招聘，电话销售客服10人 一，工作时间，早上8.30-下午19.00 二，休息时间，六休一 三，任职要求: 1，中专或高中以上学历， 2，3年以上工作经验 3，有过销售经验，电销优先 4，赚钱欲望很强，有执行力 5，沟通能力强，能和建立客户信任， 6，年龄24岁以上，耐心宝妈也可以 四，薪资待遇 综合工资5000－12000 缴纳，社保，公积金

招聘！招聘！！招聘！！！本公司为了扩大经营规模，计划增招20-30名电话销售人员，要求如下：要求：20-40岁，有上进心，普通话流利，工作态度认真负责，头脑灵活，有一定的沟通交流能力，可以长期工作的，短工不要（打酱油的勿扰）待遇：底薪3500+提成+奖金，每周休息一天，时间：08:00--11:30下午：1:30—5:30工资上不封顶，电话

江苏和源光伏照明 招聘残疾姐妹，军嫂，可以兼职也可以全职，可以坐班，也可以居家办公，多种合作模式，时间自由，我提供客户资源包括手机+微信+客户号码资源 在全国各地目标地区有售后服务中心，配备徐工或海能哲23米高空作业车。 门店外勤人员

【工作内容】 负责回访在公司购买过产品的客户，运用自己专业的知识给客户做1v1健康咨询和指导，根据客户需求，提供公司产品和服务，完成销售。 【公司介绍】 公司是07年成立的，目前员工规模2000人左右，是融合互联网+大健康，提供一站式健康咨询、健康消费、健康管理的科技服务企业。致力于为银发群，供衣、食、住、行、康、养、娱乐全方位的居家养老方案。主营保健食品、功能营养、农特产品、医疗器械、智能家装、文娱旅行等产品的销售，涵盖1500+供应商和2600+商品。在全国三十几个卫视、黄金档节目、电商直播中投放广告，每月新增客户约20万，为客户提供更好的产品和服务。

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岗位职责： 1. 通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2. 准确记录客户信息及沟通结果，及时录入CRM系统并跟进转化 3. 完成每日/每周既定的外呼量、有效沟通量及业绩目标 4. 配合团队完成市场反馈收集、竞品信息整理等支持性工作 5. 持续学习产品知识与销售技巧，提升沟通效率与成单率 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的语言沟通能力和倾听习惯 2. 抗压能力强，有责任心和目标感，能适应快节奏工作 3. 熟练使用办公软件，具备基础的数据整理与分析能力 4. 有电话销售、客服或相关经验者优先，无经验可带教培养 5. 学历不限，热爱销售工作，愿意长期在职业化路径上发展

大棚销售招人 合伙人模式：利润40%高提成 网站、办公、培训、渠道公司全包，不用你出费用，上五休二，中午提供午餐 要求：27-45岁，，肯学肯干 上班：早9晚5 地点：图书城 想找稳定工作、想多赚钱的 直接加微信聊，机会不等人！

长白班，月休五天，缴纳社保，办公室坐班制。

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有没有安装大面积光伏的，是农户每户都是130块一200块，南边2米北边4`5米，7连排常年活，每月付百分之80，中途可以付生活费，电话

宿迁市泗洪县招水电

江苏宿迁招聘2个油漆师傅。

招聘两名一个员工年龄40～50会简单切切菜洗洗盘子打打杂活工作时间上午7:00～14:30下午17:00～21:00管吃不管住工资面谈另一个会骑三轮车男女不限可以干半天时间看具体工作工资面谈有意电话联系:地址：众彩市场附近

