岗位：销售顾问 工作内容： 1.负责汽车销售接待、客户跟进、洽谈成交。 2.为客户提供车型介绍、试驾、报价、上牌、保险等服务。 3.维护客户关系，提升满意度。 4.维护展厅卫生、展车整洁。 任职资格： 1.中专及以上学历（应届毕业生优先），形象好，气质佳。 2.主动性强，工作态度积极。 待遇： 试用期有保底工资，交社保，有带薪年假，提供中餐

岗位：销售顾问 工作内容： 1.负责汽车销售接待、客户跟进、洽谈成交。 2.为客户提供车型介绍、试驾、报价、上牌、保险等服务。 3.维护客户关系，提升满意度。 4.维护展厅卫生、展车整洁。 任职资格： 1.中专及以上学历（应届毕业生优先），形象好，气质佳。 2.主动性强，工作态度积极。 待遇： 试用期有保底工资，交社保，有带薪年假，提供中餐

岗位职责： 1、负责门店客户的接待与服务，车型讲解与试驾； 2、理解客户需求，为客户推荐合适车型； 任职要求： 1、具备较强的市场敏感度与用户需求洞察能力； 2、熟悉汽车或消费品行业产品运作模式，有产品策划或管理经验者优先； 3、具备良好的逻辑思维、沟通协调能力及跨团队协作能力； 4、能够独立开展产品分析、报告撰写并提出可行性建议； 5、具有有效的中华人民共和国驾驶证，且无不良驾驶记录。

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有责任心和抗压能力，适应快节奏销售工作环境 4.具备团队协作精神，服从管理并积极配合同事工作 5.学历不限，有汽车销售经验者优先

岗位内容： 负责达成汽车销售业绩指标，开发并维护客户资源； 完成公司规定的考核任务，主动参与培训并持续提升专业销售能力。 提供高质量的售前、售后服务，推广公司新车型及促销政策； 任职要求： 具备汽车销售相关工作经验，了解汽车市场动态及客户需求； 拥有良好的沟通协调能力与销售技巧； 执行力强，具有较强的团队协作意识； 熟悉新媒体营销运营者优先考虑。

1. 客户线索管理与跟进 ·及时接收并处理来自汽车之家、易车网、懂车帝、抖音、微信公众号等主流平台分配的销售线索； ·对每条线索在24小时内完成首次有效电话沟通，并根据客户意向等级进行分类建档； ·按照公司标准话术及流程进行持续跟踪回访，确保高意向客户不流失。 2. 客户邀约与到店接待 ·主动邀约潜在客户到店看车、试驾，提升首次到店率； ·协调展厅资源，确保客户到店后获得专业、高效的接待体验； ·配合销售顾问完成后续谈判、订车、交车等环节，提供全流程支持。 3. 系统录入与数据管理 ·在DMS/CRM系统中准确、完整地录入客户信息、沟通记录及跟进状态； ·每日更新客户跟进进度，确保数据实时、可追溯； ·每月汇总分析线索来源、转化率、战败原因等关键指标，形成报告提交上级。 4. 政策与库存协同 ·熟悉广汽丰田各车型配置、优惠政策、金融方案及库存情况； ·及时掌握厂家及本店促销活动内容，灵活应用于客户沟通中； ·与销售总监、市场部保持高效沟通，确保信息同步、策略一致。 5. 品牌形象与服务标准 ·以专业、热情、耐心的态度代表广汽丰田品牌形象； ·严格遵守客户服务规范，杜绝投诉发生； ·积极参与公司组织的培训、演练及营销活动，不断提升业务能力。

