绥中工地找保管员一名工资面意，联系电话

一、招聘要求： 1、男女不限，16—55周岁平均工资5500—7500 2、学历不限，熟悉认识26个英文字母。 4、入职员工需服从厂区安排 二、 1.操作工；工资待遇4800-6500元左右，【主要坐着看机器，按电钮或整理零件，贴标签工作性质简单易懂，有老员工带】 2.质检员:工资待遇4800-6500元左右， 在车间检查本公司零部件的合格率 3.包装工：打包装、贴标签，4800~6500 4.叉车司机:有相关的工作经验者优先,工资6500-7500元左右/月。(不会可学)学工资4800元/月 6.装卸工；工资待遇6500-7500元左右，主要负责物品摆放，卸货等工作，八个人一台车车回来就干活，车走就休息 三、薪资待遇： 早8点-晚5点长白班，周六日双休。加班自愿，按国家规定发加班费。 1.提供住宿或班车 2、全勤奖金：300元/月（）。 3、生产奖金：200-700元/月。 4、岗位津贴：150--500元/月工作岗位不同补助也不相同。 5、绩效奖：200-600元/月根据员工的绩效考核结果给与奖励。 6 工作地址：大连开发区 大连市内，金州，金石滩有通勤车

本溪南芬区爱国村招聘力工，工资5000-6000元/月左右，包吃住，具体薪资待遇面议

免费办理人身意外险，货物损坏险，供吃住（无任何费用） （一） 任职要求：满18周岁--60岁身体健康，无不良疾病。 （二） 普工搬运工；均为10-40斤左右的货品，传送皮带配合。 月结长期工；26天底薪9000满勤奖1500。 日结短期工；计件工资，分大小车，17.5米6人一组每人可分180元，13.5米4人一组每人可分130-150元，9.6米3人一组每人可分120元。（26天满勤1500） （三） 小件分拣员；负责厂区扫码分拣，地区归类，缠膜。均为小件‘1-5斤’左右的货品。 月结长期工；26天底薪7000元，满勤奖励1800元。 日结短期工；10天试用期210元每天，转正260元每天。（26天满勤1800元） （四）。年假15天（带薪休假一天150） 报名须知：携带本人身份证复印件1张以及免冠照片一张、带好个人日常生活用品到公司办理手续，当天安排住宿、当天即可上岗； ——公司声明——公司工作稳定，工资绝对有保障（三天打鱼两天晒网和眼高手低者请绕行，公司只接手可以长期稳定工作的员工）待遇优厚、报名从速。（中介勿扰-非诚勿扰）

车间普工

岗位职责： 1. 协助项目经理开展施工现场日常管理，包括进度跟踪、质量检查与安全巡查 2. 负责施工资料整理、归档及报审工作，确保资料真实、完整、及时 3. 协调各工种及分包单位现场作业，保障施工流程顺畅 4. 参与技术交底、图纸会审及现场问题协调处理 5. 执行公司工程管理制度，落实各项标准化管理要求 任职要求： 1. 学历不限，土木工程、建筑工程技术等相关专业优先 2. 工作经验不限，有工地现场实习或助理经验者优先。 3. 熟悉建筑施工基本流程及常用规范，具备基础识图能力 4. 责任心强，吃苦耐劳，适应施工现场环境。 5. 具备良好沟通协调能力与团队协作意识。 岗位要求： 1.年龄在35~55岁。身体健康。 2.有建筑工地仓库管理工作经验，会使用电脑，熟练Office办公软件。了解仓管的基本知识。（记账，填写出入库清单。） 3.具有建筑行业相关工作经验优先。 4.品行端正，做事认真负责，有责任心，能吃苦。 5.有意者可直接电联。

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『包吃包住免费通勤』 【招聘岗位】 岗位一：生产线/分拣员/打包员/扫描员（男女不限｜18~55岁） 岗位二：操作工/搬运工/装卸工 无经验可培训 【薪资结构】 机手岗/分拣员： 底薪4500+满勤1000+绩效1300起 综合工资6800+ 操作工/搬运工/装卸： 底薪5500+满勤1000+绩效1500起 综合工资8000+ 【员工福利】 ，五险公司全额缴纳，！（） 提供吃住（夫妻房） 免费通勤车（宿舍⇄工厂直达） ️夜班补助500/月 ️通勤员工补助650/月 ️寒暑假补助300/月 【工作时间】 月休4天｜岗中休1.5小时

新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!请直接点击[立即投递]24小时在线在线咨询回 复!!! 1:小时工:30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!! 3:班次:长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 4:招聘要求:18-53周岁，学历不限，经验不限，早报名 早赚钱 6:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工:30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支! 小时工:30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支! 小时工:30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支!(工作岗位] 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记[福利待遇](1); (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;另提供面 食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名!

