招聘：销售顾问(2人) 薪资：5000~8000/月 上午：08:00-12:00下午：14:00-18:00 二个月 职位类别：汽车销售与服务/汽车销售/汽车销售 1、形象好，气质佳，持有效驾驶证； 2、性格开朗，工作态度积极，沟通能力强，勇于冲高薪； 3、具有良好的沟通技巧和服务意识，能承受较大的工作压力； 4、具备团队合作精神，热爱汽车销售行业； 5、有4S店销售工作经验者优先。

招聘：销售(3人) 薪资：8000~10000/月 上午：08:00-12:00下午：13:30-17:30 职位类别：汽车销售与服务/汽车销售/汽车销售 肯学习，肯努力，做过销售的优先。对车要有点概念性的，五官端正，性格开朗。善于沟通。有耐心，或者敢于直播上镜的。

招聘：汽车销售顾问(10人) 薪资：6000~18000/月 职位描述 职位类别：汽车销售与服务/汽车销售/汽车销售 职位部门：销售部 驾照要求：C2(小型自动挡汽车) 汽车销售顾问的主要职责包括： 1.与客户进行有效沟通，了解客户需求并提供专业建议； 2.展示和介绍各类汽车车型及配置； 3.维护现有客户关系并开拓新客户； 4.协助完成销售目标并提升客户满意度。 岗位要求： 1.具备良好的沟通能力和客户服务意识； 2.熟悉汽车行业知识及销售流程； 3.具有耐心和热情，能够保持积极的态度； 4.具备团队协作精神及较强的应变能力。

销售顾问1-2人 薪资：5000-20000元 岗位职责：1、整车以及延伸服务产品的销售，创造更高的销售毛利和提高客户忠诚度；2、潜在客户寻找与跟进、客户接待、产品介绍、需求分析、商务谈判、产品交付、客户回访，提升客户满意度；3、完成公司下达的销售任务、业绩指标、运营质量目标。任职要求：1、大专及以上学历；2、性格开朗，待人真诚，喜欢与人沟通，有服务意识；3、积极主动，责任心强；4、吃苦耐劳，愿意承担较大工作压力，追求高薪；有持续发展愿望，强烈的自我驱动力。公司提供的支持：1、技能培训支持2、工具支持3、客户资源支持。

要求：高中学历以上，工作认真负责，有汽车从业经验优先 福利：缴纳社保、带薪年假、节日福利、带薪培训等 销售顾问薪资：底薪+高额提成+奖金

想赚钱的看这里，平台大，机会多，综合月收入1-3万，上不封顶，想赚钱你就来！ 春城名车已入驻懂车帝汽车商城，成为赣西区域唯一授权专营店，公司流程制度完善，发展空间巨大！ 岗位职责： 1.接待来访客户，精准把握需求，提供专业的二手车咨询与解决方案； 2.持续跟进潜在客户，推动交易达成，确保完成个人及团队销售目标； 3.建立并维护良好的客户关系，提高服务体验，助力客户复购与转介绍； 4.参与市场信息采集与竞品分析，为优化销售策略提供有效依据； 5.配合团队协作，齐心协力实现公司下达的整体销售任务与业绩指标。 任职要求： 1.具备出色的沟通表达与谈判能力，能清晰传递产品优势与价值； 2.热爱汽车领域，具备一定的行业敏感度和客户开拓潜力； 3.性格积极进取，抗压性强，能在快节奏销售环境中持续高效输出； 4.拥有良好协作意识，能与团队成员协同推进业务增长； 5.富有责任心，致力于为客户提供高品质服务，打造长期信赖关系。

岗位职责： 1.为客户提供专业化的汽车销售咨询及产品推荐服务； 2.持续维护客户关系，保障客户服务质量与体验； 3.达成既定销售任务，主动推广公司产品及相关服务； 4.汇总市场信息与客户反馈，助力产品优化与竞争力提升； 5.参与销售方案的规划与实施，推动团队整体业绩增长。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力与谈判技巧，能有效引导客户需求； 2.有强烈的销售驱动力和执行能力，可独立拓展业务； 3.具有良好的协作意识，能够与团队成员协同完成目标； 4.熟悉汽车行业基本情况，具备汽车销售经验者优先考虑； 5.工作积极进取，抗压性强，适应高效工作节奏。

