暖气月结
招聘暖通师傅 年龄45岁以内
双流华阳写字楼招聘工程暖通师傅哈，月休4天，9点到6点半，午休两个小时，工资5-6千，入职购买社保。有电工证或者制冷证，有需要的可以，或者直接电话联系哈。
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成都武侯区招水暖安装/维修，（招高空作业证2人，电焊工证两人）
400-410元/天
水暖工1-2人
成都市武侯区招水暖安装/维修，（招高空作业证2人，电焊工证两人）
四川成都招中央空调维修、水暖维修师傅
水暖工空调维修中央空调长期6-10人月结技术好二把刀勿扰自备工具专业师傅
成都市招中央空调维修、水暖维修师傅
四川成都招家装地暖安装、地暖学徒工，居住郫县红光最好，可以和师傅一起出行上下班。
100-200元/天
工地学徒工地热长期1-2人月结
成都市招家装地暖安装、地暖学徒工，居住郫县红光最好，可以和师傅一起出行上下班。
水暖工加氟地热管道维修管道改造通风安装暖气空调安装管道安装水管1-2人
水电暖通管道安装维修技师招聘启事（全职/兼职）
一、岗位简介
现面向社会诚聘水电工、暖通维修工、管道安装工、空调安装维修、通风设备安装维修、水暖安装维修技师。主要承接全城家庭、商铺、门店、工厂的水电改造维修、水管管道安装维修、冷暖水暖施工、空调安装维修、通风设备检修、管路疏通改造等上门服务订单。平台订单充足、就近派单、收入稳定，全职、兼职均可入职，新手可免费培训上岗！
二、任职基本条件
1. 年龄20-50岁，身体健康，吃苦耐劳，能适应上门服务、户外、高空作业工作模式。
2. 全职人员：可保证每月20天以上正常接单出勤；兼职人员：每周至少可承接3单服务。
3. 自备交通工具（电动车/摩托车/汽车），持有有效驾照者优先录用。
4. 自备日常基础安装维修工具，熟练使用各类水电、管道、暖通施工工具。
三、技术能力要求（满足任意一条即可入职）
1. 拥有1年以上水电、管道、水暖、暖通施工维修经验，熟悉水路、电路改造、管道铺设、暖气、地暖维修、管路漏水、堵塞维修等相关作业。
2. 拥有2年以上家用/商用空调安装维修、通风设备检修经验，能独立完成空调拆装、加氟、维修、通风管道改造、风机检修等工作。
3. 持有电工证、水暖工证、制冷维修证、管道工、暖通施工等相关职业资格证书，有无经验均可，可接受零基础带薪培训。
四、软性素质要求
1. 服务意识强，沟通表达顺畅，待人耐心谦和，服务过程中不与客户争执，维护平台口碑。
2. 工作认真细致，规范施工，完工后可按平台要求现场拍照、填写工单、上传资料，服从平台管理制度。
3. 品行端正，无不良信用记录、无犯罪记录，责任心强，做事靠谱，爱惜工具、爱护客户财物。
五、薪资待遇（高于行业平均水平）
【全职技师｜综合月入8000-15000元+】
1. 薪资结构：基础底薪+高额工单提成+配件利润分成，多劳多得，上不封顶。
2. 新人保障：入职前两个月享受每月6000元薪资保底，新手过渡期无忧。
3. 年终福利：根据全年接单总量、客户好评率、服务质量发放年终奖金。
4. 额外激励：设置月度好评奖励、月度单量冠军奖、新人推荐奖励等多项现金福利。
【兼职技师｜按单结算、自由灵活】
1. 工单提成：维修单80-500元/单、清洗养护单60-2000元/单、安装改造单150-2000元/单。
2. 配件收益：施工更换配件可享受15%-30%配件利润分成，。
3. 结算灵活：支持日结/周结，不压工资、结算透明、实时可查。
4. 奖励政策：连续3个月服务零投诉奖励200元；成功推荐新技师入职奖励300元/人。
六、全员共同福利
1. 免费专业培训：平台定期开展水电改造、管道维修、空调制冷、暖通水暖、通风设备维修等专项技术培训，优秀员工可协助报考职业资格证书。
2. 全套装备支持：平台统一发放工服、工牌，免费提供万用表、压力表、专业检测工具等专用设备。
3. 安全保险保障：为所有接单技师统一购买意外险，上门施工全程安全保障。
4. 稳定海量订单：平台客源充足、日均派单量大，无需个人拓客，系统就近智能派单。
5. 清晰晋升通道：普通技师可晋升区域技术主管、金牌技师、内部培训讲师，薪资与职级同步提升。
七、面试及上岗培训流程
1. 资格初审：电话简单沟通工作经验、上岗时间、个人基本条件。
2. 实操测试：到指定场地进行实操考核，测试水电接线、管道检修、故障判断、施工思路等基础技能（时长30分钟）。
3. 面谈沟通：与平台负责人面谈，确认合作模式、薪资结算、工作规则、岗位职责。
4. 协议签订：全职人员签订正式劳动合同，兼职人员签订劳务合作协议。
5. 岗前培训：半天系统化培训，包含平台接单APP操作、上门服务规范、报价标准、安全施工须知、售后流程。
