岗位:收货员/库管员 工作:1.按规定做好货物进/出库的验收登记工作 2.及时称重/量方/点数，保证货物入库及时。 3.定期对库房进行盘点，保持库房的整齐美观，使货物分类排列，存放整齐，数量准确.、4.搞好库房的安全管理工作，检查库房的防火、防盗设施。 要求:责任心强，管理货物认真细心;能够对库房、货物进行高效的管理。吃苦耐劳，品质优良长期坚守岗位。具有良好的沟通能力，发现问题及时沟通，及时处理及时解决详询请致电

仓储保管 1.35周岁及以下，具有良好的政治素质和道德品行；2.全日制大专及以上学历，复核岗物流相关专业、保管岗药学相关专业；3.细心负责、原则性强、细心谨慎、公正客观、学习能力强、良好的沟通能力、抗压能力、团队合作精神。1.定期对库存药品进行盘点，核对药品的数量和库存台账，确保账物相符；2.对在库药品进行日常巡检，检查药品的包装、外观、有效期等情况，及时发现和处理药品质量问题；3.严格控制药品的存储环境，确保仓库的温度、湿度、通风等条件符合药品的存储要求（对于需要冷藏的药品，要确保冷藏设备正常运行，温度始终在规定范围内）4.配合质量管理人员进行出库关键岗位控制、验证等工作；5.协助质量管理部门对库存药品进行质量抽检和监测，及时反馈药品质量问题；6.严格遵守药品质量管理规范，确保药品的保管和管理符合相关法规和标准要求；7.定期进行安全检查，排查安全隐患，如防火、防潮、防盗等方面的问题，并及时采取措施进行整改；8.负责药品保管相关文档的整理和归档工作，包括入库单、出库单、库存台账、质量检验报告等9.领导安排的其他工作。 薪资福利:1.薪资标准：3.5K - 5K；2.公司福利：入职缴纳五险一金，享受节日福利、生日福利、带薪年假、司龄工资、交通补贴、通讯补贴、餐补、取暖费、健康体检、培训及公司各项福利假期等。 招工人数:1名 简历投递： 工作地址:西宁市东川工业园中小企业创业园新材料产业园D区

仓储养护特药保管 1.35周岁及以下，具有良好的政治素质和道德品行；2.全日制大专及以上学历，复核岗物流相关专业、保管岗药学相关专业；3.细心负责、原则性强、细心谨慎、公正客观、学习能力强、良好的沟通能力、抗压能力、团队合作精神。1.定期对普通及特殊（麻精类、冷链类）库存药品进行盘点，核对药品的数量和库存台账，确保账物相符；2.对在库药品进行日常巡检，检查药品的包装、外观、有效期等情况，及时发现和处理药品质量问题；3.严格控制药品的存储环境，确保仓库的温度、湿度、通风等条件符合药品的存储要求（对于需要冷藏的药品，要确保冷藏设备正常运行，温度始终在规定范围内）；4.执行药品的先进先出原则，合理安排药品的出库顺序，避免药品过期失效5.协助质量管理部门对库存药品进行质量抽检和监测，及时反馈药品质量问题6.负责设备的保养，维护，降低故障次数。7.领导安排的其他工作。 薪资福利:1.薪资标准：3.5K - 5K；2.公司福利：入职缴纳五险一金，享受节日福利、生日福利、带薪年假、司龄工资、交通补贴、通讯补贴、餐补、取暖费、健康体检、培训及公司各项福利假期等。 招工人数:1名 简历投递： 工作地址:西宁市东川工业园中小企业创业园新材料产业园D区

1. 35周岁及以下，具有良好的政治素质和道德品行；2. 全日制大专及以上学历，复核岗物流相关专业、保管岗药学相关专业；3. 细心负责、原则性强、细心谨慎、公正客观、学习能力强、良好的沟通能力、抗压能力、团队合作精神。1. 定期对普通及特殊（麻精类、冷链类）库存药品进行盘点，核对药品的数量和库存台账，确保账物相符；2. 对在库药品进行日常巡检，检查药品的包装、外观、有效期等情况，及时发现和处理药品质量问题；3. 严格控制药品的存储环境，确保仓库的温度、湿度、通风等条件符合药品的存储要求（对于需要冷藏的药品，要确保冷藏设备正常运行，温度始终在规定范围内）；4. 执行药品的先进先出原则，合理安排药品的出库顺序，避免药品过期失效；5. 协助质量管理部门对库存药品进行质量抽检和监测，及时反馈药品质量问题；6. 负责设备的保养，维护，降低故障次数；7. 领导安排的其他工作。 薪资福利:1. 薪资标准：3.5K - 5K；2. 公司福利：入职缴纳五险一金，享受节日福利、生日福利、带薪年假、司龄工资、交通补贴、通讯补贴、餐补、取暖费、健康体检、培训及公司各项福利假期等。 简历投递： 工作地址:西宁市东川工业园中小企业创业园新材料产业园D区

