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餐饮主管
岗位职责: 1、全面负责景区餐厅整体运营,完成门店营收、毛利、损耗等经营指标,结合景区淡旺季优化经营策略。 2、负责前厅、后厨全员管理,统筹散客、旅行团、研学、围餐宴席的接待与出餐统筹,保障高峰期正常运营。 3、负责食材采购验收、库存管理、损耗控制,管控人力、耗材、水电等各项运营成本。 4、规范菜品出品、服务标准及环境卫生,及时处理游客投诉,维护门店口碑与景区形象。 5、全面落实食品安全、燃气消防、用电用水、设备安全及门店防盗工作,建立安全台账,杜绝安全事故。 6、对接景区管理部门,配合景区检查、活动执行、卫生整改、客流管控等各项管理要求。 7、负责员工招聘、排班、培训、绩效考核,搭建稳定的前厅后厨运营团队,规范门店日常管理制度。 8、完成上级交办的其他任务。 任职资格: 1、大专及以上学历,5年以上餐饮门店/餐厅全盘运营管理经验,有景区、文旅商圈餐饮管理经验者优先。 2、熟悉餐饮全套运营流程、食品安全规范及成本管控方法,擅长客流高峰期运营统筹,具备独立操盘单店项目的能力。 3、具备良好的团队管理、沟通协调及应急处理能力,抗压能力强,能适配景区节假日在岗工作模式。 4、熟练电脑,熟练驾驶,熟悉当地餐饮及景区行业管理规则。
酒店经理
1.5-2.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,统筹前厅、后厨及服务团队工作 2. 制定并执行月度经营计划,监控营收、成本与利润指标达成情况 3.负责员工招聘、培训、排班及绩效管理,提升团队服务意识与专业水平 4. 维护客户关系,处理客诉与反馈,持续优化顾客用餐体验 5.严格执行食品安全、卫生及消防安全规范,确保合规运营 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理工作经验,熟悉连锁或单店运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力,抗压能力强 3. 熟悉成本控制、库存管理及数据分析基本方法 4.有服务意识和客户导向思维,能快速响应现场问题 5.持有健康证,无食品行业从业限制记录 1.入职购买社保 2.8k-10k 3.形象气质佳,有类似工作经验者优先
餐饮主管
1. 全面运营管理:统筹学校餐厅日常运营,包括餐品供应计划制定、窗口调配、就餐秩序维护,确保师生按时、安全用餐。 2. 食品安全把控:严格执行食品安全法规及学校卫生标准,监督食材采购验收、存储、加工全过程,定期开展卫生检查与支持员工健康管理,杜绝安全隐患。 3. 团队管理:负责餐厅服务人员、后厨团队的招聘、培训、排班及绩效考核,提升团队服务意识与专业能力,营造积极工作氛围。 4. 餐品与服务优化:收集师生对餐品口味、种类、服务的反馈,协同后厨优化菜单,提升餐品质量与多样性;制定服务规范,提高师生就餐满意度。 5. 成本与资源管理:合理控制食材采购成本、人力成本,减少浪费;管理餐厅物资(餐具、设备等),确保正常运转。
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,统筹人员排班、成本控制与服务质量提升 2. 制定并执行月度经营计划,达成营收与利润目标,定期分析经营数据并优化策略 3.管理前厅与后厨团队,组织员工培训与绩效考核,营造积极高效的工作氛围 4. 监督食品安全与卫生标准落实,确保合规运营并通过各项检查 5. 处理客户投诉与突发状况,持续提升顾客满意度与品牌口碑 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力,抗压能力强 3.熟悉餐饮成本核算、库存管理及食品安全法规 4.有服务意识和结果导向思维,能独立推动问题解决 5.学历不限,持有健康证,有相关管理证书者优先
大学食堂经理
餐饮主管
大学食堂管理经验,精通6T和档口事物管理
酒店经理
5000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职两年酒店管理经验
• 薪资:5000-8000元/月 • 发薪日期:15日 职位详情 标签:单体 | 新媒体运营经验 | 经济型 | 民宿工作经验 | 会拍照/视频剪辑 岗位职责: 1. 负责民宿的日常运营管理,确保服务质量; 2. 利用新媒体平台进行有效宣传和推广; 3. 制作和编辑相关照片和视频内容,以提升客户体验。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力和服务意识; 2. 能够熟练操作新媒体运营工具; 3. 有创造力地展示和推广民宿特色的能力; 4. 会管理培训前台 5. ota运营
