
乡村别墅项目技术经理
1-2万/月
项目经理10年以上学历不限
岗位职责:
1.负责乡村自建房项目的现场监督与指导,如计划安排,技术交底,进度管控,质量管理与安全管理等
2.根据现场作业情况,协调不同工种之间的工作安排,合理分配工作任务,最后确保人员、材料、设备高效协同,提高作业效率
3.负责施工现场材料的验收、保管和使用等
任职要求:
1.学历要求:不限
2. 经验要求:具备丰富的施工现场管理经验
3.熟悉国家及地方工程建设相关法规、技术标准和施工规范
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
Ps公司地址资阳,承包川渝地区项目,需要有电车作为代步工具(不满足请勿投递)
乡村别墅项目监理
1-2万/月
项目经理1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责乡村自建房项目的现场监督与指导,如计划安排,技术交底,进度管控,质量管理与安全管理等
2.根据现场作业情况,协调不同工种之间的工作安排,合理分配工作任务,最后确保人员、材料、设备高效协同,提高作业效率
3.负责施工现场材料的验收、保管和使用等
任职要求:
1.学历要求:不限
2. 经验要求:具备丰富的施工现场管理经验
3.熟悉国家及地方工程建设相关法规、技术标准和施工规范
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
Ps公司地址资阳,承包川渝地区项目,不提供住宿,需要有电车作为代步工具(不满足请勿投递)
项目负责人 水平能力才能提高待遇
6-9千/月
项目经理5-10年学历不限经验丰富有高原施工管理经验优先
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主导项目团队管理,协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源
3.编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案,及时解决现场技术与管理问题
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故发生
5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,保障项目合规闭环
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历不限(优先本科及以上)
2.持有二级及以上建造师资格证书(建筑工程专业),具备安全生产考核合格证(B类)
3.5年以上施工现场管理经验,独立担任过至少2个完整房建或公建项目负责人
4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的成本与风险管控意识
5.责任心强,具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
乡村别墅施工项目负责人(德阳)
1-2万/月
项目经理10年以上学历不限
岗位职责:
1.负责乡村自建房项目的现场监督与指导,如计划安排,进度管控,质量管理与安全管理等
2.根据现场作业情况,协调不同工种之间的工作安排,合理分配工作任务,最后确保人员、材料、设备高效协同,提高作业效率
3.负责施工现场材料的验收、保管和使用等
任职要求:
1.学历要求:不限
2. 经验要求:具备丰富的施工现场管理经验
3.熟悉国家及地方工程建设相关法规、技术标准和施工规范
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
Ps公司地址资阳,承包川渝地区项目,不提供住宿,需要有电车作为代步工具(不满足请勿投递)
市政项目招3名项目经理,新项目在郫都区。
1-1.2万/月
项目经理3-5年大专
市政工程项目经理招聘:
1、要求有3年以上市政工程工程项目经理工作经验,有成都市项目管理经验者优先;
2、要求具备现场施工组织、协调及应急处理能力,能应对施工过程中的各类情况;
3、要求具有沟通协调能力,能对接各方单位,解决各类卡点问题;
4、其他工作要求:认真负责,工作上服从公司统一安排;
5、工资待遇10k至12k,试用期3个月;
6、相关证书可提供额外证书补贴;
7、项目上提供餐食住宿,可自行安排住宿;
8、我司长期在大成都范围内做市政项目。
项目经理
7千-1万/月
项目经理经验不限学历不限
四川的建筑公司,工作具体位置在云南省内各个地市州调度……(昆明,曲靖,文山,临沧)都有可能,根据具体项目安排,目前安排在曲靖市和昆明市,有中国石油加油站充电桩施工管理经历的优先
项目管理专员
4-6千/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专软件/信息技术项目
开发项目管理岗位是保障开发项目按既定时间节点、质量标准顺利推进并实现预期成果的重要职能。主要工作职责如下:
1. 项目规划与启动
• 对接相关方,清晰界定项目目标、实施范围及具体需求。
• 编制项目整体计划,涵盖进度安排、关键节点和经费预算。
• 组建适配的项目组,明确团队成员的角色与任务分配。
2. 项目进度管控
• 跟踪项目执行进展,定期检查并更新项目实际状态。
• 发现并处理可能阻碍进度的问题与潜在风险。
• 根据实际情况优化调整计划,保障项目如期交付。
3. 资源统筹
• 科学调配人力、技术及资金等各类资源。
• 提高资源使用效率,防止冗余或供应不足。
4. 质量控制
• 制定项目的质量实施方案及相关规范。
• 在执行过程中落实质量监督,开展审查与评价工作。
5. 沟通协作
• 保持与项目组成员、客户、管理层及其他部门的有效沟通。
• 平衡各方诉求,推动问题与分歧的妥善解决。
6. 风险防控
• 辨识项目运行中的各类风险因素与隐患。
• 策划应对措施,并持续跟踪风险演变情况。
7. 文件管理
• 负责项目全过程文档的收集、整理与归档。
• 维护资料的完整性与准确性,便于后续查阅与审计需要。
8. 项目结项
• 主持项目验收与成果移交工作。
• 归纳总结项目实施经验,为后续项目提供借鉴。
加分项
具备金属制品行业从业背景者优先
厨师食堂厨师包住包吃社保
招聘大锅菜厨师岗位职责-负责食堂大锅菜炒制、批量备料,保证口味稳定、出餐准时-遵守食品安全与卫生规范,做好原料把关、厨具清洁、成本管控-配合后厨工作,服从管理,适配团餐稳定作息任职要求-有团餐/学校/单位食堂大锅菜经验,会炒大众家常菜-持厨师证,有效健康证,身体健康、干净利落、责任心强-能适应食堂作息,听从安排,团队配合好薪资福利-薪资:6000–7000元/月(面议,看技术定薪)-包吃/包住,入职购买社保,月休六天,国家法定节假日休、稳定正规、工作环境干净,需要有厨师证,联系人钟助理!