各大平台发布作品获取客户，公司给客户联系方式，联系客户线下看车

工作内容 1、负责二手车、新车以及新能源汽车的销售相关工作 2、借助电话、网络等方式与客户保持有效交流，达成既定销售任务 3、持续维护客户关系，保障服务品质，提高客户满意程度 任职要求： 1、具有良好的沟通能力和销售技巧 2、能迅速适应市场动态，妥善应对销售过程中的各类问题 3、热爱汽车行业，乐于迎接挑战，具备团队协作意识

1.4S店驻点办公，客户资源由店方精准提供！ 2.工作时间：9:00-17:30，按时上下班，无需加班！ 3.团队氛围和谐，同事协作无内卷！ 4.负责推广车辆质保延保服务，类似家电延保，非车险类业务！ 5.现场维护店内客户关系，无需外呼邀约客户！ 6.招聘质保延保办理岗位，共需3人！ 7.诚邀渴望高收入、目标明确的伙伴加入！

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江西宜春有立杆师傅吗？要会开拖车，联系电话：

现在还有人在家么，宝湖新村打扫一下办公室，半天的活，日接，180元。

主要销售延保、置换类非车险产品。 工资组成：提成+绩效 底薪2500-3000+绩效（阶梯式提成，干得多赚得多）+奖金 工作时间：8:00-17:00（根据店内规定弹性调整），月休4天（根据店内安排调整）。年假+保险（异地驻点租房补助） 要求：有销售行业相关工作经验。 年龄35周岁之内（有经验适当放宽） 五官端正形象气质好 大专及以上学历（有从业经验适当放宽）

招聘汽车销售数名

【岗位职责】 -负责门店汽车销售，对接个人及企业客户 -开发渠道资源，完成市场推广与大客户销售任务 【职位要求】 -有1年内销售经验者优先，具备市场或渠道销售经验更佳 -熟悉汽车行业优先，接受无经验者，有创业经验者优先考虑 公司氛围好，不加班销售不加班的很少哈我们公司就是其中一个需要大家积极主动，所付出的每一分，都会得到回报 【工作时间】 -不需出差，具体时间班次面议 【薪资福利】 -综合薪资：6000-15000元优秀者面议

岗位职责: 1.负责汽车销售，提供专业的购车建议和售后服务。 2.维护客户关系，确保良好的客户服务体验。 3.参与市场调研，收集竞争对手信息。 4.协助客户完成购车流程，包括选车、谈判、签约等。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和谈判技巧。 2.对汽车行业有一定了解，具备基本的汽车知识。 3.具备较强的责任心和团队合作精神。 4.形象良好，有亲和力。

负责领克汽车的销售工作，具备责任感，沟通表达能力强

公司提供客户资源、工作微信、工作手机、工作手机卡、话费公司交。 日常工作是 1、打电话洽谈旅行社门店 2、活动策划（公司提供），沟通活动过程， 3、景点、线路踩点等（） 工作时间：上午9：00-12：00，下午14：00-18：00 薪资待遇：5000-8000 岗位福利：福利旅游，水果零食，每月团建，，节日福利，年终奖，每周五下午带薪团建

1、负责丰城市内口腔诊所与公立医院牙模的取送任务（含配送及接收工作）。 2、维护现有客户关系，做好客户服务及客户与公司间的沟通协调事宜。 3、任职要求：性别不限，年龄25-45岁，初中及以上学历，具备吃苦耐劳品质。 4、工作时间：8:00-12:00，14:00-18:00，每月休息4天。 5、福利待遇：五险、团队建设活动、提供食宿 6、工作地点：根据住址就近分配（丰城市范围内） 联系电话：***********（微信同号）

6人，25岁到45岁销售

1、面销岗位，负责接待4S店内提车客户，为车主提供专业的车辆保险说明服务，配套推荐车辆小修及全损赔付保障方案，完成汽车非车险类保障产品的销售任务； 2、维护与4S店的现场合作关系，负责服务产品合同签署，协助客户完成支付流程； 3、负责客户资料归集、信息数据统计，每日按时提交工作日报； 任职要求: 1、具备销售经验或相关行业从业经历者优先录用； 2、拥有良好的沟通能力，善于人际交往，责任心强，具备较强的团队协作精神； 3、热爱汽车领域，认同汽车行业发展潜力，对销售岗位有高度热情与兴趣； 福利待遇及工作时间： 薪酬福利:底薪+高额阶梯提成+奖金+五险一金+带薪年假+生日惊喜+法定节假日福利+聚餐、K歌等团队活动+集体旅游等； 上班时间:9:00-17:30