餐饮主管
岗位职责: 1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员分工及服务流程 2. 监督菜品出品质量与服务质量,及时处理顾客反馈与突发状况 3. 开展员工培训、考核及团队建设,提升服务标准与凝聚力 4. 核查物料库存与成本消耗,协助做好餐饮成本控制与损耗管理 5. 执行食品安全与卫生规范,确保操作合规、环境整洁、台账完整 任职要求: 1. 具备餐厅基层服务经验,有领班或主管类岗位经历者优先 2. 熟悉中餐/宴会服务流程,具备良好的沟通协调与应变能力 3. 责任心强,执行力佳,能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础办公软件操作能力,可配合完成日常报表与数据记录
餐饮主管
【岗位职责】 1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理,确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。 2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标,并监督执行落地。 3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况,针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。 4、建立区域巡检机制,严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核,防范运营风险。 5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核,搭建后备管理人才梯队,满足区域内新店开业及人员晋升需求。 【任职要求】 1、大专及以上学历,专业不限。 2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验,且直接管辖门店数量不少于15家(需在简历中体现具体管辖规模)。 3、熟悉多店远程管理模式,具备成熟的门店督导技巧。 4、有封闭场(如产业园、厂区、写字楼美食广场)或团餐项目管理经验者优先考虑。 5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理,原则性强,执行力强。 符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
餐饮主管
岗位职责: 1. 食堂运营管理:全面负责食堂的日常运营,制定并执行运营计划,确保食堂各项工作高效、有序进行。 2. 成本控制:严格把控食材采购、库存管理、人员成本等各项费用,合理制定菜品价格,在保证菜品质量的前提下实现成本的有效控制。 3. 食品安全与卫生管理:建立并完善食品安全和卫生管理制度,监督食堂工作人员严格遵守相关标准,定期进行食品安全检查和卫生清洁工作,确保食品安全零事故。 4. 人员管理:负责食堂员工的招聘、培训、考核和激励,提高员工的业务水平和服务意识,打造高效、团结的团队。 5. 菜品管理:根据市场需求和员工反馈,定期优化菜品结构,研发新菜品,确保菜品丰富多样、口味适宜。 6. 客户关系维护:积极与就餐人员沟通,收集反馈意见,及时处理投诉和建议,不断提升就餐人员的满意度。 7. 遇事不抱怨,一切以结果为导向,服从上级指示,执行力强,完成上级交办的其它工作。 岗位要求 1. 工作经验:具有 2年及以上食堂/餐厅管理工作经验,熟悉食堂/餐厅运营的各个环节,会使用常见的办公软件; 2. 专业知识:掌握食品安全、卫生管理等相关法律法规和标准,具备一定的餐饮成本核算和财务管理知识; 3. 技能要求:具备良好的组织协调能力和团队管理能力,能够有效解决运营过程中出现的问题;具备较强的沟通能力和服务意识,能够与顾客建立良好的客情关系; 4. 个人素质:工作认真负责,严谨细致,具有较强的责任心和敬业精神,能够承受较大的工作压力。 做六休一,工作时间:08:00-13:30;16:30-20:00
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5000-7000元/月
