有业绩时，领导说我是镇山的虎，远见的鹰，善战的狼；没业绩时，我便是害群之马，盛饭的桶，搅局的棍！来吧，一起成为老板离不开的“搅局者”！ 岗位职责： 1·底薪9000+（20%-50%）高额提成+绩效奖金+每月现金奖+年终奖； 2·新人人均月薪3-5万，表现优异者可达10万以上； 3·配备专业团队带教，无需担心基础薄弱。 欢迎零经验小白加入，有销售背景者优先；性格开朗，具备较强抗压能力； 公司提供下午茶，包含奶茶、咖啡等，还有节日福利及每月一次团建活动。 注：本公司直招！非中介结构！不收取任何费用。 请求职者安心投递！

公司直招，无任何费用，请勿重复投递。 工作时间： 1.9:30—18:00，做五休二，周末双休 2.享有法定节假日、带薪年假、婚假、产假等 工作内容 1.客户销售：公司提供高质量客户资源，无需外出拓展客户。借助会员管理系统开展商品推介与销售，完成每月销售指标，并积极参与公司促销活动推动业绩达成； 2.客户维护：定期进行客户回访，维持顺畅沟通，提供专业售后支持，增强客户体验与满意度； 3.客户分析：对客户信息进行归档与分析，精准把握客户需求，设计个性化产品组合方案，助力成交转化； 4.产品培训：按时参加公司组织的商品知识学习，熟悉产品特点与功能，提升销售能力与服务水平。 任职要求 1.学历要求：高中/中专及以上学历； 2.工作经验：不限，具备基础电脑操作技能即可； 3.个人素质：具备良好的语言表达与沟通能力，态度积极，乐于迎接挑战。 薪资待遇：基本薪资5k+，提成比例5%-13%，综合收入可观； 社保福利：新人入职当月即按规定缴纳社会保险； 积分落户：为符合政策条件的员工提供积分落户协助； 团队活动：每月组织丰富团建，每年享受公司全额承担的高端出境旅游； 晋升机制： 1.横向发展：可转向人事、行政、IT、培训、销售支持等职能岗位； 2.纵向发展：可晋升为团队组长、主任、经理、总监等管理职位。

公司内部直招，非外包岗位，地铁1/9/11号线直达；不收手机！！！不收手机！！！ 岗位职责： 1、公司配备办公桌与电脑，负责在指定线上平台处理客户主动提交的申请，并完成资质审核，线下跟进业务落地办理。 2、客户均为自主提交申请，无外呼任务，杜绝电话骚扰。 3、完成上级安排的其他相关工作。 薪资待遇： 1、底薪9000元，绩效奖3000元，叠加（20%-45%）高比例提成＋绩效奖金＋月度现金奖励＋年终奖金； 2、新人平均月薪5-8万，表现突出者月薪可达10万以上； 3、新员工入职即享专业团队一对一指导带教； 4、每周提供下午茶，每月组织团队聚餐；公司设有零食柜，面包、甜点、卤味、水果等自由取用。 上班时间： 做六休一，每周固定周六休息，周一至周五早九晚六，周日早10点至晚6点。 任职要求： 1、具备良好沟通能力，普通话标准，工作态度积极认真； 2、性格开朗活泼，团队以90后、00后为主，工作氛围轻松融洽； 3、欢迎积极进取的新人加入，提供带薪培训，优秀应届毕业生亦可应聘！ 公司内部直招，非外包岗位，地铁1/9/11号线直达；不收手机！！！不收手机！！！