长白班车间普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结包吃住可预支人走账清不体检
岗位职责:
1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2. 严格遵守车间安全规范及设备操作规程
3. 配合质检人员完成产品自检与过程巡检
4. 保持工位整洁,协助物料清点与交接
5. 积极参与岗前培训及技能提升学习
任职要求:
1. 年满16周岁,身体健康,能适应流水线作业节奏
2. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本沟通能力
3. 无犯罪记录,服从管理,遵守企业规章制度
4. 接受实习生及应届生,无需相关工作经验
5. 初中及以上学历,识字算数能力良好
项目经理学历不限
招聘:市政管道非开挖修复项目经理
工作地点:根据项目
岗位职责:
1.项目全周期统筹:独立负责市政雨污管网非开挖修复项目整体运作,包含前期现场踏勘、项目评估、技术对接、成本测算、施工方案编制、施工落地、进度管控、安全质量把控、竣工验收、资料归档及结算回款等全流程工作。
2.现场施工管理:精通非开挖修复核心工艺,统筹现场人员、设备、材料调配,规范施工工序,解决施工现场技术难题、协调各方关系,保障项目按期、保质、安全交付。
安全与成本管控:严格落实施工现场安全生产管理制度,排查安全隐患,杜绝安全事故;动态管控项目施工成本,优化施工方案,控制耗材、人工及设备成本,保障项目盈利。
3.对内对外对接:负责对接甲方、监理、总包及政府相关部门,完成技术交底、进度汇报、验收对接、资料报审工作;配合公司招投标、技术答疑、项目洽谈等前期业务工作。
4.团队管理:统筹项目施工班组管理,做好人员分工、岗前技术及安全培训,规范现场标准化施工,提升项目施工效率。
任职要求
5.学历专业:学历不限,市政工程、给排水工程、土木工程、环境工程、工程管理等相关专业优先。
6.工作经验:3年及以上市政管道非开挖修复施工现场管理经验,能独立完整操盘百万级管网修复项目,有城市老旧管网改造、雨污分流、市政管网抢修项目经验者优先。
7.技术能力:熟练掌握主流非开挖修复工艺,精通UV-CIPP紫外光固化、CIPP翻转内衬、点状修复、喷涂修复、螺旋缠绕、不锈钢内衬、短管置换、CCTV管道检测等全套施工流程与技术标准,能独立编制专项施工方案。
8.综合能力:具备良好的现场问题处置能力、沟通协调能力、成本管控意识和极强的责任心;能适应项目驻场、出差及应急抢修工作,可接受阶段性加班。
9.其他要求:熟悉市政工程验收规范、工程资料流程及结算流程,懂图纸、会算量,有完整项目竣工结算经验。
10.薪资待遇:10000–15000元/月,能力优异、有大型项目经验者薪资可面议
11.额外激励:项目提成、年终奖金、优秀员工奖励。
工作地点
本地驻场+国内出差
建筑项目经理/项目负责人
2-2.5万/月
项目经理3-5年高中
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及风险应对预案
4. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5.负责工程资料归档、竣工验收及后期保修协调工作
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求不限(根据实际项目资质需求可灵活匹配)
2. 有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求不限(建议具备3年以上现场管理经验)
3.持有二级及以上建造师资格证书(建筑工程专业),具备安全生产考核合格证(B类)
4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
项目经理
7-8千/月
项目经理3-5年学历不限
岗位描述
1、全面负责工程项目现场管理,把控质量、安全、进度;
2、独立完成工程预决算、成本核算;
3、负责招投标工作,标书编制、投标答疑、商务对接。
任职要求
持有建造师证书,具备B证优先;
熟练工程预决算、招投标整套流程;
有建筑工程现场管理经验,熟悉当地市场;
宜兴本地人员优先。
建筑项目经理/项目负责人
6千-1万/月
项目经理经验不限学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年)
