赛力斯汽车株洲汽博园4S店 现面向社会诚聘以下岗位： 1，电话销售/电话邀约专员 2，销售顾问/销售接待 3，用户运营专员 4，汽车主播 5，销售客服 6，售后接待 7，售后客户 8，销售经理 有意向者请添加微信，支持线上沟通及初步面试安排！欢迎咨询！

1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询接待工作； 2、负责各类车型销售资料的归档及客户信息的整理维护； 3、负责拓展产品市场渠道，达成既定销售任务目标； 4、负责深入了解客户需求，推动实现车辆销售转化； 5、负责售前跟踪对接及售后客户关系的持续维系。 任职资格： 1、大专及以上学历，持有效驾驶证且驾驶技术熟练者优先，形象端正，气质良好； 2、具备较强的主动性，工作认真积极，对汽车销售岗位有高度热情； 3、具有进取精神，敢于迎接工作中的挑战； 4、具备优秀的沟通表达能力、应变能力与问题解决能力，心理素质稳定； 5、具备良好的团队合作意识和客户服务理念； 赛力斯汽车株洲汽博园4S店 我们正在招聘： 1，电话销售/电话邀约专员 2，销售顾问/销售接待 3，用户运营专员 4，汽车主播 5，销售客服 6，售后接待 7，售后客户 8，销售经理 有意者请加微信，支持线上沟通并安排初八面试！感兴趣请加V！

销售不看底薪有多高，关键是你能创造多大价值！你卖车能力强，自然不会在意底薪！ 招聘赛力斯蓝电汽车销售 招销售经理 招主播 招大客户经理 1、负责整车销售服务以及到店客户的接待与咨询； 2、负责各类车型销售资料的整理及客户信息归档； 3、积极拓展市场渠道，达成各项销售任务目标； 4、深入挖掘客户需求，推动产品成交； 5、做好售前跟踪及售后服务中的客户关系维护。 任职要求： 1、学历不限，持有效驾驶证且驾驶熟练者优先，形象气质佳； 2、具备主动性，工作认真投入，对汽车销售充满热情； 3、有强烈进取心，敢于迎接工作挑战； 4、具备优秀的沟通表达能力、应变能力与问题解决能力，心理素质良好； 5、具有良好的团队合作意识和客户服务理念； 薪资福利： 1.提供具竞争力的薪酬，依据岗位职责与个人能力面议，年度享有绩效奖励。 2.健全的福利保障，涵盖五险、带薪年休假、病假、婚假、产假等。 3.提供多样化培训资源与职业晋升通道，助力员工成长与发展。 4.工作环境舒适，团队氛围融洽，定期开展团建活动。 5.全株洲市提成最高的4S店 联系电话：***********

岗位职责: 1.提供优质的客户服务，涵盖咨询解答、产品讲解、试驾安排及售后跟进等环节； 2.熟悉各类汽车品牌及车型特点，能准确向客户传递产品信息； 3.运用公司配备的销售工具与方法，有效推进销售进程并完成既定目标； 4.按时参加团队会议，积极参与讨论并提出可行的销售优化建议； 5.持续维护客户关系，提升客户体验感与长期忠诚度。 任职要求： 1.热爱汽车销售工作，具备出色的沟通表达能力与客户引导技巧； 2.具有自主学习意识，持续精进个人销售能力与专业知识； 3.具备良好的协作意识，能够与团队成员协同达成业绩目标； 4.能适应快节奏工作环境，拥有较强的抗压能力与服务导向思维； 5.熟悉汽车行业基本情况，能够及时掌握并理解市场变化趋势。

岗位职责: 1.为客户提供专业化的购车咨询与解决方案服务； 2.持续维护并拓展客户资源，提升客户满意度与忠诚度； 3.跟踪行业及市场变化，为销售团队优化策略提供有效建议； 4.达成既定销售指标，持续推动业绩增长； 5.全程协助客户完成车型推荐、试驾体验、购车流程等服务环节。 任职要求： 1.具备出色的沟通表达能力与谈判协调技巧； 2.热爱汽车领域，拥有较强的市场洞察与分析判断能力； 3.工作积极主动，具备较强的责任心和抗压能力； 4.具有良好的团队协作意识，能与同事高效配合； 5.具备客户服务思维，致力于提供高水平的服务体验。