选择大于努力，行业正处于快速发展期，注重能力而非学历，欢迎渴望高收入的伙伴加入！ - 诚聘电话销售，待遇真实透明 别因底薪犹豫而错过，我们实发工资——并非所有电销岗位都需要加班至深夜 - 不亲自来了解，怎知我们与其他公司不同 - 配备工作手机与电脑，无需缴纳任何费用 - 底薪无隐藏条款，薪资清晰可靠 - 通话费用由公司承担，提供精准优质客户资源 - 无需经验，新手也可胜任，主管手把手带教，培训期间同样带薪 - 晋升机制公开，最快3个月内可晋升为主管 1、依法享受法定节假日，带薪年假超过半个月！ 2、（底薪8500元＋最高45%提成＋多项奖金）（业务员平均月收入超15000元，销冠月入25万元），人均年收入达65万元以上。 3、定期组织团队活动（聚餐、户外拓展等）！ 4、全体员工可免费参与公司业务相关的各类培训； 5、除法定假日外，额外享有带薪年假； 6、生日当月享受员工派对及精美礼品； 7、定期提供免费下午茶，包含咖啡、茶饮、蛋糕、水果等； 8、如需自带餐食，公司配备冰箱与微波炉供存放及加热使用； 9、丰富部门团建、户外拓展，每年安排两次以上国内外旅游。市场核心竞争力突出！ 期待您前来面试！

特此声明：公司直招，无任何费用。请勿重复投递。 麦考林诚邀渴望挑战高薪的优秀人才加入！ 工作时间：9:30—18:00 做五休二 周末双休 （另享有法定节假日、带薪年假、婚假、产假） 【工作内容】 公司提供客户资源，销售无需外出，无需自行开发客户 1、借助会员管理系统开展商品销售，达成月度销售目标，积极参与公司各类商品促销活动； 2、定期对客户进行回访，维护良好客户关系，提供高品质售后服务； 3、整理与分析客户资料，洞察客户需求，制定个性化产品组合方案，提升成交率； 4、按时参加公司组织的商品知识培训，熟悉产品卖点与功效，助力销售业绩提升。 【薪资＆福利】 1、综合底薪5k+2000奖金+3%~10%提成； 2、新员工入职当月即按国家规定缴纳社会保险； 3、提供员工积分落户支持； 4、团队氛围积极向上，每月精彩团建活动不断，年度享受公司全额承担的豪华出境旅游； 5、无需经验，零基础可入门，入职即享带薪培训，免费参加公共营养师专业课程； 6、晋升通道多元：横向可转岗至人事、行政、IT、培训、销售支持等岗位；纵向可晋升为团队组长、主任、经理、总监等职位。 【岗位职责】 1、年龄18-39岁，具备高中或中专及以上学历； 2、不要求具备相关工作经验，公司将提供系统化专业培训及资深组长一对一辅导； 3、具备良好的语言表达与沟通能力，富有进取心，乐于接受挑战。

职位描述： 1、利用网络及电话渠道开展公司品牌与产品的推广工作，提升客户对企业的认知度，达成既定销售任务； 2、通过线上及电话交流，挖掘客户需求，讲解公司核心优势，回应客户疑问，推动客户邀约，并完善通话记录； 3、完成主管安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1、学历不限； 2、具备良好的语言沟通能力，普通话清晰流畅； 3、能吃苦耐劳，有较强的学习意愿和进取心； 注意！工作时间早九晚六，每周工作六天休息一天，固定周一休息，可接受者再进一步沟通。