岗位职责： 1. 负责汽车类商品的电话销售工作，精准传达产品卖点，促成客户下单转化 2. 主动外呼潜在客户，开展需求挖掘、方案推荐及异议处理，提升成交率 3. 熟悉汽车市场及竞品信息，结合客户需求灵活调整销售策略与话术 4. 准确录入客户信息及跟进记录，确保销售过程可追溯、数据可分析 5. 配合团队完成月度销售目标，积极参与话术优化与销售复盘 任职要求： 1. 表达清晰流畅，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 有电话销售、汽车销售或直播带货经验者优先 3. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售流程 4. 工作积极主动，责任心强，具备一定抗压能力 5. 学历不限，热爱销售工作，认同汽车行业发展方向

集团介绍： 集团成立于2005年，深耕企业管理培训21年，全国300家分公司，5000名同事，专门为中小微企业提供实战管理解决方案。 招聘岗位： 课程顾问电话销售 岗位职责： 电话邀约企业老板参加线下管理培训课程 薪资模式（自主选择） 1、给集团干：底薪5000元 + 5%-10%业绩提成 + 开单奖金。 2、给自己干：公司重点培养，领导一对一带教，提成40%起，多劳多得。 发薪：每月15号准时发放薪资，无任何拖欠工资情况 工作时间： 8；30-18:00，午休一个半小时 月休四天 任职要求： 1、有销售经验优先，接受零基础（领导一对一带教） 2、五官端正，表达沟通流畅 3、有欲望、有想法、想赚钱 公司福利：20天超长年假、个人业绩奖、团队奖、年终奖、定期团建、年会等等 我们不要求你经验丰富 但希望你 不怕挑战 愿意持续学习 想长期稳定发展。 团队氛围简单纯粹 欢迎投递！

岗位职责： 1.负责通过电话或者微信联系意向客户，进行邀约，后续有销售经理进行跟进； 2.准确记录客户信息，维护良好的客户关系； 任职要求：1.具备良好的沟通表达能力和亲和力； 2.工作积极主动，具有较强的责任心和服务意识； 上班时间：朝九晚六，周末双休，法定节假日正常休 接受无经验小白，有老员工一对一带教，公司都是90后/00后，氛围超好！沟通无代沟，无勾心斗角！ 欢迎大家投递！！！

急聘电话销售经理｜无责高薪+最高45%提成+公司全供客源 拒绝自己找客户！拒绝低底薪套路！拒绝拖欠薪资！ 正规稳定融资咨询企业，主营个人/企业资金周转融资咨询，平台合规、薪资透明、每月准时发薪。 老板待人实在、同事和睦暖心，没有职场勾心斗角，团队氛围轻松简单！真心招想踏实搞钱的伙伴！ 岗位职责（工作简单、上手快） 1. 无需自主拓客：公司提供机器人外呼精准客户线索，客源稳定充足，不用地推、不用陌拜、不用自费获客； 2. 通过电话+企业微信对接客户，精准挖掘个人、企业资金周转需求，一对一定制合规融资方案； 3.邀约意向客户上门面谈，全程跟进业务对接、资料登记、回访维护，完善客户台账； 主营业务 1、对接北京多家大小银行个贷企业贷及抵押业务，并且签订了长期战略合作协议，帮助各大银行完成月度年度放款工作，北京银保监会直属战略合作单位; 2、为有资金需求的(企业及个人)客户提供个性化的解决方案，精准、快速解决资金难题; 3、开展个人信贷，企业贷，车抵，房抵，资金周转等业务; 4. 遵守行业合规准则，配合团队完成月度业绩目标，老岗稳定、新岗易出单。 工作内容(注意:精准意向客户哦!) 1、负责接待客户,咨询工作，了解客户需求，为客户提供专专业的银行贷款相关咨询服务(客户不需要找，公司提供); 2、学习银行贷款政策，产品细则和操作流程，并负责业务跟进和银行贷款相关的手续办理及后续服务工作(有专人一对一带，手把手教会，只要肯学); 3、负责贷款客户的开发和累积，维护银行，房地产，车行等优质渠道，并建立良好的合作关系; 我们需要 1、沟通能力强，有亲和力，对销售行业拥有一定热情的小伙伴; 2、诚实守信，上进心强，能吃苦，抗压强，有优秀服务意识和团队和合作能力，希望你足够想赚钱; 3.年龄20-35岁，学历不限、经验不限； 4. 有电销、销售、客服经验者优先，零基础小白可带薪培训； 5. 沟通流畅、心态积极、目标感强，想稳定高薪赚钱，能接受日常电话沟通； 6. 踏实肯干、有团队协作意识，无不良从业记录。 薪资待遇（真实落地、无任何套路） 1. 超高无责底薪5000-10000元！根据个人能力定级，底薪不打折、不与业绩挂钩； 2. 行业天花板提成：阶梯提成最高45%！回款即核算提成，当月结清、上不封顶； 3. 多重现金激励：上门邀约红包、即时开单奖励、月度销冠大奖、团队超额奖金，福利叠加增收 4. 真实综合收入：正常稳定干8000-30000元；认真肯干50000+；优秀销冠100000+，多劳多得、上不封顶。 独家福利，全员享受 1. 全程带薪岗前培训：资深老员工一对一手把手带教，金融知识、谈单技巧全套教学，零基础快速上手出单； 2. 客源全程公司包办：海量精准线索持续供给，不用耗时间找客户，专注谈单即可赚钱； 3. 正规社保保障，给足职场安全感； 4. 透明晋升通道：销售→业务主管→门店负责人，不靠关系、只看业绩，普通人也能快速升职加薪； 5. 暖心团队氛围：老板好沟通，体恤员工，遇事一起商量；同事互帮互助，新人来了主动带，没有甩锅、没有内耗；定期团建、节日福利、月度团队聚餐。 工作时间&工作地点 • 工作时间：早9：00晚18：00，月休4天，合理作息，工作生活兼顾 • 工作地点：富力双子座B座2502 我们只招想赚钱、肯努力的实干者！ 不用熬资历、不用拼人脉、不用自己烧钱获客，平台给资源、给保障、给高薪！