1、展厅客户接待 2、客户后续跟进

岗位职责：奔驰品牌 1.主动推广汽车产品，为客户提供配套增值服务。 2.遵循公司规范与品牌标准，确保销售服务专业且富有热情。 3.有效跟进潜在客户信息，开发新客户资源并持续维护老客户关系。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和人际互动能力，能顺畅开展客户交流。 2.拥有良好的谈判技能，可在销售环节精准满足客户需求。 3.工作认真负责，具备团队协作意识并积极参与集体工作。

奇瑞汽车销售

汽车销售 工作时间上午9点到下午5点

1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询指导工作； 2、负责整理各类车型的销售资料与客户信息档案； 3、积极开拓产品市场，达成各项销售任务指标。 任职资格： 1、大专及以上学历，形象端正、气质良好； 2、具备较强的主动性，工作认真积极，热爱汽车销售事业。 职位招聘4人

高薪诚聘纸样师一名，做高端精品，有意向的联系

株洲市天元区招安全员/安全负责人

专业上衣厂急招 车位 五名(临时也可) 现做衬衣 电话: 地址: 富家龙、富竹小区C区8栋二楼

上衣厂急招 现做 衬衣，外套 临时车位 数名 本厂车间宿舍都有空调，外住有补贴 电话: 地址:富家垅c区16栋

职聘 针织女裤 临时上腰：3名 组长师傅：1名 裕丰广场

岗位职责： 1.负责汽车产品的销售咨询与客户接待，提供专业的产品讲解和试驾服务 2.主动开拓潜在客户资源，维护老客户关系，提升客户转化率和复购率 3.完成销售目标，协助办理购车手续，跟进售后服务需求 4.收集市场反馈信息，配合门店开展促销活动，提升品牌影响力 任职要求： 1.对汽车行业有浓厚兴趣，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的销售工作环境 3.持有有效驾驶证并具备实际驾驶经验者优先考虑 4.有销售工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可适当考虑

主要销售延保、置换类非车险产品。 工资组成：提成+绩效 底薪2500-3000+绩效（阶梯式提成，干得多赚得多）+奖金 工作时间：8:00-17:00（根据店内规定弹性调整），月休4天（根据店内安排调整）。年假+保险（异地驻点租房补助） 要求：有销售行业相关工作经验。 年龄35周岁之内（有经验适当放宽） 五官端正形象气质好 大专及以上学历（有从业经验适当放宽）

一、企业介绍： 深耕汽车后市场13年的汽车养护直营连锁头部企业，8家高端直营门店遍布顺德核心区域，与美孚、威固等世界500强品牌深度战略合作，90+项标准化服务流程领跑行业，累计服务超12万+车主，口碑爆棚！ 创始人带队行业实战专家团，推行90%内部晋升机制，员工可通过努力成为门店股东（现有30+合伙人从基层成长），技术、销售、管理、新媒体等多赛道晋升通道全开；年轻活力的团队（美容核心团队平均23岁）、专业过硬的伙伴，感恩文化+学习文化让成长不孤单；定制化培训体系让你快速成长，5年50家门店扩张计划，正虚位以待100位核心员工股东！ 如果你渴望在靠谱平台实现自我价值，想摆脱“打工人”身份成为事业合伙人，无论是潜力新人、技术大牛、销售精英还是管理人才，这里都会是你提供施展才华的舞台！ 二、任职要求： 1.24岁至35岁，中专/高中及以上学历， 2.有1-3年汽车服务行业服务顾问、销售顾问、客服经验；了解基本的汽车洗护、美容知识者优先。 3.驾驶证必备，具备汽车维修相关证书优先 4.普通话为主，能听懂粤语，能说粤语优先考虑 5.具备良好的沟通表达能力和客户服务意识；形象气质良好，服务态度热情耐心；具备基本的电脑操作能力，会使用办公软件，能熟练使用手机、IPAD，看懂价目表与流程表；具备一定的销售意识和客户需求挖掘能力 6.责任心强，认同公司文化，工作积极主动，有团队合作精神；能适应轮班工作，抗压能力强；热爱汽车服务行业，有学习意愿 三、岗位职责： 1.负责客户的接待、引导和咨询服务 2.负责客户车辆施工全流程跟进，及时通过视频+文字等形式向客户反馈服务情况 3.建立和维护良好的客户关系，参与客户回访和会员维护工作 4.协助推广门店的服务项目和优惠活动 四、福利待遇： 1.人性化工作时间：8小时工作制，早班8:30-15:30/晚班14:00-22:00轮班； 2.综合月薪4500-7000元（基本工资+服务提成+业绩提成），销售业绩提成上不封顶，多劳多得，能力决定收入！ 3.全面福利关怀：，包吃、定期团队聚餐、年终奖励、年度旅游等福利； 4.免费专项培训：从流程、服务话术、营销工具使用到管理能力，系统化培训让你快速从新手变专家； 5.清晰晋升路径：服务顾问高级服务顾问销售经理店长，每一步晋升都对应薪资跳级，让你的努力看得见、摸得着、有奔头！

