工作自由，薪资待遇优厚，月休4天 工作内容 1、为客户提供专业化的汽车销售咨询支持 2、负责车辆讲解、展示以及销售流程的全程跟进 3、持续维护客户关系，保障客户体验与满意度 任职要求： 1、具备出色的沟通能力与主动服务客户的意识 2、能迅速把握客户需求，提供针对性的解决方案 3、对汽车行业有基本认知并保持兴趣，愿意持续学习提升专业能力

客户经理： 无责任底薪2000元起，另加提成，综合月收入5000元以上 要求：年龄18-45岁（接送孩子时间可协调，不影响工作） 团队主管： 底薪2500元起，plus绩效津贴+管理津贴+团队提成，具备管理经验者优先，月入可达10000元

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责: 1.为客户提供专业的汽车咨询服务，准确把握客户需求，推荐匹配的车型方案； 2.落实销售全流程工作，包含客户接待、产品讲解、试驾协调及成交沟通等环节； 3.持续维护客户关系，提升客户体验满意度，促进口碑传播与复购转化。 任职要求： 1.热爱汽车领域，具备出色的表达能力与客户引导能力； 2.具备较强的服务意识，能在团队中良好协作并积极贡献； 3.适应高效工作节奏，具备良好的压力管理与自我调节能力。

岗位职责: 1.借助线上渠道开展汽车产品的推广与销售工作。 2.与客户保持顺畅交流，精准把握客户需求，提供匹配的产品介绍及选购指导。 3.全程跟进销售流程，保障客户体验的同时推动销售任务达成。 任职要求： 1.拥有优秀的沟通技巧和客户导向意识，能高效提供专业服务支持。 2.具备良好的协作能力，善于与团队成员配合，协同推进销售业绩完成。 3.工作积极主动，富有责任感，能够在高强度市场竞争中保持良好状态。

岗位职责： 1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询接待工作； 2、负责各类车型销售资料的归集整理及客户信息档案管理； 3、负责拓展产品市场渠道，达成各项销售任务目标； 4、负责深入了解客户需求，推动产品成交； 5、负责售前业务跟进及售后客户关系维护工作。 任职资格： 1、形象端正，气质良好； 2、具备较强的主动性，工作积极热情，热爱汽车销售行业； 3、具有进取精神，敢于迎接工作挑战； 4、具备良好的沟通表达能力、应变能力与问题处理能力，心理素质稳定； 5、具备优秀的团队合作意识和客户服务意识； 6、有销售工作经验或市场营销相关专业背景者优先考虑。 工作时间：8:30-18:00

岗位职责: 1.利用线上渠道开展汽车产品的推广与销售工作。 2.主动与客户交流，精准把握客户需求，提供匹配的产品介绍及购车建议。 3.全程跟进销售流程，提升客户体验，保障服务质量和业绩目标达成。 任职要求： 1.拥有较强的沟通技巧和客户导向意识，能高效提供专业支持服务。 2.具备良好的协作能力，善于与团队协同配合，推动共同销售目标实现。 3.工作积极主动，富有责任感，能在高压环境下保持稳定进取的工作状态。

汽车意向客户接待销售以及线索跟进工作，展厅接待

工作自由，薪资待遇优厚，月休4天 工作内容 1、为客户提供专业化的汽车销售咨询与服务 2、负责车辆讲解、实车展示及销售流程的全程跟进 3、持续维护客户关系，提升客户体验与满意度 任职要求： 1、具有良好的沟通能力与主动服务意识 2、能准确把握客户需求，提供针对性的解决方案 3、对汽车领域具备基础认知和浓厚兴趣，具备持续学习与专业成长意愿

1、性格积极乐观，具备出色的沟通技巧和团队协作精神 2、注重职业形象，举止得体大方 3、学习适应能力强，能承受工作压力，富有责任心 4、敢于迎接工作中的各种挑战 5、具备销售相关经验者可优先考虑 岗位福利：五险一金，工资按时发放，福利丰厚

岗位职责: 1.通过多渠道获取并分析汽车相关资讯，为客户提供建全面的购车建议。 2.与客户保持顺畅沟通，精准把握客户需求，推荐匹配的汽车产品。 3.全程跟进销售流程，保障客户体验，确保销售目标顺利达成。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与服务意识，能为客户提供专业支持。 2.拥有团队协作精神，善于与同事协调配合，共同推进销售工作。 3.热爱汽车行业，适应力强，能积极应对市场变化与挑战。