【工作内容】 通过电话对接企业老板，介绍企业管理培训课程，挖掘企业经营上的难题，邀约意向客户参加学习，属于企业培训咨询销售，非贷款、非催收。 公司提供客户资源，不需要自己开发名单。 【任职要求 】 1. 善于沟通，目标感强，认可销售多劳多得的模式； 2. 有无经验都可以，愿意学习企业管理相关知识； 3. 工作稳定，遵守排班，能接受电话沟通的工作形式。 【薪资福利】 底薪+提成，客户积累越多，成交越多，提成越高，收入上不封顶； 上班时间早八晚五，不加班，入职缴纳五险一金； 新人有岗前培训，老员工一对一带教。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略 4. 协同售前售后团队，保障客户全周期服务体验 5. 定期整理客户档案及销售数据，提交规范业务报表 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通谈判能力 2. 目标感强，抗压能力好，能适应阶段性出差或外勤 3. 具备销售相关工作经验者优先，经验不限亦可培养 4.学历不限，有行业资源或客户积累者更受青睐 5. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析意识

岗位职责： 1、为客户提供专业的家庭装修咨询，深入了解客户诉求并协同设计师制定个性化装修方案； 2、负责客户关系的开发与维系，提升服务体验，保障客户满意度 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能精准理解客户实际需求； 2、有家装领域销售背景者优先，了解家装行业动态及相关流程； 3、工作积极进取，具备较强抗压能力，认同团队协作理念

任职要求：年龄23-49岁，掌握外贸销售流程，具备相关销售经验，懂英语者优先考虑。月休4天不强制，提供中午工作餐，长期稳定工作者可安排住宿。底薪加提成构成总薪资（收入轻松过万）