因业务拓展，诚招汽车配件业务员，纯室内办公，核心工作为电脑接单与微信报价，流程简单，容易上手！ 【核心职责】 1. 电脑端接收客户订单，核对配件型号、数量、金额，确保录入准确无误； 2. 及时通过微信回复客户咨询，快速精准报价，跟进订单进度，促成成交； 3. 维护老客户关系，同步产品库存、促销信息，提升复购率； 4. 整理订单数据，归档客户信息，配合团队完成基础销售台账。 【任职要求】 1. 年龄20-40岁，高中及以上学历，有无汽配经验均可； 2. 电脑操作熟练，打字速度快，精通微信沟通技巧，细心严谨； 3. 沟通灵活，服务意识强，能快速响应客户需求； 4. 学习能力佳，服从安排，适应快节奏办公环境。 【我们提供】 薪资：底薪+绩效奖金，多劳多得； 优势：客户资源稳定，无需外出跑业务，工作轻松不奔波； 发展：清晰的晋升路径，团队氛围融洽，新手一对一带教。 招满即止，有意者速联，期待高效靠谱的你加入！

岗位内容： 负责达成汽车销售任务指标，开发并维系客户资源； 完成公司设定的各项考核要求，主动参与培训并持续提升专业销售能力； 提供高水平的售前、售后服务，积极推广公司新车型及阶段性促销方案； 任职要求： 具备汽车销售相关工作经验，了解汽车市场动态及客户需求特点； 拥有较强的沟通协调能力与销售谈判技巧； 执行力突出，富有团队协作意识； 熟悉新媒体渠道运营模式者可优先考虑。

有汽车销售经验优先，燃油/新能源均可 形象良好，沟通能力强，有赚钱欲望 能吃苦耐劳，执行力强，愿意长期稳定发展

岗位职责： 1、负责中高端汽车品牌销售工作，为客户提供专业、精准的车型咨询与购车方案建议 2、主动跟进公司分配的优质客户资源，高效完成邀约、试驾、报价、成交全流程 3、持续维护客户关系，提升复购及转介绍率，树立品牌服务口碑 4、参与品牌培训与产品知识学习，准确传递车辆性能、配置及价值优势 5、配合团队完成月度销售目标，定期复盘销售数据并优化服务策略 任职要求： 1、学历不限，具备优秀沟通表达能力与强烈客户服务意识 2、有销售意愿与进取心，能适应快节奏工作，拒绝“混日子”心态 3、对汽车市场有一定认知，尤其关注中高端车型动态者优先 4、无需驾照，公司提供稳定客户资源，减轻拓客压力 5、工作时间9:00-18:00 月休4 国家节假日休工作制，

厨房招聘大锅主烧厨师两名。薪资范围为8500至9000。要求具备五年以上厨房工作经验，年龄在50岁以下，菜肴出品稳定且出手速度快。工作地点位于松江九亭。工作时间为做六休一。联系人王，联系电话为。

公司直招驾驶员 职位要求；持有c1驾驶证，从事过司机经验的优先考虑 1、公司提供车辆，司机完成公司指派订单，工作时间8-10小时 4、车辆保险，保养维修，高速救援，轮胎磨损更换公司负责，为每一位司机保驾护航 5、公司包住提供免费小区房，空调，热水器，齐全，独立卫生间，

松江区九亭招聘厨师一名，薪资范围为8000元至9000元，每月休息四天，提供食宿。联系电话为。

上海松江飞航吾悦和地中海两家小菜园招聘以下岗位。打荷一名，薪资4500到6000。切配一名，薪资5500到7500。炉灶一名，薪资7000到9000。认识字的大姐一名，薪资4500到5500。月休四天，包吃包住。要求有团队精神，年龄16周岁到50周岁，捣江湖者勿扰。联系电话。

有意向点击右下方【立即沟通】详细咨询 企业优势: 1.当天面试安排住宿，免费吃住不花钱 2.活简单易上手，环境好，管理比较人性化 【薪资待遇】 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁 2、学历不限、男女都可以 3、经验不限、有老员工带 (凡符合招聘要求、保证承诺录取入职) 【招聘岗位】 手机电脑普工操作工，质检，品检，包装，贴标签，看小型全自动机器等岗位 【工作环境】 恒温空间，冬暖夏凉，非常干净(工作简单轻松，无需经验) 【伙食住宿】 1，厂牌刷卡就餐，菜系比较多，有清真食堂，符合南北口 味，吃饱为止 2，提供公寓式住宿，内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水 机、WIFI等 【注意事项】 需携带资料:本人有效证件，行李物品，当天安排住宿

