1.负责上海区域中小企业客户的开发与拓展，通过线上线下渠道挖掘潜在客户，精准触达有知识产权、科技项目申报、企业配套服务需求的企业负责人、行政及财务人员。 2.熟练掌握公司核心业务内容，包括商标注册、专利申请、版权登记等知识产权服务，科技型中小企业、专精特新、高新技术企业、小巨人等科技项目申报服务，以及各类基础企业服务，为客户提供专业的业务介绍与方案咨询。 3.与客户进行高效沟通洽谈，深入了解企业经营现状与服务需求，定制个性化服务方案，完成业务报价、合同签订、款项跟进等全流程销售工作，达成个人及团队销售业绩目标。 4.维护现有合作客户关系，做好客户回访与售后跟进，及时解答客户业务疑问，挖掘客户二次合作需求，提升客户复购率与满意度，建立长期稳定的客户合作关系。 5.持续学习行业政策、业务知识与销售技巧，关注上海本地企业服务市场动态，收集客户反馈与市场信息，配合团队优化销售策略与服务内容。 6.规范整理客户资料，做好销售台账记录，定期汇报销售进度与业绩情况，积极配合团队完成各项销售任务。任职要求: 1.学历不限，有上海本地企业服务、知识产权、科技项目申报、工商财税、B端销售经验者优先录用 2.熟悉上海中小企业市场环境，具备敏锐的市场洞察力与客户挖掘能力，善于沟通表达，拥有良好的商务谈判技巧与抗压能力，能主动开拓客户。 3.具备较强的服务意识与责任心，做事积极主动、执行力强，有团队协作精神，能够快速适应销售工作节奏。 4.口齿清晰，亲和力强，懂得客户心理，能精准把握客户需求，高效推进销售流程。 5.熟练使用基础办公软件，具备基本的商务文案撰写与客户沟通能力。

（0基础提供培训，不会做经理带教） 有同行业经验者，薪资可面议！ 任职要求： 1、普通话流利。 2、具备良好的语言表达能力。 3、乐于通过电话进行沟通交流。 工作职责： 使用公司提供的资源开发潜在客户，并邀约客户面谈。公司将提供基础业务知识、沟通话术及销售技巧的系统培训。 你能获得的成长： 通过电话沟通，逐步掌握客户心理分析方法，学会掌控沟通节奏，把握言谈分寸，精准挖掘客户需求，激发客户面谈意愿，同时不断拓展人脉资源。工作氛围轻松无压，收入空间可观。 公司福利： 五险一金、高温补贴、交通补贴、每月激励奖金、生日福利、年终奖、年终父母感恩奖、特殊节日补贴、团队聚餐、节日晚会、表彰大会、户外拓展、境内或境外旅游等多样化员工活动； 工作时间： 8:30-12:00，13:00-17:30，周末双休，节假日按国家规定执行，享受年假、婚假等相关假期。 行业优势： 当前，越来越多中国企业重视品牌建设与技术保护，国家也推出多项政策支持与补贴项目。公司业务顺应政策导向，获得大力支持，相比传统销售模式更易被客户接受，客户涵盖医院、个体工商户、中小型企业等多个领域。 工作模式可选两种： 1、电销岗位：专注通过电话开发意向客户并邀约见面（不参与后续签单，纯电话销售）。 2、面销岗位：负责与客户面对面沟通产品细节及合作方案。面销有助于提升个人见识与社交圈层。 前期可选择仅从事电销，积累经验后可逐步向面谈成交方向发展。

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

任职要求： 1:19-40周岁，男女不限，工作态度端正，服从管理，性格开朗，热爱销售工作，有强烈的赚钱欲望！ 2:沟通能力强，具有较强的服务意识，勇于挑战高收入！ 3;有团队协作精神，能够和同事相互配合，相处融洽！ 4:有销售工作经验者优先，无经验愿意学习者，公司也十分欢迎，经理一对一指导！ 薪资架构： 1、无责底薪3000+提成 （20%-50%）＋奖金，综合收入2万-6万（上不封顶），岗位职责： 1、公司提供客户资源； 2、了解和分析客户真实情况; 3、邀约客户上门; 工作时间： 做六休一，上班时问09：00-18:00 福利待遇： 1新人试用期平均2-3万及以上，转正3-5万及以上； 2.正常缴纳上海社保； 3.每年3-4次晋升机会，公平竞争，无空降兵；

主要电话销售各类制服，防护用品，目标客户为各类工厂

岗位情况： 1、负责 outbound 电话沟通，完成客户邀约及后续跟进工作，确保客户按时到访 2、无需自主开发客户资源，律所提供高质量精准线索，数据实时更新支持 3、依托专业团队进行案件评估与筛选，客户意向度高，转化效率有保障 4、提供系统化岗前培训，帮助跨行业人员快速适应并胜任岗位 任职要求： 1、具备半年以上电话销售工作经验，不限行业，有强电销背景或法律服务领域经验者优先 2、拥有各类销售岗位经历，对电话沟通工作有兴趣且擅长者欢迎咨询了解 薪资待遇： 1、无责任底薪4500元+阶梯式提成，月综合收入区间为10-25k，业绩优异者收入上不封顶 2、工作时间早九晚六，每周做六休一，注重工作效率，不鼓励无效加班 3、晋升通道清晰：电销专员→销售组长→销售主管，因机构持续扩张，内部晋升机会丰富

岗位职责： 负责公司提供精准客户资源，电话沟通介绍产品，意向客户对接跟进，全程室内办公，无需外出跑业务。 任职要求： 18-38岁，男女不限，1年以上相关工作经验，沟通表达顺畅，想赚钱、能踏实坐班即可。 五险一金，法定节假日正常休。 不用自己开发客户，公司统一给名单

岗位职责： 1. 通过电话联系潜在客户，进行公司知识产权服务的推广，重点为非遗项目及老字号项目申报相关业务； 2. 回应客户咨询，准确把握客户需求，提供针对性的服务方案； 3. 持续跟进客户，维护良好的客户关系，提升客户满意度； 4. 达成团队下达的业绩指标。 岗位要求： 1. 大专及以上学历 2. 具备1-3年工作经验，有B端销售背景或知识产权领域从业经历者优先考虑 3. 具有较强的电话沟通技巧和客户服务意识 4. 性格积极外向，思维灵活，具备应变能力

招聘：闵行，虹桥天街，诚聘，打活帅哥5000到5500三名电话李节假日补休！一日三餐！月休四天、宿舍洗衣机空调热水器都有

中式快餐招聘灶头一名，工资7500-8000，月休三天，包吃住，联系电话，地址闵行区

水电工工作地址:闵行区每天八小时，做五休二6000元/月58岁以下，必须要有证

[红包][红包]做满15天返劳务500[红包]盒马奥莱仓，新仓库开招了长期工招聘，长白班为主，高薪招聘面试时间：今天14点面试男女不限18-47岁，不要学生工[啤酒]没有工作餐，提供宿舍自费工作内容：1:负责仓库内蔬菜水果的挑选，分拣，打包，上料，挑选，2:将打包好物品粘贴好标签上班时间：8:00到20:00左右下班综合工资8000-11000节假日过年3倍工资工作简单，上手就会，不用穿防尘服，可以带手机长年恒温8-10度左右工资：计件多劳多得，刚来试用期计时男女不限，长白班为主，后期假设货量较大会有夜班，新仓库过年不回家的春节正常出勤3倍工资福利待遇薪资：前期21块钱一小时，后期转正，转正后为小组计件，前期7500至8000，后期看货量速度8000至11000长期旺季没有淡季月休2-3天每个月10号发放上个月薪资上班地址：闵行区元江路1501号联系电话：季先生

水电工工作地址:闵行区，每天八小时薪，6000元/月58岁以下，必须要有证

岗位职责： 1.通过企业微信主动联系维护客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.参与销售话术优化与培训，不断提升沟通技巧与专业素养 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备良好的倾听与应变能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3. 大专以上学历，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.目标感强，抗压能力好，能适应节奏较快的工作环境 5. 诚信守纪，认同销售岗位价值，愿意长期发展

岗位职责： 1、熟悉各项产品功能、熟悉产品报价； 2、通过电话，微信，进行阿姨邀约到店 3、有销售经验 岗位要求： 1.良好的沟通能力，性格开朗，积极主动； 2.勤奋，能吃苦，做事认真踏实，为人正直诚恳； 3.有良好的学习能力以及执行力； 福利待遇 ： 无责任底薪3500+10%-20%业绩提成 1.社保福利 2.生日礼品、喜得贵子礼品、喜结良缘礼品、传统节日假日福利 3.开年红包 工作时间： 早九晚六，单休 公司地址：西安市未央区凤城一路御道华城A座

岗位职责： 1. 提供精准名单（不用盲打），通过电话及线上渠道，对接客户，续签就有提成。 2. 主动维护新老客户关系，定期回访跟进，持续提升客户满意度与续保转化率。 3. 全程室内办公，无需外出拓展或应酬客户，专注高效完成销售目标。 4. 规范填写并及时提交各项业务报表，确保数据准确、流程合规。 5.积极参与团队协作，配合主管完成阶段性销售任务与复盘优化。 任职要求： 1.大专及以上学历，专业不限，欢迎应届毕业生投递，有经验者优先。 2. 普通话标准，表达清晰流畅，具备良好的沟通能力与服务意识。 3. 责任心强，自律性高，能独立完成日常工作任务 4.学习意愿强烈，能快速掌握产品知识与业务系统操作。 5.适应坐班节奏，作息规律，具备基础抗压能力与团队协作精神。 工作与成长支持： 1、工作时间9：00-18：00，单双休，法定节假日按国家规定执行，节日加班可调休。 2、培训体系：提供系统岗前培训，入职后由团队长一带一辅导，助力快速的胜任岗位。 3、晋升机制：每季度开展职级评审，表现优秀者可快速晋升，享有更广阔的薪资与发展空间； 4、工作氛围：团队协作积极融洽，注重员工成长与能力提升。 5、入职缴纳五险一金。

岗位职责: 1. 通过电话、网络等渠道与客户保持沟通，提供续保相关服务 2. 协助客户完成续保流程，解答投保疑问并提供专业建议 3. 维护现有客户关系，提升客户续保率和满意度 4. 准确记录客户信息及沟通进展，确保服务过程可追溯 任职要求： 1.有电话销售经验优先； 2.普通话标准，表达自然流畅； 3.具备一定抗压能力，心态稳定，能适应工作节奏； 4.服从公司管理安排

公司优势： 客户资源：精准客户资源，社群运营模式，高效触达目标群体。 品牌实力：独家拥有明星代言，且为CCTV唯一宣传的品牌机构，品牌知名度与影响力行业领先。 平台规模：作为家庭教育行业头部企业，规模宏大，行业地位卓越，发展前景广阔。 培训体系：标准化培训流程，入职新人享带薪培训，零基础小白也能快速掌握技能，轻松上手工作。 岗位职责： 1。直面精准客户，运用专业知识深度剖析孩子学习兴趣缺乏，动力不足，人际交往能力欠佳等行为背后的根源 2。助力家长激发孩子潜能，改善亲子关系，构建和谐家庭氛围 3。为家长提供一对一，个性化，全方位的专业咨询服务，解决家庭教育难题 4。以电话，微信为主要方式，便捷高效服务客户 5。根据孩子的情况，精准匹配合适心理咨询专家，推动业务成交。 任职要求： 1。要求22-40周岁，有销售经验。 2。大专及以上学历，有教育行业经验者条件可适当放宽 3。具备良好的沟通能力，能够与客户沟通的能力。 4。具备较强的学习能力，踏实专注，有积极自我提升的行动力 5。热爱生活，拥有团队合作精神，能融入活力满满的工作氛围。 薪资待遇： 1。无责底薪4000起(无绩效和全勤)+5%-20%高提成+周奖金+不定时现金奖励，综合薪资8000-20000+(上不封顶，多劳多得) 2。工作时间：上午10点-下午8点，中间休息2小时，法定节假日带薪休假 3。入职配备电脑，手机等办公用品，公司提供下午茶(咖啡，奶茶等饮品) 4。晋升机制公开透明，每三个月一次晋升机会，广阔成长空间 5。每月团建，增进团队情谊，五险完备，节日福利丰厚，超长春节假期畅享团圆 公司地址：河南省郑州市金水区商务外环路鑫苑国际中心24楼

招聘：诚聘销售+双休 薪资：6000-12000元/月 有意者请完善简历后投递或电话联系 工作内容： 1、协助经理做好其他的辅助服务工作 2、负责制作对账单，听从经理工作安排 职位要求： 1、工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨； 2、有驾照，有车，有相关验者优先。无经验者，公司会派专人 传、帮、带。 3、熟练使用办公软件，有进取心、责任心； 4、带薪年假，享受国定节假日 5、过节公司发放礼物，定期公司组织团建聚餐； 6、免费培训，提供成长通道。 工作时间： 1、8:30-17:00，有业务可离开公司，自由安排时间； 2、做五休二

岗位职责: 1.为客户提供专业的课程咨询与支持服务； 2.根据客户需求，定制个性化学习计划； 3.维护客户关系，确保客户满意度和忠诚度； 4.跟踪课程进度，协助客户解决学习过程中遇到的问题； 5.与教学团队紧密合作，共同提升课程质量和教学方法。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和服务意识，能够有效地解决客户问题； 2.对教育行业有一定的了解和热情； 3.能够独立工作同时也具备团队合作精神； 4.拥有较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握新知识； 5.具备良好的时间管理和计划能力，能够合理安排工作时间。

1、福利好： 包吃三餐、五险一金、全勤奖、交通补助、带薪年假、定期体检等 2、薪资优： 底薪2690（每3个月一调）+提成（车险4%，非车12%左右）+竞赛奖金（实物、现金）+年终奖+新人津贴500（前3月）。 入司满半年平均工资8-12K元，入司满一年平均1.5万及以上。 3、专业培训：带薪（不收取任何费用） 4、晋升空间大： 每3个月1次内部竞聘，职级底薪递进式增长，按季度业绩考核提升。 还可晋升团队管理层（普通坐席-标杆坐席-储备团队长-团队长-区域经理），团队管理层由内部培养、选拔。 5、学历：高中/中专及以上 6、年龄：18-38岁 7、刚需产品：车险是刚需产品，有车必买，相比市场其他产品好做 8、名单充足：公司提供客户资源，不需要开拓客户，无需外出 9、岗位要求： 具备较强的沟通能力，普通话流利清晰，有团队合作精神； 会电脑基本操作，打字每分钟大于20字； 性格开朗活泼，反应敏捷，具有较强的事业心与上进心，认可行业。 标准的白领工作，纯电话沟通维护，无需外出，无需应酬客户； 为客户提供快速、准确与专业的汽车保险咨询服务。 10、工作时间：朝九晚六，法定节假日正常休假，还有带薪年假、婚假、产假、病假、丧假等带薪假期。

岗位职责： 负责区域内工业制造类企业（如电气成套厂、盘柜设备厂）的客户拓展与长期关系维护。 通过上门拜访、渠道推荐、客户引荐等方式开发新客户，并达成既定销售目标。 深入挖掘客户需求，提供专业的软硬件一体化解决方案，推进商务洽谈、合同签署及款项回收。 协同公司内部技术与实施团队，保障项目高效执行，持续提升客户体验与满意度。 任职要求： 年龄25-30岁优先，大专及以上学历，需自行配备交通工具； 具备1年以上B2B销售工作经验，符合以下任一条件者更受青睐： 拥有电气、电力、工业自动化、机械设备等相关领域销售经历； 具备制造业相关软件（如ERP/MES）、工业产品、设备或配件的销售背景。

职位描述 1、开拓潜在客户资源，维护客户关系，建立稳定且广泛的业务合作网络，达成团队下达的业绩目标； 2、结合客户需求，制定并提供人力外包、招聘流程外包等综合性解决方案，负责招投标材料的编制与准备； 3、推进客户人力服务外包及招聘流程外包项目的落地执行，涵盖需求沟通、调研分析、方案策划、系统操作、员工对接及突发问题应对，确保项目高效交付； 4、按时完成业务相关的PPT制作、数据分析报告、周报、月报等文档输出； 5、协同公司内部相关部门，开展客户日常运营支持与关系维护工作； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历，专业不限； 2、了解人力资源服务领域及相关产品内容，具备重工、医药、电子、新材料、智能服务、餐饮、零售、智能制造等行业的人力外包或招聘服务项目谈判与执行经验者优先； 3、具备良好的方案呈现能力与公文撰写能力，熟练掌握EXCEL、PPT等办公软件； 4、对销售岗位有热情，性格开朗，具备出色的沟通表达能力和清晰的逻辑思维，善于人际交流； 5、因业务拓展迅速，需具备较强的学习意愿、进取心、抗压能力与任务执行力； 6、拥有优秀的分析判断与问题解决能力，能及时识别工作难点并推动有效解决； 7、具备良好的团队协作意识与组织协调能力，适应力强，可快速应对多变的工作节奏与环境要求； 8、能接受短期高频出差，响应并处理全国范围内的客户需求！

根据公司提供的名单联系客户，入职有培训，老带新，，做事有目标感，渴望成功，敢于挑战，充满热情。有销售经验者优先，能快速到岗者优先

粮油业务员（上海全职） 岗位职责： 负责上海区域米面油、粮油产品销售推广，开发餐饮、食堂、门店、等客户，完成销售任务。 任职要求： 22-40岁，吃苦耐劳，沟通顺畅，能外勤跑市场 ，有粮油、快消、食品销售经验优先做事踏实，稳定性强，愿意长期发展 薪资福利： 综合月薪/7000-15000，多劳多得上不封顶 底薪加高提成，复购高，成交简单 工作时间灵活，自由安排，正规公司，从不拖欠工资 工作地点：上海全区域就近安排

负责打电话工资可以日结和周结

电子通信类、半导体类、物理类、材料类、仪器类等理工科专业方向本科及以上学历或其它专业方向但具有集成电路、通信、半导体等相关行业工作经验。 1、有英文基础。 2、积极主动、责任心强、吃苦耐劳、坚韧不拔。 3、有一定的专业基础，热爱销售工作，喜欢和人打交道、有较强的市场觉察能力和执行力。 4、富有开拓精神和良好的团队合作意识，有较强的学习和协调组织能力。 5、可以出差。 6、能够在压力下工作。 7、能够积极主动登门拜访客户。

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成季度及年度销售目标 3.组织渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，反馈客户需求，协同产品与市场团队优化方案 5.管理渠道合同、返点政策及销售数据，确保合规高效运作 任职要求： 1.具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强，能独立开展市场开拓与客户管理 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统 5. 学历不限，有行业资源或成功案例者优先

岗位职责： 1. 通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2. 准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保销售过程可追溯、可分析 3. 配合团队完成月度/季度销售目标，定期复盘通话数据，持续优化话术与转化策略 4. 协同售前、售后部门推进订单落地，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达能力、倾听能力及抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统及电话销售工具 3. 性格积极开朗，有责任心和团队协作意识，热爱销售工作 4. 学历不限，有电话销售、客服或互联网行业经验者优先