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餐饮主管
我们是一家在成都市场定位头部的“云南传统过桥米线连锁”的首店,现继续应聘二位点主管,或培养提升储备店长,二年计划开出10家新店…
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3.组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作,确保食材品质与供应及时性 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及HACCP等管理体系要求 4. 具备基础财务意识,能看懂营业报表并开展数据分析 5. 责任心强,服务意识突出,有团队培养经验者优先
餐饮主管
学历/背景要求:大专及以上学历,具备适配岗位的综合素养与学习能力; 经验要求:拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验,熟悉餐饮产业生态,对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力; 核心能力要求: 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力; 掌握投资流程全链路逻辑,可协助推进项目谈判、交割等关键环节; 具备团队搭建与管理能力,能组建投后服务团队; 拥有较强的沟通协调与资源整合能力,可高效对接被投品牌,开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决; 具备敏锐的风险识别与预判能力,能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险,制定针对性规避方案 工作地点: 其他要求:做事踏实严谨,抗压力强,对餐饮投资领域有高度热情,能精准捕捉行业投资机遇。
酒店经理·主管
1.1-1.3万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店会所日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理 4.负责员工培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务,维护品牌形象与安全运营 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工 4.熟悉OTA平台运营、成本控制及基础财务分析者优先 5. 学历不限,持有酒店管理类证书或连锁酒店管理经验者优先
招聘长租公寓经理
8000-13000元/月
酒店经理1-2人月结全职
需要有管理经验,会做方案
主管
餐饮主管
协助店经理做好门店日常运营工作,抗压能力强,有较强的团队意识和执行力
酒店经理月结全职
【岗位职责】 · 负责前厅日常运营管理,确保服务标准落地 · 管理前台团队,协调宾客接待与投诉处理 · 参与酒店筹建及开业筹备工作 · 负责OTA平台运营与维护,提升线上口碑 【职位要求】 · 3-5年酒店前厅管理或相关经验 · 具备团队管理能力,熟悉商务礼仪与中高端酒店运作 · 熟悉OTA运营,有单体酒店工作经验优先 · 有餐饮管理经验者优先 【工作时间】 09:00-19:30 【薪资福利】 综合薪资4500-5500元 五险 | 包住 | 包吃 | 话补
餐饮主管
餐饮经理核心:管运营、管团队、管营收、管安全,对餐厅整体结果负责。 一、经营管理 • 制定年度/月度营收、利润、客流目标,拆解到每日/时段。 • 审核菜单定价、毛利结构,配合厨师长推新菜、应季菜。 • 监控日报/周报:营业额、人均、翻台率、折扣、免单,异常及时调整。 • 策划促销、团购、会员、节日活动,提升复购与口碑。 二、日常运营管理(现场主控) • 开市:检查卫生、摆台、设备、备货、员工仪容。 • 巡场:午晚市逐台巡查,盯服务节奏、出菜速度、客诉苗头。 • 收市:检查清洁、水电燃气关闭、食材冷藏、库存锁好、安全隐患。 • 协调:打通前厅-厨房-采购,解决上菜慢、错单、缺料等问题。 