岗位职责： 1、熟悉掌握汽车膜产品基础知识、销售流程及相关沟通技巧； 2、积极协助门店前台及销售顾问完成日常工作，快速适应4S店工作环境，并与店内人员建立良好合作关系； 3、配合销售顾问完成膜类产品体验环节，推动客户成交； 4、负责施工预约的协调与安排； 5、维护展示系统及体验工具的清洁与正常使用； 6、及时收集并处理门店反馈的问题； 任职资格： 1、******，反应灵敏，富有进取心； 2、具备较强的品牌服务意识和客户关系维护能力； 3、拥有良好的沟通表达与组织协调能力； 4、有服务行业相关工作经验者优先考虑； 薪资福利待遇： 1、试用期2-3个月，新人表现优异可提前转正； 2、享受法定节假日、生日假，定期组织团建活动、月度聚餐； 3、提供专业培训支持，具备清晰晋升通道（可晋升至区域经理）； 4、高端舒适的办公场所，有机会拓展优质人脉资源

岗位职责： 1、开拓二手车市场资源，对接合作商户并开展业务洽谈，持续维护稳定的合作关系； 2、结合市场变化与客户实际需求，制定切实可行的销售方案，并推动落地实施，提升销量表现； 3、为客户提供专业化的二手车评估与咨询支持，保障交易流程公开、顺畅、高效； 4、优化销售环节管理流程，提高服务体验，增强客户满意度，助力复购与口碑传播。 任职要求： 1、具有扎实的二手车领域从业背景，了解行业动向及用户核心诉求； 2、具备优秀的谈判技巧与团队协作能力，能有效组织团队完成业绩目标； 3、服务意识强，擅长应对多样化的客户沟通场景与关系协调； 4、具备敏锐的市场感知能力和数据解读能力，可根据分析结果及时调整运营策略。

我们为热爱汽车行业的人才提供稳定发展平台，欢迎积极投递，可快速到岗者优先考虑，需能长期稳定从事全职工作 招聘范围覆盖全国城市 薪资：无责任底薪+提成+入职即缴五险一金 福利：带薪年假+定期健康体检，团队氛围融洽，配备1对1专业导师指导，拥有丰富晋升空间 岗位职责： （1）善沟通：迅速融入门店工作环境，与销售团队紧密协作； （2）主动谈：积极挖掘客户置换需求或潜在线索资源； （3）动手做：完成店内车辆基础检查，拍摄照片并录入定价系统； （4）协同干：参与旧车评估检测流程，协助销售推动新车成交，实现二手车交易达成 岗位要求： （1）认同新能源汽车发展方向，看好其逐步替代传统燃油车的趋势； （2）具备良好亲和力，乐于人际互动，生活积极向上，兴趣多元，易于与年轻同事建立默契； （3）执行力强，任务响应及时，行动果断不拖延； （4）有强烈收入目标感，进取心强，不甘平庸，持续追求自我成长； （5）具备房产中介、教育培训、店面销售、旅游讲解等以沟通为核心的从业经历者优先录用

不限学历，不限经验，年龄20—35岁之间 负责整车销售服务和进店客户咨询服务,售前业务跟进及售后客户维系工作 薪资构成: 无责底薪+高额提成月薪6000起~ 工作及休息:可调休 打卡时间:9:00-18:00(除去打卡其余时间都是自己的)不加班!岗位职责: 负责整车销售和进店客户咨询，售前业务跟进，售后客户维系 1，线上线下平台开发客户 2，多渠道多手段维系目标客户，达成良好关系，邀约客户进入门店达成成交， 4，入职有一对一师父带教无任何经验也可月入过万正常干6000-12000/月 努力干12000-20000/月 使劲干30000-45000/月