1、依据公司及部门销售目标，制定并实施相应的销售策略，积极开拓和维护目标市场，确保销售任务的达成； 2、定期与合作客户保持沟通，深化合作关系，推动长期稳定合作； 3、负责销售计划与目标的编制，并跟进执行落地。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上销售工作经验，有物流、快递、供应链行业销售背景者优先； 2、具备独立开发市场的能力，市场洞察力强，拥有一定的行业资源积累。 薪资福利： 1、享受带薪年假、团建活动、节日福利，办公地点交通便捷，周边商圈齐全，环境舒适，管理扁平，团队氛围融洽； 2、提供系统化的内外部培训，助力员工职业成长与能力提升； 3、薪酬结构：底薪+绩效+高比例提成（15%-25%），月均收入8000-30000元，上不封顶

本公司招业务员，年龄18-40岁，要求能吃苦耐劳，有上进心，工资面议

兼职不需要每天上班

我们的要求 1、24届和25届本科毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业不限。 2、热爱市场营销工作，态度积极主动，具备较强的责任意识与抗压能力，拥有良好的沟通技巧、团队协作精神及学习能力。 3、遵纪守法，品行端正，诚实守信，廉洁自律，勤勉敬业，具有优良的个人操守和职业记录。 4、身体健康，能够胜任岗位工作需要。 你能获得 具有竞争力的固定薪资 1、正式入职后（取得毕业证后），薪酬结构为基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利，前两个月享受无责任底薪5000元/月。 实习生（取得毕业证前）：前两个月培训期津贴2750元+提成；从第三个月起按正式员工标准进行考核。 2、绩效薪酬：依据公司绩效考核制度执行。 3、保障福利：包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼品、节日慰问金等。 5、带薪假期：依法享有国家法定节假日，以及婚假、产假、病假、丧假、年休假等各类带薪假期。 6、企业培训：涵盖带薪培训、新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训、专业技能进阶培训，并实行“一对一”导师辅导机制。 7、每月开展职级晋升评估，每季度组织管理岗位公开竞聘。 人才培养计划： （一）新员工成长融入项目——“新兵训练营” 工作目标：打造“基础知识自学+业务实操驻地学+职业素养总部集训”三位一体的学习体系，作为“营销铁军养成”系列的重要组成部分。 （二）“营销铁军养成”培养项目 工作目标：聚焦营销人员综合能力提升，围绕营销技能、行业与产品知识、合规风控、管理潜力开发等内容，强化专业水平，激发管理潜能，为基层管理梯队储备人才。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理者发展项目 工作目标：在前述项目基础上，持续塑造基层管理者科学的管理思维与职业习惯，全面提升其综合素质及团队整体绩效表现。

工作内容: 1、主要推广销售李渡酒、剑南春白酒、洋河系列酒产品 2、负责开发酒类市场，拓展新客户资源，并建立长期合作联系 工作要求: 1、经验不限，核心看重：踏实肯干、品行端正、作风务实，能吃苦耐劳，有强烈挣钱意愿 工作时间:面议，每月休息4天 福利待遇:底薪+提成4000-15000不等（上不封顶）+年终奖金+表现优异者公司统一缴纳养老保险，具体标准根据业务能力与经验核定 工作地址: 宜春市经济开发区春航路108号（创维一期，进大门左侧第一栋办公楼，二楼左侧办公室） 联系人:万助理***********（微信同号）

岗位职责： 1、负责公司环保产品的市场推广与销售，拓展新客户并维护现有客户关系； 2、了解客户需求，提供专业的产品解决方案，完成销售目标； 3、定期回访客户，收集市场反馈，协助产品优化； 4、参与制定销售策略，配合团队完成销售任务。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展销售工作； 2、对环保行业有一定了解，对销售工作充满热情； 3、具有较强的市场洞察力和客户开发能力； 4、能够承受工作压力，具有良好的团队合作精神。