THK、早8:30面试，提前报名 面试必须带身份证 一寸彩色照片照片一张 不能穿裙子、短裤、拖鞋、凉鞋 空调恒温车间 入职缴纳五险 双重奖励制度： 1.员工满半年就有500奖励金，再满还有 2.表现好的工厂额外还有奖励 3个月500元 6个月再500元 12个月再奖励1000元 要求： 操作工 18-45周岁 基本工资2700元 满勤100元 绩效100元 通勤补助80元 8小时四班三倒。 （AABBCC休休） 白班：8:00-16:30 二班：16:10-0:30 三班:0:10-8:20 倒班费：二班30元/天、三班50元/天 有住宿，四人一房间环境好， 车间不允许使用手机 工作地点：高城山

兴城美星烤鱼找改刀替班或者杀鱼替班，150一天，今天开始替（今天200一天），大概十天左右（适情况而定），另招杀鱼工一名一个月3500，工作时间早十晚十，联系电话：

职位名称：弹幕小玩法(可接受小白/无需玩游戏)职位描述：1、弹幕互动员，不露脸2、有语言天赋，喜欢娱乐的均可3、会电脑打字、善于沟通、性格开朗男女不限，年龄不限.全职每天6小时/天，岗位职责(让你不花钱玩的同时还能赚钱):1、每天工作，与粉丝互动，遵循公司与平台的规章制度，进行绿色健康的直播;2、年满18周岁3、可以长期做，细心，有耐心责任心4、良好的沟通技巧,优秀的情绪调整能力|职位名称：解说员（时间自由）职位描述：本招聘真实有效，欢迎各位踊跃报名哟！我在公司很想见你！任职要求：1、年满18岁就可，普通话标准，性格活泼，沟通能力强2、有强烈的赚钱欲望，有清晰的自我认知，热爱新媒体行业3、有主播经验优先，接受小白（只要够努力，能学习）薪资待遇：均3000~1.2w没有上限！！！工作时间：6个小时直播时长，每天睡到自然醒~~~~接受无经验~~接受小白~~接受零基础~~注：都可以哟！来吧！来找我吧！电话同步

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工地物料管理统计整理

岗位职责： 1. 负责原材料的入库验收、出库发放及库存盘点工作，确保账实相符 2. 按施工计划和领料单及时备料、发料，保障现场施工进度需求 3. 建立并维护材料台账，定期汇总分析材料消耗与库存动态 4. 对进场材料进行外观、规格、数量核验，配合质检人员完成质量抽检 5. 协同项目部做好废旧物资回收与处置，降低材料损耗率 任职要求： 1. 具备仓管员或材料管理相关工作经验 2. 熟悉常用建筑材料名称、规格及基本性能 3. 能熟练使用办公软件及仓库管理系统 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调与数据统计能力 5. 有工地现场材料管理经验者优先

地点：阳江市东平镇 工作：材料出入库登记，Excel台账，仓库盘点 要求：熟练Excel，细心负责，有工地仓管经验优先 上班时间：上午6:30-10:50，下午14:00-18:30 薪资待遇：5-6k，月休2天，包吃住

1. 负责材料、设备、构配件入库验收，核对规格、数量、合格证，做好入库台账，不合格物资拒收并上报。 2. 物资分类分区堆放，标识清晰，做到账、物、卡一致；做好防潮、防雨、防尘、防盗，危险品单独隔离存放。 3. 按领料单发放物资，核对审批手续，做好出库登记；坚持先进先出，杜绝错发、多发、漏发。 4. 每日盘点库存，定期组织全面盘点，上报库存差异、积压材料、短缺物资，提交库存报表。 5. 保管物资资料（合格证、质保书），做好台账、单据归档；及时上报材料损耗、损坏情况。 6. 维护仓库区域文明施工，保持通道畅通；落实仓库防火、用电安全，排查安全隐患。 7. 配合项目材料员做好进场计划、退料、废料回收管理。

工作轻松就，接受小白，免费培训，不要押金，不收费 急聘 急聘 急聘 ， 建议勿扰 一、招聘岗位及人数 1.普工A：10人 2.普工B：10人 二、工资待遇 1、普工A工资220元/8小时 2、普工B工资260元/8小时 加班1:1，饭补750元/月，高温补贴7-9月，200元/月，缴纳五险 三、招聘要求 1.初中以上学历，身体健康，无犯罪记录 2.普工A要求年龄50岁以内，主要辅助铆工和焊工打磨、除锈、搬东西等 3.普工B要求年龄45岁以内，掌握铆工专业基础理论，了解常用铆接、焊接、螺栓连接工艺等 注：1、入职后根据个人工作能力，工作态度评级定工资《A级/B级》

吃苦耐劳有挣钱欲望，肯干的一天78百

工作年龄：18-50周岁.每天8小时有加班8-12小时 工作内容：组装机组、打螺丝、贴保温贴纸、整理线束穿线、成品打包。 都是简单手工活，不用焊接，不用高技能。 偶尔会有小件搬运（压缩机、钣金配件）。