岗位职责: 网红店凯哥与车汽车销售 任职要求: 具备驾驶经验，无经验者也可考虑 岗位福利: 月均收入1w至1.5w，提供免费直播培训

【汽车专员招聘公告】 为满足业务发展需求，现面向社会公开招聘汽车专员若干名，诚邀有志之士加入我们，共同深耕汽车服务领域。 一、岗位职责 1. 负责接待客户的到店咨询、线上问询，了解客户购车需求、预算等信息，推荐合适的车型及相关配置； 2. 为客户详细介绍车辆性能、价格、优惠政策、购车流程及贷款、保险等配套服务； 3. 解答客户在购车过程中的各类疑问； 4. 维护客户关系，跟进成交客户的后续服务，提升客户满意度。 二、任职要求 1. 对汽车行业有浓厚兴趣，具备良好的学习能力，可快速掌握车型相关知识； 2. 拥有良好的沟通表达能力和客户服务意识，能准确把握客户需求； 3. 工作积极主动，责任心强，具备团队协作精神； 4. 有汽车销售、客户服务相关经验者优先。 三、薪资福利 1. 薪资构成：底薪+高提成+奖金，上不封顶，多劳多得； 2. 福利保障：五险一金、节日福利、带薪年假、定期团建； 3. 职业发展：完善的岗前培训及在职技能提升培训，清晰的晋升通道； 4. 工作环境：舒适的办公及工作场地，和谐的团队氛围。

有4S店计划专员相关工作经验者优先录用！

一、工作要求&内容：招聘短视频剪辑专员：工资面议 欢迎汽车类院校应届毕业生投递 具备销售经历，持有C1驾照者优先考虑 主要承担车辆销售相关工作 负责客户接待与客户关系维护 需具备良好的职业操守和敬业精神 二、薪资福利 薪资范围：5000-15000元/月 底薪：3000元/月 提成方式：按单提成； 三、上班时间 早9:30-晚18:00 月休4天 四、岗位福利 每周小组聚餐，每月公司团建用餐，节日福利

岗位职责： 1.负责汽车产品的销售服务，为客户提供专业的购车咨询 2.持续维护客户关系，提升客户体验与满意度 3.达成既定销售任务，推动业绩持续增长 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及客户服务意识 2.适应高强度工作节奏，具备良好的团队协作能力 3.熟悉汽车行业基本情况，能快速学习并掌握产品相关信息

【工作内容】 1、借助汽车销售平台获取客户资源，挖掘潜在客户（主要为线上操作，全程线上完成工作，无需外出），及时向客户推荐优质车源，推动订单达成。 2、依托公司提供的客户资源，持续跟进并维护老客户，保持良好的客户关系。 【任职要求】 1、具备较强的抗压能力与团队合作意识，表达有条理，沟通能力强； 2、服务意识佳，工作积极主动、踏实肯干； 3、有同行业经验者优先考虑，无经验者亦可培养，欢迎应届毕业生投递。 【薪酬福利】 1、工作时间：9:00-11:50，14:00-18:00，每月休息4天，无需加班，在家使用手机也能顺利完成工作任务。 2、薪资结构：底薪4300元+高额提成（最高可达55%），业绩提成上不封顶，晋升通道广阔。 3、福利待遇：带薪休假、年度旅游、定期团建、伯乐奖、外部培训机会、节日礼品、生日问候、激励奖品、法定节假日等一应俱全。 4、成长体系：重视员工成长与发展，设有专业系统的培训机制和透明的内部晋升制度，提供充足的职业发展空间。 公司坐落于高端写字楼办公区，规模较大，运营规范，已稳定发展7年，办公环境宽敞舒适。公司配备全部所需资源。 团队成员以90后为主，氛围融洽，充满活力。 5、适合宝妈群体，早九晚五，周末双休，享受法定假期

明天曲江理工大对面工地需要混泥土打棒1人，找平4人，35/小时，有没有人。。

西安市招工地力工从四楼背垃圾到一楼总共40袋垃圾活完就结账，想干的联系

西安市雁塔区招架子工

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岗位职责： 1.负责汽车展厅客户接待、产品介绍及试乘试驾安排，精准挖掘客户需求并匹配合适车型 2. 独立完成销售全流程，包括报价、谈判、合同签订、交车及售后跟进 3. 定期维护老客户关系，开展回访与转介绍邀约，提升客户复购与口碑传播率 4.协同市场部参与车展、团购、线上直播等营销活动，达成个人及团队销售目标 5. 及时录入CRM系统客户信息，确保销售数据真实、完整、可追溯 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达力与服务意识，形象气质佳 2.具备销售经验者优先，无经验者可提供系统化岗前培训与带教支持 3. 学历不限，高中及以上学历优先，接受应届毕业生及转行人员 4.具备基础办公软件操作能力，能适应快节奏工作与阶段性业绩压力 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同诚信销售与长期职业发展理念