【福利待遇】 1.综合薪资25-35k，底薪5k+提成15-40%+回款奖励+通时奖励+话补等。 客单价回款6万起，新人一周内开单，每周签约进件客户3个以上 2.晋升至高级、资深客户经理，提成比例从25%、30%起（具备行业经验者可面议合伙人机制） 3.工作时间早9晚6，午休1.5小时，不加班，大小周休息 4.精准资源：客户均为经过筛选、具有明确推广意向的优质客户 5.公司配备手机、系统及手机卡，无需个人承担办理费用，不收取设备押金，无试岗期，不收资源数据费，专注直客业务 【主营业务】 1.涵盖企业信贷、税票贷、经营贷、软著专利贷、专精特新项目、质押类、担保类企业贷款等服务； 2.长期深耕企业金融服务领域，满足企业在不同发展阶段的资金需求，业务覆盖全国范围； 3.信融汇专注企业贷款线下服务6年，创始人拥有10年企业贷从业经验，单量稳定，渠道资源扎实 【工作内容】 1.依托公司提供的精准客户资源，通过电话销售模式开发意向客户，流程包括：开发—维护—跟进—邀约—签约； 2.针对有融资需求的企业客户，审核其资质是否达标，并协助完成全流程贷款手续（无需外出拜访）； 3.为贷款客户提供相关业务的专业化咨询服务 【任职要求】 1.欢迎零经验人员加入（公司重视人才培养，在职员工中工作满6个月占比达80%）； 2.具备良好沟通能力，态度积极乐观； 3.有团队合作意识，工作细致认真，责任心强，品行端正 总部位于徐汇区龙华中路地铁站1号口出100米（7、12号线）

选择远大于努力！行业正处于红利期，工作半年实现买房买车目标的案例屡见不鲜，欢迎实地考察公司运营情况！ 1.年龄要求20-35岁，有无销售经验均可，只要渴望收入提升，拒绝懒散懈怠，公司全力培养每一位成员！高底薪+高提成20%-50%（不打折，统提政策） 2.新人平均月收入不低于15000元，资深员工平均月薪50000元以上！重点说明：每日精准分配50个主动咨询客户，新人首月开单率高达98%，平台资源强大，优质平台助力人才更快成长 3.行业核心在于数据资源，我们掌握精准客源，在浦西区域稳居前三，与低质爬虫数据、白名单或贷后数据完全不同！客户配合度高，转化粘性强！缺乏有效资源，再高的提成也难以变现！我们每天提供100条高质量线索，确保每日稳定产出3-5个意向客户！所述真实可查，支持查看系统数据 4.渠道优势显著！后台团队专业规范，录入高效准确，覆盖全部银行产品线，并拥有自有资金合作方！ 5.工作氛围轻松融洽，疑难客户可协作跟进，团队互助，共同破局！ 6.实现全员开单！（业内资深者清楚，贷款领域全员出单意味着数据质量极高）公司整体业绩稳定，无断档风险，实力雄厚。诚邀求职者联系咨询，随时在线沟通，期待志同道合的伙伴加入我们的团队！ 福利体系： 1、高底薪+最高50%提成+邀约奖励+现金激励+开单奖金+年终奖+季度奖+期权股权； 2、新人试用期月均收入2-3万，业务成熟后月入5-7万（实际收入水平）； 3、依法缴纳五险一金； 4、每年提供3-4次晋升机会，内部竞聘，拒绝空降；+年终奖金+季度奖+期权股权； 5、公司定期供应下午茶、水果及各类零食； 6、月度、年度抽奖活动，苹果系列产品等丰厚奖品不断； 7、组织别墅聚会、国内外高端团建旅游 [晋升通道]公司已开启扩店计划，发展空间极为广阔 销售→团队主管→团队区长→公司合伙人 彻底打破传统员工薪资模式，借助平台实现自主创业，有意者请尽快联系沟通

职位描述： 1. 具备较强的市场开拓能力：有陌生客户开发经验，具备强烈的业绩导向意识； 2. 自主推动力强：目标明确，能承受工作压力，执行能力扎实； 3. 学习能力突出：善于主动学习与自我提升，持续总结并优化工作方法； 4. 有B端商务对接、财税服务或科技政策类项目经验者优先考虑； 5. 大专及以上学历。 6. 条件优异者可适当放宽要求

每个人因各人优缺点找到适合的领域

零费用入职，有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励——— 【薪资待遇】 300一天、月保底到手工资：8000---8500。所有待遇真实有效，现场直接签合同！！！ 1、最少做1个月，也可以长期做 2、其它奖励：根据公司状况及员工表现，核发年终奖金 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资， 4、公司人性化管理，休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天； 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【招聘标准】 18-44周岁，身体健康，学历不限，无需经验。 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 2、免费住宿、4-6人一间，宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 工作地址：苏州

