注：全上海就近分配，到沪可报销车费 面试当天安排住宿（空调、洗衣机、厨房、冰箱、无线网覆盖） 不限专业和经验，接受实习，可签三方协议，支持盖章，出具实习报告，提供住宿，退伍军人优先，总部直招！ 【任职要求】 1、大专及以上学历（退伍军人或表现优异者可适当放宽条件） 2、年龄20-35周岁 3、欢迎踏实肯干、愿意学习的零基础人员加入 【工作职责】 1、公司提供客户资源，负责在主流网络平台开展运营工作 2、对接客户并邀约其到店咨询 3、陪同看房，协助签约，享受相应提成 【培训与晋升】 培训：入职即享免费系统培训，业务阶段配备专人一对一指导 晋升机制：每三个月开放晋升通道，最快五个月内可晋升至管理岗位 【额外福利】 1、每年组织2-3次国内旅游及1次海外旅行 2、定期开展团建活动，如水上乐园、迪士尼、烧烤聚会、篮球赛等 3、季度旅游目的地涵盖亚洲、东南亚各国、港澳地区及三亚、丽江、九寨沟、张家界、西藏等地 年度旅游包含美国、欧洲多国游等高端线路

岗位职责：新店筹备 夜场招营销 男女不限包吃住 备战2026/扬帆起航 稳定场所和谐团队招聘 商务团队/单飞经理/单飞香槟\人事团队 待遇拉满/欢迎加盟[握手] 都是自己团队包含（小时场 片场 战袍场 高端素场 酒吧） 可谈 能谈 好谈 ​一切皆可谈[發][發]

【薪酬福利】 ①已毕业人员：本科8000，大专6000 ②转正后底薪加提成，租赁最高可达35%，买卖区间为15%—45% 【其他福利】 ①每月月会设置优秀员工表彰环节，每季度举办菁英交流会议 ②年度绩优员工可携家人参与国内或海外旅游活动 ③每位太屋员工及其直系亲属均可纳入太屋医疗保障体系 ④关注员工个人生活，每年组织专场相亲活动 【任职要求】 ①大专及以上学历（退伍军人可酌情放宽），年龄18岁以上 ②具备良好沟通能力，亲和力佳，判断力强，遵守职业规范 ③积极进取，学习能力强，敢于突破自我，追求卓越 ④服务意识突出，工作细致踏实，品行端正，为人真诚 【岗位职责】 ①接待客户并提供专业咨询，为客户量身定制房地产置业方案 ②开发与维护房源及客源资源，建立长期稳定的业务合作关系 ③运营线上平台发布房产信息，提升公司与个人专业形象 ④深入分析客户需求，推动二手房买卖或租赁交易顺利达成 ⑤保障客户资金安全，全程跟进业务流程，促进交易闭环完成 ⑥协助办理合同签订、产权变更、房屋过户等相关手续 【晋升方向】 业务路径：初级经纪人—置业顾问—客户经理—高级客户经理 管理路径：储备店长—店长—区域总监—区域副总

销售产品

以下招聘信息绝对真实 银行电话销售坐席，以电脑开展工作，不需要找数据，都是我们银行客户，主要营销我们银行的账单分期，备用金和万用金业务 工资: 整个部门共计300余人，我们团队目前17人，我们团队倒数第一的人工资每月1.15万，均值工资1.4万，最高工资4万 以上均为税后工资，全部是真实数据，均为真实工资。 排名激励：部门310位员工，前100名都有额外现金激励 第一名：8888 第二名：6666 第三名：5555 以此类推 第100名都有800元激励 工作时间: 早上九点，晚上7点，一周双休，一周单休，国家法定假日全休 正规银行招聘，国家法定假日必休，餐补，交通补，都有 工作地址:长宁区兴义路8号万都中心7楼