一、企业介绍： 深耕汽车后市场13年的汽车养护直营连锁头部企业，8家高端直营门店遍布顺德核心区域，与美孚、威固等世界500强品牌深度战略合作，90+项标准化服务流程领跑行业，累计服务超12万+车主，口碑爆棚！ 创始人带队行业实战专家团，推行90%内部晋升机制，员工可通过努力成为门店股东（现有30+合伙人从基层成长），技术、销售、管理、新媒体等多赛道晋升通道全开；年轻活力的团队（美容核心团队平均23岁）、专业过硬的伙伴，感恩文化+学习文化让成长不孤单；定制化培训体系让你快速成长，5年50家门店扩张计划，正虚位以待100位核心员工股东！ 如果你渴望在靠谱平台实现自我价值，想摆脱“打工人”身份成为事业合伙人，无论是潜力新人、技术大牛、销售精英还是管理人才，这里都会是你提供施展才华的舞台！ 二、任职要求： 1.24岁至35岁，中专/高中及以上学历， 2.有1-3年汽车服务行业服务顾问、销售顾问、客服经验；了解基本的汽车洗护、美容知识者优先。 3.驾驶证必备，具备汽车维修相关证书优先 4.普通话为主，能听懂粤语，能说粤语优先考虑 5.具备良好的沟通表达能力和客户服务意识；形象气质良好，服务态度热情耐心；具备基本的电脑操作能力，会使用办公软件，能熟练使用手机、IPAD，看懂价目表与流程表；具备一定的销售意识和客户需求挖掘能力 6.责任心强，认同公司文化，工作积极主动，有团队合作精神；能适应轮班工作，抗压能力强；热爱汽车服务行业，有学习意愿 三、岗位职责： 1.负责客户的接待、引导和咨询服务 2.负责客户车辆施工全流程跟进，及时通过视频+文字等形式向客户反馈服务情况 3.建立和维护良好的客户关系，参与客户回访和会员维护工作 4.协助推广门店的服务项目和优惠活动 四、福利待遇： 1.人性化工作时间：8小时工作制，早班8:30-15:30/晚班14:00-22:00轮班； 2.综合月薪4500-7000元（基本工资+服务提成+业绩提成），销售业绩提成上不封顶，多劳多得，能力决定收入！ 3.全面福利关怀：，包吃、定期团队聚餐、年终奖励、年度旅游等福利； 4.免费专项培训：从流程、服务话术、营销工具使用到管理能力，系统化培训让你快速从新手变专家； 5.清晰晋升路径：服务顾问高级服务顾问销售经理店长，每一步晋升都对应薪资跳级，让你的努力看得见、摸得着、有奔头！

招汽车销售

主要销售延保、置换类非车险产品。 工资组成：提成+绩效 底薪2500-3000+绩效（阶梯式提成，干得多赚得多）+奖金 工作时间：8:00-17:00（根据店内规定弹性调整），月休4天（根据店内安排调整）。年假+保险（异地驻点租房补助） 要求：有销售行业相关工作经验。 年龄35周岁之内（有经验适当放宽） 五官端正形象气质好 大专及以上学历（有从业经验适当放宽）

职位详情 职责： 1，负责公司销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点，定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销售量和市场份额； 2，制定营销计划，完成销售指标； 3，开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系；4，收集行业，市场信息。要求： 1，具有良好的沟通，团队协作，解决问题的能力；2，性格开朗，抗压能力强，执行力高；3，热爱销售，并专注于销售工作；薪资详情： 10000-12000元/月五险一金 按销售额提成

岗位职责: 1、负责京东商城平台的客户服务工作。 2、公司内办公，无需外勤，不涉及客户跟进与维护，客户资源由公司统一提供，工作内容清晰，上手轻松。 上班时间: 朝九晚六点半，周末实行单双休制度，享受法定节假日。 底薪4000元+提成，综合收入4-6k 岗位要求: 1、年龄在18至40岁之间，能力突出者年龄可适当放宽 2、具备高中或中专及以上学历 3、普通话表达清晰准确 4、工作经验不限，入职后提供系统化培训 福利待遇: 社保、员工餐食、年假、工龄工资、团队建设活动、公开透明的晋升机制等

岗位职责： 1、负责在抖音、快手、小红书、视频号、淘宝等渠道开展产品推广与销售工作。 2、具备基础的视频拍摄及剪辑能力，能独立完成简单的内容制作。 3、具备良好的沟通能力，工作态度积极，有责任心和进取心。 4、有销售相关工作经验者优先考虑。 5、公司主营产品为汽车座椅及相关配件。 薪资待遇： 1.定期组织团队专业培训 2.缴纳五险一金 3.工作时间：周一至周五，每日8:30-17:30，享受法定节假日休假制度 4.享有销售额提成奖励 5.月收入范围4000-9000元

