
服务员
连锁酒店招聘
储备干部,管培生数名
工资5500-6000(专科学历,年龄26以内)
服务员数名工资4000+(专科学历补助300)(年龄26以内)
联系电话:
服务员
连锁酒店招聘
储备干部,管培生数名
工资5500-6000(专科学历,年龄26以内)
服务员数名工资4000+(专科学历补助300)(年龄26以内)
联系电话:
山东济宁大堂经理有经验薪资福利:8000-12000之间招工人数:1名工作地址:金乡龙泉路
8000-12000元/月
大堂经理1-2人
大堂经理
有经验
薪资福利:8000-12000之间
招工人数:1名
工作地址:金乡龙泉路新店
服务员
连锁酒店招聘
储备干部,管培生数名
工资5500-6000(专科学历,年龄26以内)
服务员数名工资4000+(专科学历补助300)(年龄26以内)
联系电话:
山东济宁大堂经理有经验薪资福利:8000-12000之间招工人数:1名工作地址:金乡龙泉路
8000-12000元/月
大堂经理1-2人月结
大堂经理
有经验
薪资福利:8000-12000之间
招工人数:1名
工作地址:金乡龙泉路新店
服务员
连锁酒店招聘
储备干部,管培生数名
工资5500-6000(专科学历,年龄26以内)
服务员数名工资4000+(专科学历补助300)(年龄26以内)
联系电话:
客房主管
4000-6000元/月
客房经理月结全职
3岗位职责3.1负责员工的排班、考勤及轮休假,根据住客情况及员工自身的特点,安排日常工作,检查解决工作中存在的问题。3.2负责客房内物品的档案管理和定期盘点,与财务上做到帐实相符,教育和督导下属要爱护财物,做好所有物品的日常维护、保养工作。3.3负责下属员工的岗位纪律和业务技能的培训。3.4负责所有VIP房间的落实、检查工作,发现异常情况及时处理并汇报。3.5负责制定楼层年度大清计划,并根据住客情况合理安排客房大清工作,确保所有客房的正常运转。3.6与工程部建立良好的合作关系,负责客房内所有维修项目的统计和核实检查工作,并对工程部的工作随时进行督导。3.7根据住客量及客房设施的使用情况,随时与PA联系,对房间地毯、沙发及床头软包等进行清洁保养。3.8加强与洗衣房的联系,确保楼层棉织、布草及客衣的清洗质量及返回时效。3.9受理住店客人对客房服务工作的各项投诉。3.10监督检查领班的日常工作,对工作中存在的问题及时解决,妥善处理。3.11做好班次之间的交接工作。3.12协助保安部作好安全防范及跟踪落实工作。3.13每天例行的查房过程中,观察客人特殊喜好,提醒员工及时提供服务。3.14处理客人对本部门的投诉以及涉及客人的突发事件。3.15每日除对当日清洁班员工正常分配房量外,休息人员、主管、领班根据入住情况也将分配相应的房量进行清洁(分配的房量将作为计件房量进行统计:住客房间每打扫一间10元,退客房间每打扫一间15元)。3.16在没有早班及布草班的情况下,早班(查房对客服务)及布草班(收分脏布草及分配新布草)的相关工作将会由当值的主管领班执
临沂兰山区技师团队管理负责技师团队的日常管理、排班、出勤、绩效考核,确保服务质量稳定输出。
6000-10000元/月
酒店经理
技师团队管理
负责技师团队的日常管理、排班、出勤、绩效考核,确保服务质量稳定输出。
技师招聘与培训
负责技师的招聘、入职培训、技能提升培训,建立标准化的服务体系与技术规范。
服务质量监督
定期检查技师服务流程,及时纠错,提升顾客满意度;处理顾客评价与投诉。
运营与业绩管理
制定技师部业绩目标,跟进每日营业数据,分析产能及人效,优化技师资源分配。
纪律与形象管理
严格管理技师仪容仪表、服务态度、工作规范及部门纪律,营造专业团队形象。
跨部门协作
配合前厅、营业、康体及各部门工作,协调技师接待安排,保证运营顺畅。
制度与文件管理
制定技师管理制度、奖惩机制、培训资料,确保管理流程规范化。
快捷酒店经理
面议
酒店经理1-2人全职
岗位职责:
能拍视频
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门工作,确保服务品质与经营目标达成
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,提升酒店入住率、客户满意度与盈利能力