岗位职责： 1.负责客户接待，品牌讲解挖掘潜在合作机会，推动项目落地 2.协调内部资源，配合销售及运营团队完成商务方案的制定与优化，提升客户满意度 3.维护现有合作伙伴关系，定期跟进合作进展，及时解决合作过程中出现的问题 4.收集市场及竞品信息，分析行业动态，为公司商务策略提供数据支持 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，有较强的服务意识和团队协作精神 2.具备一定的商务谈判能力和项目推进能力，能独立完成合作对接任务 3.熟练使用办公软件，具备基本的数据分析和文档撰写能力 4.有商务拓展、客户运营或相关工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑

1.负责日常接待、来电咨询等方面的汽车销售工作，并根据客户需求，详细介绍车辆的性能、配置、价格及付款方式等购车事宜； 2.详细记录和分析展厅接触及电话咨询收集到的客户信息，挖掘潜在客户并进行追踪回访； 3.按时清洁展示车辆，保持展车内饰及外观的清洁卫生美观； 4.负责向购车客户介绍及推销汽车保险、汽车装饰及汽车备件等相关产品； 5.负责保有客户的关系维护工作； 6.严格按照公司新车销售流程进行新车销售工作，并遵守公司的各项规章制度及工作流程。 7.维护企业良好形象，提升客户体验感受，落实客户满意度； 8.完成上级领导安排的其它工作。 任职要求： 1.年龄：20-35岁 2.性格外向，待人热情，做事积极、主动，具备良好的人际沟通和交往能力； 3.性别不限，五官端正、形象气质佳者 4.工作细致、严谨，责任心强； 5.持有有效驾照，熟练驾驶； 地址：北京市朝阳区北苑东路1号北京环耀汽车

我们是贝壳房产旗下子公司，株洲唯一一家招聘头目 工作内容 1、借助线上渠道开展房产销售推广工作 2、负责客户关系的维护，提高客户服务体验 任职要求 1、掌握网络销售相关的基础知识与实操技能 2、能独立完成网络销售平台的日常操作 3、具备较强的沟通表达能力及团队协作意识 4、上班时间上午10:00-11:30，下午13:30-18:30，月休四天，节假日按规休息 5、可根据住址就近分配门店

招聘岗位：对公企业客户经理 （欢迎主动咨询，投递简历） 薪资范围:综合收入6000-15000元/月 社保类型:六险二金 奖金补贴:绩效奖金、年终奖 只看薪资不看工作内容的请谨慎投递! 工作内容: 1、配合企业及项目团队，做好企业员工福利方案整体的研讨与设计; 2、以项目组形式进入株洲合作大型国有企业，事业单位为企业员工提供综合的员工福利保障宣传、咨询、方案建议、办理及售后服务，确保服务质量; 3、完成公司下达的销售任务。 岗位要求: 1、大学本科及以上学历;(优秀可放宽大专) 2、年龄23-35岁; 3、具备较强的学习能力、善于总结思考; 4、要求具备团队意识，较强的沟通协调能力; 5、热爱销售工作，敢于挑战自己过往有从事过医疗、银行、销售，教培等相关领域销售工作经验者优先。 薪资及福利: 1、底薪+业务提成+绩效奖金+长期服务奖励+过节费+年终奖; 2、公司正式员工编制，与公司签劳动合同，除了享受国家规定的“五险一金”福利待遇外，还享受商业补充保险，入司满一年购买企业年金; 3、定期员工团康活动，形式多样的月度奖励方案及不定期旅游奖励; 4、公司为员工提供完善的培训体系以及各种岗位晋升机会。 工作时间: 公司实行每周五天，每天8小时工作制(8:30-17:30)，周六、日双休;享受国家法定节假日。 （欢迎主动咨询，投递简历）

