时间及福利待遇： 1.工作时间：8:00-11:40,2:00-5:00 2.周休一天半，法定节假日正常休，年假节日福利。 3.员工旅游，不定时团建。 4.绩效奖金，年终分红等。 岗位职责： 1.临柜客服业务咨询办理 2.理赔保全服务，产品销售。 3.上级领导的指示执行和政策解读。 4.协助孤儿单客户理赔手续，信息变更等服务及资源分配。 岗位要求： 1.年龄25岁-45岁，大专及以上学历。 2.亲和力强，有很好的沟通能力和需要表达能力。 3.工作踏实负责，学习能力强，心细。

中国人寿聊城分公司茌平支公司国寿综合金融专员 时间及福利待遇： 1.工作时间：8:00-11:30,2：00-5：00 2.周休一天，法定节假日正常休，年假节日福利。 3.员工旅游，不定时团建。 4.收入上不封顶。 岗位职责： 1.主要给客户做经营服务。 2.理赔保全服务，产品销售。 3.给客户宣传公司的一些活动。 4.协助孤儿单客户理赔手续，信息变更等服务及资源分配。 岗位要求： 1.大专及以上学历。 2.经验不限，条件宽泛，要求有上进心，诚信正直，热情具有亲和力；学习能力强，有竞争意识，有理想有抱负有创业精神

健康财富规划师

公司简介 我们是本地房产领域的一颗璀璨明星，深耕行业多年，凭借专业的服务、丰富的房源资源和良好的市场口碑，在房产租赁销售市场占据重要地位。我们始终秉持“客户至上，诚信为本”的经营理念，致力于为客户提供最优质的房产解决方案，为员工打造广阔的发展平台。 岗位职责 1.客户开发：通过线上线下多种渠道，积极寻找潜在客户，建立并维护良好的客户关系，不断扩大客户群体。 2.房源推广：深入了解公司各类房产资源，包括住宅、公寓、商铺等，精准掌握房源信息，运用专业的话术和营销技巧，向客户进行详细介绍和推广，吸引客户关注。 3.带看洽谈：根据客户需求，精心安排房源带看，在带看过程中，充分展示房源优势，解答客户疑问，促进客户与房东之间的沟通与洽谈，推动租赁销售交易达成。 4.合同签订：协助客户与房东完成租赁销售合同的签订工作，确保合同条款清晰、合法、合规，保障双方权益。 5.售后服务：关注客户入住后的使用情况，及时处理客户反馈的问题，为客户提供优质的售后服务，提高客户满意度和忠诚度。 任职要求 1.经验与学历：有无房产租赁销售经验均可，我们欢迎有志于在房产行业发展的新人加入，同时也为有经验者提供更广阔的发展空间。 2.能力素质：具备出色的沟通能力和人际交往能力，能够与不同类型的客户建立良好的信任关系；拥有较强的市场分析和判断能力，能敏锐捕捉市场动态和客户需求；具备良好的抗压能力，能够在高强度的工作环境下保持积极的工作态度，高效完成工作任务。 3.职业素养：诚实守信，责任心强，具有良好的团队合作精神和服务意识，愿意为了实现团队目标和个人发展全力以赴。 薪资福利 1.丰厚薪资：高额提成（上不封顶），只要你有能力，收入无上限！我们为每一位努力付出的员工提供与之匹配的薪资待遇，让你的付出得到实实在在的回报。 2.专业培训：提供系统、全面的房产租赁销售培训，包括行业知识、销售技巧、客户沟通等方面的课程，帮助你快速提升专业能力，成为行业精英。 3.晋升空间：公司拥有完善的晋升机制，只要你表现出色，就有机会晋升为团队主管、经理等管理岗位，开启你的职业新征程。 4.团队活动：定期组织丰富多彩的团队活动，如户外拓展、聚餐、旅游等，让你在工作之余放松身心，增进与同事之间的感情，营造积极向上的团队氛围。 工作地点 [云成中心5-202] 应聘方式 如果你认为自己就是我们正在寻找的房产租赁销售精英，欢迎与我们的招聘负责人直接沟通。 加入我们，一起在房产租赁销售的舞台上绽放光彩，实现自己的职业梦想！期待你的加入！免考勤

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期提交销售报表与市场信息，协助优化销售策略与流程 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 3.目标感强，抗压能力好，有自我驱动意识和团队协作精神 4. 具备基础办公软件操作能力，有销售经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