【入职全程零费用，不招兼职和日结，短期】 （所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系） 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励，内介奖励2000元，工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时，白班300/天，夜班320/天，夜班补贴每天60元（计薪时间以上下班打卡时间为准）， 上六休一，80%坐岗，手工活轻松简单易上手（当天入职安排厂区住宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间：1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00；晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时；白班夜班点对点两班倒，月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 【招聘标准】 1、18-42岁，学历不限，无需经验。公司人性化管理：休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天；投递简历过多，不能一一查看， 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。 工作地址：苏州

名额有限，先到先得，就近分配！ 1.男女不限18~55岁会骑车会看导航 2.就近安排有配车当天0元入职 3.无需抢单系统派单薪资可随时提现 4.驻店1~5公里内派送 综合工资8000~14000单量充足每天40~70单

上海市招地坪/自流平/固化，招大工一个

年龄不限 兼职全职均可 下午到晚上 接打电话 熟悉各类车型，锁具，门锁

急聘有梦想的同行人！互联网朝阳行业，都是年轻的同事，轻松开心的工作挣钱。新人两周就可开单，入职的第一个月80%都过万了 【业务产品】：俄罗斯Yandex网站（国际俄罗斯站出口贸易） 【客户对象】：有做外贸、贸易出口类意向的工厂或公司（to b） 【岗位职责】： 1、开发客户、联系客户、维护客户 2、工作模式：电话联系客户+邀约客户参与宣讲会+开发意向客户招商销售 3、配合领导和公司做好客户邀约跟进维护等系列工作 4、销售目的：让客户入驻俄罗斯国际站平台，开展线上出口批发（跨境B2B）生意 5、领导一起协助谈单，轻松出单 工作时间： 上班时间：9:00-12:00 ，14：00-18:00、周末双休，节假日都休 薪资待遇： 1、无责4k~4.5k+2k职级薪资+8%-10%提成+五险一金+各种福利奖金，公司员工均资1.5w+，新人最快两周可以开单，成交率高； 2、五险一金+超长年假+法定节假日，给你全面的保障！！！ 3、接触高端人脉，客户都是企业老板，丰富你的能力谈资，给你超优质人脉资源！ 4、完善的晋升发展体系。公司成立十五年时间，还在不断扩张中，横向纵向发展通道明确，给你广阔的发展空间！！！ 5、新员工有师傅带和培训期，团队氛围超级好，没有勾心斗角，齐心协力服务客户，给你舒适的办公环境！！！ 6、多彩的团队活动：结伴旅游、轰趴、聚餐...享受生活 7、临近地铁口，超方便的上班通勤时间！！ 8、快速晋升空间：互联网电子商务行业孕育着无限机遇！ 纵向晋升：储备干部—经理—区域总经理 任职资格： 1、人品端正，认同公司企业文化，有忠诚度。 2、热爱销售行业有，敏锐的市场洞察力、有目标感、责任心和积极的工作态度，具备一定销售经验（优秀毕业生可放宽）。 3、普通话标准，有一定沟通表达能力和赚钱的欲望。 4、大专及以上，有过B端销售经验、互联网销售经验可以放宽学历

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.配合团队完成月度销售目标，定期复盘通话质量与转化效果，持续优化话术与策略 4.协同售前、售后部门推进订单落地，跟进客户签约及后续服务衔接 5.参与销售培训与业务学习，提升沟通技巧、产品知识及行业认知 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达能力与倾听能力 2.抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力，能适应快节奏销售工作 3.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用电话系统及客户管理工具 4.对销售工作有热情，无经验者可接受带薪培训，有电销经验者优先 5. 学历不限，年龄18-40周岁，身体健康，责任心强