招聘：澳德乐手冲咖啡，围炉煮茶店，2名，高中以上文化，男女皆可，18-35岁，底薪3000+提成，公休四天。联系：

县城内小区招聘保安。联系电话

公司全面发展 新上17.5牵引头 现面向全国招聘优秀驾驶员A2证 B2证 有山路经验 能盖篷布 会操作软件 责任心强 年后能上车的提前签约 ☎

有闲着的师傅吗，在李村有个酒店180多平地板加脚线，有的话可以联系我。

德菲特健身器材有限公司 高薪招聘以下岗位： 1：点焊、焊接熟练工 20名 薪资:8000-15000元 2： 机械手焊接编程人员 2名 薪资:8000-12000元 3：机械手焊接操作工 10名 薪资:8000-15000元 4：激光操作熟练工 3名 薪资:6000-10000元 5：力量有氧器械组装工 20名 薪资:6000-12000元 6：工装制作新品打样人员2名 薪资:6800-15000元 7：机械设计 2名 薪资:工资面议 薪 8：普工 10名 薪资:4500-9000元 9：仓库管理、点料人员 3名 薪资:3500-6000元 10：质检员 2名 薪资:6000-9000元 11：网络销售人员 20名 薪资:底薪+提成 工作地址:山东省宁津县开发区 联系电话：

汽车销售相关兼职，帮人砍价！ 让您在空闲之余可以快速获得可观的收入！ 核心职责 作为平台认证专家，为客户提供购车价格谈判、合同审核等专业服务，代表客户争取合理的购车价格。 职位要求 -硬性条件：3年及以上汽车行业一线销售或相关资深经验，深刻理解经销商定价策略。 -核心能力：卓越的沟通与谈判能力，强大的现场应变能力和心理素质。 -必备品格：诚信可靠，具备强烈的客户服务意识和职业操守。 工作地址不限

五险一金包吃 试用薪资：5000 岗位职责: 1.负责客户接待、产品介绍及销售洽谈，完成销售目标 2.根据客户需求提供专业购车建议，协助办理相关手续 3.维护客户关系，提升客户满意度和品牌忠诚度 任职要求： 1.善于沟通、按时完成上级交给的工作 2.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3.具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岗位要求： 一、客户开发与渠道拓展 1.负责汽车经销商、4S店等渠道的开发与合作洽谈，建立稳定的业务合作关系，拓展汽车分期业务客源； 2.主动挖掘个人购车客户需求，通过线下拜访、线上推广、行业展会等方式，开拓新客户资源，完成公司制定的业务指标； 3.维护现有渠道及客户关系，定期回访合作商及客户，了解业务动态，解决合作过程中的疑问，提升客户满意度与复购率。 二、分期业务全流程推进 1.为客户提供汽车分期业务咨询服务，详细讲解分期产品方案、申请条件、审批流程、费率标准等信息，协助客户选择合适的分期方案； 2.指导客户准备分期申请资料（身份证、收入证明、购车合同等），审核资料的完整性、真实性，确保符合公司及金融机构的审批要求； 3.负责分期申请的上报、跟进审批进度，及时向客户反馈审批结果，协调解决审批过程中出现的问题（如补充资料、资质优化等）； 4.协助客户完成签约、抵押登记、放款等后续流程，确保业务闭环，保障交易顺利完成。 三、合作关系维护与优化 1.与合作金融机构（银行、汽车金融公司等）保持密切沟通，对接业务政策、审批标准、放款流程等事宜，保障合作顺畅； 2.收集合作渠道及客户对公司分期产品、服务流程的意见建议，及时反馈给相关部门，推动产品迭代与服务优化； 3.组织开展渠道推广活动（如联合经销商举办购车分期专场、政策宣讲会等），提升公司分期业务在合作渠道的渗透率。 四、风险把控与合规操作 1.严格遵守国家金融监管政策及公司规章制度，规范开展业务操作，杜绝违规行为； 2.对客户的信用状况、还款能力进行初步评估，识别潜在业务风险，避免不良资产产生； 3.负责业务相关资料的整理、归档与保管，确保资料安全、完整，便于后续查阅与审计。 五、市场调研与数据反馈 1.调研当地汽车市场动态、竞争对手分期产品、费率政策、渠道策略等信息，形成市场分析报告，为公司业务决策提供参考； 2.定期统计业务数据（客户量、申请通过率、放款金额、渠道贡献率等），完成业务报表，及时向领导汇报业务进展。 六、其他相关工作 1.配合公司完成业务培训、产品推广等活动，提升自身及合作渠道的业务专业度； 2.完成领导交办的其他与商务相关的临时性工作。 该岗位职责已覆盖汽车分期业务核心环节，兼顾开拓性与合规性。若需调整职责权重（如侧重二手车分期、新能源汽车分期等细分领域）、补充具体考核指标，或增加团队协作、跨部门对接等相关内容，可随时告知，我将进一步优化完善。