一、我们的基因 中国人寿保险（集团）公司，为中央金融企业，是国有特大型金融保险企业公司，总部设立在北京，连续22年“世界500强”企业榜单，2024年位列第59位。 集团下设8家一级子公司、1家全国性股份制商业银行和1所保险院校，业务范围涵盖保险、投资、银行三大板块，累计为超8亿客户提供金融保险服务。 二、我们的战略 2025年，中国人寿系统提出进一步全面深化改革推动高质量发展的“333战略”，明确公司未来五年发展定位、目标任务和关键举措，强化“一个国寿一生守护”创新创业主旋律，更好发挥保险行业高质量发展头雁作用，为国尽责、为民造福，为以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业贡献国寿力量。 三、工作内容 1、创业团队长，协助组员打造个人IP，通过线上、线下经营来强化与承接个人IP； 2、推动并拓展个业及团队业务，配合团队达成公司的销售目标； 3、参与团队的销售目标制定，实施方案并贯彻落实； 4、协助上级主管实施团队日常管理和会议经营，传达并遵守公司各项规章制度； 5、开拓客户，与客户面谈沟通，了解客户家庭财务方面的风险及理财规划需求； 6、学习法律、税务筹划、理财知识，尽力为客户解决家庭企业资债隔离、婚姻资产隔离、资产传承、税务筹划等方面问题； 四、任职要求： 1、年龄22-40周岁（条件优秀者可放宽至50岁），大专及以上学历； 2、具有较强的学习能力、时间管理能力； 3、具有较强的沟通能力、协调能力和团队意识； 4、工作认真细致，责任心强、有集体荣誉感； 5、能够熟练运用手机，快速上手APP操作； 五、收入及福利待遇 1、工作时间：周一至周五上班，周六周日及国家法定节假日休息，弹性工作制； 2、收入构成：新人底薪+业务佣金+新人津贴+达星奖金+长期服务奖+推荐奖+公司各项福利，年均收入（参考2023年数据） 组经理：约15万-30万； 处经理：约30万-50万； 区域总监：约100万及以上； 3、培训制度：公司提供免费的阶梯式、模块化和持续性的专业培训，包括专业知识培训和及团队管理课程培训； 4、团队保障：享受公司免费提供的团体商业保险，包括意外/医疗/健康保险，所有保障额度随级别升高而增加； 5、晋升空间：“个人销售路线”和“团队发展路线”双线发展，入职后向业务主任–组经理–处经理–区域总监发展， 超过70年央企的成熟薪资体系，上不封顶的收入，公开透明的晋升机制，新人成长空间大是我们的绝对优势； 有意向者:请电话联系预约时间到市北中铁广场B座16楼1613室面试。

销售专员，客服专员维护客户开拓市场有无销售经验均可，岗位福利早八晚六，缴纳社保，月休四天。

招人啦！招人啦！ [爱心]不耽误接送孩子，时间相对自由，有老师手把手教学，发展空间大！ [加油]招募岗位1：客户服务管家。 要求：25-50周岁，大专及以上学历，认真负责，善于沟通，有较好的学习能力和团队协作能力。 薪资待遇：2800-3300+ [加油]招募岗位2：售后服务。 要求：23-55周岁，高中及以上学历，认真负责，善于沟通，有较强的责任心。 [加油]招募岗位3：销售人员。 要求：21-60周岁，初中及以上学历，认真负责，善于沟通，有一定的销售经验。 薪资待遇：按业绩计算薪资待遇和各项津贴，上不封顶。 地址：无棣县老自来水公司院内（中国人寿） 电话： 微信同号

请大家仔细阅读以下内容呀！免费端口，精准客流量！！！ 一:薪资待遇 1:底薪3000、统提提成40%~70%+奖金+住宿 综合工资8000-13000 2:节假日带薪休假 3:提供住宿 4:带薪培训，手把手教学，老员工带教，入职首日即计薪 5:每月至少组织一次大型团建活动 二:岗位职责 1.公司提供免费端口及网站聊天工具，配备房源资源，通过线上沟通客户、安排看房、促成成交（配备师傅一对一指导），同时拓展市场，开发新房源与新客户，工作时间灵活自主。 2:负责房屋租赁、新房买卖及二手房交易业务，市场需求旺盛，属于刚需领域，轻松上手，边做边成长 3:无需外呼电话，非电销类岗位 三:任职要求 1:重视能力而非学历背景 2:对销售工作有热情，愿意拼搏，渴望高收入 3:具备良好的沟通技巧和团队协作意识 4:富有亲和力，执行力强 5:赚钱要开心、舒心，工作状态自由随性