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辽宁徐大堡核电急招普工 岗位职责： 1. 协助铆工、焊工完成打磨、除锈、部件搬运等基础辅助作业 2. 按工艺要求参与铆接、焊接及螺栓连接等工序的配合操作 3. 严格执行现场安全规范，落实个人防护与作业区域整洁管理 4. 配合完成设备日常点检、工具清点及工作记录填报 5. 接受岗前培训与技能评估，根据实际能力参与岗位评级定薪 任职要求： 1. 初中及以上学历，身体健康，无犯罪记录 2. 普工A：年龄50周岁以内；普工B：年龄45周岁以内，具备铆工基础理论知识 3. 能适应核电项目现场作业环境，服从统一管理与调度 4. 工作认真负责，具备基本团队协作意识和学习能力 5. 入职满6个月可及 一、招聘岗位及人数 1.普工A：10人 2.普工B：10人 二、工资待遇 1、普工A工资220元/8小时 2、普工B工资260元/8小时 加班1:1，饭补750元/月，高温补贴7-9月，200元/月，缴纳五险 三、招聘要求 1.初中以上学历，身体健康，无犯罪记录 2.普工A要求年龄50岁以内，主要辅助铆工和焊工打磨、除锈、搬东西等 3.普工B要求年龄45岁以内，掌握铆工专业基础理论，了解常用铆接、焊接、螺栓连接工艺等 注：1、入职后根据个人工作能力，工作态度评级定工资《A级/B级》 2、入职满六个月及来时单趟 四、工作地点 辽宁徐大堡核电

岗位职责： 1. 协助铆工、焊工完成打磨、除锈、部件搬运等辅助性生产作业 2. 按工艺要求参与铆接、焊接及螺栓连接等基础装配工作 3. 严格执行现场安全规范，落实个人防护与设备操作规程 4. 配合班组完成日常生产任务及临时交办的其他工作 5. 参与岗前培训与技能提升，接受工作能力评级与岗位动态调整 任职要求： 1. 初中及以上学历，身体健康，无犯罪记录 2. 普工A岗要求年龄50周岁以内；普工B岗要求年龄45周岁以内且具备铆工基础知识 3. 吃苦耐劳，责任心强，适应核电项目现场作业环境 4. 入职需提供有效，服从统一安排与管理 5. 入职满6个月可及

辽宁徐大堡核电急招普工 一、招聘岗位及人数 1.普工A：10人 2.普工B：10人 二、工资待遇 1、普工A工资220元/8小时 2、普工B工资260元/8小时 加班1:1，饭补750元/月，高温补贴7-9月，200元/月，缴纳五险 三、招聘要求 1.初中以上学历，身体健康，无犯罪记录 2.普工A要求年龄50岁以内，主要辅助铆工和焊工打磨、除锈、搬东西等 3.普工B要求年龄45岁以内，掌握铆工专业基础理论，了解常用铆接、焊接、螺栓连接工艺等 注：1、入职后根据个人工作能力，工作态度评级定工资《A级/B级》 2、入职满六个月及来时单趟 四、工作地点 辽宁徐大堡核电

文友实木家具厂｜诚聘实木木工师傅、学徒 本厂专业定制高端新中式、纯实木家具、全屋实木整装，订单长期稳定、常年不停活，生意稳固。现扩大生产，诚招踏实稳定、想长期发展的手艺人加入团队。 招聘岗位 实木家具熟练木工、半熟练工、学徒工 工作内容 负责实木家具开料、拼板、造型、组装、精修等全套木工工序； 按照工艺标准生产，把控家具结构、平整度、细节精度，做好成品品质把控。 任职要求 1. 踏实肯干、吃苦耐劳，服从车间合理安排； 2. 熟练工懂实木结构，能看懂生产图纸，有实木家具制作经验优先； 3. 爱惜原料、做工细致、不糊弄，有工艺意识、品质意识； 4. 身体健康，无不良嗜好，只招长期稳定干活的，短期工勿扰； 5. 学徒真心想学手艺、能踏实沉淀，愿意长期从业者优先。 薪资待遇（面议高薪） - 全部按月准时发薪，绝不拖欠； - 熟练师傅手艺定级、按劳定薪、手艺越好待遇越高； - 薪资待遇高于本地行业平均水平，有技术、有速度、有责任心，待遇优厚可谈； - 学徒带薪学习，全程手把手教学，学成直接定岗高薪。 工厂优势 1. 主营高端精品实木家具，工艺稳定、杂活少、品质单价高； 2. 客源稳定、常年饱和生产，无淡季闲置，长期有活干； 3. 车间设备齐全、环境干净，工作舒心； 4. 老板实在好沟通，不套路、不克扣，善待每一位老员工； 5. 长期稳定上岗者，逐年提升待遇，优先留用培养。 应聘须知 只想短期混日子、频繁跳槽、责任心差的勿扰。 寻找踏实肯干、想稳定挣钱、想学真手艺的长期合作伙伴！

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