要求1.要求长期。必须会简单拼音打字。人要踏实。能接受工作负责的的安排，公司制度。 工作时间，早上8点晚6点，对工作责任的心。不能经常请假。一月最多2天。 2，工作流程， 1.库房货物进出登记， 2.货物验收，日期，数量， 3.库房货物数量跟进保管。 4.电脑打单，回单核对。 5.月底出货量总结。 3.月工资3000元中午管饭， 月出货量超出提成500元到800元 合同签满 一年奖金6000元 两年8000元 三年10000元 4.。 5.培训教程结束签订合同。

可以准确无误的把货送到客户手中。会骑电动三轮车，有c证。年龄18~45岁，无学历要求。认识基础汉字。吃苦耐劳，熟练仓储操作流程。有1~2年物流行业工工作经验者优先。早上8:30到下午7点。具有较强的责任心和团队协作精神。

"[庆祝]招聘-西宁德邦集结号[勾引]\n微信+电话\n【地址】：海东万维物流园（青海省海东市互助县河湟新区金源路4号万维物流园）\n【岗位】：装卸，分拣\n【薪资待遇】：底薪1800（综合到手6000-8000）\n【上班时间】：夜班\n【性别】：\n【岗位要求】年龄25-50周岁，无重大疾病或做过重大手术，无不良记录\n【工作职责】：快递装卸、分拣\n【工作优势】：\n①稳定；稳定；稳定\n②部门领导们都很好，人性化管理，高效工作快乐生活"

线上超市、收快递、拣货盘点

地址:乐都上亿广场 招聘岗位：仓库拣货员 1.负责分配区域订单的拣货、分拣、打包 2.负责分配区域货架区域的补货 3.负责货物的出入库 4.定期与仓库对数据盘点 ​联系方式：(微信同号)

"[庆祝]招聘-西宁德邦集结号[勾引]\n微信+电话/\n【地址】：海东万维物流园（青海省海东市互助县河湟新区金源路4号万维物流园）\n【岗位】：装卸，分拣\n【薪资待遇】：底薪1800（综合到手6000-8000）\n【上班时间】：夜班\n【性别】：\n【岗位要求】年龄25-50周岁，无不良记录\n【工作职责】：快递装卸、分拣\n【工作优势】：\n①稳定；稳定；稳定\n②部门领导们都很好，人性化管理，高效工作快乐生活"

找个水电工。按天算工资长发接电接水开槽等。工资按天算我这里是装修公司顺便找个长期水电学徒

招 ​ 调汤师一名 没上班的抓紧联系

打锅 薪资福利:工资4000——4300，提供食宿 招工人数:一位

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西宁市城北区招广告安装

招聘：国企短期工正式工长白班需经验 薪资：7.5千-9.5千·14薪 高薪诚聘】正式工 / 寒假工/年前短期工 预定年后优质岗位 火热招聘中！ 薪资待遇 普工岗位（看机器、组装、包装、冲压、修毛边、质检、库管、小件搬运、贴条码、物料员、叉车工、牵引车司机、生产文员等） 到手工资：7000–8500元/月（计件可达9000元以上） 技术岗（焊工、CNC操作、包覆、SMT、生产班长、储备干部等） 到手工资：8000–12000元/月 小时工：21–32元/小时（视岗位而定），适合1–3个月短期工作，期满可续签或转正 福利保障 包吃包住：公寓式宿舍，4人间，配备独立卫浴；夫妻房可安排 购买社保（五险一金），签订正式劳动合同 预支灵活：打卡满7天即可预支1000元 人走账清：离职不卡工资，结算及时 入职流程 联系报名后带上行李直接来厂报到 当天安排宿舍，次日08:30正式上班并开始计薪 年龄要求：16–50周岁 应聘方式 请投递简历，我们将第一时间与您联系！ 欢迎寒假工、短期工、长期工咨询报名！