负责展厅接待客户，推荐客户符合需求的车型，并办理相关的交车手续。

招聘卡车销售，卡车主播，男女不限，年龄不限，只要你有能力，其他的都不是问题

任职要求： 1.年龄25-40岁左右，综合条件突出者可适当放宽限制。 2.具备机械行业销售背景者优先考虑，具备良好表达能力与清晰的逻辑思维。 3.持有驾驶证者优先，能够适应出差（包括参与行业展会）。 4.熟悉抖音、快手等短视频平台推广或剪辑操作，熟练使用各类办公软件。 岗位职责： 1.运营媒体账号，拓展并开发新客户资源。 2.与客户保持高效沟通，准确把握需求，挖掘合作机会并促成成交。 上班时间： 8:30-17:30（中午休息1小时）。 可提供食宿，优秀人才薪资待遇可面谈。

带薪培训+五险一金+发薪准时+精准资源 带薪培训：大佬手把手教学，公司掏钱让你成长，小白秒变大神！ 精准资源：优质客户/资源直接对接，拒绝大海捞针，开局就是王炸！ 有竞争力的薪酬：能力说话，回报丰厚，你的努力看得见！ 五险一金：全面保障，生活无忧，安全感直接拉满！ 发薪准时：像闹钟一样准点，绝不拖延，让你的付出及时兑现！

招聘广告拉新业务员。高薪诚聘，月薪2万至15万，收入根据个人能力提升，上不封顶。 1.因公司业务拓展需求，现面向社会招聘广告拉新业务员若干名，年龄要求25至45岁，具备良好的社会阅历与业务开拓能力，形象良好，沟通表达清晰流畅，心理素质佳，能适应一定工作压力，具备敏锐的市场洞察力，思维灵活，语言简洁有力，品行端正，服从公司统一管理，性别不限。 2.本岗位所属广告拉新领域为新兴蓝海行业，属于创新型广告推广模式，区别于传统广告形式。可通过线上多平台进行推广获客，也可通过线下实地拜访客户开展合作，支持电话营销等多种方式。该类广告能为合作方带来显著效益，深受各类生产型企业欢迎，市场需求广阔，业务推进顺畅，是当前企业高度关注的新型推广渠道，欢迎有志之士踊跃加入。 3.薪酬待遇优厚，完成业绩目标后，月收入稳定在2万至15万区间，能力突出者收入无上限。工作时间灵活自主，前期需积极开拓客户资源，积累稳定客户后，后期可实现持续收益，形成良性循环。掌握方法即可长期受益，机会难得，期待您的加入。

线上销售，卖货，

1、负责售电业务的市场拓展与客户开发，提供综合用电解决方案，维护客户关系并协调日常沟通事宜。 2、落实公司购售电政策与定价策略，制定合同谈判方案，推动销售计划实施，达成部门既定业绩目标； 3、整理归档客户信息资料，定期开展客户回访与跟进工作，提升客户满意度与合作黏性； 4、各县区均有岗位需求，有意向者欢迎联系咨询。 同步招募县级市售电业务代理、县级市售电合伙人及居间合作人，具备资源或兴趣者可进一步沟通。 5、以齐河为核心辐射禹城、临邑、平原、高塘、茌平、夏津、庆云等周边区域，共计招聘10人。

工作内容： 1、从事土工材料的市场推广与销售工作。 2、拟定并执行销售计划，增强市场占有率与竞争能力。 3、维护现有客户资源，推动业务稳定拓展。 任职要求： 1、具备良好的沟通表达及商务洽谈能力。 2、热爱本职工作，具备较强的职业操守和协作意识，对收入有明确追求目标。 岗位福利： 底薪+提成+年终奖，餐补，带薪休假，交保险，节假日休息，节日福利。

招聘启事：企业管理课程销售岗位 -高提成 【任职要求】 1.有销售经验 2.能接受出差 3.18-35

在社区大型净水机旁边搞活动办理水卡

网络销售打电话联系客户

岗位职责： 1、负责家装领域渠道的开拓与日常维护，搭建并深化合作网络，增强公司在本地市场的品牌认知度； 2、规划并落实渠道销售方案，达成既定销售指标，跟踪销售进展，适时优化执行策略； 3、开展渠道赋能培训，提升合作方的业务能力与服务质量，保障客户体验满意度； 4、调研市场行情及竞品动向，为公司市场布局和产品策略输出可行性建议； 5、整合内部支持资源，及时处理合作过程中的各类问题，推动渠道业务持续增长。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、管理等相关专业优先考虑； 2、3年以上家装行业渠道运营经验，了解家装市场及渠道管理模式； 3、具备优秀的沟通与协调能力，能独立推进渠道洽谈与合作落地； 4、拥有敏锐的市场感知力和数据分析能力，能依据市场变化迅速响应调整； 5、工作积极主动，抗压性强，具有良好的职业责任感和团队协作意识。