工作地点：陵川县锡崖沟景区，红崖谷民宿 一，工作内容 1.运营管理： *制定并执行酒店的年度预算、商业计划和营销策略，确保完成既定的营收和利润指标（如GOP）。 *监督所有部门的日常运营，包括前厅部、客房部、餐饮部、市场销售部、财务部、工程部和安保部等，确保服务流程顺畅、标准统一。 *定期分析经营报表（如P&L报表），控制成本，优化资源分配，提升酒店整体盈利能力。 2.客户服务与质量保障： *建立私域客户群，维系长期客户的增长态势，确保所有客人享受到高质量、个性化且一致的服务体验。 *亲自处理重大客人投诉和紧急事件，维护酒店声誉。 *建立并维护服务质量监督体系，定期进行暗访和检查，持续改进服务流程。 3.团队建设与人力资源管理： *招募、培训、激励和管理各部门负责人及员工团队，营造积极向上、专业高效的工作氛围。 *制定员工培训和发展计划，建立人才梯队，降低核心员工流失率。 *负责团队的绩效评估与考核。 4.市场营销与品牌建设： *与市场销售部共同制定有效的价格策略和促销方案，提高客房入住率和餐饮上座率。 *积极开拓和维护与旅行社、企业客户、OTA（在线旅行社）及本地社区的良好关系。 *监督酒店在线声誉管理，及时回应各大平台的客人点评。 5.财务与资产管理： *审批重大采购和费用支出，确保所有运营活动符合财务制度。 *确保酒店设施设备得到良好的维护和保养，管理酒店翻新和改造项目。 6.安全与合规： *确保酒店严格遵守所有健康、安全、消防和卫生方面的法律法规。 *建立和完善应急预案，并定期组织演练，确保客人、员工和酒店财产的安全。 二、任职资格要求 1.教育与经验： *本科及以上学历，酒店管理、工商管理或相关专业优先。 *具有成功管理全面酒店运营并达成业绩目标的proventrackrecord（已验证的记录）。 2.知识与技能： *领导力与决策能力：能够激励和领导大型多元化团队。 *商业与财务敏锐度：精通预算编制、财务分析和成本控制。 *优秀的沟通与人际交往能力：能够与客人、员工、业主及社会各界进行有效沟通。 *问题解决与危机处理能力：能在高压下冷静、果断地处理复杂问题。 四、薪酬 *薪酬待遇面议（基本工资+绩效奖金）。 *提供餐食、住宿。

悦心酒店【招聘】 1⃣收 银 员 2名2⃣大厅主管1名 3⃣保 洁 员 2名4⃣早餐厅服务员3名 薪资：工资面议 ☎电话： 地址：龙港镇新建东街1168

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负责酒店的整体运营和管理，确保为客人提供卓越的服务体验。您需要协调各部门的工作，制定和执行运营策略，确保酒店的财务目标得以实现。 主要职责： 1.运营管理： -监督酒店的日常运营，确保各部门高效协作。 -制定和执行运营策略和计划，提升酒店的服务质量和运营效率。 2.客户服务： -确保为客人提供卓越的服务体验，处理客人的投诉和建议。 -建立和维护良好的客户关系，提升客户满意度和忠诚度。 3.财务管理： -制定和执行酒店的财务预算和计划，控制运营成本。 -监控酒店的财务状况和业绩，确保财务目标的实现。 4.团队管理： -领导和管理酒店的团队，制定和执行人力资源策略和计划。 -培训和发展员工，提升团队的专业素质和服务水平。 5.市场营销： -制定和执行酒店的市场营销策略和计划，提升酒店的品牌知名度和市场竞争力。 -组织和策划酒店的市场推广活动和促销活动，吸引更多的客户和游客。 任职要求： 1.酒店管理、工商管理或相关专业优先。 2.酒店管理经验优先 3.熟悉酒店行业的运营管理、财务管理、市场营销和人力资源管理等知识和技能。 4.具备优秀的领导力和团队管理能力，能够带领团队实现酒店的运营目标和财务目标。 5.具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够处理客人的投诉和建议，提升客户满意度和忠诚度。 6.具备良好的英语听说读写能力，能够与国外客户和游客进行有效的沟通和交流。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、销售及后勤等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，持续提升酒店盈利能力 3.带领团队开展市场推广与客户关系维护，拓展渠道资源，提升入住率与客户满意度 4. 建立健全服务质量管理体系，组织员工培训与绩效考核，打造专业、稳定的服务团队 5. 处理重大客户投诉、突发事件及安全管理工作，保障酒店合规运营与宾客安全 任职要求： 1.具备3-5年及以上星级酒店管理经验，有单体酒店或中型连锁酒店全面管理经历者优先 2.学历不限，持有酒店管理、旅游管理等相关专业背景或行业认证（如CHIA、HMCC）者更佳 3.熟悉酒店运营全流程，具备较强的统筹协调、数据分析与危机处理能力 4. 具备良好的沟通表达与团队领导力，责任心强，抗压能力突出 5. 热爱服务行业，认同酒店文化，能适应轮班及节假日工作安排