3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
招现场负责人
1-1.3万/月
项目经理
负责高标准农田项目现场全盘管理,统筹施工进度、质量安全、人机材调度,对接业主、监理、村镇,处理村民纠纷,做好现场收方、签证、报验及竣工审计配合。
要求独立完整操盘过高标准农田项目,熟悉农水沟渠、田间道路施工,能驻场,熟悉图纸,懂RTK测量放样;有海南项目经验优先。
店长厨师长
老船王火锅资阳加盟店,1000平筹备中招聘1、店长:1名,有成熟的管理模式2、厨师长:1名,懂技术会管理、熟悉4D模式待遇优厚,若有意向请联系:刘总:
管家月结
招聘:楼栋管家3000-4000/月+五险薪资:3000-4000元/月岗位职责1.负责楼栋日常巡查,及时处理各类问题2.为业主提供咨询、投诉等全方位服务3.组织协调社区活动,增强业主归属感4.管辖楼栋物业费收取任职要求1.大专以上学历,物业管理相关专业2.具备良好沟通、协调及解决问题能力薪资待遇1.五险一金3.抗压能力强,能接受加班。4.有物业客户服务经验者优先5.有经验者可以适当放宽条件
家装项目经理
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限
【岗位职责】
1. 负责家装项目施工组织管理工作、劳动力安排等各项工作;
2. 负责项目的施工质量、进度、安全、成本管理;
3. 负责下属考核、培训及人员的日常管理;
4. 能独立处理各类工地现场问题,富于创新精神和团队精神,勇于接受挑战;
5. 组织编制项目评估报告。
【岗位要求】
1. 待人诚恳、服务意识强;
2. 熟悉住宅装饰预决算,具有丰富的施工管理经验,善于沟通,为人诚信;
3. 3年以上的工作经验,成都有房有车优先;
4. 年龄28-40岁,在成都有自己的装修团队。
交付经理
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限别墅豪宅家装
本公司专注于精装房交房后的施工微改与定制焕新业务,项目单源稳定,月均派单5+,专注做成都高端楼盘,长期单量大。现因业务发展需要,诚招3位心思细腻、执行力强的精装房微改工长加入团队,可入职,有社保!
【岗位职责】
1. 工地现场全权管理:负责微改项目的落地执行,统筹工期、工艺与质量。
2. 团队协调与验收:管理自己的施工班组,把控节点进度,配合公司完成最终验收。
3. 文明施工规范:按照公司要求在现场进行文明施工,做好成品保护,确保现场整洁、规范。
【岗位要求】
1. 有3年以上批量精装房或高端家装公司现场管理经验,有固定工人班组、懂家装施工工艺、严格遵守验收标准。
2. 有极强的责任心,习惯闭环管理,做事有条理。
3. 人品正直,沟通顺畅,能与团队和睦相处,协调客户、公司、第三方主材等。
4. 年龄26-38周岁,有交通工具优先。
5. 大学专科及以上学历,有施工证优先。
6. 在成都范围内有在建工地可以考察参观。
【福利待遇】
1. 入职稳定:正式入职,签订劳动合同,缴纳社保。
2. 收入有保障:工资稳定,按月发放。
3. 多劳多得:工地数量多,持续有活干。
4. 省心省力:微改项目体量适中,事情少、压力小,不搞复杂的大拆大建,专注精细化交付。
5. 公司兜底:每个家装项目公司单独购买建工一切险,保现场人身财产安全。
项目经理
1-1.5万/月
项目经理5-10年大专
【岗位职责】
一、项目前期规划
· 负责弱电智能化项目的前期需求调研、方案深化设计与技术对接
· 配合设计院完成系统图、点位图、管线综合图深化,参与招标文件技术参数编制及投标答疑
· 提前介入土建阶段,协调预留弱电间、桥架、预埋管、设备基础等,重点核查机房位置、管线路由、预留条件是否满足要求
二、施工过程管理
· 制定总体施工进度计划,统筹协调各子系统(综合布线、网络、安防、广播、一卡通、会议系统、机房工程等)进场顺序及交叉作业
· 审核进场设备材料品牌、型号、规格,确保与合同一致
· 监督施工工艺,确保线缆敷设、标签标识、机柜配线、设备安装符合规范
· 审核工程变更签证,配合监理完成隐蔽工程验收
· 落实现场安全管理,重点关注高空作业、临时用电、动火作业等环节
· 定期组织项目例会,对接业主、监理、总包、分包等多方,解决现场问题
三、系统调试与验收
· 组织各子系统单机调试及跨系统联动调试,确保功能达标
· 配合完成系统试运行,记录运行数据,处理试运行期间问题
· 编制竣工资料(竣工图、设备清单、操作手册、维护手册、隐蔽工程记录、检测报告)
