岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定并推动经营决策 4.服务意识强，注重细节，具备跨部门协作与资源整合能力 5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先

岗位职责 1. 餐前准备与餐具摆放 - 负责包间环境的日常清洁与布置，确保桌面、座椅、地面及装饰物整洁无瑕疵。 - 严格按照会所标准进行餐具、酒具、杯具的摆放，确保位置精准、间距均匀、无指纹或污渍。 - 检查并补充包间内所需物品，如菜单、纸巾、牙签、调味品等，确保齐全且摆放规范。 2. 倒酒与饮品服务 - 熟悉各类酒水（红酒、白酒、洋酒、香槟等）的开启、醒酒及倒酒礼仪，掌握正确的持瓶姿势与倒酒量。 - 根据客人需求及用餐进度，适时为客人斟酒、添水，确保服务及时且不打扰客人交谈。 - 了解酒水搭配知识，能向客人简要介绍酒水特点及饮用建议。 3. 上菜与菜品服务 - 掌握上菜顺序（如冷菜→热菜→汤→主食→甜品），确保菜品温度适宜、摆盘美观。 - 上菜时主动报菜名，简要介绍菜品特色或食用方法，语言清晰、礼貌。 - 及时为客人分餐（如需），注意分餐卫生与分量均匀，避免汤汁洒漏。 4. 礼仪与客情维护 - 保持端庄仪态，微笑服务，主动问候客人，使用规范礼貌用语。 - 关注客人需求，如更换骨碟、清理桌面、提供毛毯等，做到“眼勤、手勤、嘴勤”。 - 尊重客人隐私，不随意插话或打扰客人交谈，遇特殊情况（如客人投诉）及时上报主管处理。 5. 餐后收尾与协作 - 客人离席后，迅速清理桌面，回收餐具，检查是否有客人遗留物品。 - 协助其他岗位完成包间整理、物品归位及清洁工作，确保包间随时处于待客状态。 - 参与团队培训，学习服务流程、礼仪规范及会所文化，提升专业技能。 任职要求 1. 形象气质：身高160cm以上，五官端正，体态匀称，无明显纹身或疤痕，妆容自然得体。 2. 经验要求：1年以上高端餐厅、星级酒店或私人会所包间服务经验，熟悉高端餐饮服务流程与礼仪规范。 3. 技能要求： - 掌握餐具摆放、倒酒、上菜、分餐等专业技能； - 了解中西餐礼仪差异，能灵活应对不同客群需求； - 具备良好的沟通能力与应变能力，能妥善处理突发情况。 4. 职业素养：责任心强，注重细节，有服务意识与团队协作精神，能适应弹性工作时间（含周末及节假日）。

青羊区招服务员一名底薪4000，基本上每个月都可以拿奖金，包吃包住寝室有空调洗衣机

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 工作认真负责，有团队协作精神，能适应轮班制 3.无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 4.形象端正，身体健康，能承受一定工作强度 5.遵守职业规范，服从门店管理安排

西昌市，安宁镇面馆诚聘长期服务员，数名，要求勤快，手脚麻利，服从安排，非诚勿扰，工资3000，月休2天，不休息3300，时间，早上6点上班，下午5点左右下班，包吃住，以后做熟了可以加工资，住宿条件好，非诚勿扰！

一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【工作内容】 1、负责接待顾客、点餐上菜、引导服务； 2、做好负责区域卫生清洁、餐具整理与消毒； 3、配合门店日常运营，完成门店安排的日常或临时性工作等。 四、【薪资标准】 成都海底捞全勤综合工资4600-8000元/月，实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 五、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 六、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

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岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，具备团队协作意识

1、熟悉工作内容和日常情况 2、适应夜班制度 3、热情大方的服务态度 4、18-35岁，形象好、气质佳 5、8小时工作制 6、综合收入加提成10000-15000

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南湖立交附近小长期安保最少做一个月8点—8点，140/天不包吃包住（住宿自带床上用品）要求：18—45岁，170＋黑短发无明显纹身服从安排征信无问题自带皮带皮鞋95号-96号东安湖“李荣浩”2026巡回演唱会（内外分配）内名额不多，身高170，无犯罪记录，无染发，身体健康工资：100/天（包饭水）工作时间：3:00左右-22:50左右集合时间：11:30左右报名：

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招聘招聘[庆祝][庆祝]潮漫酒店北京平谷区政府店前厅经理1名前台接待2名法定节假日三薪管吃管住带薪年假北京社保有经验优先同步

常德丽呈华廷酒店一、餐饮经理/主管1人：4000-6000元/月1、负责酒店餐饮部的整体运营管理，确保服务质量和顾客满意度；2、组织实施部门内部培训，提升团队专业技能和工作效率；3、有高端社会餐饮或酒店餐饮经理/主管3年以上工作经验；4、具备出色的沟通能力和团队协作精神，能够有效管理团队。二、餐饮服务员4人：2800-3200元/月1、要求吃苦耐劳,服从安排,对客服务耐心有礼貌；2、有良好的沟通技巧和服务意识，有较强的责任心；3、有酒店或高端社会餐饮工作经验者优先考虑；4、男女不限，45岁以内。三、客房服务员3人：2600-2800元/月+提成1、按质按量完成每日客房清洁任务；2、能吃苦耐劳，踏实肯干，服从工作安排；3、男女不限，50岁以内。四、前台接待员4人：2800-3000元/月1、身体健康，形象气质良好、五官端庄；2、敬业乐业、具有较强的责任心和吃苦耐劳的职业素养；3、具备星级酒店前台工作经验或高端写字楼前台接待工作经验者优先。4、男女不限，年龄18-40周岁联系人：曾女士

招聘主管1名。要求高中以上学历，男女不限，45岁以下，男性身高1.68米以上，女性身高1.56米以上，形象佳，普通话标准，需在四星级酒店担任经理3年以上工作经验。薪资待遇面议。工作地址位于迎丰中路（四中旁）。

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邻水二哥大排档招服务员1名，年龄18岁~55岁，月休3天。招学徒1名，年龄18岁左右。工资待遇面议。联系电话:

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务体验 4.配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备 5. 遵守食品安全与服务规范，保障顾客满意度与门店运营秩序 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，具备基本读写与计算能力

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