一、岗位职责: 1、负责搜集新客户的资料进行沟通与拜访，开发新客户; 2、通过电话和网络与客户进行有效沟通了解客户需求寻找销售机会并完成销售业绩; 3、维护服务好老客户的业务，挖掘客户的最大潜力; 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 二、任职要求: 思维敏捷，能吃苦耐劳。为人踏实，有上进心，有责任心，身体健康，有销售经验优先。 1、27-31岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情; 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力: 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力; 5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。 底薪+提成 三、工作时间 周一～周五 9：00～18：00 周六周日双休，节假日休息 四、工作地址 上海市嘉定区马陆镇育绿路28弄

客户经理 至平安银行提供金融服务 一、职位介绍 1、负责信用卡及配套金融产品的市场推广工作； 2、熟悉运用销售技巧与沟通话术，严格遵守作业流程与规范，落实亲核亲访亲签要求，以合规途径、专业形象为客户提供优质金融服务； 3、准时参加销售例会，积极配合上级安排的各项工作任务与调度； 4、具备在金融领域长期发展的职业规划与目标追求； 二、薪酬福利 1、基本工资+责任底薪+绩效工资+激励奖金； 2、标准五险一金； 3、享受法定节假日和带薪年假； 4、工会活动，节日福利，季节性补贴等其他员工福利； 三、岗位要求 1、大专及以上学历，金融类相关专业优先考虑；条件优异者学历可放宽至高中； 2、年龄20-40周岁； 3、具有销售工作经验者优先录用。

纯直客！ 薪资构成:底薪9000(2000有责）+提成+3k~3w 绩效奖金有培训、有带教，手把手教学，简单易上手。高提成，业绩提成上不封顶。 集团控股型公司，总公司位于浙江杭州，外地有绍兴、宁 波、嘉兴、武汉、台州、厦门、衢州、南昌、上饶等等，都在地铁旁边，交通便利。 1.公司提供精准的客户名单，不刷KPI不收任何费用，面试通过第二天可以上，诚心招聘! 2.法定节假日，五险，年终奖等，每月按时发薪从不拖欠。签订正式劳动合同 晋升制度:(业务员-团队经理-总监-分总经理)在职小伙伴每月薪资都是1万往上哦! 公司每周下午茶.水果.零食.每月员工聚餐，部门聚餐，每月节假日还会有礼品。 薪资丰厚接受小白，不需要自己开发客户，公司提供精准客户资源，无需外出。男女不限，有销售经验最佳，不限学历，口齿清晰，普通话流利。在职小伙伴每月薪资都是1万往上哦!

薪资待遇：无责+提成+奖金 岗位职责：通过电话邀约客户 任职要求： 1.20-35岁（优秀者可放宽年龄） 2.具备良好的沟通能力 3.接受无经验，主管一对一带薪培训，有内部晋升，不需要自己找客源公司全部提供，为您解决一切后顾之忧。 岗位福利： 周三下午茶，法定节假日，婚假，产假，超长带薪年假，过节礼品，奖金，生日礼物，结婚补助！公司离地铁门五分钟 上海黄全地段

上海市普陀区招电焊需要体检报告

上海市普陀区招装修木工 柜子 碳晶板安装 十个小时四百 年龄不能超过50岁

急招5名仓库保安，260一天包吃包住 纯酱油岗保安，坐班260/天 包吃住，没证也可以 主要负责登记出入人员 巡逻检查消防设施安全 新员工入职老师傅一对一带 0费用入职 工作地点：安徽芜湖

上海普陀区金沙江路 大型洗浴自助餐 招：冷菜中工 工资待遇：6500-7000元 做六休一，包吃包住，干满一年有年假。 联系电话： 刘厨

上海市普陀区招电梯司机，工资4700加班19，建工体检报告，建行一类卡，年龄50以内

急招：太华路华润每周五六日可以兼职的速度报名 ，年龄48岁以下，形象气质佳，热爱销售，性格外向，积极主动，能吃苦耐劳，有乳制品销售经验者优先，能做的速度报名 薪资：120/天，月结打卡 ☎ 同步， 鸽子勿扰。

电池业务负责人 工作地址:红谷滩博能中心一期B座5楼521 9.00-19.00 10K-20K 五险 负责电池产品（锂电池）市场开发，客户拓展与维护，完成销售及业务目标。，制定区域/行业业务策略，跟进项目报价，商务谈判与合同签订。对接电动车代理商（门店），电池代理商（销售商），电动车修理店及一切相关销售渠道，处理订单，交付及售后协调。跟进行业政策，竞品动态，技术趋势，输出市场分析与业务规划。协同相关部门，保障项目落地与客户满意度。管理业务团队（如有），培训新人，过程管控，业绩复盘。，3年以上电池行业业务/销售/市场工作工作经验，有团队管理经验优先。熟悉南昌电池行业市场，熟悉锂电池产业链，有相关客户渠道及资源。具备独立开发客户，商务谈判，项目全流程跟进能力。 40岁以下大专及以上学历，市场营销、机械、材料、新能源等相关专业优先

急招4月连档及5.1节和5月（周六周日）档汽车销售协助留资小蜜蜂，（长期周末兼（全深圳区域招人， 档期：22-23-24共3天 上班时间：12点-21 工资：190+30 1.布龙路1人 2. 宝运达2人 3.罗湖天河城1人 4.松岗满京华2人 5.沙井佳华1人 6.龙岗万达2人 7.深业上层2人22-26 8.布吉万象汇1人 9.龙岗荣德国际1人 10.龙岗万达2人 11.罗湖益田2人 12.坂田天安云谷2人22-26共5天 13.海上世界1人 14.世界之窗益田2人22-26共5天。 ，年龄20-30岁，身高163以上，有销售经验者优先.性格开朗大方.积极性强（学生优先安排），自备纯黑色裤子及纯白色小白鞋，不能染发及美甲 应聘联系：，同歩，

（1）【招聘岗位】：长期员工。周末门口咨客兼职【工作时间】：10点到7点【工作内容】：店门口引流【工作要求】：新手熟手均可，脸皮厚，销售口才好。头脑灵活。40以下【薪资待遇】：底薪加提成【联系电话】：（）直接【工作地址】：甘坑客家古镇花语汉服妆造店

统一公司招开小灶试吃兼职 一、工作日期：周五至周日，或周六至周日； 二、工作地址： 1、新万悦超市（福田中洲湾店）； 2、新万悦超市（龙华大三村）； 三、上班时间：12:30-21:30，17-18点吃饭休息； 四、劳务报酬：160元/天，次月底发，十四大银行卡之一； 五、要求：身高适中，年龄18-45岁，身材适中，上班穿公司围裙或者超市围裙，服从活动执行安排，积极主动，有销售相关经验者优先。 联系人：黄生()

我们的优势：平台实力强、产品专业、资源丰富、提成优厚、成长迅速！加入我们，用能力打破收入天花板！ 亚商投顾——专注金融证券投资顾问服务，提成机制优越，客户资源充足，采用阶梯式统提模式，收入上不封顶！ 为什么选择我们： 资源优：公司通过系统化引流与推广获取高质量客户资源，客户主动添加企业微信，数量多且意向明确； 平台强：[企业介绍]：上海亚商投资顾问有限公司成立于1994年，注册资本一亿元。作为中国本土最早成立的专业证券咨询机构之一，公司是首批获得中国证监会授予证券投资咨询资质的企业（许可证号：ZX0072）。历经二十余年发展，伴随中国资本市场共同前行。2022年，依托集团雄厚的产业研究实力，融合现代金融科技，自主研发集智能投顾、投资者教育课程、优质资讯与行情数据于一体的股票分析系统——选股魔方APP。公司官网：https://www.abctougu.cn/ 发展快：表现突出者可晋升主管岗位，参与团队管理；个人能力卓越者，可根据公司需求实现内部岗位调动； 福利好：每年组织多次集体旅游；每月举办生日会并赠送礼品；设有开单奖励、周度奖励、月度奖励、季度奖励等多重激励政策，年终福利丰厚，办公室零食饮品免费供应； 环境佳：5A级互联网金融办公空间，自用三层独立办公楼，团队规模达千人级别。 工作内容及要求： 1、依托公司提供的精准客户资源，通过企业微信开展线上客户沟通与维护，无电话销售任务，非传统电销模式； 2、欢迎90后应聘，大专及以上学历，我们更重视实际经验、综合能力和职业素养； 3、具备销售意识，不满足于现状，渴望高收入目标，逻辑清晰，表达流畅，性格积极，品行端正； 4、需持有证券从业资格证书，有股票、期货或教育培训类销售经验者优先录用。 最后说明： 我们的底薪或许并非行业顶尖，但90%的销售人员在入职三个月后总收入已超越此前工作水平。您更关注短期稳定，还是长期发展空间？真正出色的销售，从不让距离影响业绩，也不会让基础薪资限制未来！加入亚商投顾，我们一起实现价值跃升。

【公司介绍】 共比邻是一个专注于为退休人群提供旅游、聚会、演出服务的平台。核心团队源自饿了么等知名互联网企业，通过互联网技术融合线上线下的运营模式，全面提升中老年用户的社交与出行体验。自2021年创立以来，已累计服务超500万退休用户。 「邻家优选」是共比邻旅游旗下社区团购电商平台，拥有专业直播团队与完善的源头供应链体系，依托广泛分布的社区团购小店，将全国优质溯源商品直接送达用户家门口。 【岗位职责】 1. 拓展社区线下门店（如社区生鲜店、水果店、便利店、家政店、干洗店等）合作资源，达成签约指标，并维系长期稳定的合作关系。 2. 指导合作门店开展日常运营，借助拉新活动、社群管理等方式提升销售转化。 3. 协助门店建立面向老年用户群体的社群体系，增强用户互动性与复购频率。 4. 汇总门店及用户端反馈信息，及时协调处理问题，确保业务持续稳步增长。 【岗位要求】 1. 具备1-3年销售或商务拓展经验，熟悉中老年消费市场，有预付费类业务销售或连锁店铺拓展经历者优先考虑。 2. 拥有社区渠道资源或门店开发背景，沟通表达能力强，可独立推进合作落地。 3. 性格耐心细致，能准确理解老年用户需求，适应外出工作（包括社区走访与门店对接）。 4. 目标感明确，注重结果输出，具备应对业绩挑战的心理承受力。

【高薪诚聘销售精英，年龄要求20-30岁，大专及以上学历，退伍军人条件可适当放宽】 我们具备以下优势： 　　1、品牌实力强： 　　集团化运营，上海首家房产经纪企业； 　　全国500强企业，创立至今已有51年； 　　扎根上海市场30年，品牌积淀深厚； 　　行业影响力突出，全国排名前六； 　　市场占有率长期稳居行业前两名。 　　2、培训机制完善： 　　新员工入职前两天进行系统化岗前培训； 　　入职后由门店店长一对一实战带教； 　　前三个月每周安排一天专项技能培训； 　　三个月后每月组织2至3次进阶培训。 　　3、激励政策优厚： 　　业绩提成比例高达45%； 　　每月举办表彰大会，设置新人奖、开单奖、绩优奖、读书奖等多项奖励； 　　每季度推出差异化激励方案，涵盖旅游奖励、现金奖励、实物奖励及家属共享奖项； 　　享受十天带薪年假，充分保障休息权益。 　　4、晋升路径畅通： 　　管理岗位不设空降，全部从内部选拔晋升； 　　晋升标准清晰透明，依据业绩决定职级发展； 　　支持内部推荐与公开竞聘，能力突出者最快6个月可晋升为店长。 　　5、收入无上限： 　　试用期月薪4890-7200元（本科毕业生7200元+800元住房补贴，大专毕业生6200元+800元住房补贴）； 　　佣金提成：买卖业务提成比例15%-45%，租赁业务提成35%（业内最高水平）

欢迎想要赚钱的朋友提供简历 1、[薪资7000+/奖金3K-20K/无资源费 ！】 2、不收手机，着装自由，月均薪在2万上下，能力突出者2-5万，上不封顶。 3、资源相当给力精准，（精准数据：当天回复，当天邀约，当天开单，网销数据，贷后数据，每天新增准意向客户，上门率开单率都很高！） 4、超5A写字楼，公司地铁口旁边 ，公司有空调，微波炉，冰箱，办公休闲区域，免费下午茶和不定期聚餐旅游，)。 岗位职责： 电话邀约客户上门，了解客户的资金需求，匹配银行产品，解决客户的资金需求。 入职要求： 1. 年龄18-40岁 2.口齿清晰、无经验要求。 3.良好的沟通以及执行能力，强烈的野心跟賺钱欲望。 公司环境优越，氛围融洽，都是90后00后，老板大方，交通便利，地铁出口就是公司大厦！有赚钱欲望!想赚钱，不知道做什么的来，带你赚钱，薪动不如行动!!（公司直招，欢迎直接前来面聊）

工作地址在上海！！！！！！！！！！！！！！！！ 没经验、不会操作没关系：新人安排专业师傅全程指导，带教到独立胜任为止！ 如果您是应届毕业生，缺乏社会经验无需担忧，门店店长将一对一辅导； 如果您刚来上海，缺少人脉资源，担心无法出业绩，您的带教会共享客户资源支持您成交，因为店长的核心职责就是全力协助您成长与开单。 您需要做到的有： 【薪资待遇】 1、试用期5000-10000元无责任底薪 2、正式员工平均月收入3万元左右 正常干：10000元/月 努力干：15000元/月 拼命干：20000元/月以上（上不封顶） 3、买卖业绩统提20%-50%，租赁业绩统提40% 4、内部晋升机制完善，平台公开透明，每三个月组织一次晋升考核（每次晋升均伴随薪资上涨和职级提升） 5、凭个人能力享有新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、精英会等多项荣誉奖励 【职位要求】 1.******，性别不限，学历不限，退伍军人优先考虑 2.性格开朗，沟通表达能力强，工作认真踏实，具备团队协作意识 3.愿意付出，渴望成长，提供免费住宿+无责任底薪保障 4.能吃苦耐劳，有强烈的致富目标和进取心 经验不限，入职即配专属导师手把手教学，同时提供部分成熟资源助力快速成单，无任何额外费用或隐形扣款； 【工作职责】 1、负责网络平台房源信息的日常维护与及时更新 2、根据客户需求精准匹配房源，带领客户实地看房 3、运用专业知识解答客户在购房过程中的各类疑问 提示：本岗位为公司直招，不收取任何费用，所列招聘信息真实有效，杜绝虚假内容，诚邀合适人才加入，欢迎投递简历； 有兴趣可先咨询了解，发送消息即可，我们将耐心解答相关问题。理解求职者当前的迷茫与顾虑，建议充分了解后再做决定！

地推销售人员管住，出差费300-800不等

林肯品牌 工作职责： 1、向到店客户详细介绍林肯车型的产品特点、性能参数及相关配置信息； 2、协助客户办理购车相关手续，包括文件准备、车辆上牌及保险选购等流程； 3、及时准确维护和更新客户信息资料； 4、按照公司标准完成整车销售任务目标。 任职资格： 1、具备高中及以上学历； 2、拥有1年以上汽车销售顾问岗位工作经验； 3、熟悉基础的微软OFFICE办公软件操作； 4、持有有效机动车驾驶证； 工作地点：上海市普陀区同普路1362号（可步行至13号线祁连山南路站）