6. 正式上岗：培训考核通过后，开通接单权限，就近派单、正式接单盈利。
八、招聘岗位细分
水电安装维修技师、管道安装维修技师、水暖地暖施工技师、空调安装维修技师、通风设备安装维修技师、暖通运维技师
水暖工加氟地热管道维修管道改造通风安装暖气空调安装管道安装水管1-2人
水电暖通管道安装维修技师招聘启事（全职/兼职）
一、岗位简介
现面向社会诚聘水电工、暖通维修工、管道安装工、空调安装维修、通风设备安装维修、水暖安装维修技师。主要承接全城家庭、商铺、门店、工厂的水电改造维修、水管管道安装维修、冷暖水暖施工、空调安装维修、通风设备检修、管路疏通改造等上门服务订单。平台订单充足、就近派单、收入稳定，全职、兼职均可入职，
二、任职基本条件
1. 年龄20-50岁，身体健康，吃苦耐劳，能适应上门服务、户外、高空作业工作模式。
2. 全职人员：可保证每月20天以上正常接单出勤；兼职人员：每周至少可承接3单服务。
3. 自备交通工具（电动车/摩托车/汽车），持有有效驾照者优先录用。
4. 自备日常基础安装维修工具，熟练使用各类水电、管道、暖通施工工具。
三、技术能力要求（满足任意一条即可入职）
1. 拥有1年以上水电、管道、水暖、暖通施工维修经验，熟悉水路、电路改造、管道铺设、暖气、地暖维修、管路漏水、堵塞维修等相关作业。
2. 拥有2年以上家用/商用空调安装维修、通风设备检修经验，能独立完成空调拆装、加氟、维修、通风管道改造、风机检修等工作。
3. 持有电工证、水暖工证、制冷维修证、管道工、暖通施工等相关职业资格证书，需具备相关基础经验。
四、软性素质要求
1. 服务意识强，沟通表达顺畅，待人耐心谦和，服务过程中不与客户争执，维护平台口碑。
2. 工作认真细致，规范施工，完工后可按平台要求现场拍照、填写工单、上传资料，服从平台管理制度。
3. 品行端正，无不良信用记录、无犯罪记录，责任心强，做事靠谱，爱惜工具、爱护客户财物。
五、薪资待遇（高于行业平均水平）
【全职技师｜综合月入8000-15000元+】
1. 薪资结构：基础底薪+高额工单提成+配件利润分成，多劳多得，上不封顶。
2. 新人保障：入职前两个月享受每月6000元薪资保底，新手过渡期无忧。
3. 年终福利：根据全年接单总量、客户好评率、服务质量发放年终奖金。
4. 额外激励：设置月度好评奖励、月度单量冠军奖、新人推荐奖励等多项现金福利。
【兼职技师｜按单结算、自由灵活】
1. 工单提成：维修单80-500元/单、清洗养护单60-2000元/单、安装改造单150-2000元/单。
2. 配件收益：施工更换配件可享受15%-30%配件利润分成，。
3. 结算灵活：支持日结/周结，不压工资、结算透明、实时可查。
4. 奖励政策：连续3个月服务零投诉奖励200元；成功推荐新技师入职奖励300元/人。
六、全员共同福利
1. 技能提升：平台提供在职技术指导和交流，协助员工提升专业技能。
2. 全套装备支持：平台统一发放工服、工牌，免费提供万用表、压力表、专业检测工具等专用设备。
3. 安全保险保障：为所有接单技师统一购买意外险，上门施工全程安全保障。
4. 稳定海量订单：平台客源充足、日均派单量大，无需个人拓客，系统就近智能派单。
5. 清晰晋升通道：普通技师可晋升区域技术主管、金牌技师、内部培训讲师，薪资与职级同步提升。
七、面试及上岗培训流程
1. 资格初审：电话简单沟通工作经验、上岗时间、个人基本条件。
2. 实操测试：到指定场地进行实操考核，测试水电接线、管道检修、故障判断、施工思路等基础技能（时长30分钟）。
3. 面谈沟通：与平台负责人面谈，确认合作模式、薪资结算、工作规则、岗位职责。
4. 协议签订：全职人员签订正式劳动合同，兼职人员签订劳务合作协议。
5. 岗前培训：半天系统化培训，包含平台接单APP操作、上门服务规范、报价标准、安全施工须知、售后流程。
6. 正式上岗：培训考核通过后，开通接单权限，就近派单、正式接单盈利。
八、招聘岗位细分
水电安装维修技师、管道安装维修技师、水暖地暖施工技师、空调安装维修技师、通风设备安装维修技师、暖通运维技师
水暖工空调安装管道安装长期6-10人月结包工专业师傅技术好
家用两联供安装熟手，一定要做过家装两联供安装的，工装的不要联系，干活工艺不高的不要联系，成都市武侯区招空调安装/维修、管道安装/维修、水暖安装/维修。
水电工排水管暖气水管漏水
物业维修技工岗位招聘，工作地点位于武汉光谷。
招聘人数：物业电工8人，暖通人员2人。
工作内容：负责工业园公共区域（照明、门禁、给排水管道等）的日常巡检与维修；及时响应并处理业主或客户的日常报修问题，如电路跳闸、水管漏水等；按计划配合主管完成设施设备的周期性保养工作。
