招聘：电力劳务分包项目负责人 1. 任职要求 熟悉10kV配网、农网电力工程，精通两票三制与现场安全管控；持有电力相关从业证件，懂施工流程、工艺标准；擅长班组管理、现场协调、内业资料及数字化平台操作；能处理属地村民协调、青苗赔付、劳资纠纷，抗压能力强，可驻场带队施工。 2. 岗位职责 全面统筹项目安全、进度、质量、成本管理；落实安全交底与现场隐患排查，规范办理工作票；合理调配人员机具，把控施工节点与施工质量；对接供电所、甲方及监理，完成迎检整改；整理工程资料、现场签证，跟进工程量核算与结算；管好施工队伍，规范劳务用工，规避用工风险。

招聘：电力项目负责人 1. 任职要求 熟悉10kV配网、农网电力工程，精通两票三制与现场安全管控；持有电力相关从业证件，懂施工流程、工艺标准；擅长班组管理、现场协调、内业资料及数字化平台操作；能处理属地村民协调、青苗赔付、劳资纠纷，抗压能力强，可驻场带队施工。 2. 岗位职责 全面统筹项目安全、进度、质量、成本管理；落实安全交底与现场隐患排查，规范办理工作票；合理调配人员机具，把控施工节点与施工质量；对接供电所、甲方及监理，完成迎检整改；整理工程资料、现场签证，跟进工程量核算与结算；管好施工队伍，规范劳务用工，规避用工风险。

1、工程开工前积极做好施工准备，包括：熱恐图纸报价，参加图纸会审，掌握施工规范、施工程序、施工工艺、放线等技术工作； 2负责与公司相关部门、客户、物业等方面关系的协调，认真执行标准工程的各项要求： 3.领到工地的资料后，须审阅图纸、优惠协议，补充协议、核对施工项目等，做好工地开工的淮备，如资料不齐或发现问题，须与设计师核对或到工程部汇报。 4按公司规定检查制度及验收标淮进行施工管家及整改； 5. 每天发微信 VIP 群简报，简报内容包括图片，文字说明，今日工作，明日工作计划； 每周至少与客户电话联系一次，参加工地每周巡查一次，重点小区每日去一次，认真做好重点小区 的营销工作； 6.必须参加材料进场检验，严把材料质量关，发现工程质量 不符合施工工艺和质量要求时，当场作出处理意见，责成现场负责人限期整改，有重大质量事故的，一天内作出书面说明及处理意见，并上报至工程部; 7施工管家必须参加隐蔽工程预检、防水闭水试验、中期验收、完工验收等质检工作。负责工程中期、尾款的催收工作，并根据交款情况，控制工程进度;

负责弱电智能化项目全流程对接，懂网络架构，能够处理项目突发问题，独立解决项目进度

岗位内容： 1. 全面负责项目从启动至验收各阶段的管理工作，保障项目按时完成并达到质量要求； 2. 编制项目实施计划与预算方案，并跟进执行过程，及时应对和处理各类项目问题； 3. 统筹调配公司内部相关部门资源，确保项目按计划推进并符合质量标准； 4. 对接客户，保持有效沟通，定期汇报项目进度并协调解决相关事项。 任职要求： 1. 具备独立开展项目管理工作的能力； 2. 熟知项目管理流程及相关工具的使用； 3. 具有较强的沟通协调能力及团队协作意识； 4. 学历不限，相关专业背景者优先录用。

熟练房建图纸有从业经验懂管理

岗位内容： 1. 负责建筑物内弱电系统的方案设计、部署实施、运行调试与日常维护，涵盖通信网络、视频监控、安全防范等系统； 2. 承担弱电系统项目的整体规划、设计执行与现场管理，依据项目实际需求完成布线方案制定及实地调测； 3. 主导技术方案编制、施工图绘制，并解决项目实施过程中的各类技术难点； 4. 编制项目实施计划与进度安排，统筹技术层面的内外部沟通与协作； 5. 组织项目验收、结算资料整理及系统移交工作，配合客户处理后续技术问题； 6. 对已交付的弱电系统进行定期调试、运维管理及持续优化，确保系统稳定运行； 7. 分析客户具体需求，提供定制化技术解决方案，并完成可行性研究与效果评估； 8. 熟知各类弱电设备的构造原理与性能指标，掌握设备选型与采购相关专业知识； 任职要求： 1. 大专及以上学历； 重庆优先，十堰市可接受外派出差； 2. 具备弱电工程领域实际工作经验，熟练操作CAD等相关设计软件，具备较强的技术问题处理能力； 3. 熟悉弱电系统从设计到验收的全流程规范与标准，拥有常见故障排查的丰富实操经验； 4. 具备良好的沟通协调能力、团队合作意识及逻辑分析能力，能高效应对项目突发状况； 5. 工作严谨细致、责任心强，能够适应一定强度的工作压力；