三、团队管理(带人带队) • 招聘:前厅/后厨骨干面试、录用、定岗。 • 排班:按客流合理排岗,控人力成本,保障高峰人手。 • 培训:服务标准、菜品知识、卫生规范、应急处理,定期演练。 • 考核:绩效评估、奖惩、晋升建议,带团队、稳人心。 • 氛围:开班前会、复盘会,解决问题、鼓舞士气。 四、服务与客诉(口碑维护) • 定标准:接待、点单、上菜、结账、送客全流程服务规范。 • 客诉处理:第一时间响应、道歉、补救、记录、复盘改进。 • 维护熟客:记住老客偏好、主动问候、回访,提升忠诚度。 • 线上口碑:回复差评/好评,监控评分,优化服务。 五、成本与库存(利润管控) • 采购验收:审核食材/物料采购,查质量、价格、数量。 • 库存管理:定期盘点、先进先出、控损耗、防过期浪费。 • 成本控制:食材成本、人力成本、能耗、耗材管控,提升毛利。 • 财务核对:营收、现金、扫码、对账,确保账实相符。 六、卫生与安全(合规底线) • 食品安全:严格执行6S、五常法、HACCP,防交叉污染。 • 卫生检查:前厅、后厨、卫生间、餐具消毒每日必查。 • 消防安全:消防设备、通道、燃气/用电安全,定期培训演练。 • 证照合规:营业执照、食品经营许可证、健康证齐全有效。 七、行政管理(流程闭环) • 制度落地:考勤、奖惩、服务、卫生、安全制度执行监督。 • 报表汇报:日报、周报、月报,向老板/总部汇报经营情况。 • 外联对接:对接市场监管、消防、供应商、平台等外部关系。
酒店经理3-5人月结全职五险,包吃
岗位职责: 统筹会所日整体营运,对接老板/核心会员,维护高端圈层资源,安排服务人员并规范服务标准;巡检场地设施、管控酒水耗材损耗,核对消费单据。跟进VIP客户接待,维护会员客情,妥善处理客诉与现场突发问题,每日做好营业复盘、筹备次日接待并排查安全隐患。
餐饮主管
【工作内容】 1、负责公司商务包间、贵宾室、接待室的日常管理与客户接待服务,保障接待流程规范、环境整洁、服务专业,维护公司对外形象。 【任职要求】 1、大专以上学历,形象好,沟通礼貌,服务意识强。 2、熟悉基本商务礼仪,能适应临时性接待加班。 3、会简单英语交流
吉林四平找面食钟点工1名下午5点到7点2个小时电话
面点1-2人
找面食钟点工1名下午5点到7点2个小时电话
四平
6月28日 03:16拨打电话
四平铁东区大鹰招聘做砂锅师傅,加简单几个小炒,电话
上什
铁东大鹰招聘做砂锅师傅,加简单几个小炒,电话
四平 铁东区
6月28日 03:16拨打电话
吉林四平招四名塔吊信号工,一个月6000加班一小时20.包吃包住新开的工地,联系电话
6000元/月
指挥工15-30天3-5人月结
四平招四名塔吊信号工,一个月6000加班一小时20.包吃包住新开的工地,联系电话
四平
6月28日 02:25拨打电话
吉林四平招叉车师傅工作时间早七点晚五点有休息供饭,工资4000/月加班另算,伊通好朋
4000元/月
叉车工月结
招叉车师傅工作时间早七点晚五点有休息供饭,工资4000/月加班另算,伊通好朋
四平
6月28日 02:24拨打电话
吉林四平岭西烧烤店招聘后厨,会做铁板鲫鱼,主食,零活的,,干净利索,电话
厨工
岭西烧烤店招聘后厨,会做铁板鲫鱼,主食,零活的,,干净利索,电话
四平
6月28日 02:00拨打电话
河北唐山本地星级酒店招聘前厅经理有经验的形象好的,五险一金,管吃住月薪面谈电话
酒店经理月结
唐山本地星级酒店招聘前厅经理有经验的形象好的,五险一金,管吃住月薪面谈电话
唐山
6月28日 01:56拨打电话
巴中恩阳区凯涞酒店招聘:管理人员,服务员,暑假工电话
服务员
恩阳凯涞酒店招聘:管理人员,服务员,暑假工电话
巴中 恩阳区
6月28日 01:29拨打电话
酒店经理月结
[庆祝][庆祝][庆祝]招聘门店助理岗位职责:负责酒店日常运营管理,配合门店做好内务、人员对接、日常事务处理。任职要求:有酒店管理相关工作经验,年龄30周岁以上,做事踏实细心。薪资待遇:月薪5000元,月休2天,享有节日福利+奖励。联系电话:
酒泉
6月28日 00:52拨打电话
酒店经理3-5人月结
扎鲁特旗酒店招聘前厅领班4名,吃苦耐劳有责任心的优先,月工资5000一5500.招聘长期的,短期勿扰联系电话