职位描述： 1、依据公司人才发展策略，组织实施人员招聘工作； 2、对接并参与各类招聘会及日常招聘邀约，确保招聘成效； 3、统筹安排日常面试相关事宜； 4、分析招聘成果及渠道使用效率； 5、高效整合各类招聘资源，满足企业用人需求，探索优质招聘途径； 6、负责基础考勤管理及员工入离职手续办理 职位要求： 1、具有一年以上相关工作经验，具备较强招聘能力者优先； 2、性格积极乐观，具备良好的沟通协作意识； 3、富有团队合作精神，进取心强，期望获得高收入回报； 4、执行能力突出，能高效完成上级交办的工作任务； 薪酬体系： 1、底薪+提成，单双轮休，享受带薪年假，年终奖金，节日福利，五险 2、公平、公正、公开的发展平台，广阔的发展空间； 3、公司定期聚餐，一年享有两次带薪旅游及定期拓展训练。 上班时间：朝九晚六 休息：单双轮休 年龄26-35 欢迎主动投递简历咨询

接受零基础新人，朝九晚六团队氛围佳 【岗位职责】： 1. 通过电话、信函、邮件等形式提醒客户按时归还信用卡款项； 2. 及时更新并维护客户相关信息； 【薪资待遇】： 综合底薪4000起+绩效+奖金，月均收入8000以上 【任职要求】： 1. 年龄20-40岁，欢迎无经验者投递 2. 工作态度端正，有责任心 3. 无显著纹身及不良信用记录 【福利】 缴纳社保、享有带薪年假、员工旅游、团队聚餐，生日礼金、节日福利齐全 入职即享带薪培训，资深员工一对一指导 期待你的加入！

接受零基础新人，朝九晚六团队氛围佳 【岗位职责】： 1. 通过电话、信件、电子邮件等形式提醒客户按时归还信用卡款项； 2. 准时更新并维护客户资料信息； 【薪资待遇】： 综合收入6000起+绩效+奖金，平均月薪8000-15000 【任职要求】： 1. 年龄20-40岁，欢迎无经验者投递 2. 工作态度积极端正 3. 面部无明显纹身，无不良信用记录 【福利】 缴纳社保、享有带薪年假、员工旅游、团建聚餐，生日礼遇、节日福利齐全 入职即享带薪培训，资深员工全程一对一指导 期待你的加入！

岗位职责： 1、对长期逾期客户进行电话沟通，规范提醒其及时结清账款，协助提升个人信用水平； 2、及时上报并跟进异常客户情况，提出初步处理建议； 3、日常核对与更新客户相关信息，确保沟通记录准确录入系统； 4、协助上级完成其他相关事务性工作； 福利待遇： 1、无责任底薪+高比例提成+全勤奖+其他补贴+年终奖；试用期薪资4000+，转正后综合薪资5000-15000 2、依法缴纳社保； 3、提供舒适办公环境及完善的岗前培训体系； 上班时间：朝九晚六 五到六天 带节假日 职位福利：社保、绩效奖金、个人激励、全勤奖励、带薪休假

接受零基础新人，朝九晚六团队氛围佳 【岗位职责】： 1. 通过电话、信件、电子邮件等形式提醒客户按时归还信用卡款项； 2. 准确登记并更新客户相关信息； 【薪资待遇】： 综合收入6000元起+绩效+奖金，月均薪资8000-15000元 【任职要求】： 1. 年龄22-36岁，欢迎无经验人员加入 2. 工作态度端正，积极主动 3. 无明显纹身及不良信用记录 【福利】 缴纳社保、享有带薪年假、员工旅游、团建聚餐、生日礼品、节日津贴等福利齐全 入职即享带薪培训，资深员工全程一对一指导 期待你的加入！