岗位职责: 1.负责酒店客房的日常管理和监督工作； 2.组织并参与客房服务质量的提升； 3.确保客房的卫生清洁和安全标准。 任职要求： 1.具备良好的组织和管理能力； 2.能够有效地指导和激励团队； 3.注重细节，确保工作质量。

岗位职责： 1、负责开发和维护客户关系，了解客户需求，提供专业的酒店产品和服务信息； 2、策划并执行销售策略，提升酒店市场份额和品牌知名度； 3、参与谈判并签订合同，确保销售目标的达成； 4、跟进销售流程，包括预订、入住及后续服务，确保客户满意度。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能有效与客户建立信任关系； 2、熟悉酒店行业，有销售经验或相关背景者优先；

招聘酒店经理，负责酒店整体运营

工作地点，西华县上亿相遇江湖菜，工资面议，前厅经理一名，主管一名，服务员20人，洗碗工3名，厨师5人，打荷2人，配菜2人，烧烤师傅3人。

明天需要小挖长期司机，必须能平整场地，二把刀不靠谱的勿扰，

新年赶订单大量招聘！立即投递！在线咨询！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 饮料厂区普工/操作工：操作工，质检，包装，打包，贴标签，扫码，物料员等简单的工作内容 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

丰富的服装销售经验，正能量积极向上，有团队意识。 薪资福利:1.5000-15000上不封顶；2.节假日三倍工资，带薪旅游；3.工作时间（8小时，早晚俩班倒）；4.公司免费缴纳五险，月休3天 工作地址:3F

晋城市城区招强电

招小渣车司机，电话，工资私信

山海天酒店招聘： 服务员 5 名，前台 2 名，客房服务员 3 名，厨房切配 3 名，酒店保洁 2 名，前厅经理/主管 1 名，另聘优秀店长一名 包吃住，交五险，工资面议 工作地点：山海天北海路，联系电话 刘经理（）

大堂副理 （一）年龄要求18 - 30周岁，条件优秀者可放宽至35周岁以内；（二）工作经验：有酒店行业、接待服务相关工作经验者优先录用，无相关经验但学习能力强、服务意识突出者可酌情考虑；（三）专业技能：熟练操作计算机，精通Word、Excel等各类办公应用软件，能高效完成日常办公文书、数据录入等工作。普通话标准流利，语言表达清晰流畅，具备良好的沟通协调能力与应变能力，善于与不同人群沟通交流；（四）职业素养：爱岗敬业，责任心强，工作认真细致，具备良好的服务意识与团队协作精神，能主动承担工作任务。能接受酒店轮班制度，适应夜间上班安排，服从酒店工作调度与排班管理，吃苦耐劳，抗压能力强。形象气质佳，举止大方得体，品行端正，无不良从业记录，热爱酒店服务行业。全面负责当班期间酒店大堂日常运营管理，维护大堂秩序与环境，保障对客服务流程顺畅有序，树立酒店良好对外形象。负责宾客接待、问询解答、需求对接等工作，协助处理宾客入住、退房相关事宜，做好VIP宾客及重要团队的迎送与专属服务。妥善处理宾客投诉、突发问题及各类应急事件，及时协调酒店各部门联动解决，全力提升宾客满意度，维护酒店品牌声誉。熟练操作酒店办公系统及各类办公应用软件，做好当班工作记录、数据统计、交接班台账整理等行政相关工作。监督前厅一线服务人员工作规范，配合酒店完成日常服务培训、制度落实等工作，服从酒店管理安排，完成上级交办的其他工作任务。 薪资福利:薪资：薪资面议，待遇优厚，根据个人工作经验、能力核定薪资标准。福利：入职后享受酒店完善福利体系，包含员工餐、员工住宿、等，晋升空间广阔。 招工人数:1名 实行两班倒轮班制，白班：8:00 - 15:00，晚班：15:00 - 22:00；可将个人简历发送至邮箱（），邮件主题注明“大堂副理+姓名+联系电话”，合则约见面试。 工作地址:济南市市中区舜耕路

连锁酒店同时招聘： 经理8名：6000-8000元 主管8名：5000-7000元 吧台6名：4000-6000元 同时也欢迎其他各岗位的加入。（春节带薪假，四天公休、意外险、工龄补助、伯乐奖、定期培训） 联系电话 吴总

