1、通过电话、网络聊天工具和客户沟通，维护客户关系并开发新客户； 2、跟进和确认所属市场所有客户的订单预订、确认，对未形成订单的原因进行跟踪； 3、寻找多种渠道，获得销售市场相关信息； 4、协调代理商产品退订及投诉处理； 5、收缴客户尾款； 6、业务知识学习，包括公司所有产品线路、UO A系统使用、控客系统使用等； 7、定期拜访客户，对客户业务培训，协助客户售卖公司产品，做好客户与公司间信息沟通； 8、对市场信息多方面了解，并汇总信息向产品经理反馈，及时调整公司产品； 工作相关经验1年以上 薪资：底薪（5000-8000）+提成+绩效奖金

岗位职责: 1.提供专业的手机维修服务，确保顾客满意度 2.积极响应顾客需求，及时解决问题 3.维护店铺日常运营，保持工作环境整洁有序 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能够有效与顾客互动 2.能够独立完成任务，具有较强的责任心 3.团队合作意识强，能够与同事协作完成工作

无责底薪8000元，无责底薪8000元，无责底薪8000元 带薪年假14天 重要的事情说三遍 不设任何绩效考核指标 选择往往比努力更重要！金融贷款行业正处发展黄金期，入行半年实现购房购车目标的案例屡见不鲜，欢迎实地考察公司运营情况！ 【职位描述】 1、接待线上主动提交贷款申请的客户（非骚扰类客户名单） 2、收集并评估客户基本信息，匹配最优贷款解决方案（无需主动推销） 3、配合客户完成审批流程，确保放款高效推进（手续简便、周期紧凑） 4、提供贷前、贷中及贷后全流程服务支持，提升客户满意度与复购率（精准服务，拒绝盲目拓客） 【福利体系】 1、无责任底薪8000元+月度奖金3000至20000元+最高40%提成 2、试用期新人平均月收入1.5万至3万元，转正后普遍达5万至7万元（真实薪资数据，可查证工资条） 3、每年享有3至4次晋升通道，机制透明，内部竞聘无空降人员 4、公司每日免费供应下午茶、新鲜水果及各类零食点心 5、每月及年度设有抽奖活动，苹果系列产品等你赢取 6、定期组织别墅派对、国内及海外高端团建旅游

【面试通过当天可安排住宿】！！！ 每一位追梦人都在寻找属于自己的舞台，而上海太平洋房屋正是你施展才华、实现价值的理想之地，诚邀你的加入 【薪资待遇】     已毕业：本科保障7200+800房补大专保障5200+800房补  （退伍士兵5200+800房补退伍党员/士官5200+800房补）    实习生：新人保障5740（学信网信息更新后按标准调整薪资）    转正后底薪+提成租赁管家提成比例25%--45%买卖管家15%--64%    正式员工享8000+15%--64%业绩提成    正常干：8000-12000元/月    努力干：12000-30000元/月    拼命干：50000元/月以上（上不封顶） 【岗位要求】     1．大专及以上学历（退伍军人可放宽至高中或中专）*******专业不限     2．具备较强学习能力，同时拥有管理潜质     3．性格积极乐观踏实肯干心怀目标奋发向上     4．心理素质良好善于协作具备团队意识     5．对销售及管理方向有兴趣渴望向管理岗发展 【额外福利】    1．关注员工个人生活每年组织相亲活动等暖心安排    2．定期组织优秀员工及家属参与国内国外旅游    3．太屋大学提供全职业生涯免费培训配备专属导师指导成长    4．每位太屋人及其直系亲属均可享有太屋医疗保障计划    5．每月月度会议对表现突出者进行荣誉表彰每季度举办菁英聚会 办公地点：全上海13个大区均可就近分配