销售专员，性格开朗，善于与人沟通，表达清晰。薪资待遇：底薪+提成+奖金。工作内容，负责电话或微信方式邀约详谈促成。工作时间8.00-17.30，中午一个半小时，月休四天。

电话销售负责客户开发、业务咨询及签约跟进。薪资福利:2500-10000元/月（底薪+高额提成，多劳多得）。薪酬优势：底薪+提成+奖金，能力越强收入越高，挑战万元月薪！工作时间：双休+法定节假日，工作生活两不误。社会保障：缴纳五险，保障无忧。人文关怀：弹性工作时间，可兼顾接送孩子，贴心照顾员工需求。发展平台：公司提供专业培训及晋升机会，助力职业成长。本招聘长期有效，欢迎推荐～“钱”景可观：高提成、高奖金，付出即有回报；“机”不可失：快速成长的平台，优秀者可晋升管理岗位；“稳”定保障：完善的福利体系，让您安心奋斗；“暖”心氛围：团队和谐，互相支持，工作温馨如家。工作地址:阜城县腾飞西路福城家园底商笨鸟邦会计服务公司

蓝海市场，大平台，易成单，无责底薪5000-6000，高额提成，提供住宿，超长带薪年假！ 欢迎有本地生活行业背景的伙伴加入，也接受热爱学习、适应力强的应届生！ 岗位职责： 1. 商户拓展：深入了解所在区域商业情况，主动开发新商家资源并推动合作落地。负责本地商圈客户开拓，免费上线公司产品，协商合作分润模式。 2. 客户转化：借助公司平台资源获取意向客户，高效跟进，促进合作达成。 3. 客户关系维护：与商户建立长期稳定的合作关系，提升客户满意度。 任职要求： 1、具备基本销售意识和沟通技巧，经验不限，但需积极主动、乐于学习，公司将配备专人带教。 2、具备良好的团队协作精神：情绪管理能力强，有集体意识，能积极配合团队任务推进。 3、抗压能力强：能适应阶段性业绩考核，有目标感，愿意迎接挑战。 4、有强烈的收入追求：拒绝安逸心态，渴望通过努力实现收入增长。 加入我们你能获得什么？ 1、可观且持续增长的收入回报（底薪+提成）； 2、师徒带教体系，助你快速掌握本地生活领域知识与销售实战技能； 3、积极向上、氛围融洽的团队环境，加速个人能力成长； 4、清晰的晋升通道，重点培养未来管理骨干。

岗位职责： 1. 负责大型线下及线上会议活动的整体策划、协调推进、现场执行与全流程把控； 2. 跟进新客户资源，完成报价方案、合同起草、签约流程以及项目建议书的输出； 3. 组建项目执行团队，主持项目会议，制定各阶段实施计划并推动落地； 4. 处理合作过程中的各类问题，维护日常沟通机制，及时收集客户反馈并传递关键信息； 任职要求： 1. 工作地：上海 2. 工作经验：具有一年以上医药企业销售经验或团队管理背景者优先考虑 3. 全日制本科及以上学历，医学类相关专业毕业； 4. 具备客户开发能力（销售能力），掌握基础品牌营销思维；有品牌策略、VI设计或包装项目实操经验者优先； 5. 具备优秀的提案表达能力和人际沟通水平，协调组织能力强，能适应阶段性高压工作； 6. 可精准预判和分析客户需求，面对市场动态具备快速响应与调整能力； 7. 熟练使用Office办公软件，尤其擅长PPT的制作与演示技巧； 8. 工作态度积极主动，责任心强，具备良好的沟通协作意识与自主学习能力。