二手车业务专员 招聘启事 要求：大专学历及以上、20 ～ 25 岁、踏实肯干、热爱汽车行业。 一、工作时间 正常作息：08:40-18:30；转正后因车辆收购等外勤工作，下班时间视业务情况灵活调整。 二、休息安排 每月轮休4天。 三、薪酬福利 1. 试用期：无责底薪3000元 + 业务提成 2. 转正后：底薪2000元 + 高额业务提成 + 每月300元餐补 3.  4.月底公司如果当月业绩达标，全公司团建一天，全部费用公司承担 四、岗位职责与培训体系 本岗位侧重综合业务能力培养，公司提供系统化岗前及在岗培训。 主要工作方向：线上客户拓展、直播运营、自媒体账号搭建、短视频拍摄与剪辑；同步传授车辆收购、查验、整备等全流程专业技能。 依托公司成熟业务体系，全面掌握车辆收、整、售完整业务链条。 五、企业概况与发展平台 公司采用合伙人发展模式，目前成都区域布局17 家线下门店，打造个人自主收售车辆的闭环业务模式，平台资源完善、发展空间充足。 六、晋升发展通道 1. 业务能力突出、考核达标者，可晋升小组组长，同步上调岗位底薪，重点培养团队管理、组织统筹能力； 2. 组长岗位业绩优异、通过综合考核，可晋升为公司合伙人，参与入股分红，自主开展车辆收售业务，共享经营收益。 七、岗位说明 本行业注重能力积累与长期发展，公司将倾尽全力为员工提供学习、成长的平台。岗位前期以技能沉淀、经验积累为主，待个人专业能力与业务水平成熟后，薪资收入将稳步提升。诚邀有志于深耕二手车行业、寻求长期发展的有志之士加入。

西安广汽丰田4s店直招：销售顾问 门店直招，非中介，优先有销售经验！ 我们给你的保障： ※ 品牌优势：广汽丰田，车型好卖，客户认可度高，销量稳定，成交轻松； ※ 客源稳定：到店自然客流+网销分配+新媒体客流，不用自己拓客，你只负责成交； ※ 收入真实：试用期保底3500，转正后底薪+高提成+绩效+奖金，综合8k-30k，上不封顶； ※ 正规福利：五险一金、带薪年假、节日福利、员工购车福利、员工保养维修福利、免费营养午餐等 ※ 团队氛围：不内卷、有人带、流程规范、互相协作 任职要求： 1、热爱销售岗位，有销售经验优先（汽车/房产/零售/导购均可）； 2、五官端正，沟通大方、有责任心、想稳定赚钱； 3、能长期稳定工作，认同汽车销售行业。 工作内容： 接待到店购车客户，介绍车型，跟进成交 上班时间：夏令时 9:00—18:00，冬令时9:00—17:30 工作地址：西安市广汽丰田博润丰航天城店 职位福利：五险一金、补充商业保险、绩效奖金、带薪年假、生日福利、节日福利、定期团建、职工午餐、职工停车场、团队气氛活泼

岗位职责： 1.负责新能源汽车及网约车车型的客户接待、产品讲解与试驾安排 2.挖掘客户需求，提供个性化购车方案，完成销售目标 3.协助客户办理购车贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展售后回访与转介绍跟进 5.参与门店日常运营及市场推广活动执行 任职要求： 1.学历不限，有汽车行业销售经验者优先 2.热爱新能源汽车，了解网约车市场及政策导向 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.积极主动，抗压能力强，能适应快节奏销售工作 5.工作地点为昆明，需具备本地生活或从业基础

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 5. 参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌曝光与客户转化