岗位职责: 1. 联络客户，拓展渠道资源，开展业务洽谈与合作对接；负责合同签署等相关流程安排； 2. 开拓市场业务，组建并管理团队。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能与客户及团队成员高效互动、紧密配合； 2. 具备较强的逻辑分析与问题处理能力。 你可以是 斜杠青年： 不甘于现状，渴望拥有一份高收益且不影响主业的副业机会。 有志创业者： 无论过往经历如何，此刻愿抓住新机遇实现突破。 宝妈/主妇： 在兼顾家庭的同时，希望获得一份收入可观的副业发展路径。

打电话对接服务企业客户

一.公司背景 宜员科技是一家在国内具有一定影响力的互联网电子商务企业，隶属于上海宜员网络技术有限公司，成立于2016年，总部位于上海，同时在北京、杭州、深圳、西安设有分支机构。公司现有规模100-499人，专注于为客户提供长期价值创造。因业务快速发展，现诚邀敢于迎接挑战、渴望高收入的伙伴加入，携手共攀事业新高峰！ 二.工作内容 针对续保平台已有购买记录的用户资源进行精准外呼，通知客户办理续保相关事宜。每日分配固定数量的线索，按标准话术读稿即可完成沟通，操作流程线上化，销售压力小，成单便捷。每日完成既定外呼任务后即可结束当日工作，通常下班前可完成，公司倡导高效工作，不鼓励加班。 三.上班时间 9:00-18:30，午休1.5小时，周末双休，法定节假日正常休息 四.薪资与培训 薪资结构：无责任底薪+提成，入职即缴纳五险一金，月综合实际到手收入区间为7k-上不封顶，具体收入根据个人能力及开单情况而定，多劳多得。 五.福利待遇 1.缴纳五险一金，享有带薪年假及其他带薪假期； 2.公司配备独立工位及完善办公设备； 3.提供下午茶、购物卡、生日福利、节日红包等多样化员工关怀； 六.岗位要求 1.大专及以上学历（包含非统招），有相关工作经验或面试表现优异者，学历可放宽至高中或中专； 2.具备较强耐力，能适应重复性工作节奏，有强烈赚钱意愿，普通话清晰流畅，无明显地方口音。

【行业分析】 毕业季需求旺盛，合租房源价格实惠、性价比高，支持，租房属于生活刚需，客源广泛，成交速度快，无中介费负担，更容易促成交易 【工作内容】 公司专注于合租房租赁业务，房源由公司统一提供，日常主要负责发布和维护房源信息，整理优化房源帖，客户有意向会主动联系，进行线上沟通，预约并带领客户实地看房，协助完成签约流程 【工作时间】 9:30-19:00，每月休息四天，法定节假日正常休假，工作节奏自主灵活，自由度较高 【薪资待遇】 底薪5000元+高额提成（每单800-1000元） 【任职要求】 1、性格积极外向； 2、工作认真、具备耐心，拥有良好的交流表达能力； 3、欢迎应届生及无经验者加入；零基础无需顾虑，入职初期有资深同事一对一指导带教 【公司地址】 龙首原、大明宫西、市图书馆可就近分配

该岗位是面向企业客户的面销为主商务岗，可接受tob销售小白！ 【福利待遇】 1、底薪+提成+餐补，薪资待遇试用期都不打折 2、入职即开始缴纳五险一金、周末双休、节假日正常休。 3、年度员工体检，带薪年假，节日礼物，结婚生子礼金等； 4、定期举办生日会，户外活动，素质拓展，运动会等团建活动； 5、期权激励。 【工作职责】 1、面向西安当地的企业客户，负责探迹智能销售软件的销售，通过电销、面销触达有意向的企业客户，负责洽谈、跟进和转化； 2、与各行业头部企业建立深度合作关系，解决产品售卖过程中的问题，提高客户满意度，积累客户资源； 3、完成业绩目标，做好客情维护； 【任职条件】 1、统招全日制大专及以上学历； 2、具备面销、电销经验，有TOB销售经验优先； 3、富有激情，阳光开朗，有强烈的销售要性，喜欢挑战高薪； 【销售方式】面销为主，电话邀约； 通过公司云平台高筛出客户—电话沟通快速邀约—上门拜访演示产品成单 【销售资源】在探迹销售云平台快速筛选符合画像客户，公司提供准确的客户信息，也会有部分资源分配； 【探迹产品—销售全流程的大数据软件】 1、寻找客户—拓客SAAS系统（行业内第一）， 2、联系客户—AI智能语音，机器人等触达系统， 3、管理客户—CRM客户管理系统；