[工作内容] -负责老板电器产品的销售及客户接待工作，提升客户满意度; -深入了解产品特性，为客户提供专业的产品咨询与解决方案; -维护和拓展客户资源，完成公司下达的销售任务指标;-参与门店日常运营及促销活动，提升门店业绩与品牌影响力。 [任职要求] -高中及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先; -具备良好的沟通能力与客户服务意识，有销售经验者优先; -热爱销售工作，具备较强的责任心和团队协作精神;-能适应一定的工作压力，有家电行业经验者优先考虑。

岗位职责: 1、负责业务部门的市场调研、行业信息收集，市场动向研判，制定业务销售政策， 2、根据公司制定的销售目标，开展销售工作，以开发东南亚为主的直客及同行客户业务，并能独立处理和解决所负责的任务； 3、对新客户和现有客户进行积极主动的销售拜访，了解客户需求和市场动态，为客户提供解决方案，寻求业务新增和落地。 4、组建销售团队，做好培训和日常管理工作，带领团队完成销售任务； 5、完成制定的年度销售任务及回款任务； 6、定期回访客户，收集客户反馈意见、投诉等信息，提高服务质量； 7、完成上级交办的其他工作。 任职要求 1、有货代销售团队运作经验，可以独立开发进客户（包含直客、海外代理、同行），能带领团队做好培训； 2、熟悉货运代理业务流程，有资源者优先； 3、良好的沟通能力，工作态度认真负责，有团队协作精神，有强烈的进取心和抗压能力。

时间自由+晋升周期8-11个月+买卖提成15%-64%+租赁提成25%-64%+【十三大区】急聘岗位 公平公正的工作氛围，系统完善的培训支持，具有竞争力的晋升通道与收入增长空间！付出必有回报，你值得加入！非诚勿扰！谢谢！ 岗位要求： 1.年龄在******之间，不限户籍、专业和性别 2.能吃苦耐劳，有奋斗精神 3.具备学习意愿，勇于拼搏进取 4.追求卓越，敢于迎接挑战 一年内晋升门店经理，三年成长为商圈总监，五年有望晋升大区副总。 福利待遇： 1.提供员工住宿 2.试用期享有8000元保底薪资 3.绩效提成比例高达25%~64% 4.业内领先的培训机制（每周定期开展专业课程，结合传统“师徒带教”模式） 5.公开透明的晋升机制，每三个月组织一次晋升评估 6.工作地点覆盖全上海，可就近分配 7.依据个人业绩获得新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、精英礼包、团队奖励等多项荣誉 8.定期组织聚餐、郊游、K歌、登山、采摘、农家乐、球类比赛等活动，并设有优秀员工家属旅游福利，丰富多元的团队活动让您感受如家般的温暖 强大企业平台，为您保驾护航 中国房地产经纪行业全国十强，位列第六 集团化运营，旗下拥有75家子公司，业务遍及全国及东南亚地区 上海首家房产经纪企业，深耕本地市场25年，客户认可度高，资源积累深厚 门店平均业绩连续五年位居上海榜首，巅峰时期为第二名的3倍 业内公认最专业的培训体系——太平洋学院，被誉为行业真正的“黄埔军校” 唯一连续荣获全部19届房产经纪最高奖项“金桥奖”的企业（行业独一家） 人际关系简单，团队凝聚力强，打造高战斗力专业化队伍 公司名称：太平洋房屋（上海总部） 工作地址：全上海就近安排工作

接受小白！！接受小白！！无业绩压力！！无业绩考核！！室内办公！！无需外出！！ 新人入职综合薪资9000起，月综合收入可达16000以上 岗位要求： 1.年龄18-38周岁，性别不限 2.学历背景不限，工作经验不限 3.具备良好的理解力、表达力及沟通能力 4.工作态度积极，认真负责，踏实肯干，有进取心 福利待遇： 1.标准八小时工作制，节假日按国家规定休假 2.无责任底薪+提成+奖金+绩效奖励，综合月收入9000-16000元 3.享有法定带薪假期、年休假，以及不定期国内外团建机会 4.不限学历，不看经验，只要沟通顺畅，其他都不是问题 工作内容简单轻松，团队氛围融洽，提供1-3天岗前培训，快速上岗，全程有人指导，无需经验，无需出众，也能获得高收入，工作累了可适当调整休息，无强制性任务要求！！！