维修电工机修工包吃加班补贴工龄奖餐补高温补贴全勤奖包住1-2人月结专业师傅吃苦耐劳技术好汽车制造持证保养维修有机械常识焊工证电工证
负责车间的技术维修,设备保养。
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宜春袁州区招电焊工,5名,大铆工1名,二把刀4名,组箱体,4名
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电焊铆工1-2人
宜春袁州招电焊工,5名,大铆工1名,二把刀4名,组箱体,4名
宜春 袁州区
7月28日 14:10拨打电话
北京找酒店店长工作年龄33岁10年以上酒店店长经验
酒店经理
找酒店店长工作年龄33岁10年以上酒店店长经验
北京
7月28日 14:04拨打电话
北京帮朋找酒店店长工作年龄33岁10年以上酒店店长经验
店长
帮朋找酒店店长工作年龄33岁10年以上酒店店长经验
北京
7月28日 14:02拨打电话
北京招聘前厅经理,电话:
酒店经理
招聘前厅经理,电话:
北京
7月28日 13:52拨打电话
酒店经理1-2人月结
招聘值班经理1名。要求有1-2年酒店前厅管理经验。薪资为4500-5000元,实行ABO班次。工作地址位于哈尔滨市道里区大街附近。
哈尔滨 道里区
7月28日 13:06拨打电话
喀什喀什市星程东城审批局酒店招值班经理一名,欢迎各位同事自荐,联系电话(同微)
酒店经理1-2人
星程喀什东城审批局酒店招值班经理一名,欢迎各位同事自荐,联系电话(同微)
喀什 喀什市
7月28日 13:01拨打电话
民宿管家月结
招聘民宿管家1名,男女不限。要求能吃苦耐劳,身心健康,具备管理能力,会使用电脑,有经验者优先。工作内容包括前台及整个民宿的运营。薪资待遇面议。工作地址位于孝丰镇下汤村王家庄。
宜春
7月21日 08:41拨打电话
厨师长月结
招聘厨房主管,有经验者优先。综合薪资5500~6500元,福利包括包吃、包住、月休3天、销售奖金、法定节假日三薪。
宜春
7月24日 17:54拨打电话
江西宜春招聘客房服务员。薪资为2500元以上/月。要求工作认真细心,为人诚实可靠,责任心强
客房服务员月结
招聘客房服务员。薪资为2500元以上/月。要求工作认真细心,为人诚实可靠,责任心强。
宜春
7月25日 21:47拨打电话
蒸菜师傅厨师长
八一广场附近招聘以下岗位:1.厨师长一名,工资9000—10000元。2.炒锅一名,工资7500元左右。3.蒸菜阿姨一名,工资4500元左右。以上岗位要求做事认真负责,有团队精神。月休三天,节假日补休一天,包食宿。
宜春
7月22日 10:44拨打电话
客房服务员月结
招聘客房服务员。要求品行端正,服从安排,有经验者优先。薪资福利为底薪加提成加工龄工资,综合工资在3000至4500之间。白班工作时间为8点至16点,中晚班工作时间为16点至8点,月休4天,另有法定节假日。工作地址位于高安市汽运城红绿灯十字路口。
宜春 高安市
7月20日 17:34拨打电话
酒店前台月结
招聘前台领班,要求1-3年工作经验,高中学历。薪资为3500~4000元/月。招聘人数为2人。工作地址位于靖安县宝峰大道16号希岸酒店。
宜春 靖安县
7月24日 17:00拨打电话
蒸菜师傅厨师长
八一广场附近招聘1.厨师长一名工资9000—100002.炒锅一名工资7500左右3.蒸菜阿姨一名工资4500左右以上岗位做事必须认真负责,有团队精神,月休三天,节假日补休一天,包食宿。联系电话:
宜春
7月20日 07:42拨打电话
民宿管家
招聘民宿管家1名,男女不限。要求能吃苦耐劳,身心健康,具备管理能力,会使用电脑,有经验者优先。工作内容包括前台及整个民宿的运营。薪资待遇面议。工作地址位于孝丰镇下汤村王家庄。
宜春
7月24日 07:12拨打电话
厨师长月结
招聘厨师长1名,工作地点在江西省宜春市。薪资约为9000元。要求手艺扎实,有厨师长经验,为人好相处,会安排菜品和事务。该信息有效期为3天,用工方为私营个体餐饮服务业,企业规模在1至49人之间。
宜春
7月24日 09:45拨打电话
客房服务员月结
;地址:袁州区医药工业园银岭路398号,可乘坐31路/35路公交车站“区工业园”站宜春市豪仕酒店管理有限公司客房服务员(1人)3500~4500/月要求:经验不限不限联系人:甘先生联系电话:
宜春 袁州区
7月18日 06:45拨打电话
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