面试当天安排住宿（空调、洗衣机、厨房、冰箱、无线网全覆盖） ！ 面试当天安排住宿（空调、洗衣机、厨房、冰箱、无线网全覆盖） ！ 面试当天安排住宿（空调、洗衣机、厨房、冰箱、无线网全覆盖） ！ 不限专业和经验，接受实习、签三方、盖章、出实习报告，退伍军人优先! 【公司平台大，您的发展前景不用担心】 我们是上海第一家成立的房产公司，500强企业，目前有员工10000多人，700多家门店，公司规模还在进一步扩大当中，全上海正在增设门店，未来发展前景良好；我公司在上海属于大型房产公司，平台大，资源多，客户认可和接受度高，业务好做，来我公司工作学习，既能学习到专业的技能技巧，又能提高收入，在此诚邀每一位有识之士。 看这里，您最关心的薪资，底薪高，提成高！ 【薪酬福利待遇】 ①底薪和提成 本科学历：8000元底薪（含800房补）； 大专学历：6000元底薪（含800房补）； 退伍军人：6000元底薪（含800房补）； 未毕业实习生：5690元底薪； 全日制本科/专科结业：4890元底薪。 提成： 租赁提成35%，买卖提成15%-64%（同行业最高），新人综合薪资1.5w-2w。 ②福利 车费通讯费补贴，医保95%报销。 ③专业培训 完善的带薪培训机制，内设“太屋大学”，全面房产业务知识培训（房地产法规，交易按揭流程，营销实战技巧等），保准你能学到全新的知识。一对一师父带教，每月3~4次学习机会。 ④晋升空间 每月内部选拔，3个月一次晋升考评；公平，公正，公开，绝无“空降兵”，晋升体系与选拔机制并重，最快3个月提升团队经理！伯乐寻千里马+年薪30万+晋升空间大。 ⑤晋升通道 完善的职业晋升计划及空间（置业顾问—营业主任—分行经理—高级经理—区域总监）。 ⑥绩效奖金 业绩达标者可定期获得公司的业绩奖励（如奖品及奖金，一般金额在5000元左右），新人奖、季度奖、年度奖，每月、每季、每年都有绩优人员评选（优秀员工每月现金奖励制度）。 【任职要求】 ①18-39岁 ②高中及以上学历（高中需要半年的销售经验） ③征信无问题 ④无重大违纪、无案件 ⑤五官端正、向上向善，有团队荣誉感 【工作内容】 ①安居客商户信息的收集、整理，并对市场需求的分析挖掘。 ②通过陌拜、电话邀约和面谈等形式，带领客户成单。 ③根据商户的实际情况，制定合理的合作方案，完成签约合作，积累客户池。 求职小贴士：如果您对我们公司提供的岗位有意向，可直接在线咨询或交换微信手机号，我们会优先为您安排面试!

集团直聘在职员工8000+全国33家分公司实力看得见，员工豪车BBA比比皆是，收入真实可到公司现场验证! 本区全新办公场地启动，蓝海风口新项目，赛道空白，机会稀缺，现在加入就是元老! [薪资待遇日结!不拖，不压，不赊账] 三档高提成，当天结算，到手即赚： -第1档：29800/提成10000元 -第2档：59600/提成17500元 -第3档：119200/提成35000元 综合收入真实可见 -普通商务经理：30000+/月 -平均水平：3-5万/月 普通商务经理：30000+/月 -平均水平：3-5万/月 -高级商务：5-8万1月 -商务总监：10-30万+/月 -管理层：30-50万+1月 所有收入不画饼，不虚构，可到公司查看在岗员工真实收入! [职业发展站式直通老板] 清晰晋升通道，不内卷，不内耗： 商务高级商务总监运营部分公司老板 有能力就上位，集团全力扶持，带你真正做事业! [我们要这样的你] -想赚钱，想改变收入，敢拼敢干 -沟通能力强，有目标感，执行力在线 -无需复杂经验，公司统一培训，带教 集团直招。非中介。不收费。当天安排面试机会不等人，蓝海风口，早入职=早占位=早赚钱! 期待有野心，想翻身，想拿结果的你，一起共赢!