主要负责带客户实地看房 拍摄房屋照片并进行线上发布 无责任底薪8000元，工作内容轻松简单 不限学历，高中或中专及以上均可报名 入职当天安排住宿，配备冰箱、空调、厨房等齐全家电，真正实现拎包入住 公司直招，不收取任何费用 备注：根据住址就近分配工作区域！！！提供住宿保障！！！每月10号准时发放工资！！！ 备注：根据住址就近分配工作区域！！！提供住宿保障！！！每月10号准时发放工资！！！

日结300元/天，包吃包住！长白班、两班倒自由选，月薪8008-9044元，入职可自由挑选岗位！薪资福利超给力日结薪资：300元/天，干一天结一天，不压工资月薪范围：8008-9044元，收入稳定有保障食宿全包：免费提供三餐+住宿，不用自己花钱租房吃饭，省钱又省心工作模式灵活选长白班、两班倒两种模式任选，根据自己的作息需求挑选，告别被迫熬夜！岗位自选不将就入职即可自由挑选岗位，匹配自己的技能和意愿，干活更顺心！春节福利超贴心返乡过年：人走账清，工资一分不少，开开心心回家过好年留任值班：额外发放3000-5000元留任补贴，多劳多得

全日制本科，理工科背景 支持远程面试 具备3年以上Java开发经历 有银行行业项目经验

岗位职责： 1、理解并拆解平台招商政策，结合品牌特性设计促销策略，负责活动申报及系统后台设置； 2、核查活动上线配置，收集资源位展示截图，全程跟进执行进度，及时发现异常并协调解决； 3、规划RTB投放方案，制定预算分配与ROI预测模型； 4、在投放后台完成参数配置，持续追踪广告投放表现； 5、开展RTB数据回顾，优化后续投放策略及素材内容； 6、按月进行数据总结，输出分析报告并提出改进方向。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上电商平台或新零售平台运营、广告投放相关经验， （有美团、饿了么、京东到家等本地生活类平台运营背景者优先）； 2、具备扎实的数据分析功底，习惯以数据为导向发现问题、驱动决策； 3、善于跨部门协同沟通，能高效推动项目落地与执行管理； 4、思维独立，具备较强的抗压性与应对突发情况的灵活性。

岗位职责： 1、配合项目销售开展订单执行及系统对账等相关事务； 2、配合项目销售完成业务流程审批及各类文件资料的整理归档工作； 3、协助项目销售跟进部分事项，做好沟通协调并有效处理相关事宜； 4、听从上级管理安排，按时保质完成领导交办的各项任务。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，具备1-2年相同岗位工作经验； 2、熟练操作Office等常用办公软件； 3、具备较强的服务意识和责任心，能承受一定的工作压力； 4、拥有良好的沟通能力与团队合作精神； 5、遵守工作规范与纪律，积极主动完成各项工作任务。

主播 【应聘需提供直播切片+近期照片或模卡】 岗位职责： 1、在直播间内清晰传达产品特点，积极与观众互动，营造良好的购物氛围，推动用户下单达成销售目标； 2、掌握所售商品的相关知识，配合参与短视频内容的拍摄工作； 3、合理掌控直播流程节奏，具备应对突发情况的应变能力及稳定的心理素质； 4、负责粉丝群体的维护与管理，提升粉丝活跃度和参与感，增强用户粘性并促进粉丝增长。 任职要求： 1、年龄20-40岁，外形条件良好，性格热情活泼，镜头前表现自然自信，具备较强的语言沟通能力，普通话标准； 2、有电商或直播领域从业经历，了解抖音平台直播运营规范； 3、学习适应能力强，能快速捕捉网络热点与流行趋势，愿意在直播行业发展长期深耕； 4、具备茶叶、沉香类商品直播经验者优先考虑； 5、需提交过往直播视频片段，可接受试播安排。 【补充】兼职主播按实际直播时长结算薪资