· 组织项目最终验收,完成整改销项、资产移交及审计配合
任职要求】
基础条件
· 大专及以上学历,楼宇智能化、电气自动化、计算机、通信工程等相关专业
· 3年以上弱电智能化项目管理经验,完整负责过至少2个中大型弱电项目(单个项目合同额500万以上)
专业技能
· 熟悉弱电智能化主流系统架构及设备性
能熟练使用CAD、Project、Office等工具,具备施工图深化能力
· 熟悉项目全流程管理,掌握进度、质量、成本、安全控制方法
综合能力
· 具备良好的沟通协调能力,能同时对接业主、监理、总包、分包等多方
· 具备较强的抗压能力,能适应项目节点前高强度抢工
· 有驾照,能自带车辆跑现场(公司提供油补)
工程项目经理(工程与成本)
8千-1.3万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科
岗位职责:
1、编制并监督项目实施计划,确保工程按期、保质、控预算推进。
2、主导项目成本管理及合同执行工作。
3、深度参与装饰设计过程,兼顾成本效益,推动方案优化。
4、对接供应商,开展材料与施工费用的比价审核,保障价格公允。
5、协调各方关系,及时处理项目执行中出现的各类问题。
6、预判项目潜在风险,制定预防措施,降低对成本的负面影响。
7、规范项目资料管理,保证信息完整、准确且可追溯。
岗位要求:
1、本科及以上学历,建筑工程、工程造价、建筑设计或相关专业背景。
2、具备至少3年建筑工程项目管理经验,熟悉成本管控及核价流程。
3、掌握建筑工程全流程管理、装修设计阶段成本测算与控制方法。
4、具有较强的沟通协调能力、谈判技巧和团队协作意识。
5、熟练操作项目管理工具、成本核算软件及常用办公系统。
6、工作踏实负责,抗压能力强,具备较强的实务操作能力。
工程部专员(电力)
5-6千/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专电力施工
工作职责
1. 全面负责工程项目从启动至竣工验收的全过程管理,围绕进度、质量、安全三大核心目标,确保项目高效推进与顺利交付。
2. 参与公司级项目管理工作,作为甲方、监理及分包单位之间的协调对接主体,构建顺畅协作机制,及时化解多方协同中的各类问题,保障施工流程有序衔接。
3. 深入参与项目成本动态监控、施工技术资料规范化整理以及竣工验收各环节,为项目完整闭环提供有力支撑。
任职要求
1. 大专及以上学历,工程类相关专业背景,掌握系统的工程理论知识。
2. 具备3年以上工程施工项目管理实践经验,熟悉施工标准及现场管理逻辑,能够独立主导复杂工程项目的实施。
3. 具备出色的跨部门沟通协调能力与现场应变能力,适应阶段性出差安排。
4. 持有建造师资格证书者优先考虑,具备成本管控或专项项目管理经验者亦具优势。
项目经理
8千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专咨询活动统筹与管理PMP异业合作资源整合
岗位职责:
1. 统筹:主导活动项目的全流程推进,具备灵活应变能力,能依据实际进展及时预判风险并优化项目策略、资源调配与执行路径,确保活动的匹配度与高效落地。
2. 策划与规划:牵头制定活动方案的整体框架,明确目标设定、执行流程、预算安排及质量标准。
3. 过程管理:高效整合内外部协作资源,管控项目进度、成本与成果质量,并根据推进情况动态调整节奏与资源配置,保障活动按计划高质量实施。
4. 执行监控:全面负责活动现场的统筹调度与执行监督,精准掌控人员分工、物料准备及各环节流程,具备现场应急调整的能力。
5. 复盘优化:开展活动后的数据追踪与成效复盘,输出可落地的优化建议,为后续策略调整提供支持。
任职要求:
1. 本科及以上学历,3年以上活动项目管理或全案运营经验(具备敏捷的项目管理思维,能适应高频变化的执行节奏)。
2. 持有PMP/PMD等项目管理相关认证者优先考虑。
3. 具备优秀的项目统筹能力与跨团队沟通协作经验,可根据项目实际灵活调整管理策略,同时推进多个项目并行运作。
4. 有从0到1独立完成活动策划至落地执行的完整经验,注重执行细节并具备动态优化细节的意识。
5. 具备扎实的数据分析与总结复盘能力,抗压性强,善于在变动中识别改进机会。
6. 加分项:对个人发展、教练技术等领域有浓厚兴趣或实践经验者优先。
栏目概述
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