. 学历不限,有1-3年及以上从业经验者优先
招2个踏实小朋友(初审过了就上班)日结+保底
200-500元/天
主播免费培训有提成20人以上日结经验不限学历不限全职兼职
全程居家办公,在家线上操作,操作简单方便轻松无压力,不需要学历不需要任何经验,接受小白,当天即可入职,接受小白支持尝试 !
2.工作内容;我们的主播开直播你上麦回复弹幕,给你话术,配合聊天纯语音,不露脸。兼职或全职都可以,无需担心没有话题(提供话术库)
操作简单方便 。
3.时间要求:3小时- 6小时,24小时可以选择,
4.薪资待遇
5.3小时平均月收入4k-6k;
6.6小时平均月收入6k-1.2w;
可以兼职 可以长期 可以短期
适合待业者,宝妈,学生,前台,客服,销售,工人,自由职业,文职,
IT,售前,售后,售前,等人员都可以
!!本工作真实可靠,完全免费,,收费的都是骗子;
注意!!
接受新手无经验小白!!
内容绝不涉及低俗内容,并保证公司无任何收费项目!不收取任何费用!
有无经验皆可,一点经验没有的都可以来,导师一对一免费培训!
只要你肯学,愿意去努力,我们都会有老运营去带你入门,更有专业的团队在背后为您服务。
客房服务员
帅府宾馆招聘岗位
1宾馆前台领班(有酒店/宾馆/民宿领班或主管经验优先)
2. 前台收银员
3. 客房服务员
任职要求
• 年龄18-50岁,身体健康,责任心强
• 有相关工作经验者优先,无经验可培训
• 服从管理,吃苦耐劳,服务意识强
薪资待遇面议。电话
墩子大堂经理
华坪一号庄园急聘
1⃣大堂经理一名,底薪6000元+提成
2⃣厨房墩子两个名,包吃包住工资底薪3600+提成+奖金
25-55岁能吃苦,打酱油的路过
联系☎:
收银员大堂经理
招聘:
值班经理:两名
大堂经理:一名,熟悉中天系统
要求:有工作经验,35岁以内,条件优异者可放宽年龄,工资面议。
服务员、收银员若干。
或电话:
地址:大连前关金地艺境一期
酒店经理,酒店前台
8000-9000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责:1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作,确保服务品质与运营效率持续达标
2.制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平3.带领团队开展客户关系维护与服务质量提升,处理重大客诉及突发事件,保障宾客满意度与品牌声誉
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设,营造积极向上的团队文化与职业发展环境5. 对接集团管理要求及行业监管规范,落实安全、消防、卫生、合规等各项标准,确保酒店合法稳健运营
任职要求:1. 具备3-5年及以上星级酒店部门主管或5-10年酒店运营管理经验,有单体酒店或中型连锁酒店全面管理经历者优先
2.学历不限,持有酒店管理、旅游管理等相关专业背景或行业权威认证(如CHIA、COPC)者更佳
3.熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作,具备较强的财务意识、数据分析与跨部门协同能力4.具备优秀的领导力、应变能力与客户服务导向思维,能适应轮班及节假日在岗安排5.无不良从业记录,认同企业文化,具备良好的职业道德与责任心
酒店前台月结全职
【焰禧酒店】招人啦!我们需要志同道合的你~
▷前台岗:形象气质佳,擅长沟通应变
▷客房保洁/餐厅服务员:认真负责,有相关经验优先
▷销售人员:有销售思维,敢冲敢拼
▷PA打扫卫生:吃苦耐劳,服从安排
带薪培训+晋升空间
工作地点:邯郸复兴区学军街28号
有意者请致电:()
前台收银
4000-6000元/月
酒店前台月结假期工全职
一、核心工作内容
1.宾客接待:办理入住、退房手续,核对预订及身份信息,分配房卡;解答宾客关于酒店设施、周边资讯的咨询,处理换房、延迟退房等需求。
2.账务管理:,核对客房消费明细,完成多方式结算;整理单据并对接财务对账,妥善保管现金、发票等。
3.预订处理:接收、确认线上线下预订,及时录入系统,处理预订变更与取消,维护宾客信息档案。
4.协调与应急:对接酒店各部门落实宾客需求,处理简单投诉;配合安保做好访客登记,执行应急预案;完成交接班及前台物资、卫生管理。
二、任职要求
1.基本条件:高中及以上学历,18-30周岁,形象气质佳,普通话流利
2.专业技能:熟练操作酒店管理PMS系统及办公软件,熟悉酒店服务流程、价格与预订政策,具备基础账务处理能力。
3.职业素养:服务意识强,沟通协调能力佳,有责任心;能适应轮班制及节假日工作,抗压能力强,严守财务及宾客信息保密制度。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供南开区酒店经理招聘在线招聘信息,主要招聘南开酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。