3. 建立并优化服务标准与运营流程,组织员工培训与绩效管理,打造高效专业服务团队
4. 维护重要客户关系,处理重大客诉与突发事件,保障酒店安全、合规与品牌形象
5.定期分析市场动态与竞品情况,提出产品优化与服务升级建议,推动酒店持续发展
任职要求:
1.具备酒店管理、旅游管理或相关专业大专及以上学历,条件优秀者可放宽至不限
2.拥有1年及以上星级酒店部门主管或2年以上酒店运营管理工作经验,具备独立店长经历者优先
3. 熟悉酒店全盘运营体系,具备较强的财务意识、数据分析与成本管控能力
4. 具备优秀的沟通协调、团队领导与抗压能力,服务意识强,形象气质佳
济宁金乡县公司招聘驾驶员多名!(要求金乡黄岛路线熟悉),各个场站落箱背箱流程。(退伍军)热
货运司机
公司招聘驾驶员多名!(要求金乡黄岛路线熟悉),各个场站落箱背箱流程。(退伍军)热线☎
配菜面点大堂经理
乐民新城玉源大酒店招聘:
1、大堂经理:一名。工资+提成+年底业绩分红
2、配菜及学徒:数名 工资面议
3、面点师:1名。薪资面议
联系电话:
山东临沂招聘酒店管理一名,行政助理一名。男女不限,要求有相关工作经验,月薪4000-600
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结
招聘酒店管理一名,行政助理一名。男女不限,要求有相关工作经验,月薪4000-6000+五险+福利+补助。报名电话
大堂经理
5000-8000元/月
大堂经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行酒店经营计划,统筹各部门工作协调与流程优化
3.负责团队建设与人员管理,组织实施培训、考核及绩效评估
4.处理客户投诉与突发事件,维护酒店良好声誉与运营秩序
5.监控运营成本,控制预算支出,提升酒店整体盈利能力
任职要求:
1.学历不限,具备酒店管理或相关专业背景者优先考虑
2.有1-3年及以上酒店管理工作经验,熟悉酒店各岗位运作流程
3.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和应急处理能力
4.工作责任心强,能承受较大工作压力,适应轮班工作安排
5.熟悉服务标准与客户体验管理,具有较强的服务意识和职业素养
客房保洁保洁开荒保洁
招聘:招聘长期保洁
金乡兰舍酒店招聘保洁一名 工作内容 客房布草更换 打扫卫生 要求细心 工资每月 2200 每天保底10间 超出一间5块 详细 联系电话
酒店前台
招聘:盛威酒店招聘客房
盛威酒店现招聘客房人员数名,, 早班8点~下午5点,中班下午2点~10点,工资待遇优厚。月休4天,有意者可 电话联系或店内咨询。 电话: 地址:诚信购物南邻盛威酒店前台
客房服务员
客房服务员
有经验者优先。早八晚五,每月四天,带薪休假,包中餐
薪资福利:工资底薪+提成,面议
求职过程中请勿缴纳任何!
工作地址:合作大厦静轩东路108号
山东济宁招聘:时代国际酒店招聘前台招聘前台上12休24工作简单轻松已上手联系电话:寒假工勿
酒店前台
招聘:时代国际酒店招聘前台
招聘前台 上12休24 工作简单轻松已上手 联系电话: 寒假工勿扰
服务员开荒保洁保洁传菜员
招聘:小江北连锁酒店,招聘前台2名,服务员3名,传菜员2名,临时保
小江北连锁酒店,招聘前台2名,服务员3名,传菜员2名,临时保洁1名,早餐小时工2名,要求年龄25岁一50岁, 联系电话丁部长
酒店前台
招聘:美悦雅致酒店招聘前台,上12休24,工作轻松,办理入住退房,
美悦雅致酒店招聘前台,上12休24,工作轻松,办理入住退房,地点在新汽车站旁边,工资面议, 联系电话
酒店前台
招聘:金乡奎星路格林豪泰酒店招聘前台,要求五官端正,有经验者优先考
金乡奎星路格林豪泰酒店招聘前台,要求五官端正,有经验者优先考虑, 联系电话
酒店前台
招聘:金乡奎星路格林豪泰酒店招聘前台,要求五官端正,有工作经验者优
金乡奎星路格林豪泰酒店招聘前台,要求五官端正,有工作经验者优先考虑, 联系电话
服务员酒店前台
招聘:汉庭酒店
汉庭酒店招聘啦: 岗位: 前台服务大使2名(男女不限) 要求:有责任心,有工作经验者优先 福利待遇:底薪➕;提成➕;夜班补助➕;法定节假日三倍工资 联系电话:
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