通辽
6月27日 23:37拨打电话
客房服务员
雅轩云居招聘前厅经理和夜班保安各1名,客房服务员2名,底薪+提成+过节福利+年终奖,要求有1年以上工作经验,,联系电话:
乌鲁木齐
6月27日 23:15拨打电话
餐饮店长服务员
招聘餐饮店长。四平市万达广场3楼招聘服务员,要求有一定工作经验。薪资为3500元,满勤奖300元,另有会员提成和绩效提成,综合薪资为3700至4200元。招聘店长一名,底薪为6000至8000元,懂运营者优先,有连锁店经验优先。
四平
6月19日 07:44拨打电话
服务员配菜厨师长
好朋涮肉小院店诚聘服务员1名底薪4000+奖金500+提成+带薪休假2天工资5000-6000以上厨师长1名底薪4700+奖金300+提成+带薪休假2天工资5500-6000以上刨肉工1名底薪3700+奖金300+提成+带薪休息2天工资4500-5000以上要求:干活干净利落性格随和工作积极负责联系电话:
四平
6月22日 19:45拨打电话
开荒保洁保洁宾馆房嫂
万达公寓楼招聘房嫂保洁一名,薪资为3000。宾馆招聘房嫂保洁一名,要求年龄在60岁以下,身体健康,踏实肯干,服从领导安排,工作氛围良好,工作时间为早8点至晚5点,薪资待遇为3000元每月,午餐自理。工作地点位于四平市铁东区万达F3公寓楼,联系人为李先生。
四平 铁东区
6月19日 07:44拨打电话
餐饮店长月结
招聘餐饮店长,薪资为6000-8000元/月。岗位要求有餐饮门店管理经验,懂门店运营优先,有连锁店从业经验者优先录用。工作内容为负责门店日常管理、店内运营、人员统筹等整体门店运营工作。
四平
6月24日 06:12拨打电话
餐厅领班月结
招聘领班。薪资为底薪3800元,满勤奖300元,月薪合计4100元。每月公休2天。应聘请拨打电话联系。
四平
6月22日 09:23拨打电话
餐饮主管
招聘储备经理。要求年龄20-30岁,身高女性160cm以上,男性175cm以上。身体健康,形象气质俱佳。需具备1年以上餐饮服务管理经验。需遵守员工守则,具备宾客至上的职业道德观,礼貌、谦逊、语言温和、自尊自律。熟悉岗位职责与服务流程,能够协调各部门沟通。熟悉餐厅提供的各类出品及操作流程。乐于学习,能够独立组织员工培训,不断提高服务技能。薪资福利包括提供食宿、月休四天、缴纳保险、工龄奖金及绩效奖金。工资面议。工作地址位于南三环与临河街交汇处的玖壹咖啡4楼。
四平
6月18日 11:57拨打电话
客房服务员月结
招聘客房保洁员。薪资为2500元每月起。岗位要求身体健康,干活干净利索,责任心强,服从安排。工作内容为负责客房打扫、床品更换、卫生清洁、物品整理等客房日常保洁工作。月薪为2500元。工作时间为7:00至19:00,具体时间面议。
四平
6月22日 21:34拨打电话
餐厅领班月结
招聘前厅领位。岗位要求:年龄20-28岁,身体健康,形象良好。要求身高160cm以上。有收银经验,有餐饮收银经验者优先。高中及以上学历,具有一定的语言沟通能力,且可长期从事。岗位职责:做好迎宾工作及准备工作,细致周到,随时迎接顾客。熟悉店内宾客座位情况,做好引导与协调工作。为用餐客人提供问询及解释说明服务。照顾等候区客人,为等候的客人提供帮助和服务。负责店内客遗物品的保管登记归还工作。做好与其他岗位人员的协助服务工作。负责将宾客满意地送出餐厅,并向宾客道谢道别。听从领导指挥,积极完成领导交办的其他事宜。薪资福利:工资4000元-7000元。提供食宿,月休四天,缴纳保险。提供工龄奖金与绩效奖金。工作地址:南三环与临河街交汇玖壹咖啡4楼。
四平
6月18日 11:57拨打电话
吉林四平招聘酒店前台。薪资为3000-4000。
3000-4000元/月
酒店前台月结
招聘酒店前台。薪资为3000-4000。
四平
6月22日 15:47拨打电话
吉林四平好媳妇疙瘩汤招聘领班一名底薪+满勤+酒水提成服务员若干名底薪+满勤+公休+酒水提详
服务员
好媳妇疙瘩汤招聘领班一名底薪+满勤+酒水提成服务员若干名底薪+满勤+公休+酒水提详情电联郑
四平
6月26日 11:37拨打电话
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