工作职责： 1、统筹并协调营地各板块工作，保障日常运营有序开展。 2、负责露营地的品牌宣传与推广，提升知名度及客流量。 3、达成公司下达的经营目标及利润指标。 4、组织并落实营地承接的各类团建、研学活动的现场执行与协调。 5、完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1、具备2年以上户外露营项目运营管理经验。 2、热爱户外运动及露营行业，熟悉营地运营模式与营销策略。 3、具有良好的团队管理能力及沟通协调应变能力。 工作时间9:00-18:00，每满一年增加100元工龄奖，有提成，不定期团建，团队年轻，氛围好。条件优秀者可面议合作事宜。

岗位职责: 1、负责公司产品在所在区域的推广、宣传及销售工作； 2、开展本地客户的开发与维护，通过市场活动和产品推介，提升品牌认知度及客户转化效果； 3、依据公司各项产品风控指引与合规规范，受理客户申请，并按规定完成资料整理与归档； 4、定期开展自我检查，增强合规操作意识，有效防范和控制潜在风险事件； 5、对所管理客户进行电话沟通，并依流程协助处理各阶段逾期客户的还款提醒事宜； 6、与签约客户保持持续互动，及时了解并响应客户需求； 7、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、年龄不超过35周岁； 2、具备大学本科及以上学历，经济、金融、市场营销等相关专业优先； 3、有两年以上相关行业营销工作经验，或具有相关领域实习经历的应届毕业生亦可报名； 4、具备良好的市场开拓能力、责任心及团队协作精神，能适应高强度工作压力； 5、有消费金融行业或持牌金融机构从业经验者优先录用。 说明：本岗位为第三方聘用形式，表现达标者后续有机会转为正式用工。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、餐补、交通补助

岗位职责： 1.通过微信、企业微信等线上渠道开发并维护客户资源，完成销售目标 2. 熟悉公司产品及服务，精准匹配客户需求，提供专业咨询与解决方案 3.跟进意向客户，推动商机转化，完成线索→商机→成交全流程管理 4.定期整理客户信息及沟通记录，优化销售话术与转化策略 5.配合市场活动开展线上推广，提升品牌曝光与获客效率 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与销售工具 3.具备基础办公软件操作能力，熟悉CRM系统者优先 4. 学历不限，有网络销售、电销、客服等相关经验者优先 5.责任心强，目标感明确，具备团队协作意识

诚心聘请沭阳城区业务员一名，要求有经验，干过的，不怕人，口才好。薪资和能力成正比。不怕你赚多。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期汇总销售数据，参与团队复盘与策略优化，持续提升业绩表现 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 具备较强的学习能力与客户服务意识，执行力强 4. 学历不限，中专/技校及以上学历优先考虑 5.诚实守信，责任心强，认同公司企业文化

本公司为期货/外汇托管公司，现招聘5名大客户经理，负责拓展机构合作渠道，对接并维护银行、证券、贷款公司等金融机构资源，诚邀有志之士前来面谈。 1、热爱销售工作，渴望高收入，具备良好的沟通与表达能力，年龄、性别、学历均不限。 2、拥有证券、保险、银行、贷款机构等相关人脉资源者优先，熟悉股票、期货、外汇基础知识者优先考虑。 3、业务方向：开发并维护银行、贷款机构、信托公司、第三方财富管理平台等机构合作关系，构建长期稳定的资源整合模式。 4、薪酬结构：底薪+提成（综合提成15%以上），入职即缴纳五险一金，提供系统岗前培训。

职位描述: 1、负责区域内方太厨电下沉市场的销售工作，落实公司年度营销规划，完成区域内的年度及月度销售任务； 2、负责区域内销售渠道的维护与拓展，有效推进各类营销推广活动的落地执行。 任职资格: (1)专科及以上学历，市场营销或相关专业优先，具备2年以上家电类产品的销售经验，*****； (2)熟悉家用市场运营模式，有家用电器或其他快消品营销背景者优先，了解行业主要竞品情况，具备产品对比分析能力； (3)具备良好的沟通表达能力，具有较强的组织协调能力和团队协作意识。 岗位福利： 缴纳五险，定期组织团建活动