新疆豫鑫达 招聘业务专员3人，年龄20-35岁有工作经验的优先，诚聘库管2人，年龄22-40岁有工作经验的优先，有团队协作精神，渴望成功者，责任心强，吃苦耐劳，薪资面议，电话：何经理

161. **岗位**：店内员工及库管 **招工信息**：2名，职责：负责卸货、摆货、提货、协助装车、接打电话及零售。年龄：30-55周岁。不接受短期工。试用期：1-2个月，无责任底薪3000-3500元。转正后：底薪 + 绩效提成，综合月薪约4000-6000元以上，不封顶。 **地址**：建设新村4线公交车站点，通航街与永发路交叉路口向北60米路东，清河教会隔壁。 **电话号码**：

仓库库管 有经验者优先。经营电动车配件，电动车锂电池，轮胎，三轮车棚，仓库库管工作 招工人数:两名 男女均可

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有电动车，熟悉西宁路况，日均350元。外卖骑手最佳

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岗位职责： 1、科学调配骑手人力，通过高效的招聘及留存方案，持续扩充配送队伍，优化人员结构，提升城市配送服务质量，落实数据跟踪管理，确保各项配送考核目标顺利完成 2、搭建并完善公司与城市配送团队的管理体系，强化团队培训与激励机制，为整体业务目标达成提供坚实的运力支持 3、定期巡查各城市站点，及时识别问题并牵头整改，推动配送服务整体升级，打造优质的配送服务体验 4、与城市团队、运营中心等相关职能部门紧密协作，共同促进外卖业务稳步增长 任职要求： 1、年龄25-40岁，大专及以上学历，专业不限 2、具备三年以上即时配送行业管理经验，拥有外卖配送管理背景者优先考虑 3、有大型团队（不少于500人）管理经历者优先 4、具备出色的团队管理能力、逻辑分析能力、沟通表达能力及学习适应能力

岗位职责： 1、科学调配骑手人力，通过高效的招聘及留任手段，持续扩大配送队伍规模，优化人员结构，提升城市配送服务质量，实施数据化管理，确保各项配送考核目标顺利完成 2、主导公司与城市配送团队的管理体系构建，落实团队培训与激励机制，为整体业务目标达成提供稳定的运力支持 3、定期巡查各城市站点，及时识别问题并推动整改落地，促进配送服务整体升级，打造优质的配送服务体验 4、与城市团队、运营中心等相关职能紧密协作，协同推进外卖业务的稳步增长 任职要求： 1、年龄25-40岁，大专及以上学历，专业不限； 2、具备三年以上即时配送行业管理经验，拥有外卖配送管理背景者优先考虑； 3、有大型团队（不少于500人）管理经历者优先； 4、具备优秀的团队管理能力、逻辑分析能力、沟通表达能力及学习适应能力

岗位职责： •负责网点的开设、培训、日常运营及退出全流程管理； •规划、设定并维护网点功能，划分电子地图区域； •监督网点发货情况与服务质量，推动优化货量指标与运营活跃度； •跟进处理网点异常状况及实际需求，及时反馈与闭环； 其他： •配合区域负责人开展网点及网管管理工作，推进星级评定机制，参与网管绩效考核； •宣导并培训网络运营标准及相关制度，组织网管会议与专项培训； 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、具备扎实的物流专业知识，熟悉物流运作流程，熟练操作常用办公软件； 3、1年以上快递或加盟型零担物流从业经历； 4、具备良好的沟通协调能力，细致耐心，能高效响应并解决突发问题，提升网点服务体验； 5、落实公司各项政策、规范与要求，并在网点端进行传达、培训与执行督导。

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1、负责站点整体经营工作 客户拓展、客户关系维护、市场开拓 2、负责站点日常运营事务 收派件数据指标监控与协调、客户投诉处理

货物分拣员

日结230-260/天，长白班，松江叶榭鲜花仓库，包吃两顿 坐着上班，轻松自由，上班可以带手机， 【薪资】07：00-20：30，230/天，，超级轻松自由， 【要求】男女16-51岁，有无身份证均可 【内容】分拣，打包，都是花和蔬菜。 【集合】每天早上6点40到，松江区叶新公路 【备注】下班秒发工资，