岗位描述： 1、负责Autodesk、PTC、VMware、Veritas、亚信等品牌相关软硬件产品及技术服务的市场推广与销售工作。 2、依据团队设定的销售目标与利润指标，制定个人工作计划并达成业绩考核要求。 3、结合公司提供的资源及自主开拓渠道筛选有效信息，识别潜在商机，通过电话沟通与实地拜访，深入了解客户的IT系统架构与组织架构，结合客户业务发展或优化需求，分析并引导其对代理产品或集成解决方案的采购意向。 4、持续维护客户关系，掌握客户决策链与采购流程，洞察市场竞争动态。 5、整合公司内部技术与产品资源及原厂支持，为客户量身定制解决方案，提供专业咨询，满足客户需求，提升竞争力以争取项目落地。 6、完成合同签署后，依照公司规定制定合理回款安排，协同技术支持团队落实售后服务，确保项目顺利执行并推动按时回款。 7、定期跟进客户使用情况，深化合作关系，挖掘后续合作机会，同时保持与内部部门及厂商的高效协作，拓展新增业务机会。 8、科学规划个人工作时间，有效管理销售项目各阶段进展。 9、按部门规范提交日常工作报告、每周销售pipeline更新、年度总结与规划，紧密对接公司战略方向，助力业绩持续增长。 10、严格遵守公司费用管理制度，合理编制销售预算，明确各阶段重点任务，评估客户资源需求合理性，及时复盘优化资源配置效率。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、其他理工类或市场营销等相关专业优先 2、年龄35周岁以下，条件优异者可适度放宽限制 3、具备良好的沟通理解与表达能力，学习能力强，能快速掌握新产品知识，抗压性好 4、熟悉基本销售流程、通用软件产品知识（包括定价策略、采购方式等）以及IT网络架构基础 5、具有2-3年销售领域工作经验，拥有一定客户资源者优先考虑 6、积极进取，渴望成长，思维灵活，具备双赢服务意识和团队协作精神，能够适应前期客户开拓中的挑战

岗位职责： 1、负责酒店渠道的开拓及合作落地，推进运营执行； 2、主导与酒店的商务洽谈、合同签署、设备部署，建立并维护长期战略合作关系； 3、组织实施酒店运营策划方案，确保有效落地执行； 4、达成业绩目标，完成回款及结算相关工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上销售工作经验，有团队管理经验者优先考虑。 2、拥有丰富的酒店行业资源，熟悉酒店运营机制，具备酒店供应链企业、酒店协会或OTA平台背景者优先； 3、具备出色的团队管理、谈判、公关及渠道拓展能力； 4、思维清晰、反应敏捷，善于发现问题并推动解决，工作踏实积极。 公司及福利介绍 康旅科技是中国领先的健康商旅综合解决方案服务商，由天九集团重点打造，致力于“健康养生旅居环境+企业商旅出行+酒店场景新零售”三大核心业务。聚焦企业商旅与酒店全场景新零售，一方面整合酒店、航司、渠道及内外部企业家资源，为商旅客群提供差旅优惠与管理服务——旅途管家APP；另一方面以负氧离子氧吧房切入酒店市场，打造氧吧酒店与养生酒店，布局酒店全场景新零售流量生态，实现可持续收益。 集团特色福利： 1、入职即缴纳五险一金！ 2、生日活动+专属礼品！ 3、节日福利定期发放！ 4、孝心奖励送父母！ 5、贤内助奖赠配偶！ 6、终身员工福利丰富！（含父母孝心奖励、子女节日礼物、配偶失业补贴、书报费、探亲费） 7、员工关怀全面周到！（结婚红包、生子红包、丧亲慰问金、大病住院慰问金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度体检、中医问诊、工会救助、健康保险、母婴室、陪伴假、带薪家长会假、业余爱好俱乐部活动、玫瑰之约、家庭开放日、公司周年庆典、健康活动、创新基金等近20项特色福利。）

【工作内容】 本岗位主要负责公司保健品的销售推广。 -开展公司产品的市场宣传与销售工作，达成设定的销售指标； -运用微信、电话、邮件、社交平台及线下会面等方式联系潜在客户，挖掘客户需求并提供匹配的产品方案； -持续跟进已有客户，保持良好互动关系，提升客户满意度与复购意愿； -整理市场动态及竞品信息，为产品优化和营销策略调整提供参考依据； -参与行业展览及相关推广活动，增强品牌曝光度与市场影响力。 【任职要求】 个人特质： 具备较强的沟通表达能力和人际互动技巧，能与各类人群顺畅交流； 1、对销售岗位有热情，目标明确，心理素质好，能应对高强度工作节奏； 2、可独立外出拜访客户，以客户需要为核心，关注长期合作关系建立； 3、性格积极乐观，敢于主动接触新人群体，注重基本商务礼仪与语言表达； 4、认可企业价值观，乐于融入团队共同发展，具有创新思维和协作意识； 5、工作态度端正，认真负责，勤奋务实，拥有良好的服务意识和团队精神； -本岗位接受应届生或无相关经验者投递，公司将安排系统化培训与全程指导，助力新人快速上手。

岗位描述： 1.负责半导体行业重点客户的持续维护与跟进，推广IT系统集成服务方案； 2.深入挖掘客户实际需求，协同技术部门，配合输出个性化技术解决方案； 3.达成既定销售指标，推动公司产品及方案在半导体领域的落地应用； 4.参与规划行业市场拓展策略，识别并开拓潜在商业机会。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机相关专业优先； 2、具备扎实的销售技能、行业知识及技术理解力，能独立开拓客户并联动技术团队，提供定制化服务方案，实现销售目标并参与市场战略制定； 3、具备优良的职业操守和较强的抗压能力。

岗位类型：全职|经验要求：应届生/0-2年|工作地点：[上海] 培养方向：数字化业务运营、高端客户服务、家居科技解决方案 为什么选择我们？ 行业前沿：深入参与高端家装领域的数字化升级，服务高净值家庭的顶级居住项目； 成长体系：专属轮岗发展路径（门店实战→数字化及多部门轮岗→项目管理进阶）； 技术驱动：全面接触智能家居系统、数字化供应链等创新技术应用； 晋升通道：表现优异者可在1-2年内晋升为业务主管或数字化项目经理等核心岗位。 岗位职责 前期（0-6个月）： 在品牌旗舰店系统学习高端产品知识与品牌价值（涵盖进口材料、智能系统、定制化设计）； 配合顾问开展客户需求梳理，协助完成数字化工具（3D云设计/VR方案展示）的实际应用； 熟悉高端住宅整体设计流程，理解从签约至交付全流程的数字化服务模式。 轮岗期（6-12个月）： 进入数字化中心（掌握BIM建模、供应链管理系统）、项目管理部（管控高端工地进度）轮岗实践； 参与客户数字化体验优化专项，输出流程优化建议； 定期提交学习总结，完成跨部门协同任务与项目实操。 我们需要你 基本要求： 本科及以上学历，专业不限（设计类、建筑类、数字化相关、管理类背景优先）； 熟练操作PPT与Excel，具备初步的数据整理与分析能力。 关键素质： 快速学习能力：能高效吸收复杂产品信息及数字化平台操作逻辑； 主动进取心：持续关注行业动态（如智能家居发展、高端设计趋势）； 卓越沟通力：拥有服务高净值人群所需的亲和力与专业表达能力； 创新意识：对科技重塑传统家装产业具有强烈兴趣与思考。 附言：我们更关注你“对高品质生活的感知力”和“以技术推动服务升级的激情”，而非过往经验！