有良好的沟通能力，能独立谈单

【岗位职责】 1.通过多种途径拓展国内客户资源，重点开发具有多语种翻译需求的企业客户； 2.制定并落实公司在国内市场的销售策略与执行方案，为客户提供本地化服务支持（包括语言及翻译服务），助力其产品与服务进入国际市场； 3.开发国内市场中对本地化服务有需求的终端客户，同时维护已有客户关系，推动业务持续稳定增长； 4.根据市场动态和客户需求，制定并实施个性化的销售计划； 5.按时达成月度、季度及年度销售指标，做好客户跟进与拜访工作，完善客户信息归档与管理； 6.主动协调内部各部门协作，对接客户解决项目执行中的问题，确保交付任务顺利完成。 【任职要求】 招聘要求： 1.全日制大专及以上学历，专业不限，市场营销或语言类相关专业优先考虑； 2.具备独立开发客户并转化潜在客户的能力； 3.目标感强，能适应销售岗位的压力，认同多劳多得的绩效文化； 4.善于沟通交流，具备良好的自主工作能力； 5.不设英语硬性门槛。 待遇： 1、底薪+绩效+提成+全勤奖+年终奖； 2、六险一金（社保、公积金、商业保险）； 3、工作时间7.5小时，周末双休、弹性工作； 4、节日假福利、带薪年假、员工旅游、定期体检。

负责活跃气氛，一次活动5个小时左右

从事电话营销，店面接待，配合设计师谈单

微信帮我们销售产品

我们是贝壳房产旗下子公司，株洲唯一一家招聘头目 工作内容 1、开展房屋租赁相关业务，负责房源的开拓与日常维护管理 2、带领客户进行实地看房，协助完成交易全流程服务 3、及时响应客户疑问，提供专业化的房产咨询与销售支持 任职要求： 1、具有较强的学习意识和沟通技巧，能迅速熟悉房产销售专业知识 2、头脑灵活，能根据市场动态调整策略，提高作业效能 3、态度端正，责任心强，具备进取精神，能适应一定强度的工作节奏 4.可根据住址分配就近门店

负责接待客户签约月子房，客情维护。

新重点项目部拓展!!!期待优秀的你加入，社区金融服务部（原网格部）无业绩底薪，加社保，加从不加班，加各渠道高额奖励奖金等…… 一，工作内容： 公司提供大量优质的老客户资源，不需要自己开发客户，咱们主要是做老客户的线下对接拜访和售后服务，在服务的过程中建立客户信任感与增加跟客户的粘度，挖掘客户的全系列金融产品方面的需求，通过公司的模式自身的服务去带动自然销售，最终达成二次开发销售。 二，岗位要求： 1，年龄25-45周岁（身份证为准） 2，大专学历及以上(学信网可查) 3，服务意识较好，不排斥跟客户沟通。 三，岗位优势： 1、一人一网格，每个网格提供300-400个优质客户资源，解决了销售的核心痛点 2、线上线下联合经营客户，线上坐席协同服务经营，线下专员服务兜底实现客户高效转化 3、公平公正公开的多渠道晋升通道。 四，福利待遇： 1、无业绩底薪3000+(关联日常行为，客户服务指标达成，与销售业绩不挂钩); 2、新人奖励600-10000元(根据新人每月销售业绩分档下发丰厚的奖金，不管大单小单都有奖金); 3、六险一金和各类节假日福利保障 ​ 团队成员氛围极有幸福感! ​