一、岗位职责 1、协助上级主管办理理赔申请，保单录入，客户资料整理，领取生存金红利等工作； 2.按照工作要求陪同主管拜访客户，，递送成都市内的保单合同； 3.负责老客户的信息完善及保单转续保的办理，联系老客户参加公司活动； 4.定期检查旧保单，确保保单信息整齐安全 5.协助主管做好VIP客户接待和保险业务咨询服务 6.上级主管安排的其他各项助理工作。 二、任职要求 1、追求长期稳定发展的人员。 2、学习能力较强，责任心与服务意识较强 3、25-45岁，性别不限、大专及以上学历，优秀者可放宽条件 4、认可金融行业 三、发展方向 储备主管培训讲师销售经理 四、薪资福利 1、工作时间9.00-17.00，周末双休，正常节假日放假。 2、定期团建、荣誉表彰会、员工生日会。 3、无业绩责任津贴3300+绩效工资(综合薪资6k起) 4、签订合同，。 5、晋升渠道公平公正，升职加薪全靠个人能力。 五、成长环境 人性化管理没有什么办公室斗争，都是非常纯粹有趣且有灵魂的同事。 员工福利 有无线网 团建聚餐 员工旅游 带薪年假 底薪加提成 绩效奖金意外险

岗位职责： 1. 为客户提供专业养老规划及保险保障方案，精准匹配家庭生命周期需求 2. 开展客户拜访、需求分析、产品讲解与投保服务，全程跟进保全与理赔支持 3. 运用公司数字化工具开展线上客户经营与社群服务，提升客户黏性与复购率 4. 参与公司组织的专业培训与合规学习，持续提升金融素养与销售服务能力 5. 严格遵守监管规定及中国人寿合规要求，维护企业品牌形象与客户信任 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通表达能力与服务意识 2. 有保险、金融、销售类工作经验者优先，无经验者提供系统化带教培养 3. 认同中国人寿“诚信、创新、人文、价值”核心价值观 4. 具备责任心、抗压能力及团队协作精神 5. 持有保险从业资格证者优先，入职后公司将协助考取相关资质

岗位职责： 1. 负责保险产品咨询与客户需求分析，提供个性化保障方案 2. 开展客户拓展、关系维护及续保服务，提升客户满意度与忠诚度 3. 参与公司组织的业务培训与团队协作，持续提升专业能力与销售技能 4. 遵守行业监管规定及公司合规要求，确保展业行为合法规范 5. 协助完成日常业务数据整理与客户服务记录归档 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与学习能力 2. 有保险、金融、销售类工作经验者优先，无经验可带教培养 3. 认同中国人寿企业文化，具备责任心与服务意识 4. 具备基本办公软件操作能力，能适应灵活工作安排 5. 持有保险从业资格证者优先，入职后公司支持考取

岗位职责： 1. 负责保险产品咨询与客户需求分析，提供个性化保障方案 2. 开展客户开发、维护及关系管理，提升客户满意度与续保率 3. 参与团队协作与业务推动，配合完成阶段性业绩目标 4. 学习并掌握公司数字化工具与服务平台，提升服务效率与专业度 5. 遵守行业监管要求及公司合规制度，践行诚信经营理念 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与学习能力 2. 经验不限，有金融、销售或服务类从业经历者优先 3. 认同中国人寿企业文化，具备责任心与服务意识 4. 接受系统化培训，愿在保险行业长期发展 5. 工作地点为粤港澳大湾区，适应灵活办公安排

岗位职责： 1. 为客户提供专业养老规划咨询，量身定制寿险、年金、长期护理等综合保险解决方案 2. 开展客户拜访、需求分析与保全服务，持续提升客户满意度与信任度 3. 参与社区养老讲座、企业沙龙等公益宣传活动，普及养老金融知识 4. 运用数字化工具完成客户管理、保单服务及业绩追踪，践行“数字国寿”理念 5. 协同银行、资管、养老险等集团内资源，提供一站式综合金融服务 任职要求： 1. 学历不限，金融、保险、经济、管理类相关专业优先 2. 具备良好的沟通表达与客户服务意识，有销售经验或养老行业背景者优先 3. 认同中国人寿“诚信、创新、人文、价值”核心价值观 4. 具备较强学习能力，愿接受系统化培训与职业发展支持 5. 遵纪守法，无不良从业记录，具备保险从业资格者更佳

1.无需电话沟通，对接精准客户资源 2.薪资结构：底薪+高额提成+绩效奖金 3.每月20日按时发放薪酬，绝不拖欠 4.工作时间：8:30-12:0014:00-18:00周六上班周日休息，法定节假日按规定休假 5.欢迎无经验者加入，提供带教培训，重视工作积极性与态度

