岗位职责： 1、通过电话与客户建立有效沟通，准确把握客户需求，细致解答客户咨询问题，推介公司产品及相关服务； 2、及时掌握企业客户的实际需求，提供涵盖百福得平台在内的企业福利管理整体解决方案； 3、持续发掘客户的潜在需求与合作空间，深化重点客户关系维护，提升客户长期合作价值； 4、熟悉行业动态及竞品情况，结合市场变化为公司业务拓展和策略优化提出可行性建议。 任职要求 1、全日制统招大专及以上学历，专业不限； 2、具备3年以上销售工作经验，有TOB或TOC教育领域电话销售经历者优先； 3、积极主动，学习能力突出，拥有良好的沟通技巧和较强的抗压能力； 4、自我驱动力强，目标感明确，致力于持续提升个人专业水平与综合能力。

薪资：保底7600，底薪+餐补+新人补贴+保护绩效+提成（按卡升数量阶梯式），TOP月收入20000+，新人入职第三个月，月收入8000+ 岗位职责： 1、致电持卡人，根据其消费情况邀请升级白金，告知其可参加信用卡升级活动 2、指导客户完成信用卡升级的申请流程，主动向客户反馈信用卡升级的申请审批进度 3、提醒客户激活事宜并介绍激活方式和注意事项岗位要求： 1、服务意识：以客户为中心，具备良好的服务意识和态度 2、沟通表达能力：具备优秀的口头和书面表达能力 3、抗压能力强二任职要求： 1.具备良好的语言表达能力和沟通技巧。 2.能够熟练操作办公软件，处理客户数据。 3.具有较强的客户服务意识，能够处理客户的咨询和问题。 4.具备良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。 5.对工作有热情，能够在压力下保持良好的工作状态。 公司福利： 入职缴纳七险一金，绩效奖金，带薪年假，补充医疗金，享受国家法定节假日/节假日礼品发 晋升通道： 初级营销专员一中级营销专员一高级营销专员 管理通道 营销专员一营销组长一营销主管一项目经理一高级项目经理

电话销售 薪资待遇：①+②+③综合保底8000起 ①职级底薪②到院客户③成卡奖金 鑫貌集团为连锁医美整形医院（化妆品、光电科美、微整形、整外手术项目） 岗位职责： 通过电话方式，对已购买体验卡或曾到院体验但未成交的客户进行二次邀约，促进其再次到院参与服务体验 任职要求： 1、年龄20-36岁，学历不限 2、具备3年以上电话销售工作经验 3、具备良好亲和力与服务意识 5、声音有辨识度，表达富有感染力

岗位职责： 通过电话联系已持有银行信用卡的客户，协助其办理信用卡等级提升服务，主要为金卡升级至白金卡、白金卡升级至高端白金卡等业务 任职要求： 1.年龄20-38岁，高中及以上学历，通勤时间控制在1.5小时以内； 2.普通话流利，表达清晰，无明显地方口音； 3.身体健康状况良好（无慢性疾病，无影响正常工作的视觉或听觉障碍）； 4.具备一年以上客户服务相关工作经验者优先录用 公司福利： 1.绩效奖金； 2.带薪年假； 3.新员工入职补贴； 4.享受国家法定节假日及节日礼品

一、工作内容: 1、公司提供精准客户资源，市场需求大，客户成交容易，成交后由专业团队负责服务; 2、解答客户疑问，提供专业服务，做好公司与客户之家的沟通桥梁; 3、表达能力强，有责任心，有赚钱的欲望，有团队协作精神。 二、人才需求 1、有管理带教，还能学习相关知识;有互联网，金融，大客户电销，保险经验者行业优先考虑; 2、对生活有激情，个性积极开朗，充满正能量; 3、敢于挑战高薪酬，高强度的工作，既有冲劲也有耐力，多劳多得； 4、善于与人沟通聊天，普通话标准。 三、薪酬福利: 1、底薪+提成，平均工资15000-30000 2、轻松的工作环境，不定期团队有聚会团建 3、上班时间:9:00-18:00.周末双休，入职缴纳五险一金，不加班。