任职要求：年龄55岁以下，身体健康；必须持有有效的低压或高压电工操作证，制冷与空调作业操作证、安全防范系统安装维护员证书等；具备1年以上综合维修经验，能独立处理常见水电故障；服务意识强，吃苦耐劳，能适应夜间值班或轮班安排。
薪资待遇：5000-7000元/月。
福利待遇：五险、提供住宿、加班补贴、节日福利、员工关怀。
水暖工3-5人
岗位职责：
1.负责天然气供暖管道系统的日常巡检、维护与故障排查
2.执行突发性漏水、漏气、堵塞等应急维修任务，保障用户供暖安全稳定
3.按规范完成水暖设备（如阀门、散热器、管件等）的安装、更换与调试
4.配合相关部门完成新装、改造类水暖工程的现场施工与验收
5. 如实填写维修记录，及时反馈设备运行异常及安全隐患
任职要求：
1. 具备水暖安装/维修相关工作经验，能独立处理常见问题
2. 熟悉天然气管道安全操作规程及水暖系统基本原理
3. 身体健康，吃苦耐劳，具备良好的服务意识和责任心
4.持有有效特种作业操作证（如压力管道作业证）者优先
5. 无学历限制，有实际操作能力者均可应聘
强电电工证
双流光电招聘技术工。岗位为高低压电工，要求20-35岁，全日制大专及以上学历，必须有相关工作经验。需同时持有有效高压电工证和低压电工证，具备1年以上工厂高低压配电实操经验，熟悉配电房运维、巡检、倒闸操作、设备保养、隐患排查，可独立完成电缆铺设、接线、线路整改、配电回路调试及电气维修施工。薪资面议，班次面议，食宿面议，无预支。在职满30天有400元政策。报名人员名单已登记。
安装道闸维修监控焊工维修道闸1-2人月结焊工证
1、负责地铁闸机，售票机，监控等设备的搬运维修安装。包括但不限于闸机搬运，维修等工作。
2、及时排查并处理故障隐患，保障设备稳定运行。
3、其他临时性工作
任职要求:
班工作节奏维修任务
1、具备较强的动手能力和安全意识，能适应倒班。
2、拥有良好的团队协作精神，能高效配合完成
任职要求:
1、有2年及以上的地铁设备维修经验;
2、持有焊工证(应急管理局颁发卡片式)此项为硬性要求，不符合条件勿投;
3、会开车，能吃苦耐劳，有安全意识;
4、此项工作为全职夜班，介意者勿扰;
5、工作地点为成都，站点不定，根据任务进行分配。
6、优先考虑25岁至40岁年纪。
收银员
5-6千/月
收银员3-6个月20人以上月结全职
岗位职责：
1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据
2.每日清点现金及电子支付款项，确保账实相符、及时缴存
3. 维护收银台整洁有序，检查设备运行状态，及时报修故障
4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，妥善处理退换货及投诉
5.配合门店完成盘点、促销执行及临时交办的运营支持工作
任职要求：
1.学历不限，有服务意识和责任心
2.无经验者可带薪培训，有零售/餐饮收银经验者优先
3. 具备基本计算能力与沟通能力，能适应轮班制工作
4.遵守财务制度，诚实守信，无不良从业记录
5. 能熟练使用智能手机及基础办公设备
小工管道安装长期1-2人月结吃苦耐劳
成都彭州招工地小工/杂工，找两个工地管道安装干杂活的挖沟小工，180一200一天天，要长期的，不要日结的，可月结，可预支，中午管饭，60岁以下的，
营业员
3-4千/月
营业员1-2人月结全职
岗位职责：
1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议
2.熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率
3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰
4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符
5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息
任职要求：
1.表达清晰，亲和力强，具备良好的服务意识与沟通能力
2. 工作认真负责，有较强的学习意愿和团队协作精神
3.具备基础电脑操作能力，能适应轮班制工作安排
4.有零售或导购相关经验者优先，无经验者可带薪培训
5.学历不限，年龄18-45周岁，身体健康，形象端正
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供锦江水暖招聘信息在线招聘信息，主要招聘成都水暖安装/维修相关人才。作为水暖安装/维修工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解水暖安装/维修的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