【团队氛围】: 1、包住：提供免费住宿，住宿相关费用均由公司承担； 2、包吃：宿舍定期发放零食、水果、啤酒、饮料等； 3、奖励多样：设置日奖、周奖、月度贡献奖、表彰大会奖励等多种激励； 4、每周安排团队集体出游活动，营造轻松愉快的工作氛围； 【薪资福利】： 人性化管理，支持两种结算方式： 月结：底薪4500元+5%提成+各类奖励+福利，当月工资月底统一发放； 日结：享受30%-50%高提成+每日奖励+福利，当日工作当日结算，收入透明多劳多得 【工作内容】： 负责产品的销售与市场推广，入职后由专人一对一指导带教； 【任职要求】： 1、年龄16-25岁，接受应届毕业生。 2、对销售岗位有热情，零基础也可加入，无需经验。 3、品行良好，入职配备导师全程带教，确保掌握技能。 声明:本公司直招，不收取任何费用，无论是否有经验均可报名，配备专人一对一指导

负责客户邀约进店，茶水接待，沟通 良好的沟通能力，有上进心，责任心，认真负责 八点-五点半月休四天根据自己时间安排 福利：节假日调休，过节有礼，工作餐，社保 薪资待遇:底薪三千，提成另算，

德庆县范围，诚招业务员，或者业务团队

张掖市区中石油加油站大量招大礼包销售人员若干，30-45岁，干过销售优先

销售岗位

1.公司主要与三大运营商合作，主要做手机卡 推广 2.平均推广一张卡100到350 3.可居家办公，时间自由安排时间安排自由 4.开通独立后台，一张也可结算 5.免费不收取任何费用 6.联系电话即微信上午10点到晚上10点联系即可

这是销售出差岗！销售出差岗！销售出差岗！ 输在犹豫，赢在行动 1.时间安排灵活自主 2.薪酬上限由你决定 3.培训全程无需费用 4.旅行作为业绩奖励 5.晋升机制公平透明 加入我们，轻松实现高收入目标： 6000+提成＋奖金＋年终奖+提供住宿，人均月收入6000-2W+，工资按月发放，不扣不押 你将享受全面的福利保障：法定节假日休息、节日礼品发放、每年多次团建拓展、公司免费提供住宿，每月组织集体活动，表现优异者每年可获得两次国内外旅游学习机会 你将拥有清晰的职业发展路径（晋升不看资历学历，只看能力与结果） 工作职责： 1、依据市场需要，每月安排1-2周省内出差 2、负责省内市场运营，定期拜访并维护老客户关系 任职要求： 1、年龄18-26岁，性格外向，具备责任心 2、积极进取，有事业追求，富有团队协作意识 3、敢于主动与陌生人交流沟通

负责店内事务，客户接待，产品介绍及销售，技术支持及服务跟踪等，语言不限！如果会英文最好！能用英文和外国客户交流及服务优先

无需法律背景 我们不是推销产品，而是为有需要的人提供法律援助，主动邀约服务对象。每日资源均为最新最热，配备专用手机及电话卡，话费全免。 （工作轻松，推广后获取主动咨询线索，每时每刻都可能收获有效意向客户，无需盲目外呼） 一、岗位职责： 1、律所提供精准案源，认真倾听当事人诉求， 2、以面谈邀约为目标，引导当事人到所咨询； 3、采用呼出与接听结合的方式开展沟通； 4、无需盲打，客户定位精准高效！ 5、平均月薪1.5w--2w起 二、任职要求： 1、具备电销经验或其它销售从业经历； 2、有教育课程顾问经验者优先考虑。 3、普通话标准，表达清晰流畅。 4、热爱挑战，积极进取，能承受工作压力，具备良好团队协作意识。