酒店管家 1.具备良好的服务意识、责任心与执行力；2.沟通表达清晰，待人真诚，能够独立处理基础接待事务；3.情绪稳定，具备一定现场应变与问题协调能力；4.能适应排班制度，接受一岗多能及工作调配；5.有酒店、民宿、餐饮或相关服务行业经验者优先。1.负责宾客接待、入住办理、退房服务及日常咨询；2.跟进住店宾客需求，及时反馈并协助处理现场问题；3.负责前厅接待、公区巡查、基础服务协调等日常工作；4.协助完成客房检查、环境维护及跨部门沟通；5.配合餐饮、活动接待及其他运营事务，保障整体服务顺畅；6.传递酒店服务标准与品牌气质，提升宾客整体入住体验。 薪资福利:3300 - 5000元/月，底薪+绩效，具体薪资根据岗位经验、服务能力及综合表现面议，试用期后根据实际工作表现进行评估和调整。其他福利：1.提供系统带教与岗位培训；2.提供员工住宿/工作餐（以实际安排为准），享有节日福利、团队活动及阶段性成长机会。 招工人数:1名 请将个人简历发送至：，邮件标题请注明：应聘岗位+姓名。 工作地址:广西上林一棵松度假村

栖遇·河畔酒店茶楼招聘 ✦茶楼主管一名： 有茶楼管理经验，责任心强，服务意识强 综合工资：5000+提成 工作地点：温江区华新路39号栖遇河畔酒店 联系电话:王女士

二、泽州县凤凰大酒楼招营销经理：工资5000-10000，提供食宿 泽州县凤凰大酒楼招前台：工资4000，提供食宿 泽州县凤凰大酒楼招服务员：工资3000，提供食宿 三、岁穗稻香龙湾店招聘啦 收银员、服务员，薪资3400-4500，人精干，干过利索，干过餐饮的优先 厨房大姐，3000-4000，踏实，有责任心 餐饮领班，4000-5500，晋升空间大 包食宿，待遇好，工作氛围好，晋升空间大 地址在红星东街龙湾小区岁穗稻香 联系电话??

工作单位：晋城市国贸酒店有限公司 招聘岗位如下： 会计、前台、礼宾员、餐饮文员兼收银、精品店店员、餐饮服务员、火锅、烤肉/西餐后厨、厨师、打荷员、上什、后厨、火锅、烤肉/西餐前厅、配电室值班员、中控值班员、电梯管理员、保安 公司福利：免费食宿（部分岗位）、带薪年假、工龄工资、生日福利、优秀员工评选、学习进修、绩效奖金等 招聘电话：（）

招聘前台1名，房嫂1名，有工作经验者优先，吃苦耐劳，工资面议，联系电话

招客房清扫员, 薪资3000元以上/月, 有经验者优先! 联系原丽梅

招聘:餐厅服务员，四五十岁都行，干活利索点，六点半到一点，下午五点到七点，工资2500-2800 酒店前台收银，，上两个白班两个夜班休息两天，工资2800-3200 ☎

客房清扫员 身体健康，能够胜任本工作岗位。上班时间为白班，清扫完即可下班 薪资福利:面议，公司提供免费食宿，节假日福利、员工体检、免费培训 招工人数:数名 工作地址:高平市长平东街8号九龙大酒店

上班时间:上午8点-下午5点 工作要求:认真负责，身体健康，按要求完成工作 有直达车 早上:车次玉龙潭7:30或8:30到江淮 下午:车次江淮4:30或5:30到玉龙潭

前台员 年龄18—35周岁，身体健康，能够熟练操作计算机，学习能力强。 薪资福利:2400+绩效+提成，公司提供免费食宿，节假日福利、员工体检、免费培训。 招工人数:数名 工作地址:高平市长平东街8号九龙大酒店

招聘 大十字凤临客栈 招客房打扫卫生，公共区域卫生。 1名 年龄18-50岁 工资面议 电话:

二、泽州县凤凰大酒楼招营销经理：工资5000-10000，提供食宿 泽州县凤凰大酒楼招前台：工资4000，提供食宿 泽州县凤凰大酒楼招服务员：工资3000，提供食宿 三、岁穗稻香龙湾店招聘啦 收银员、服务员，薪资3400-4500，人精干，干过利索，干过餐饮的优先 厨房大姐，3000-4000，踏实，有责任心 餐饮领班，4000-5500，晋升空间大 包食宿，待遇好，工作氛围好，晋升空间大 地址在红星东街龙湾小区岁穗稻香 联系电话??