岗位职责： 具备康复辅助器具、养老健康设备或大健康领域销售经历者优先考虑。 市场调研与分析：深入掌握失能老人护理领域的市场需求与发展方向，研究竞争格局，为产品推广及销售方案制定提供有效支持。 客户开发与维护：拓展医疗机构、养老机构、康复中心以及有实际需求的个人客户资源，持续建立并巩固稳定的合作关系，推动长期业务往来。 产品推广与销售：依托线上与线下渠道，主动推广公司针对失能老人设计的智能床椅产品，提供专业的演示服务与定制化解决方案，完成既定销售任务。 销售活动策划与执行：参与或主导各类市场推广行动，如产品展示会、专题讲座、用户体验活动等，增强品牌影响力并扩大市场份额。 销售数据分析：定期整理销售数据，评估营销成效，根据结果优化销售策略与流程，提升整体运营效率。 任职要求： 教育背景：大专及以上学历，市场营销、商务管理或相近专业者优先。 工作经验：1年以上医疗设备、康复辅具、养老服务器械或相关行业销售经验者优先，综合素质优秀的应届毕业生亦可接受。 专业技能：具备出色的沟通表达能力、谈判技巧及客户管理能力，能独立推进并完成全流程销售工作。 市场意识：关注市场变化，反应敏捷，具备较强的市场洞察力与判断力。 团队合作：具有良好的协作精神，能与内部各部门高效配合，协同促进业务增长。 职业素养：品行端正，责任感强，抗压能力佳，具备高度的职业操守与敬业精神。 加分项： 拥有成功销售案例或服务过大客户的经验。 了解医疗养老行业的相关政策、法规及发展趋势。 掌握基础医疗护理知识或接受过相关培训。

工作内容： 1、协助客户解决员工福利相关问题，提供专业化的福利解决方案，成长为客户的专属福利顾问。 2、以福利顾问角色推广配套福利产品，同步维护客户关系，通过信任建立实现持续合作（后续续单提成比例与首单相同），并获得客户主动转介绍，提升成单效率，实现高收入目标。 客户范围：、机关单位、大型企业 岗位要求： 1、熟练使用电脑办公软件，掌握Word、Excel、PPT等基础操作。 2、具备足够的耐心、细致的服务意识和责任心，积极向上的工作态度直接影响年度收入水平。 3、本岗工作模式为电话沟通+线下拜访，需保持良好心理状态，电话沟通无障碍，面对面交流不紧张。 4、因服务对象多为企事业单位中高层管理者，要求形象良好，着装规范，举止自然大方。 工作时间： 虽属销售岗位，但无需996，实行早九晚六作息，周末双休，保障工作与生活的平衡，留出时间拥抱生活与远方 福利待遇： 享有带薪休假、法定节假日及五险一金，团队氛围融洽（下午茶、烧烤聚餐频繁组织，我们是同事，更是伙伴） 只要愿意全力以赴，月入过万并非难事，诚邀你的加入

【薪资待遇】 1.全上海同行业最高底薪10000元起，搭配高额提成，真实达到业内顶尖水平（无任何罚款机制） 2.提成空间巨大，区间为10%至80% 3.统一安排住宿，配备家庭式公寓：专人负责日常清洁、衣物清洗与熨烫；专职宿管保障居住安全与环境整洁 4.每月固定1、2、3号连休三天亲情假，助你放松身心，拥抱生活 5.完善的带薪培训机制：零基础无需担心，只要肯努力，成长没有上限 7.季度及年度员工旅游、部门团队建设、生日庆祝活动等福利丰富，持续提升工作幸福感 【任职要求】 　　1.不设学历门槛 　　2.年龄在18-40周岁之间 　　3.具备良好的语言表达与沟通技巧 　　4.心怀目标，愿意为实现理想全力以赴

接受零经验，提供带薪培训，新人由主管手把手指导！ 公司分配精准客户资源，无需使用个人手机号 新人开单成功率超85%，主管全程协助邀约与谈单，业绩全额归属个人 可自由选择两种合作模式 模式一：无责任底薪6500元+2000元绩效+15%-45%提成 模式二：五五分成模式，提成比例高达50% 日常设有上门客户奖励、成单奖励、业绩激励，奖金多样且丰厚！！！ 工作时间：早上9点至下午6点，中午休息2小时，周六单休，法定节假日照常休假 工作职责： 借助公司提供的客户资源，通过电话沟通了解客户需求，邀请客户到店办理银行贷款相关业务