【我们的薪资】 1.底薪8000元＋业绩收入＋高额提成无上限＋奖金300-3000元＋年度分红。 2.晋升迅速，不看学历背景，只看实际成果，有能力即可晋升主管。 3.每月组织团队建设与旅游活动，费用由公司全额承担，另有丰富集体活动及节日礼品！ 4.享受国家法定节假日带薪休假，依法缴纳五险一金！ 【我们的福利】 1.工作时间早九晚六，拒绝加班！ 2.团队氛围融洽，工作节奏轻松，同事多为90后、00后，相处自然愉快！！

＞手拨为主，每天80左右，准代厚，不收手机！ 工作内容 通过公司提供的客户名单，电话沟通了解客户需求；初步评估客户资质；邀约客户来公司面谈；业务初期不熟悉时，由主管协助完成签单 岗位要求： 1.男女不限；******；有相关经验者年龄可放宽至40岁 2.学历不限； 3.工作态度积极主动； 4.不限经验（只要愿意从事销售工作即可，我们提供系统化培训与带教支持）有梦想就敢拼，给正在寻找方向的自己一次蜕变成长的机会！ 福利待遇 基础底薪8000元+15%-45%团队提成+多项奖金（具体金额依据当月激励政策而定） 月收入构成=基本工资+全勤奖+绩效奖金+业务提成+项目奖金+季度奖励+年终奖励+其他专项激励 综合月薪2万～10万元不等 每周固定安排下午茶，每月组织团队聚餐及生日庆祝，每半年组织一次海外团建旅行 享受法定节假日带薪休假，另享带薪年假 应届毕业生、零基础、正在恋爱中的伙伴均可加入，我们欢迎不同背景的优秀人才携手同行。

注：全上海就近分配 面试当天安排住宿（空调，洗衣机，厨房，冰箱，无线网覆盖） 不限专业和经验，接受实习，签三方，盖章，出实习报告，提供住宿，退伍优先，总部直招！ 【看这里，您最关心的薪资，底薪高，提成高】 大专学历：6000元底薪 本科学历：8000元底薪 士兵退伍：6000元底薪 非全日制专科：6000元底薪 未毕业实习生：5690元底薪 提成：租赁提成25%-64%，买卖提成15%-64%（同行业最高） 【任职的条件】 1、大专及以上学历（退伍军人、优秀者可适当放宽） 2、年龄为****** 3、欢迎踏实肯学的新人加入 【工作内容】 1、公司提供客户资源，在主流网络平台开展运营维护 2、线上沟通并邀约客户到店洽谈 3、陪同带看房源，完成签约流程，获取对应提成 【培训&晋升】 培训：入职即享免费系统培训，业务阶段配备专人一对一指导 晋升周期：每三个月开放晋升通道，最快五个月内晋升管理岗位 【额外福利】 1、每年组织2-3次国内旅游+1次海外出行 2、不定期举办团建活动，如水上乐园、迪士尼、烧烤聚会、篮球赛等 3、季度旅游目的地涵盖亚洲、东南亚各国、港澳地区、三亚、丽江、九寨沟、张家界、西藏等 年度旅游包含美国、欧洲多国等长线行程

奉贤金山青浦浦东新区 日薪+提成，综合收入5-10K 销售业务岗，需自备电动车 工作内容为门店拜访类销售，多劳多得，提成上不封顶 上海地区缴纳五险一金 销售产品为方便面，月休4天 需具备一定销售经验，踏实肯干 岗位职责： 1、达成公司下达的销售业绩指标 2、落实各高势能渠道的产品铺货与分销 3、推进新品及主推产品的市场推广，执行公司规定的促销活动与档期方案 4、通过拓展渠道客户，开发一二级超市、特通客户及高势能网点提升销售业绩 5、定期开展客户回访，提升公司产品在重点渠道和网点的覆盖广度与深度 任职要求： 高中及以上学历，具有一年以上销售工作经验

