岗位职责: 1.负责执行汽车销售全流程，保障客户服务质量与满意度 2.主动与客户沟通，精准把握需求并提供专业购车建议 3.持续维护客户关系，提升售后支持体验 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力，能高效回应客户咨询 2.适应团队协作环境，积极配合同事完成工作目标 3.拥有较强的学习意识，持续优化销售方法与服务水平

岗位职责: 1.主动开拓汽车销售业务，为客户提供专业、全面的购车咨询服务； 2.持续维护客户关系，提升客户体验，增强客户信任与忠诚度； 3.关注行业及市场变化，灵活优化销售方案以适应市场需求； 4.协助客户完成车型推荐、试乘试驾、价格协商等购车全流程服务； 5.积极参与各类销售活动的组织与落地，确保销售任务顺利完成。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与谈判协调能力； 2.热爱汽车行业，具备快速学习和掌握车辆性能特点的能力； 3.工作积极主动，责任心强，能适应阶段性高强度工作； 4.具备良好的团队协作意识，善于与同事进行信息共享与配合； 5.有知名汽车品牌销售工作经验者优先考虑。

新能源汽车销售。展厅销售。直播销售。多方面销售经验优先。新能源汽车发展红利期。希望有志向的青年。共同发展。年龄40周岁内。有销售经验可放松要求。

岗位职责: 1.主动开展汽车销售工作，为客户提供专业化的购车咨询服务； 2.持续维护客户关系，提升客户满意度与忠诚度； 3.关注市场变化，灵活优化销售策略以适应需求； 4.协助客户完成车型选择、试乘试驾及价格协商等购车环节； 5.参与销售活动的规划与落地执行，确保销售任务达成。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力与谈判技巧； 2.热爱汽车行业，能快速学习并掌握车辆相关知识； 3.工作积极负责，具备较强的抗压能力； 4.富有团队协作意识，能够与同事高效配合； 5.有知名汽车品牌销售经验者优先考虑。

【我们将为您提供】： 全行业领先的专业培训体系，并安排资深导师一对一指导，全力支持您快速成长为领域内的优秀人才！ 【岗位职责】： 1、开展事故车维修会员的联络与沟通，推动其完成注册（公司提供精准资源，无需盲目开发）； 2、持续跟进事故车维修会员的沟通工作，促进注册转化； 3、固定办公室办公，无需外勤，入职即配发专用办公电脑及工作手机。 【任职资格】： 1、大专及以上学历，专业不限，具备销售经验者优先考虑； 2、性格积极进取，对销售工作有热情，具备出色的沟通表达能力，善于理解客户需求并洞察人际关系； 3、年龄要求为20至35周岁； （接受无经验人员，公司提供从零开始的系统化培训，晋升通道透明，机会均等）。

岗位职责： 1、为客户提供专业化的汽车咨询支持，深入挖掘客户真实需求，精准推荐匹配车型； 2、执行完整的销售流程，涵盖客户接待、产品讲解、试驾协调及成交洽谈等环节； 3、持续维护客户关系，提升客户体验满意度，推动复购与转介绍； 4、积极参与各类市场推广活动，助力品牌影响力的扩大与市场份额的增长； 5、定期回访潜在客户，通过电话、邮件等形式维持沟通，有效邀约到店体验。 任职要求： 1、对汽车行业有浓厚兴趣，具备优秀的表达能力和客户引导能力； 2、具有强烈的服务意识和良好的团队协作态度，服务客户耐心细致； 3、能适应阶段性高强度工作，具备较强的抗压能力与环境适应力； 4、持有合法有效的驾驶证件，遵守交通规则，安全驾驶记录良好； 5、具备汽车销售或相关行业从业经历者将被优先考虑。

岗位职责： 1、负责到店客户的接待工作，具备规范的接待流程。 2、维护意向客户信息，开展回访及持续跟进。 3、对销售线索进行回访与追踪，推动成交达成。 任职要求： 1、持有驾驶证，可独立驾驶，驾龄满1年以上。 2、了解销售行业特性，具备较强的抗压能力。 3、性格稳重，工作勤奋务实。