主要负责现场统筹管理，工期三个月，管理现场质量，安全，进度，沟通各方关系，管理劳务队伍，需对光伏项目全流程熟悉，有实战经验优先

岗位职责 1、参与钢结构项目投标阶段的技术方案编写、成本测算及潜在风险分析。 2、编制项目实施计划（涵盖进度安排、资源配置、采购策略、分包管控），设定关键里程碑与交付要求。 3、全面负责施工现场管理，监督钢结构吊装、焊接作业、防腐处理、结构补强工艺及高空作业安全措施执行。 4、协调劳务分包单位与设备供应方，签署安全责任协议及履约合同，跟踪分包工程质量和施工进度。 5、识别施工过程中可能存在的风险因素（如气候影响、图纸调整），制定应对预案并推动整改落地。 6、定期向业主单位、总承包方汇报工程进展，协调现场变更事项及技术分歧处理。 7、维护与客户的良好沟通，协助推进项目回款并探索后续合作空间。 任职要求 1、土木工程、建筑工程或相近专业本科及以上学历，掌握钢结构设计标准（如GB50017）、结构加固规范（如JGJ 145）及安全生产法规（如JGJ 80）者优先考虑。 2、具备5-10年左右钢结构工程施工管理经验，担任过项目经理职务。 3、有工业厂房、桥梁补强、高层建筑钢结构改建类项目实践经验者优先录用。

1、10年以上的防水维修施工管理经验； 2、勘查现场、出方案、核算成本、制作工程量清单； 3、防水施工现场管理；

十堰市丹江口市招建筑木工、木模

十堰市丹江口市招建筑木工

推机头代班一名厂亿瑞

招聘：仓库拣货员1名工资：3000-5500元要求：根据接单人员发出的拣货单，从仓库的货物中将客户所需的货物分拣出来，放于指定的发货位置，合理选择拣货方式，熟悉拣货作业操作，认真完成每日的拣货作业任务晚班岗：负责生鲜商品（蔬菜水果等）进行分拣发货，下午6：00-工作结束（凌晨2：00左右）薪酬福利：工资计件，入职购买社保，有餐补，提供住宿（无需住宿的提供交通补助）招聘：上架员1名工资：2000-2500元要求：负责仓库区域内商品及时补货上架等工作招聘岗位：夜班蔬菜水果分拣员3名岗位要求：身体健康，男女不限，18-50岁岗位职责：主要负责晚班生鲜商品的分拣工作上班时间：月休4天，每日16:00-工作结束（一般凌晨2-3点）薪酬待遇：计件工资（年平均计件工资4000-7000），入职即购买社保，餐补、交通补助等地址：郧阳区茶店镇寿康永乐商贸集团物流园电话：

岗位：轮滑助教（下午3:00-8:00+接受暑期工）薪资：2000-3000元/月点击链接申请职位：岗位：客房服务员（右岸工作+带薪培训+提供员工餐）薪资：2800-3500元/月点击链接申请职位：岗位：后厨帮工（市区+提供员工餐+下午上班）薪资：2800-3500元/月点击链接申请职位：岗位：叉车工（右岸+五险一金+有3年以上水厂经验）薪资：3000-5000元/月点击链接申请职位身边有朋友，可以邀请进群哦~—————————————[爱心]温馨提示[爱心]：1、【双休，五险一金，高薪岗位】点击快速注册简历：2、简历注册后保持电话畅通，注意接收客服电话

找一个项目负责人，干过隧洞的，会测量，管过现场能带队伍，水利工程，工资可谈

项目经理

全面负责厂房项目的规划、组织、协调与实施，确保项目按计划推进，达成质量、进度、成本目标； 负责施工现场管理，包括人员调配、设备调度、材料采购与验收，确保施工安全、质量达标； 协调业主、设计单位、施工单位、监理单位等各方关系，解决项目过程中的问题； 负责项目成本控制，监控项目预算执行情况，提出优化建议；做过土石方、厂房、房建项目优先。