平安普惠陆慧融 （是一家正规专业办理贷款公司，非小贷、套路贷、网贷、AB贷） 一：具备大专及以上学历。 二：性格积极向上，乐观自信，工作踏实认真，热爱金融领域，富有进取心，具备良好的团队合作意识和沟通能力。 三：有追求高收入的意愿，能适应较强的工作压力。 四：公司提供系统化专业培训，并由团队内资深成员进行一对一指导！ 福利待遇： 1、底薪+六险二金，绩效奖金，年中奖金与年终奖金。收入丰厚，综合薪资由底薪、提成、全勤奖、岗位津贴、节日补贴及其他补助构成，月均收入20000元以上，上不封顶。 2、节日福利涵盖法定节假日补贴、生日礼金、高温与取暖补贴等； 3、针对表现优异员工，每月及每季度可获得额外购物积分、现金激励及旅游奖励。 4、享有国家规定的所有法定假期，以及带薪年假、病假、产假等各类正常休假权益。 5、一经录用即纳入平安集团正式编制，签订正式劳动合同，享受集团员工综合保障计划（含医疗、意外补充保险）； 6、依照上海市相关规定，足额缴纳社会保险（五险一金）及住房公积金；除国家规定的社保与公积金外，还提供企业年金及最高100万保额的集团员工专属保障计划，免费享有； 7、每年组织一次全面免费健康体检，并为员工配置多项保险保障，包括住院医疗、重大疾病、门诊医疗等； 8、培训首日即计发工资，入职即可参与为期两周的系统培训，完善的培养机制助力快速实现职业发展目标！

重要事情说三遍： 当天解决住宿 当天解决住宿 当天解决住宿 提供冰箱、空调、厨房等家电齐全，拎包入住 【薪资待遇】 本科8000！！！本科8000！！！本科8000！！！ 大专6000！！！大专6000！！！大专6000！！！ 转正后底薪+提成，租赁提成25%~45%，买卖提成15%—64%； 正式员工收入可达8000+15%~64%业绩提成 正常干：8000-12000元/月 努力干：12000-30000元/月 拼命干：50000元/月以上（上不封顶） 【市场前景】 数据显示，今年第一季度上海二手房网签量超6.8万套，同比上涨54.5%。随着多项利好政策落地，二手房交易热度有望持续走高。 房地产作为国民经济的重要支柱，行业空间广阔，房产经纪人已成为众多新人职业发展的热门选择。太平洋房屋作为行业领军品牌，也成为众多求职者扎根上海的首选平台。 【工作内容】 1、参加公司系统培训并自主学习，不断提升业务能力与房产专业知识； 2、查阅公司现有房源与客户资料，完成精准匹配、预约看房、沟通谈判及签约促成； 3、主动拓展房源与客户资源，并进行持续有效跟进； 4、为客户提供专业、贴心的购房及租房全流程服务 【公司简介】 1、太平洋房屋：全国房地产经纪行业十强企业 2、上海首家坚持内部晋升“管理层”的房产公司 3、深耕上海30年的本土标杆品牌 4、门店平均业绩连续六年位居行业第一 5、完善培训机制，新人两天岗前集训，每周定期专业授课，结合“师徒制”带教模式 6、连续18届荣获行业最高奖项“金桥奖” 7、权威认证：2014年入选“上海最佳雇主30强”（地产领域唯一上榜企业） 【晋升路径】 无空降管理岗，每三个月组织晋升评估，晋升完全依据业绩表现，透明公正！ 试用期员工→初级经纪人→高级客户经理→储备店长→店长→区域总监→运营总经理 【任职要求】 ①本科及以上学历，优秀者可放宽至大专，退伍军人可放宽至高中 ②具备良好沟通能力，亲和力佳，判断力强，遵守职业道德 ③更看重工作热情与学习态度，积极进取者优先 ④服务意识强，敢于突破自我，追求卓越 【福利待遇】 1、晋升机制：每月开展内部选拔，每季度晋升考核，杜绝“空降” 2、多元奖励：设置新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、菁英礼包、团队激励等多项奖励（含现金、实物、旅游等） 3、丰富活动：定期组织聚餐、郊游、K歌、登山、采摘、农家乐、球类赛事等团建活动 求职提示：正值招聘高峰期，有意者建议直接电话联系，我们将优先安排面试！ （因简历较多，电话咨询将优先处理，投递后24小时内通知面试安排） 全上海600多家门店，可根据住址就近分配，基本实现零通勤