1、通过电话与客户建立高效沟通，准确把握客户需求，细致解答客户疑问，并结合公司产品和服务提供专业推荐； 2、及时掌握企业客户的实际需求，为其量身定制企业福利管理整体解决方案，包含百福得平台在内的系统化服务支持； 3、持续挖掘客户深层次需求与潜在合作机会，深化重点客户关系运营，提升客户长期合作价值； 4、密切关注行业动态及竞争对手情况，结合市场变化为公司业务拓展和战略优化提供有效建议。 任职资格 1、全日制统招大专及以上学历，专业不限； 2、具备3年及以上销售工作经验，有TOB或TOC教育领域电话销售经验者优先； 3、积极主动，学习能力突出，具有良好的沟通技巧和较强的抗压能力； 4、自我驱动性强，追求高标准，愿意持续投入以提升个人专业水平与综合能力。

岗位职责： 1.通过电话方式联系客户并完成邀约 2.与客户沟通洽谈，完成签约及后续订单处理，初期可由主管提供一对一辅导 任职要求： 1.性别不限，学历无硬性要求 2.具备电销行业相关经验，拥有良好的沟通与表达能力 上班时间9:15-18:00，不鼓励加班，午休时长两小时，公司定期组织下午茶、零食分享及团队建设活动，业绩突出者月收入可达15W+

岗位职责： 主要负责浦发银行信用卡分期及贷款业务的办理，分期即协助已刷卡客户办理分期还款，贷款则是向客户提供消费用款服务。 纯电话销售模式，无需面见客户，全程线上完成交易，单通电话时长最短约3分钟，最长不超过20分钟，以高效成单为主。 岗位福利： 上海浦发银行获贷项目 以下招聘信息真实有效 试用期底薪2590元，转正后底薪3200元+1144元餐补+600元交通补贴 入职前两个月享受保底薪资7700元 综合税后月收入12000～30000元以上 后续底薪将根据季度业绩表现上调，只增不减 以上底薪均为无责任底薪 银行电话客服岗位，通过接听来电推介业务，无需自行寻找客户资源，客户均由银行提供 主推银行信用卡分期与万用金业务，入职提供培训，操作简单易上手

岗位描述（底薪8k-10k，根据过往业绩水平）： 1、由部门主管直接招聘，有意向者欢迎投递简历，可随时沟通交流； 2、无需自带客户资源，国内500强企业已有405家与东福达成合作，市场中中小企业数量超千万，团队已锁定特定行业并形成成熟运营模式，关键在于具备良好的服务意识； 3、需具备1-5年电销经验，有TOB客户服务经历，注重职业长期成长； 4、要求本科学历，该岗位期待情商与智商兼备的候选人，即使无销售背景也愿意培养，只要你有进取心，我们愿投入时间助力成长； 东福深耕员工福利领域13年，已服务国内500强企业303家，现公司组建全新SME电销团队，专注服务全国范围中小企业，在大平台上只要有能力就有充分发展空间！ 补充说明：电销与面销核心差异在于服务对象不同，电销更少依赖人情往来，重点在于对客户需求的热情响应、产品知识的掌握以及销售技巧的运用，目前仅招聘一人，有兴趣者可随时提交简历。 办公地点临近地铁二号线淞虹路站及十三号线祁连山南路站，上下班提供班车接送； 工作时间：每周五天工作制，上午9点至下午6点30分（实际外呼时段为上午9点30至下午5点，配合客户工作节奏安排）； 通常乘坐18点45分班车，十分钟即可抵达地铁站。

电话销售 薪资待遇： ①+②+③ 综合保底8000起 ①职级底薪 ②到院客户奖励 ③成卡提成奖金 鑫貌集团为连锁医美整形医院（涵盖化妆品、光电科美、微整形、整外手术项目） 岗位职责： 通过电话方式，对已购买体验卡或曾到院体验但未转化的客户进行二次邀约，引导其再次到院参与服务体验； 任职要求： 1、年龄20-36岁，学历不限； 2、具备3年以上电话销售工作经验； 3、具有良好的亲和力与主动服务意识； 5、声音条件好，富有感染力与沟通吸引力

上海兴鲜港海鲜大排档，因拓展多家分店，特此招聘厨房： 切配中工1名 年龄45岁以下 7000 切配小工2名 工资6000 养海鲜3名年龄58岁以下 7000 -8000 杀海鲜3名 年龄58岁以下 5500-6000 洗碗2名 年龄55岁以下 工资5000 以上人员一经录用，待遇优厚，空调卫浴俱全。工作地址:长宁区仙霞路尚嘉中心 联系人： 孙经理