负责新媒体渠道（如微信公众号、小红书、抖音等）的内容规划、文案创作及发布执行，保障内容品质与传播成效。 用户洞察与互动：研究用户需求与使用偏好，制定针对性运营方案，主动开展用户互动，增强用户粘性与活跃水平。 数据监控与调整：按周期开展数据复盘，跟踪核心运营数据（如粉丝增量、阅读量、互动频率等），依据分析结果优化内容方向与运营手段。 营销活动执行：主导线上线下的推广活动策划与落地，提高品牌曝光度与用户参与热情。 跨部门协同：与内部团队及相关职能部门保持高效沟通，协同推进企业整体营销任务达成。 行业信息追踪：持续关注行业趋势与竞品动向，动态调整运营策略以应对市场变化。 任职要求 学历要求：一般需本科及以上学历，新闻学、市场营销等相关专业优先考虑。 经验背景：拥有新媒体运营相关工作经验，了解主流新媒体平台的运作机制与推广方式。 能力要求：具备出色的文案撰写与编辑能力，可独立产出优质宣传内容，掌握常用多媒体内容制作工具。 数据分析能力：具有数据导向的运营意识，能运用数据分析工具完成用户行为解读与效果评估。

一、简述 1、我们是一家用AI技术帮助商户【引流到店】 的服务平台，内置【锁客派单】的软件系统，简 单又实用。 2、这套系统不抽成、不扣点，不占用商户营业 额，从引流﹣锁客﹣留客全流程，满足日常经营刚 需，开店标配。 3、系统有【7个核心功能】，每个功能都直击 老板痛点，哪怕有一项功能打动他，合作就谈成 了，相比同类平台有3大优势。 4、昌乐县有几千家餐饮商家都是我们的客户，现 诚意邀请3位伙伴一起开发市场，大家抱团一起 干。 二、收入结构 1、开发商户：我们的谈店话术成功率高达 70%，容易吸引老板跟你聊，商户免费入驻，使 用功能产生计费，平均开发一个商户赚200，每 天谈2家月入过万！ 2、服务商户：如果有精力配合一起做售后，维 护好50家店平均每月也有1万左右的持续收入！ 三、业务开展 1、总部有系统培训，管理后台里有海量客源信 息，不想陌拜地推，转发抖音视频，打电话也有 吸引商家合作，全程有人教有人带！ 2、正在筹备预热，想尝 试的现在开始报名，没有套路，诚意做事！ 四、关于我们 公司总部有11年的本地生活赛道的经验，6年的 独立自主的技术研发能力，获得2000W投资，达 到一定商户数量，总部会加大市场补贴和扶持力 度，开拓初期挑战与机遇并存！

岗位职责: 1.负责本地生活全场景运营，基于公司产品与服务为商家量身打造专属营销策略（涵盖抖音、美团、饿了么、京东及公司自主研发的私域系统等），提供高效能推广支持，助力华为鸿蒙本地生活新板块落地发展 2.落实企业销售方针与管理制度，确保业绩指标的顺利达成 3.协同内部各职能部门，快速响应并妥善处理客户意见、投诉及优化建议，持续提升客户服务体验 任职资格: 1.大专及以上学历，具有一年以上销售工作经验，过往业绩表现优良，具备互联网、电商或广告行业销售背景者优先考虑 2.适应互联网领域高速变化节奏，能在高强度工作环境下稳定输出并高效完成既定任务 3.拥有良好的沟通表达能力与清晰的逻辑分析能力 4.热衷于销售事业，乐于接受挑战，性格积极向上，具备强烈的成就动机与发展驱动力

招聘吧台一名！两天休班，不休算工资

新泰市百盛电气现招聘二保焊工两名，焊接配电箱，配电柜壳体。薄板。工资及时。 工作地点: 新泰东都镇南桥村。 向往路西污水处理厂北三十米， 联系人钊经理:

泰安市新泰市招二保焊/气焊、气割、电焊，焊接输煤栈桥加工，要求磁卡绿本焊工双证，还有登高作业证，因为全是二保焊焊接，所以绿本上面要有二保焊这一项，干活扎实，服从管理，一天九个半小时，工资430管住宿，提交完资料，三天进厂

找机电工一名，联系电话

李庄东区招仓库管理员一名，男女均可，主管发货，工资面议，不长干勿扰！

有效落实各类汽车营销方案，负责整车销售服务及到店客户的咨询接待

岗位职责： 1.为客户提供专业的汽车产品咨询及销售服务，全面呈现车辆核心优势； 2.深入挖掘客户需求，精准推荐适配车型，推动成交达成； 3.持续维护客户关系，提供完善的售后协助，提升服务体验与满意度； 4.积极参与各类营销推广活动，完成并突破既定销售指标； 5.协同团队成员协作，保障服务流程高效运转，助力整体业绩提升； 6.关注行业与市场变化，及时收集反馈信息，助力销售方案优化； 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧与客户服务意识，善于建立长期客户信任； 2.工作态度积极，能承受工作压力，适应高强度工作节奏； 3.热爱汽车领域，熟悉行业发展方向，掌握基础车型知识； 4.拥有良好的团队协作能力，积极配合团队实现共同目标； 5.责任心强，能够独立应对客户问题并提供有效解决方案。