岗位职责： 1.通过淘宝、微信等网络平台开展产品销售，完成销售目标并提升线上转化率。 2.运用电话沟通方式开发新客户，维护老客户关系，提高客户满意度与复购率。 3.定期参加团队会议，积极分享销售经验与市场反馈，协同优化推广策略。 4.根据客户需求及市场变化，及时调整销售话术和推广方案，提升整体业绩表现。 5.负责客户咨询的响应与跟进，确保服务质量，推动订单顺利完成。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，亲和力强，能够快速建立客户信任。 2.对网络销售有浓厚兴趣，乐于学习新平台操作与销售技巧。 3.具有团队合作精神，适应快节奏工作环境，能承受一定的工作压力。 4.熟练使用手机及办公软件，熟悉主流社交平台操作。 5.学历不限，有销售经验者优先考虑。上班时间：8:30-11:50，12:50-17:30，提供午餐，享受节假日福利。

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岗位职责：开发潜在客户，扩大客户群体，与客户交流对接，准确把握客户需求并促成合作。 任职要求：掌握基础电脑操作技能 岗位福利：无责任底薪+提成+奖励，无需加班，工作轻松易上手 上班时间：8:30-12:00，13:30-17:30，每周日固定休息 工作内容简单，公司提供系统培训及专人指导，配备客户资源、手机和微信工具

7.5小时工作制，双休、法定假日休息，弹性工作不打卡 1、客户沟通：通过线上平台及线下场景开发有资金需求的客户资源（包括个人消费类需求、小微企业经营性融资需求等），持续建立并维护良好的客户关系； 2、需求匹配：全面了解客户的资金使用方向、还款能力及资质条件，结合银行现有产品政策（如授信额度、贷款利率、还款方式等），为客户量身定制合理的融资解决方案； 3、流程跟进：协助客户整理申请材料（如身份证件、收入证明、营业执照等），确保资料真实完整，指导并推进审批、签约及放款等各环节顺利进行； 4、客户维护：对已放款客户开展基础回访工作（如确认到账情况、还款提醒等），保持良好互动，提升客户满意度，推动老客户推荐新客户； 5、业绩达成：依据公司下达的月度任务目标，合理规划个人工作节奏，积极完成各项业务指标。 岗位要求： 1、大专及以上学历，金融、经济、市场营销等相关专业背景，欢迎应届毕业生应聘； 2、年龄20-45岁； 3、具备金融行业（如银行、保险、网络借贷、基金、理财项目等）从业经验者优先，熟悉银行信贷流程者更具优势； 4、无金融领域违规记录，无不良信用记录，符合金融从业人员基本准入条件； 核心要求： 1、熟练掌握计算机操作，精通Word、Excel等办公软件应用； 2、具备良好表达能力，擅长主动交流，学习适应能力强； 3、工作态度严谨细致，严格遵守行业规范与公司制度，保障业务合规性，维护客户与企业双方权益； 4、抗压能力强，目标意识清晰，能接受绩效考核机制，具有较强的进取心和自我驱动力； 公司为您提供： 1、舒适整洁的办公环境；每日7.5小时工作时间；团队氛围和谐融洽； 2、系统化岗位技能培训，助力员工能力提升与职业成长； 3、薪资6-10k+双休、法定节假日休息、节日福利、定期团建活动、工作强度适中

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岗位职责： 1、在区域经理的指导与工作安排下，推广并销售公司产品 2、按照部门目标，通过上门拜访或面对面沟通方式，达成销售任务 3、定期对客户进行回访，深入了解客户需求，提升合作深度 4、大专及以上学历，年龄30周岁以内，具备销售工作经验，能适应出差安排

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重生天胡开局之我在青岛招贤纳士 诚邀数十位英才加入团队，公司环境舒适，空调温度随心调，饮水自由，奶茶畅饮不限量 公司福利 1、入职即缴纳五险 2、节日礼品齐全，惊喜不断 3、享受带薪休假，包含所有法定节假日 4、团队以95后、00后为主，欢迎新人加入，氛围轻松融洽，领导亲和，无责底薪+提成+开单奖励+邀约激励+周度奖金+月度奖金+季度奖金+年终奖及半年度奖金（综合平均收入1.5w+） 5、老板性格随和，工作节奏轻松，拒绝内卷，快乐上班 6、晋升通道畅通：专员→组长→主管→部门经理→区域负责人 7、定期团建、生日祝福、节日关怀、免费下午茶供应 岗位职责 1、与客户保持沟通，及时响应并处理用户需求 2、无需经验，不限性别，固定办公室办公，无需外勤 3、年龄要求：22-35岁 如果你正寻找新的机会，相信看到这里已心生期待，不妨迈出一步，加入我们或许正是你职业发展的新起点。我缺人，你缺机会，你敢来，我就敢用。