长宁区古北（黄金城道休闲商业步行街工作） 经我司授权核准：现向社会公开招聘优质人才 人事科经理助理1—3名（20—30岁） 招商经理数名20—38岁（男女不限 运营客户3人、（22—32岁）男女不限 前台接待.2—3名）19—28岁 经营范围：黄金城道步行街，招商服务工作。 客服接待、介绍找商铺客户，积极推适合的店铺出租、租赁谈判跟进、客户维护、客户开发、合同制作、资源拓展、日常巡视管理工作（全职月薪水5000元、5600、6000、8000元—10000/月） 18—30岁左右、每月4天公休（前台6天） （底薪加提成模式）28%-35%提奖 包住宿、（转正做五休二）行政主管级别️

项目直招：过年不回家！！！ 【招聘岗位】保安员8名。180元/天 【招聘要求】18-55周岁，，要求无纹身，无犯罪前科，身体健康无任何疾病。 招聘岗位】礼仪岗2名。200元/天 【招聘要求】26-45周岁，，要求无纹身，无犯罪前科，身体健康无任何疾病。 【工作时间】12小时制，白班7:00-19:00晚班19:00-7:00 【住宿条件】包住不包吃，宿舍环境好，步行10分钟，有洗衣机、冰箱、空调，宿舍可做饭。 【其他补贴】法定节假日470/天。 【工作地址】上海市长宁区娄山关路55号新虹桥大厦 【联系方式】杨队：

招炉灶一名工资8000.8500，冷菜小工一名7000，蒸箱一名7000，7500，地址长宁区，联系徐

兼职日结骑手，单价10元一单，提供车住，商圈好跑，日均40到80单，日工资300到600不等，过年留守补贴8000到10000

不加班，不收手机，上班时间早九晚六，公司提供的都是银行资源，不需要盲打客户！！！ 1.底薪5000+上门奖+回款奖，累计通提20%-50% 没有任何绩效考核要求！！！ 2.公司只想招踏踏实实赚钱的人，而不是招那些三分钟热度的人，我们也知道销售开单需要时间，需要跟进，不是一蹴而就的，也给到您足够的基本生活保障，来公司了解之后，能不能赚钱，自己看数据！绝对真实！靠谱！ 我们不以面试为面试，我们拒绝来公司面试的远比你想象的多的多！ 欢迎各位想挣高薪的老板，前来挑战！！！

我们正在寻找善于沟通、乐于解决问题的你，加入我们，成为连接客户与解决方案的桥梁！ 你的职责： 通过电话与客户交流，深入了解需求，提供针对性解决方案，助客户化解难题，收获满意与信任。 我们希望你： 年龄20-35岁，具备同岗位经验者可放宽至40岁； 学历大专以上，有相关经验可放宽至高中/中专； 沟通能力强，执行果断，性格开朗； 普通话流利，有电话销售或债务处理经验者优先。 薪酬福利： 底薪4000元+高额业绩提成，多劳多得，人均月收入可达6000元以上； 所有客户资源由律所提供，让你专注沟通与成交； 节日福利、业绩奖励等多样关怀； 开放透明的晋升通道，成长空间广阔。 工作时间： 周一至周六（周日休息）。 加入我们，你将： 获得专业的岗前培训与团队支持； 在务实协作的氛围中快速成长； 用声音传递价值，成就客户，也成就自己！ 欢迎投递简历，开启你的赋能之旅！

岗位职责：（这里可以加品牌名称也可以不加） 1、接听客户咨询电话，熟练使用规范用语，有针对性地回答客户有关车辆的咨询问题，邀请客户来店选购； 2、公司汽车销售平台日常维护，整理公司软文及来电客户信息，实现有效的新客户开发工作: 3、随时更新客户系统的资料并利用其深入挖掘客户需求，做好客户回访、邀约工作; 4、对基盘客户进行回访，了解并解答客户在车辆使用中遇到的问题，努力提高基盘客户推介率: 5、团队配合，遵守领导安排。 任职要求: 1、熟练电脑操作，有一定的管理能力和组织能力； 2、沟通能力强，具有团队合作精神，懂得公关礼仪； 3、善于对业务流程进行优化，不断追求提高服务效率和服务质量. 4、有汽车行业电话销售经验，汽车专业优先考虑。 工作时间：上6天休1天。早9:00/8:30晚6:00。最长2个月试用期，能力好可提前转正。 基本福利待遇： 1、五险一金、包午餐、每年外出团建、生日会、节日福利、享受法定假期、员工购车优惠等。 2、可安排住宿（分摊住宿和水电费），无押金，可随进随出。 3、培训晋升：岗前、岗中培训、晋升机会。 4、准时发薪。

岗位要求： 1、电话邀约客户来电购车，到店试驾； 2、负责电话回访未购车潜在客户，邀约客户再次来店购车； 3、记录汇总咨询时间，筛选有效的信息； 4、负责定期或不定期的电话回访，检查已购车客户维护情况，增强客户满意度； 5、负责邀约客户来店参与公司举办的各类市场促销活动； 6、建立客户档案，质量跟踪记录等服务信息管理。 任职要求： 1、口头表达能力强，口齿清晰，有耐力、工作责任心强，具备团队合作精神； 2、具有良好的抗压能力及应变能力； 3、抗压能力强，善于沟通。

岗位职责： 1.通过电话与客户沟通，了解客户需求，提供合适的解决方案，促进产品或服务的销售 2.主动挖掘潜在客户资源，维护老客户关系，提升客户复购率和满意度 3.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统数据，确保销售流程高效推进 4.完成公司制定的销售目标，定期汇报工作成果，并参与团队销售策略优化 5.解答客户关于产品、价格、售后服务等方面的咨询，提升转化率与客户体验 任职要求： 1.学历不限，具备良好的语言表达能力和沟通技巧 2.有电话销售或相关工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 3.具备较强的目标意识和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 4.熟练使用办公软件，能够快速学习公司产品知识和业务流程 5.态度积极，责任心强，具有良好的团队协作精神

岗位职责Responsibilities: 1、负责区域内中大型企业客户的开发与维护，达成个人季度及年度业绩目标； 2、及时掌握客户实际需求，提供全面的企业福利管理解决方案，包含百福得平台的定制化服务； 3、持续挖掘客户深层价值与潜在需求，推进战略客户长期合作，提升客户合作深度与贡献度； 4、与企业HR及相关预算决策部门保持高效沟通，拓展行业资源，落实大客户运营策略； 5、深入掌握行业动态及竞品情况，为公司市场布局和业务优化提供有效建议。 岗位要求Requirements： 1、统招全日制大专及以上学历，市场营销、人力资源、工商管理等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上销售经验，有HRsaas、招聘系统、测评系统、招聘平台（招聘，，等）、学习平台、EHR、办公用品、商旅出行、餐补、费用报销、团体体检、团险等领域背景者优先； 3、熟练掌握商务谈判与顾问式销售技巧，能够通过专业呈现与沟通获取商机，赢得客户信赖并维系长期合作关系； 4、积极主动，学习能力突出，具备良好的沟通协调能力和抗压能力； 5、自我驱动力强，追求高绩效，愿意持续投入以提升专业水平与综合能力。 福利多多Materialbenefits： 1、六险一金（含补充医疗保险）； 2、生日/节日/周年福利+带薪年假/病假/婚假/（陪）产假/育儿假等； 3、季度团建基金； 4、“安居计划”； 5、东福内买活动，超低折扣，超大优惠； 6、人脉：企业级客户，从业期间积攒高质量资源人脉； 7、氛围：互联网公司，90后，95后年轻化团队，open愉悦的工作氛围，务实高效。 工作时间Worktime： 周一到周五9:00-18:00，午休一个小时，周末双休，法定节假日正常休息

电话销售 薪资待遇：①+②+③综合保底8000起 ①职级底薪②到院客户③成卡奖金 鑫貌集团为连锁医美整形医院（化妆品、光电科美、微整形、整外手术项目） 岗位职责： 通过电话方式，对已购买体验卡或曾到院体验但未成交的客户进行二次邀约，引导其再次到院参与服务体验 任职要求： 1、年龄20-36岁，学历不限 2、具备3年以上电话销售工作经验 3、具备良好亲和力与服务意识 5、声音有感染力，语调富有吸引力

岗位职责Responsibilities: 1、负责区域内中大型企业客户的开发与关系维护，达成个人季度及年度业绩指标； 2、及时掌握企业客户实际需求，提供涵盖企业福利管理的综合服务方案，包括百福得平台解决方案； 3、持续发掘客户深层价值与潜在需求，推进重点客户长期合作，提升客户合作深度与贡献度； 4、与企业HR及相关预算决策部门保持高效沟通，拓展行业资源网络，落实大客户运营策略； 5、熟悉行业动态及竞争对手情况，为公司市场布局和业务优化提供有效建议。 岗位要求Requirements： 1、统招全日制大专及以上学历，市场营销、人力资源、工商管理等相关专业优先； 2、具备1年以上销售经验：有HRsaas、招聘系统、测评系统、招聘平台（招聘，，等）、学习平台、EHR、办公用品、出行商旅、餐补、费用报销、团检、团险等行业背景者优先； 3、熟练掌握商务谈判与顾问式销售技巧，能通过专业表达与沟通获取商机，赢得客户信任并维系长期合作关系； 4、积极主动，学习能力突出，具备良好的沟通协调能力及抗压能力； 5、自我驱动力强，追求高目标，愿意持续投入以精进专业水平与综合能力。 福利多多Materialbenefits： 1、六险一金（含补充医疗保险）； 2、生日/节日/周年福利+带薪年假/病假/婚假/（陪）产假/育儿假等； 3、季度团建基金； 4、“安居计划”； 5、东福内买活动，超低折扣，超大优惠； 6、人脉：企业级客户，从业期间积攒高质量资源人脉； 7、氛围：互联网公司，90后，95后年轻化团队，open愉悦的工作氛围，务实高效。 工作时间Worktime： 周一到周五9:00-18:00，午休一个小时，周末双休，法定节假日正常休息

岗位职责: 1.负责销售团队的管理与业绩目标的达成 2.制定销售策略，提升市场竞争力 3.优化客户关系，确保业务的持续增长 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和团队协作精神 2.能够有效管理销售团队，激励团队成员 3.具有较强的市场分析和业务拓展能力

岗位职责： 1、通过电话与客户进行高效沟通，准确把握客户需求，耐心细致地回应客户咨询，介绍公司产品与服务； 2、及时掌握企业客户的实际需求，提供涵盖企业福利管理的综合性解决方案，包含百福得平台在内的定制化服务； 3、持续发掘客户的潜在价值与深层需求，推动重点客户长期合作，提升客户合作的深度与质量； 4、熟悉行业动态及竞品情况，结合市场变化为公司业务拓展和战略规划提供有效建议。 任职要求： 1、全日制统招大专及以上学历，专业不限； 2、具备3年及以上销售工作经验，有TOB或TOC教育领域电销经验者优先； 3、积极主动，学习能力突出，拥有良好的沟通技巧和较强的抗压能力； 4、自我驱动力强，追求成长与卓越，愿意持续投入以提升专业水平与综合能力。 招聘心语： 团队属于初创阶段，但依托企业福利领域的头部平台，发展空间广阔。目前聚焦全国中小企业的业务开拓，底薪8k-10k（小而精团队）。我们具备成熟的资源获取机制，实行扁平化管理，期待不甘平凡、追求进步的你加入。 位置：地铁淞虹路，上下班提供固定班车（步行5分钟），淞虹路/上南路均有。

岗位描述（底薪8k-10k，根据过往业绩水平）： 1、本岗位由部门负责人直接招聘，有意向者欢迎投递简历，可随时沟通交流； 2、无需自带客户资源，国内500强企业已有405家选择东福，市场中小型企业数量超千万，团队已锁定特定行业并形成成熟运营模式，关键在于具备良好的服务意识； 3、要求具备1-5年电销经验，有TOB客户服务经历，注重职业长期发展； 4、需本科及以上学历，该岗位重视情商与智商兼备，无销售经验者也可培养，只要积极进取、追求成长，公司愿投入时间助力提升； 东福专注福利领域13年，服务国内500强企业达303家，现公司新组建SME电销团队，面向全国中小企业提供服务，在大平台上只要有能力即可充分施展才华！ 补充说明：电销与面销的核心差异在于客户群体和服务方式，电销更少依赖人情往来，重点在于对客户需求的服务热情、产品理解力及销售技巧的掌握，目前仅招聘一人，有意者可随时提交简历。 办公地点临近地铁二号线淞虹路站与十三号线祁连山南路站，上下班提供班车接送，早间三班、晚间三班，通勤便利。 工作时间：每周五天工作制，上午9点至下午6点30分（实际服务客户时间为上午9点30至下午5点，结合客户工作时段灵活安排）。

岗位职责：： 1、表达清晰，普通话标准，声音富有亲和力，能熟练使用电脑并准确录入客户资料。 2、具备销售经验者优先考虑。 3、热爱销售工作，有较强的学习意识和沟通技巧。 4、意志坚定，反应迅速，具备较强的适应能力与抗压能力。 5、具有强烈的进取心、责任感以及积极主动的工作心态。

1.通过多种渠道向客户推介公司产品与服务； 2.合规应对客户疑问，完整、精准记录客户沟通细节与信息，提供高效、专业且及时的销售及咨询服务； 3.持续维护客户关系，确保销售目标达成； 4.熟悉掌握产品核心内容与优势亮点，通过电话与客户交流推进销售，开拓新客户资源开展体检项目销售，同时维系老客户实现复购，持续学习体检领域专业知识； 5.负责团队运营管理，指导新员工培训，参与人员招聘以扩充团队规模，提升团队管理相关能力与方法； 6.具备B端服务背景，拥有大型客户服务成功案例。

网票网深耕于企事业单位团体福利产品领域，产品线齐全、用户体验佳，市场竞争力突出，营业额持续稳居行业前列。当前公司处于高速发展阶段，诚邀热爱销售、踏实进取、勇于追求高收入的优秀人才加入，共同开拓中大型企事业单位客户，服务于员工福利发放及市场促销礼品等场景。 【我们为您提供——福利待遇】 1、业务发展前景：公司自2005年创立以来，业务体系成熟且稳健； 2、期待的薪酬体系：结构清晰的底薪（6K-20K，每季度评估调整）+业绩提成，团队人均年收入达20-50万元； 3、晋升发展空间：从销售经理到资深销售经理，再到销售总监、大区总经理或城市总经理，路径明确； 4、学习成长机会：资深同事全程带教，针对不同阶段销售人员开设专项培训课程与训练营； 5、良好的团队氛围：办公环境舒适敞亮，团队氛围积极融洽；工作时间周一至周五9:00-18:00，周末双休； 6、多元福利激励：五险一金、节日礼遇、生日惊喜、下午茶点、免费观影、优秀团队表彰、销售竞赛、团队PK等丰富形式。 【岗位职责——我们需要您】 1.开拓大客户渠道，结合客户需求定制员工福利方案，推广福利类产品并达成销售签约； 2.接受系统培训，在部门主管指导与协作下完成团队整体销售指标； 3.服务对象主要为各类企业客户，负责全流程对接、商务谈判及合作落地； 4.落实公司制定的销售策略，确保个人及团队销售目标达成； 5.跟进订单回款进度，并及时完成客户回访及相关记录维护； 6.运用专业沟通与谈判技巧，持续拓展新客户资源。 【任职要求——我们期待您具备】 1.性别不限，具备B端销售相关从业经历； 2.拥有出色的谈判技巧与表达能力，职业操守良好，责任心强； 3.擅长人际交往，掌握大客户开发流程与营销方法。

【教育新征程，圆君赚钱梦】 1.起点优越，月薪过万 入职即享4000元底薪（业绩优异者底薪可上浮至最高2万元），另享高额提成+绩效奖金+开单奖励 2.完美晋升，创业分红 管理发展路径：班主任→主管→校长→总监 （公司为创业型合伙制企业，凡晋升至分行主管及以上管理层，自动成为公司小股东之一，无需承担运营成本，参与年度利润分红，零风险，高回报） 3.合伙机制：达成晋升标准者，提成比例阶梯式提升。心无界，业无疆。 4.五大专业培训体系，助力快速成长 配备资深导师带教，一线讲师专项培训，主管全程指导。三个月内助你从新手蜕变为展翅高飞的行业精英。 5.经营范围 K12线下招生+在读学员维护服务 【应聘要求，择优录取】 -年龄20-40周岁，身体健康；有强烈赚钱意愿者优先 -语言表达能力强，普通话标准流利（具备销售经验者优先考虑） -能吃苦耐劳，坚持不懈，勤于学习，拼搏进取；工作时间：做六休一 -渴望高收入，富有创业热情，此类人才将有望成长为销售骨干与公司核心成员 岗位职责：负责K12领域线下招生工作