岗位职责： 1、通过电话方式与潜在客户取得联系，清晰传达公司服务内容； 2、利用公司提供的客户资源，深入挖掘客户需求，匹配定制化服务方案； 3、持续维护客户关系，定期进行回访跟进，提高客户体验与满意度。 任职要求： 1、具备优秀的语言表达及沟通协调能力，善于引导对话； 2、工作态度积极，目标明确，注重任务达成与成果输出； 3、能有效应对客户疑问与反馈，具备较强的应变与抗压素质； 4、有电话营销或客户服务相关从业经历者优先考虑。

岗位职责： 全国泰康之家高端养老社区销售工作内容： 1. 采用线上邀约、线下接待的方式，组织客户实地参观高端养老社区，借助沉浸式体验推动签约转化。（公司提供客户资源） 2. 借助公司组织的酒会活动、社区发布会及高净值客户沙龙等渠道，拓展客户并实现成交 3. 公司支持安排实体项目参观，邀请客户前往高端养老社区进行体验式旅居，高效促进成单 4. 定期维护已签约客户，保持长期互动与服务关系 高端养老社区简介： 泰康之家养老社区已在全国37个城市布局47个园区项目，其中27家已正式运营！冬可赴三亚避寒，夏可赴哈尔滨纳凉，享受全国联动的一站式旅居养老服务 薪酬待遇： 1. 月薪范围：35000-65000元/月 2. 有责底薪：16000-80000元/月 3. 薪酬结构：底薪+提成+季度奖金+年终奖金+持续服务奖励+管理奖金 4. 配套福利：企业年金、住院医疗保障、意外医疗保障、意外伤害及身故保障、疾病身故保障 5. 各阶段专业培训、境内外旅游激励、现金奖励、实物奖品等多元化激励政策 晋升机制： 入职满3个月可晋升至管理岗位，享有管理津贴，并获得团队客户资源分配权限！！！ 任职要求： 1. 年龄要求：26～45周岁 2. 学历要求：统招本科及以上，学信网可查（能力突出者可放宽至专科） 3. 品行端正，具备学习意识，工作积极主动，踏实肯干 弹性工作制： 上午8:30-12:00（半日班），周末双休，时间灵活自主，法定节假日正常休假，无需加班 录用人员可亲身体验： 四川成都泰康之家蜀园

岗位介绍: 1、销售产品：高端新能源电动车专用隔热膜，全球500强品牌3M正品保障。 2、销售模式：驻店式销售，在客户提车环节进行产品推介，配备IPAD工具用于产品讲解与信息展示。 3、客户资源：面向当日交车客户群体，客源优质且持续稳定，人均每月接待量100-200位，成交转化率维持在30%-60%。 岗位职责: 1、完成产品销售并将相关信息准确录入销售工单系统； 2、协助客户预约施工时间，并协调技师完成施工安排； 3、开展客户关系维护，建立并管理客户档案，定期跟进售后需求； 4、执行上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1、具备驻店销售经历，掌握成熟销售技巧，客户服务意识强； 2、积极投身销售事业，态度主动，善于沟通，富有团队协作精神； 3、学习能力强，适应快节奏工作环境，能迅速熟悉产品体系与服务流程； 4、责任心强，执行力高，可按时高效完成既定任务。 注：培训体系完善，入职后由专业讲师提供产品知识、销售话术系统培训，并持续开展销售技能提升课程。 岗位要求: 1.年龄：22~32岁，大专及以上学历； 2.性格：踏实肯干、乐观外向、求知欲强、有担当、追求成长； 3.沟通表达流畅，服务意识佳，勇于承担职责，职业操守良好； 4.热爱销售岗位，责任感强，具备出色沟通能力和行动力； 5.需具备面对面销售经验，拥有服务行业或快消品销售背景者优先考虑。 晋升通道：销售顾问—城市经理—区域经理—销售总监 上班时间：9:00-18:00，每周单休，其余假期按国家规定执行。 欢迎有梦想、充满正能量、渴望高收入、具备责任感且勤奋进取的伙伴加入，发展空间广阔，双向匹配，一经录用即享全面专业化培养。