一、学历与专业要求 1. 大专及以上学历，风景园林、园林、园艺、市政工程、环境艺术、市政工程等相关专业优先。 2.有中级及以上园林工程师职称、建造师（市政/园林）证书者优先录用。 3.有大型地产园林、市政重点项目管理经验；持有安全员C证、造价相关能力；懂成本管控、预决算、商务谈判优先录用。 二、工作经验要求及专业技能 1.具备3年以上园林总坪、景观绿化、市政园林施工现场管理经验，熟悉地产示范区、小区总坪、市政公园、道路绿化项目全流程。 2.能看懂园林施工图、总平图、绿化种植图、水电铺装图纸，熟练核对图纸、算量、现场交底。独立负责过完整园林总坪项目施工管理，懂现场统筹、进度管控、班组管理。 3.掌握工程进度计划编排、施工组织设计、现场签证、变更、工程量收方、竣工资料整理会，使用CAD、办公软件，能做进度表、材料计划、现场台账 4.熟悉苗木品类、苗木规格、苗木行情，懂苗木选苗、验收、移栽、反季节种植施工要点。 三、现场管理能力 1. 组织图纸会审、技术交底，合理编排施工计划，统筹现场人、材、机及各施工班组调配管理,管理施工班组、苗木队伍、劳务人员。 2. 负责施工资料整理、进度上报、现场台账管理，落实安全交底，杜绝安全事故，控制材料损耗与项目成本。管控施工进度、工程质量、安全文明施工、成本损耗，杜绝返工和浪费。 3. 对接甲方、监理、设计单位，沟通现场变更、签证、收方计量，协调解决现场各类技术及施工问题，解决现场技术问题、施工矛盾 4. 精通园建铺装、土方造型、水景小品、苗木种植、地形整理、草坪绿化、苗木养护等全套施工工艺，把控现场施工工艺与施工质量。懂园林工程现场安全规范，落实安全交底，杜绝安全事故。 四、综合素质与硬性要求 1. 能吃苦耐劳，能常驻施工现场，接受工地环境、项目驻场、偶尔加班。 2. 责任心强、执行力强，抗压能力好，有全局统筹思维。 3. 品行端正、沟通表达顺畅，有团队管理能力。 4. 熟悉当地园林行业规范、验收标准、地方植被生长习性优先。 五、薪资面议

保底15万左右年收入，招聘《家装项目经理》10名，要求： 5年以上行业经验，精通家装服务整体流程，懂得国家规范以及长期学习及执行能力。 有自己的车，有稳定的现有施工团队。

经理薪资福利:4500-6000招工人数:1诚聘工作地址:房县工业园区食堂

餐厅领班要求45岁以下，从事过餐饮服务招工人数:3名待遇好，每月15号发工资，均有免费宿舍，提供员工食宿！工作地址:神农架木鱼镇

武当山景区招聘管理人员。薪资为每月3000元以上。有经验者优先。请联系天一物业。

招聘前厅经理1名，，需上夜班，提供食宿，薪资面议。

岗位职责： 1. 全面主导公司生产体系的战略制定与日常运作，统筹管理生产计划、物料调度、设备维护及现场执行，强化生产交付水平，确保产能释放、交付周期和成本控制等关键经营目标顺利实现。 2. 推动生产工艺优化、流程再造及精益管理模式落地，完善人员配置机制与计件薪酬体系，积极实施自动化改造与数字化转型。 3. 构建并持续优化生产质量与安全管理双重机制，建立完善的安全生产规章，严格落实质量考评制度，推进全过程管控、风险隐患治理与品质提升工作。 4. 统筹ERP系统中生产模块的运行与管理；关注员工思想状态与技能适配情况，科学分配工作任务，提升人岗匹配效率。 任职要求： 1. 大专及以上学历，年龄50岁及以下，具备8年以上制造业生产管理经验，有汽车零部件或相关制造领域背景者优先考虑。 2. 精通生产运营各环节流程，熟练掌握精益生产方法及安全生产标准规范。 3. 具备出色的生产组织协调、问题应对、成本管控与团队领导能力，能够有效培养生产管理人员及班组长，优化产线结构与作业布局。 4. 目标导向明确，抗压性强，拥有良好的沟通协作能力和跨部门推动力，保障生产高效稳定运行。 5. 熟悉行业常用设备、工艺流程及质量要求，具备自动化或智能工厂运营管理经验者优先。 薪资：KPI年薪+重大项目挑战奖励

聊天打广告系统识别自动踢出有事联系请看松竹山庄招聘一、1.岗位：宴席厨师2、人员要求：宴席菜品为主，上灶实操两年以上，手脚麻利，听从安排，有经验者优先考虑，年龄50岁以下，3、薪资待遇：5500+提成4、福利待遇：月休3天＋月补助100+包吃住二、1.岗位：大堂领班1.年龄45岁以下2.具备良好的领导能力和团队管理经验;3.熟悉餐饮行业，有餐饮门店的管理经验4.良好的沟通能力和服务意识薪资待遇：底薪4000+提成联系电话：分享群二维码可免费打广告发招聘信息

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麻子烧烤沃尔玛汉水华城店招聘厨师长一名8000-10000炒菜师傅一名7000-7500烧烤师傅一名6000-7500月休三天、上班时间下午三点到一点电话

招聘厨师长一名。薪资范围为8000至10000元。每月休息三天。上班时间为下午三点至一点。