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责 1、开发优质大客户资源，拓展并深耕餐饮连锁、酒店、经销商等多元销售渠道，构建长期稳定的合作网络。 2、维护现有大客户关系，定期进行客户拜访，洞察客户需求，提供定制化产品方案，提升客户满意度与忠诚度。 3、制定并落实大客户销售计划，达成公司设定的销售目标，包括销售额、回款率等关键指标。 4、独立推进客户开发、跟进、谈判、签约及售后维护全流程，确保销售任务顺利完成。 5、结合市场分析数据，提出可行的营销策略建议，优化销售路径与渠道管理，助力市场份额增长。 6、发掘与大客户的深度合作契机，联合开展市场推广活动，提升品牌影响力与市场渗透率。 任职要求 1、大专及以上学历，市场营销或食品饮料相关专业优先；具备3年以上快消行业大客户开发与维护经验，有饮料领域对接开市客、星巴克等大型客户经历者优先考虑。 2、拥有较强的市场拓展能力与商务谈判水平，能独立策划并执行销售项目。 3、熟悉大客户销售流程与管理方式，善于维系客户关系并识别潜在需求。 4、责任心强，能承受较高工作压力；具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，服务导向突出。 5、无需坐班，可接受频繁出差，适应高效快节奏的工作模式。

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5.能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

岗位职责： 1. 渠道开发与拓展： 负责开拓、筛选、评估和签约新的优质渠道合作伙伴，建立并维护渠道网络。 2. 渠道关系维护： 与现有渠道合作伙伴建立并保持长期、稳定、互信的合作关系，定期拜访沟通，提供必要的支持与服务。 3. 销售目标达成： 负责所辖区域内渠道的销售业绩，制定并执行销售计划，确保完成公司下达的销售目标和回款任务。 4. 市场推广支持：协助合作伙伴进行市场推广活动，提供产品知识培训、销售技巧指导及市场信息支持，提升渠道销售能力。 5. 信息收集与分析： 收集市场信息、竞争对手动态及渠道反馈，及时向公司汇报，为市场策略调整提供依据。 7. 问题协调解决： 协调处理渠道合作过程中出现的问题，如订单、物流、售后等，确保合作顺畅。 任职要求： 1. 教育背景： 大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先。 2. 工作经验： 具有1年以上渠道销售或相关工作经验，有成功渠道开发和管理经验者优先。 3. 能力要求： 具备优秀的沟通协调能力、谈判技巧和商务拓展能力。 具备较强的市场分析判断能力和客户关系维护能力。 具备良好的抗压能力和自我驱动力，能适应经常性出差。 具备一定的销售策划和区域市场管理能力。 4. 技能要求： 熟练使用办公软件（Word, Excel, PowerPoint等）。 5. 其他： 有从事快消品行业优先考虑。

岗位职责： 1.负责开拓并维护企业客户资源，制定并执行BD拓展策略，完成业绩目标 2.深入了解行业需求与客户痛点，提供定制化合作方案，推动项目落地 3.协同产品、运营、技术等部门，推进跨部门合作，提升客户满意度与复购率 4.定期分析市场动态与竞对信息，优化BD路径与合作模式 5. 管理客户全生命周期，包括线索获取、商务谈判、合同签署及后续关系维护 任职要求： 1. 具备BD、销售或市场相关工作经验，行业背景不限，经验要求不限 2. 具备优秀的沟通协调能力、商务谈判能力及独立作战能力 3. 目标导向，抗压能力强，能适应快节奏工作环境 4.学历要求不限，具备大专及以上学历者优先 5.有本地化资源、行业人脉或成功案例者优先

业务经理的 【岗位职责】：（全职、兼职均可） 1、负责本公司北京及周边市场客户拓展、业务谈判； 2、维护和巩固客户关系，与客户建立友好合作关系； 3、扩大北京及周边市场份额，树立良好的企业形象，促进业务增加； 4、了解北京及周边市场，捕获行业内发展动态，分析同行竞争对手和研究目标大客户； 5、完成各类日常性工作报表； 6、完成上级领导交办的其他工作。 【岗位要求】： 1、高中及以上学历，市场营销等相关专业毕业，具备较强的业务开发及团队合作能力； 2、1年以上销售工作经验，1年以上汽车及相关行业业务开拓经验； 3、熟悉北京及周边汽车行业市场； 4、具备良好的团队协作精神和责任心，能够独立工作和处理问题； 5、汽车4s店总经理、销售总监、道路救援行业区域经理优先考虑； 6、本岗位底薪+业绩提成，上不封顶。 7、有使用拖车资源的优先

电话销售，公司会给到资源跟踪。

岗位职责： 负责保健品的推广与销售工作，完成个人业绩目标； 根据客户需求提供健康产品使用建议，解答相关咨询； 维护新老客户关系，提升客户满意度与复购率； 任职要求： 具备良好的沟通能力和服务意识，有销售工作经验者优先； 对健康养生行业有兴趣，愿意长期在大健康领域发展； 工作积极主动，具有较强的抗压能力和目标导向；

加入行业领军者：深耕脑科学仪器领域19年+，服务清华、中科院等500+顶尖实验室，航天合作伙伴，助力中国脑计划前沿研究！ 你将负责 1.尖端科研装备推广：负责公司代理/自研产品线（如近红外脑成像，脑电设备、眼动仪等系统）在区域内高校及科研机构的销售落地，完成年度销售目标； 2.科研级客户深度经营：拜访神经科学、心理学、人因工程等交叉学科的科研工作者，挖掘脑科学课题研究中的设备升级需求，提供从单机采购到实验室整体解决方案的设计建议； 3.重大科研项目攻坚：主导政府科研专项采购项目，协调商务和技术团队，完成招投标方案设计及售前培训、数据采集或分析等全流程服务； 4.学术生态圈建设：通过组织学术研讨会、联合申报课题等方式，与科研机构建立长期合作关系。 我们需要这样的你 专业背景优先： 生物医学工程、心理学、神经科学、运动人体科学、人工智能等相关专业本科及以上学历（懂脑电、fNIRS技术原理或SCI论文发表经验加分）； 2年以上科研仪器设备销售经验，有成功运作过省级重点实验室建设项目者优先。 核心能力匹配： 能快速理解科研人员的研究痛点，并联动技术团队提出解决方案； 擅长突破决策链（从实验室PI到设备处处长），能推动单笔100万+科研采购项目落地； 适应高频出差（每月8-10天），具备用学术语言与教授对话的能力。 我们为你提供 超竞争力回报： 底薪8K-12K（依经验）+ 销售额提成，TOP Sales年薪可达40万+； 节假日伴手礼+礼品卡，团建+出游，福利多多。  顶尖资源赋能： 承接顶尖高校合作项目的实战机会，快速积累学术圈人脉； 入职即配资深技术顾问（硕博士学历占比100%），助你打造“技术型销售”竞争力。  长线发展通道： 明确晋升路径：销售工程师→销售经理或跨岗位发展（现有管理层90%从内部晋升）； 业内参展和培训机会，直击全球前沿技术。 为什么选择我们 与国际多家顶尖供应商建立独家合作关系，并拥有自研硬件+数据分析平台的企业 与10+所985高校建立联合实验室 中国航天和脑计划合作伙伴

岗位职责： 1、负责全国范围内水泵代理商的开拓，达成销售目标； 2、维护现有客户关系，持续拓展新的销售渠道； 3、开展新客户开发工作，同时做好老客户的维系与深度开发； 4、处理客户询价与报价，跟进项目进度，协调发货及回款事宜。 岗位要求： 1、年龄24-40岁，具备大专及以上学历（优秀应届毕业生亦可考虑）； 2、普通话流利，熟练使用电脑及常用办公软件； 3、两年以上机械或机电类行业销售工作经验，有代理商开发经历者优先； 4、性格积极乐观，具备良好的沟通能力与亲和力，服务意识强； 5、学习能力强，能承受工作压力，适应出差安排； 6、具有同行业背景者，学历条件可适当放宽。 经验丰富或表现突出者，薪资待遇可单独协商！！！ 薪酬结构：底薪+绩效+奖金+提成（0.5%-5%），为优秀人才提供完善的晋升机制，重点培养复合型业务骨干及管理人才。

通过公司的资源打电话，日常维护通过电话和网络与客户进行有效沟通，了解客户需求，筛选客户分类管理，建立良好的长期合作关系，有一到两年的销售电话经验， 2.普通话标准流利，良好的语言表达能力和沟通谈判能力思维敏捷，具备良好的应变能力和抗压能力 3.各种奖金拿到手软，可办理积分落户