岗位职责： 1、负责整车的销售工作； 2、积极邀约客户，深入了解客户需求，推动销售成交； 3、开发产品市场渠道，达成各项销售任务指标； 4、跟进售前业务进展，维护售后客户关系。 任职资格： 1、持有C1驾驶证且具备熟练驾驶能力； 2、性格亲切，工作态度主动热情； 3、热爱汽车领域，对销售岗位有浓厚兴趣； 4、具备较强的沟通表达能力、应变能力及问题处理能力； 5、具有良好的团队合作意识与客户服务理念； 6、有相关销售经验或市场营销专业背景者优先考虑。

岗位职责: 1.负责汽车产品的销售及推广工作，主推车型为酷路泽和雷克萨斯570 2.按照市场营销计划，达成部门下达的销售任务指标 3.收集并分析客户实际需求，提供专业的购车咨询与解决方案 4.维护客户关系，持续提升服务品质与客户满意度 5.公司提供客户资源，需高效利用并维护好主播相关数据 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与谈判技巧 2.热爱销售岗位，具备积极进取的工作态度 3.可独立开展市场信息收集与客户需求研判 4.工作认真负责，能适应高强度工作节奏 5.有汽车销售从业经历者优先，会藏语者可优先录用 薪资结构： 销售岗：月薪15000起，上不封顶 提成详谈，收入与业绩直接挂钩，能力突出者待遇更高 工作时间： 早九晚六，单休制 特殊情况支持调休，法定节假日按国家规定执行调休安排 每月10日准时发放薪资

岗位职责 1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询接待工作； 2、负责整理各类车型的销售资料与客户信息档案； 3、负责拓展产品市场渠道，达成各项销售任务指标； 4、负责深入了解客户需求，推动销售目标实现； 任职要求 1、具备较强的主动性，工作积极认真，对汽车销售工作有热情； 2、具有进取精神，敢于迎接工作挑战； 3、具备优秀的沟通表达能力、应变能力及问题处理能力，情绪稳定； 4、具备良好的团队合作意识与客户服务体系思维。

充电桩业务员需要开发场地汽车充电桩选址开发到安装多劳多得无经验也行长期招人市场大好做想挣钱你就来

岗位职责： 1、专注于社区净水设备市场的开拓，通过与物业公司达成深度协作，提升品牌在社区场景中的覆盖范围及市场份额，推动公司业务稳步增长。 2、落实并执行公司制定的市场销售策略与业务扩展方案。 3、开发新兴市场，拓展跨界合作客户，扩大公司服务覆盖领域。 4、对所辖行业的现有客户及潜在客户进行系统梳理，并挖掘其实际需求。 5、负责客户关系的建立与维护，保持长期稳定合作，保障服务的持续开展。 任职要求： 1.具备1-3年市场营销相关工作经验。 2.大专及以上学历，具备良好的沟通能力，有房产中介或物业从业背景者优先考虑。 3.工作认真积极，学习能力强，富有责任心，具备良好的团队合作精神。 4.逻辑思维清晰，拥有较强的文字表达与口头陈述能力，能适应较高工作压力。

公司经营二十多年，经过7-10天的系统培训即可快速上岗，后续将分配长期合作客户进行对接 岗位职责： 1、负责现有客户关系的维护与深化，积极开发新客户资源； 2、通过电话与客户保持日常沟通，开展简洁高效的交流，我们拥有稳定的市场基础。 任职要求： 1、具备出色的沟通技巧，能够与客户建立良好的信任关系； 2、具备一定的市场洞察力和客户服务意识，能准确判断需求； 3、富有团队合作精神，适应能力强，能迅速融入工作氛围。

一、岗位职责 1.负责软件市场销售工作，制定区域/产品线销售策略，完成公司下达的年度销售额、回款率等核心指标。 2.开发并维护目标客户，深度挖掘客户需求，结合产品特性提供定制化销售方案，推动合作落地。 3.牵头客户商务谈判、合同签订及后续履约跟进，提升客户满意度及复购率。 二、任职资格 1.学历背景：大专及以上学历。 2.销售经验：具备3年及以上销售经验优先。 3.能力要求：具备较强的客户开发与谈判能力，抗压性强，能适应出差，具备团队管理意识及目标拆解能力。