工作职责： 1、依据项目需求开拓多元化渠道，收集优质且高效的渠道资源信息； 2、结合客户资料与渠道数据进行综合分析，策划并落地可执行的市场推广方案； 3、为渠道合作伙伴提供全流程支持，包括培训及售前、售中、售后的服务保障； 4、深入掌握Dubai项目内容，能够精准分析客户需求并推荐匹配的资产配置方案，提升客户签约转化率； 5、整合销售渠道资源，推动业务发展，达成既定业绩指标。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备海外房产销售经验者优先； 2、熟悉中高端客户群体，有相关领域合作活动经验（如海外房产、金融、留学、移民、商会等）； 3、具备良好的客户沟通与谈判能力，积极主动，踏实肯干，热爱销售工作，拥有较强的人脉拓展及渠道建设能力； 4、能承受一定工作压力，具备较强的独立作业能力，同时富有团队协作精神。

₪、全上海就近分配，在家门口工作轻松实现。 ₪、大专学历、本科学历及退伍军人优先录用。 ₪、当天面试，当天出结果，通过后立即安排住宿，高效快速入职。 无责保障薪资8000！！！！！！我们说到做到！真的！！！ 无责保障薪资8000！！！！！！我们说到做到！真的！！！ 无责保障薪资8000！！！！！！我们说到做到！真的！！！ 接受零基础！！！师父一对一全程带薪指导！！！ ₪、相比学历和经验，我们更关注你的工作热情与学习态度。 【工作内容】： 1.承担租房业务及二手房买卖相关工作。（根据客户需求开展对应服务，无需自行选择） 2.包含电话沟通、接待客户实地看房并进行房源讲解，客户满意后协助对接房东完成付款及后续事宜。（非纯电销模式，日均约30通电话；公司提供平台资源、房源信息与客源渠道，并教授获客方法）——授人以鱼，不如授之以渔 3.新人初期从租赁业务入手，熟悉流程后再逐步参与房屋买卖。（涉及税费、产权、贷款、限购等专业知识，均设有专项培训课程） 4.我们不要求经验，作为扎根上海31年的本土企业，拥有成熟的内部培养机制与人才发展体系。 5.入职后实行一对一师徒制，店长不参与个人业绩考核，专注辅导新人成长。 【岗位要求】： 1.性别不限 2.大专或本科学历，退伍军人无学历限制（享受优待政策） 3.无需经验，不限专业，不限行业背景（欢迎有转行意向的伙伴加入） 4.积极乐观，热爱工作，面试通过即可百分百入职 【晋升路径】： 初级经纪人——置业顾问（2~4个月）即转正 置业顾问——客户经理（6~9个月）实现晋升 客户经理——高级客户经理（7~10个月）再次晋升 高级客户经理——店长（9~12个月） 【福利待遇】： 1.无责任底薪，不设绩效考核；大专6000元/月，本科8000元/月。 2.带薪培训期间正常发放工资；公司配备专业团队，针对不同成长阶段提供系统化知识培训。 3.收到录用通知后即可入住公司宿舍，拎包入住无忧。 4.不论是否住宿，每月均享800元住房补贴。 【太平洋房屋--公司简介】 ①全国房地产经纪行业十强企业，位列第六 ②集团化运营，旗下75家子公司覆盖全国及东南亚地区 ③上海本土老牌房产服务机构，深耕市场31年，客户认可度高，资源储备丰富 ④门店平均业绩连续五年位居前列，巅峰时期达同行第二名的三倍 ⑤拥有业内领先的培训体系——太平洋学院，被誉为行业真正的“黄埔军校” ⑥连续17届蝉联房产经纪领域最高荣誉“金桥奖” ⑦团队氛围简单融洽，凝聚力强，打造战斗力卓越的专业队伍 【薪资待遇】 ①买卖单最高提成64%（例如：500万交易提成超6万元） 租赁单最高提成64%（例如：5000元租金提成可达3000元以上） 正常干：8000-12000元/月 努力干：12000-30000元/月 拼命干：50000元/月以上（上不封顶）； ②住宿支持：提供单人公寓式宿舍，配备独立卫浴（步行10分钟内可达办公点，空调、WiFi、洗衣机等设施齐全）； ③奖金机制：每月、每季、每年开展优秀员工评选（设立月度现金奖励制度）； ④福利保障：通讯费与交通费补贴，医保报销比例高达95%； ⑤晋升机制：每季度组织晋升评审；过程公开、公平、公正，杜绝空降，注重内部选拔，最快3个月晋升为团队经理！伯乐寻千里马+年薪30万+广阔发展空间 ⑥培训体系：完善的一对一带教制度，每月安排3~4次集中学习机会；涵盖全面房产业务知识（含房地产法规、交易流程、按揭操作、营销实战技巧等）； ⑦晋升通道：清晰的职业发展路径（置业顾问→营业主任→分行经理→高级经理→区域总监）； ⑧绩效激励：达成业绩目标者定期获得公司奖励（含实物或现金，通常金额约5000元）； 【福利待遇】 1.面试通过立即入职，无需等待，入职即缴社保，无试用期，薪资全额发放 2.面试通过即安排住宿，解决在沪居住难题 3.入职即启动带薪培训，缓解新手焦虑，边工作边成长 4.每月固定组织团建聚餐（人均标准500元），定期开展团队旅游——上海玛雅海滩、迪士尼乐园、苏州周边游、三亚度假、青岛海鲜之旅（真实落地执行） 5.享有长达15天的带薪年假 6.节假日发放专属礼品 【职位要求】 ①不限性别，有无经验均可（我们更看重你的意愿） ②大专及以上学历，但能力与态度更为关键 ③具备良好服务意识与综合素养（有服务行业经历者优先）能吃苦耐劳，富有进取心（目标需靠行动达成） ④退伍军人优先考虑（团队协作与坚韧品质是我们重视的核心精神） ⑤应届毕业生同等对待（我们将成为你步入社会、成长蜕变的理想平台） ----------------------------------|||职位招聘5-8人|||----------------------------------------- 工作地点：全上海就近安排工作地点，提供房租补贴！ （徐汇、浦东、长宁、宝山、闸北、静安、普陀、嘉定、闵行、松江、黄浦、卢湾、青浦等）

有强烈赚钱意愿的朋友，欢迎仔细阅读我们的岗位信息！ 一．岗位要求： A．年龄18-38岁，性别不限，经验不限，零基础可带教 B．工作时间安排 周一至周四9:00-19:00 周五9:00-18:00 周六休息 周日10:00-18:00法定节假日正常休假 中午休息两小时，不安排加班 2．薪酬福利与发展 底薪＋提成＋激励＋奖金［综合收入］ A、8000元起薪，叠加15%—40%阶梯提成，另享5000—30000元回款奖励，开单奖、年终奖、抽奖激励、亲属感恩奖等多重收益 B、每周提供下午茶与新鲜水果，每月组织团队活动，每年安排国内外团建旅行，节日发放定制福利礼品 C、团队年轻化，成员以90后为主，办公环境舒适，位于高端写字楼，临近地铁站，出行便捷 D、公司统一配发工作手机，提供精准实时客户数据，无需拨打无效名单 E、入职即享系统化培训，涵盖销售技巧、职场礼仪、情绪管理、职业发展规划、沟通策略及职场心理等课程 F、每3至6个月根据业绩表现开放晋升通道，晋升路径：信贷专员→信贷主管→副经理→经理 【办公地点】 靠近地铁站，9号线、18号线直达 感兴趣的朋友请尽快提交申请或直接联系咨询，期待你的加入！