【福利待遇】： 1、缴纳七险一金，享受国内外团建旅游，生日礼金、节日礼品、年度健康体检； 2、实施导师制培养模式，资深师傅一对一指导，零基础也能高效掌握技能，快速融入工作节奏； 3、提供住宿，住宿环境达民宿标准，享有餐费补贴、话费补贴，外勤出差另有额外补助。 【工作内容】： 1、客户维护、接待洽谈、合同跟进与完善；礼品发放，参与活动方案策划及落地执行； 2、晋升通道公开公正，公司处于快速发展阶段，晋升空间广阔，管理岗位均从内部择优提拔。 【任职要求】： 1、具备高中或中专及以上学历，年龄不超过36周岁； 2、表达清晰，积极主动，具备较强的抗压能力； 3、有销售从业经历者优先考虑； 4、退役军人优先录用； 5、目标感强，富有进取心，具备拼搏意识；沟通能力强，学习领悟快； 公司统一分配高质量客户资源（信息流渠道），客户意向明确，每日持续更新，无需自行拓客。 【薪酬待遇】： 1、无责任底薪+餐补+话补+出差津贴+业绩提成（底薪根据面试评定，星级晋升逐步提升） 2、新人初入职工资普遍在7k-9.6k（单笔提成区间500-2000，平均每单1200） 3、熟练后月均收入1.2w-1.6w（稳定达成月均10单以上） 4、销售冠军收入不封顶（月入2-3万为常态！不含年终奖金！） 这是一个稳定可持续发展的岗位，无需自寻资源，专注沟通服务即可，只需踏实肯干、思维敏捷、态度认真，其余皆非障碍，欢迎咨询了解。 公司成立于2018年，现有员工400余人，专注于高端住宅小区地下停车位的运营管理与销售业务，在西南区域车位资产经营管理领域位居行业前列，现运营管理项目超800个，长期合作单位涵盖港资企业、大型国企、一线品牌开发商及地方龙头地产企业，如中海、万科、中铁、万达、绿地、城投等。

工作内容 1、开展产品推广与销售工作，完成既定销售任务 2、积极开发新客户资源，擅长人际交流，精准识别决策人员并有效建立联系 任职要求： 1、拥有出色的沟通能力和销售执行能力 2、能独立推进销售流程，具备良好的谈判技巧 3、热爱销售岗位，工作积极主动，具有高度的责任意识

一、薪资待遇： 试用期三个月，无责任底薪6000元/月； 转正后收入过万，享受无责任底薪制度； 每月享有四天带薪休假，入职即缴纳五险。 二、岗位要求： 1.年龄28-40周岁，具备高中或同等以上学历。 2.男性身高需达170cm及以上，女性身高需达160cm及以上。 3.性格开朗、自信大方、仪容整洁，普通话表达清晰标准； 4.具备良好的沟通技巧，学习能力强，富有团队协作意识； 5.主要从事门店销售工作，表现优异者可晋升为销售管理岗位； 6.要求形象良好、积极乐观、无不良习惯，不抽烟，遵守职业规范。 7.工作时间：8:30-18:30。 符合条件者可直接前往门店参加面试。 联系人：张经理*********** 面试地址： 东岳大街中南世纪锦城北门巧夺天工红木臻品馆

不加班无内卷晋升机制清晰透明到点准时下班 岗位紧急招聘招满即止 企业文化: 我们坚持固定双休绝不安排加班，下班即走不拖沓，适合热爱服务行业又希望工作轻松、压力小的求职者。同时，对于有晋升目标、追求收入提升的人才，我们也提供充分的发展机会。人性化作息+双休不加班！ 福利待遇：薪资结构： 1、基础无责任底薪+职级补贴+岗位补贴+绩效奖金，综合月薪7000以上 2、按规定缴纳社会保险

【岗位】客户经理（储备管理） 【职责】主要负责信用卡新客户的开发及订单后续跟进与维护工作 【要求】 1、全日制大专及以上学历 2、年龄21至****周岁（条件优异者可适当放宽） 3、具备信用卡销售经验，或拥有地推场景下陌生客户拜访的实战能力 4、遵守管理制度，具备团队意识，沟通协调能力良好，执行高效，自律性强 【薪资待遇】底薪+职级补贴+绩效提成+奖金池+激励计划奖励+法定社保-公积金及相关福利，综合年收入15-30万元 【优势】 1、政策支持有力，助力业绩与收入双增长 2、客群覆盖面广，审批流程高效 3、职业晋升通道清晰，发展空间广阔 【工作地址】山东泰安

负责店内产品的推广和产品的售后服务工作能吃苦耐劳具有一定的亲和力和语言组织能力服务好顾客能听话照做执行到位年龄在30-40岁工资待遇优厚底薪加提成有相关销售经验者优先考虑 工作地址:新泰市东城田园小区南门东侧中国银行后面聚禾牧场店 联系方式: