
库管
[岗位职责]
-负责物流现场操作及仓储管理
-协助完成物流运营与零担运输相关工作
-负责到达货物的装卸分理等中转工作。
-负责按需按车分别卸载,并核对各票清单与货物是否一致,保证不混卸。
-组织好装卸工,按装卸规定装卸和堆码。
-负责组织自营车队和合同车队及时将货物安全,准时转运到收货人。
-负责搞好与合作公司的关系。
-定期和合作公司核对往来账目。
[职位要求]
-学历:不限
-经验:不限,有物流相关经验优先
生产组长/线长
4000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限拥有上进心,团队意识,吃苦耐劳包装/印刷建材机械设备/机电/重工
岗位职责:
1、负责生产线的日常运作与人员调度,保障生产计划按时高效完成;
2、跟踪生产各环节,及时处理过程中出现的技术故障与品质异常;
3、持续改进生产工艺流程,提升作业效率与产品合格率;
4、组织并协调团队工作,增强员工积极性与团队协作水平;
5、定期向上级反馈生产进度,提交优化建议和改善方案。
任职要求:
1、有生产管理相关经验,掌握生产流程及设备基本操作;
2、具备良好的沟通技巧和团队管理能力,能有效带动团队氛围;
3、问题分析与应对能力强,适应高强度工作节奏;
4、工作细致认真,责任心强,重视安全生产与质量控制;
5、具备相关行业工作经验者优先录用。
库管
[岗位职责]
-负责物流现场操作及仓储管理
-协助完成物流运营与零担运输相关工作
-负责到达货物的装卸分理等中转工作。
-负责按需按车分别卸载,并核对各票清单与货物是否一致,保证不混卸。
-组织好装卸工,按装卸规定装卸和堆码。
-负责组织自营车队和合同车队及时将货物安全,准时转运到收货人。
-负责搞好与合作公司的关系。
-定期和合作公司核对往来账目。
[职位要求]
-学历:不限
-经验:不限,有物流相关经验优先
储备干部/管培生/车间组长
3000-6000元/月
生产管理包吃免费培训包住1-2人月结1-3年大专及以上全职团队管理生产成本管理生产设备管理生产跟单食品/饮料
岗位要求:
35岁以下,有一定的管理意识和能力,有抗压能力,能协助车间主任安排好车间日常生产和管理工作。
岗位职责:
1、协助本部门主管做好本车间管理工作
2、严格控制成本降低成本及生产安全,对本车间每天工作数据严格
记录,确保数据真实有效。
3、严格按照“6s”要求执行,保证车间干净整齐,生产现场保证做
到工器具的摆放整齐,使用安全。
4、严格检查本车间领料的质量数量,保证生产出的产品质量合格,对产品清洗后效果符合要求负责。
5、参与本车间新员工上岗技能的培训工作。
6、参与提高生产效率和改善产品质量的实施。
7、参与协调本车间的人员管理及生产活动。
8、参与指导监督员工的各项工作,保证员工操作正确。
9、协助研发组,按要求做好新产品研发及验证工作。
10、定期检查本部门生产所使用的机器以及保养工作。
11、完成上级领导交办的临时性工作。
包装主管
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限包吃住标识标牌
一、岗位职责
1、根据产品材质及运输要求合理选用包装方案,落实相应防护措施,完成封箱、捆扎等打包作业。
2、将已包装成品按仓储区域分类有序码放,并同步更新包装台账信息。
3、及时整理包装过程中产生的废弃物,维持作业现场干净整洁。
二、任职要求
1、年龄20-45岁,身体状况良好,可胜任工厂日常班次安排,具备基本安全作业意识。
2、能够较快掌握标识标牌类产品的包装技能,了解常用包装材料性能特点。
3、有包装工作经验者优先考虑,能独立执行标准包装流程。
4、工作认真踏实,具有较强的质量观念,听从安排且善于团队配合,确保按时完成包装工作任务。
库管
[岗位职责]
-负责物流现场操作及仓储管理
-协助完成物流运营与零担运输相关工作
-负责到达货物的装卸分理等中转工作。
-负责按需按车分别卸载,并核对各票清单与货物是否一致,保证不混卸。
-组织好装卸工,按装卸规定装卸和堆码。
-负责组织自营车队和合同车队及时将货物安全,准时转运到收货人。
-负责搞好与合作公司的关系。
-定期和合作公司核对往来账目。
[职位要求]
-学历:不限
-经验:不限,有物流相关经验优先
库管
[岗位职责]
-负责物流现场操作及仓储管理
-协助完成物流运营与零担运输相关工作
-负责到达货物的装卸分理等中转工作。
-负责按需按车分别卸载,并核对各票清单与货物是否一致,保证不混卸。
-组织好装卸工,按装卸规定装卸和堆码。
-负责组织自营车队和合同车队及时将货物安全,准时转运到收货人。
-负责搞好与合作公司的关系。
-定期和合作公司核对往来账目。
[职位要求]
-学历:不限
-经验:不限,有物流相关经验优先
储备干部
4000-5000元/月
生产组长/拉长包吃免费培训包住月结经验不限大专及以上锂电池生产计划与物流控制生产设备管理应届生生产跟单新能源生产成本管理
[招聘]1.操作工2.组装技术员3.学徒/储备管理技术人才(本科以上应届生)
具备锂电池组装经验者优先考虑!
长白班!无污染!环境舒适!团队氛围融洽!
一、工作内容:
1.负责新能源锂电池、储能电池、动力电池的组装、质检及装配等工作;
2.管理方式人性化,支持走动式作业,车间产线实现自动化运行;
3.及时分析并处理生产过程中的异常情况,保障生产流程顺畅;
4.运用CAD/3D数模完成PACK结构设计相关任务。
二、任职资格:
1.大专及以上学历,有相关专业背景或工作经验者优先(积极进取的应届生亦受青睐);
2.性格乐观,身体状况良好,无不良习惯;
3.吃苦耐劳,具备一定学习能力,富有团队合作精神。
三、福利待遇
1.全新厂区与宿舍,配备两人间,工作日午餐免费供应;
2.综合月收入4500-9000元+年终奖金!工龄补贴50元/年,逐年累加不设上限;
3.注重员工成长,定期邀请专家开展技术培训与指导;
4.公司常态化组织各类团建与拓展活动,全员参与,企业文化积极向上;
品检工库管
"工期最少30天,
男女不限 寒假工也可以!
年前工资至少结清80%
优质长白班手工活
全部坐班 空调车间
个别岗位有中班无夜班
吴江电子配件厂
岗位选择:包装、组装、仓库、生管、物管、品管、自动筛选、人工筛选、检验(所有岗位均为恒温车间,可坐可站)。
任职要求:男女不限 年龄18-40周岁, 18—35周岁!只要愿意做!通通安排!
员工统一20元/小时,
以长白班为主;工作,;离职需提前7天正常申请,。每月15号发工资!
吃饭免费!住宿厂内6到8人间 独立卫生间!住宿200元/月,空调等一应俱全!独家小厂自由!!"
栋号长3-5人
广州黄埔厂房大劳务项目招聘2-3名栋号长,5年以上本岗位工作经验,会电脑和手机看图纸,会操作RTK、全站仪、水准仪,能吃苦耐劳,踏实肯干,沟通协调能力较强,按照生产经理的安排完成所管区域的工作。
栋号长
招聘:栋号长
薪资:薪资面议
职位详情:
1、有两个或以上大型房建工地的栋号长工作经验。
2、熟悉常用规范、图集。
3、能够带领小团队。
4、服从公司调配。
安全员栋号长
山东省济南市机场内装修项目招聘安全员一名,懂资料,会管现场,8000元管吃住,45岁以下工资按月结,工期10个月
甘肃兰州招聘栋号长多名 主管施工进度 放线 文明施工之类的 年龄四十岁以上 住过四代房新型住宅项目者优先考虑 月薪九千元 管吃住 工期两年
天津地铁项目,招安全员一名,8000包吃住,做得好有奖金,工资月发结清,工期到27年10月,每天九个小时,加班有加班费,社保公司全买不需要个人出,做过地铁项目或者隧道项目优先,年龄不要太大
库管1-2人
范县金福源干调冻品
招聘
1.招聘业务员1名。送货人员1名-仓库人员1名
2.要求45岁以下
不耽误接送孩子时间自由,会骑三轮车
3.工资面议,临时勿扰。
地址:范县新区农博城
电话,
文员
面议
生产跟单/文员月结1-3年大专及以上新能源
岗位要求
1、年龄:20*****。
2、学历:大专及以上
3、具备2年以上相关工作经验者优先
岗位职责
1、具有良好的沟通与协调能力,工作积极主动,责任心强。
2、掌握在途订单的整体进度,处理订单执行过程中遇到的问题,及时向上级汇报进展。
3、熟练操作电脑及常用办公软件,熟悉现代办公设备使用。
4、配合完成上级交办的其他工作事项。
福利待遇
1、每月享有4天休息(轮休制)。
2、工作时间:上午8:00—12:00
下午13:30—17:30
3、提供全勤奖、满勤奖励
生产主管
9000-12000元/月
车间主任5-10年大专及以上装配/总装工艺经验建材经验有生产管理经验质量管理经验
岗位职责:
1.参与公司发展战略及年度经营计划的制定,主导生产战略规划的拟定与落地执行;
2.推动生产过程的组织落实,监督并调控各项生产指标,保障公司目标顺利达成;
3.主持生产会议,研判生产运行态势,解决生产运营中的关键问题与突发状况;
4.实时监控生产环节的质量管控工作,构建完善的质量管理体系,促进跨部门协作与信息互通;
5.统筹下属管理团队的培养与发展,持续提升其管理能力、协同效率及目标达成水平;
6.全面负责设备、设施、安全、环境及现场生产管理,确保车间在安全、工艺、操作和培训等方面有序运行;
7.主导生产体系的整体运作,优化生产效能,降低运营成本;
职位要求:
1.本科及以上学历,须具备五年以上新能源领域管理工作经验;
2.能够全面主持生产运作,合理调配资源,保障生产任务高效完成;
3.具备较强的生产成本控制意识与生产管理思维,熟悉生产计划的制定与实施;
4.熟悉ISO质量管理体系及7S现场管理标准;
5.拥有出色的管理素养、沟通协调能力以及计划组织与执行能力;
服装厂车间主管
7000-10000元/月
车间主任5-10年学历不限服装生产团队管理生产成本管理生产计划与物流控制生产设备管理
岗位职责:
-负责服装生产车间的日常运营,保障生产环节高效有序进行。
-指导并监督生产人员按计划执行服装制作任务,确保进度达标。
-管控生产投入成本,持续优化生产效率与产品品质。
-组织设备的日常保养及员工的操作技能培训。
-快速响应并处理生产中突发问题,保证订单准时出货。
岗位要求:
-拥有5年以上服装生产现场管理实际经验。
-精通服装制造工艺流程。
-具备优秀的统筹协调能力与团队领导力。
-重视质量管控,能有效识别并解决制程中的品质异常。
-沟通表达能力强,适应高强度工作节奏。
前台接单员
2000-4000元/月
生产跟单免费培训1-2人月结学历不限全职不需要出差跟单经验文员经验家居家具经验机械加工制造经验建材经验
不锈钢装饰加工厂,办公室前台接单。
濮阳台前县招聘仓库会计2名车间组装工10名车间管理员5名✅✅工资2800-4500元地址:
2800-4500元/月
库管1-2人月结
招聘仓库会计2名
车间组装工10名
车间管理员5名
✅✅工资2800-4500元
地址:台前县老城西环北段
☎☎ 电话:
库管
[岗位职责]
-负责物流现场操作及仓储管理
-协助完成物流运营与零担运输相关工作
-负责到达货物的装卸分理等中转工作。
-负责按需按车分别卸载,并核对各票清单与货物是否一致,保证不混卸。
-组织好装卸工,按装卸规定装卸和堆码。
-负责组织自营车队和合同车队及时将货物安全,准时转运到收货人。
-负责搞好与合作公司的关系。
-定期和合作公司核对往来账目。
[职位要求]
-学历:不限
-经验:不限,有物流相关经验优先
库管1-2人
范县金福源干调冻品
招聘
1.招聘业务员1名。送货人员1名-仓库人员1名
2.要求45岁以下
不耽误接送孩子时间自由,会骑三轮车
3.工资面议,临时勿扰。
地址:范县新区农博城
电话,
库管
户部寨厂区招聘
1.车间班长
要求:5年以上化工从业经验,有带班管理实操经验,提供五险,月薪8200以上,两班倒,提供食宿!
2.操作工
要求:有工厂经验,最好有化工厂工作经验,提供5险,两班倒,免费食宿!
3.行政专员
要求:有3年以上行政工作经验,提供五险,工资面议,上六休一。
4
要求:有工厂会计经验,上六休一,提供五险。工资面议。
5.仓库管理员
要求:会开叉车,电脑熟练,会做报表和整理仓库台账。
地址:户部寨化工园区
电话(
服装工厂生产组长/拉长
4000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年高中及以上服装生产
岗位核心目标:在上级主管的领导下,全面负责所辖生产小组的日常管理工作。确保小组按时、保质、保量地完成生产任务,有效控制生产成本,维护良好的生产秩序和团队氛围,达成各项生产指标。
岗位职责
1.生产任务管理:
根据生产计划部下达的日/周生产计划,合理分配组内员工工作任务,确保生产流程顺畅。
跟踪生产进度,及时发现并解决影响生产进度的异常问题,确保订单按时交付。
主持每日班组晨会,传达生产任务、质量要求和注意事项。
2.产品质量控制:
严格执行生产工艺标准和产品质量标准,对小组产出的首件产品进行确认。
巡回检查生产过程中的半成品和成品质量,及时发现并指导员工纠正质量问题,杜绝批量性质量事故的发生。
监督员工做好自检、互检工作,配合QC(质检员)进行抽检和终检。
3.生产效率与成本控制:
优化流水线编排和作业手法,提高生产效率,努力达成或超越标准工时(工价)产量。
严格控制物料损耗,监督员工正确使用和保管物料、辅料,减少浪费。
负责小组的计件工时/产量统计与核对,确保数据准确无误。
4.设备与现场管理:
监督并指导员工正确使用、保养和保管生产设备(如平车、特种机等),出现简单故障及时报修。
负责所辖区域的“6S”管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全),保持工作环境整洁、有序、安全。
5.人员与团队管理:
负责新员工的岗位技能培训和在职员工的技能提升工作。
记录组员的日常考勤、工作表现,协助上级进行员工绩效考核。
做好团队建设工作,调动员工积极性,处理组内简单的劳资纠纷和人际关系问题,保持团队稳定。
6.安全生产与合规:
严格执行公司的安全生产规章制度,监督员工遵守安全操作规程,消除安全隐患,预防工伤事故的发生。
确保各项操作符合公司的政策和流程规定。
三、任职资格
1.学历与经验:
高中、中专或同等学历以上。
至少3年以上服装工厂一线车缝工作经验,拥有1年以上生产组长或类似基层管理岗位经验者优先。
熟悉您工厂主要生产的服装品类(如梭织、羽绒服等)的工艺流程和品质要求。
2.知识与技能:
专业技能:精通服装生产工艺、质量标准及检验方法。能熟练操作至少一种主要缝纫设备,并能指导他人。
管理能力:具备良好的生产计划、组织、协调和控制能力,能有效带领团队完成目标。
问题解决能力:能够快速发现生产中的异常(如效率低下、质量偏差、设备故障等),并及时有效地解决。
沟通能力:具备良好的口头沟通和协调能力,能与上级、下属及其他部门(如质检、计划、仓库等)顺畅沟通。
数据分析能力:能基本看懂生产报表,进行简单的工时、产量、损耗数据分析。
3.素质与态度:
责任心强:工作认真负责,敢于担当,对质量、效率和成本有高度的责任感。
原则性与公平性:能严格执行公司制度,处理事务公平、公正。
团队精神:有服务意识和团队合作精神,能积极带动团队士气。
抗压能力:能够适应服装行业快节奏、多订单的变化,承受一定的工作压力。
学习能力:愿意学习新的管理方法和工艺技术,持续改进。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供濮阳栋号长招聘在线招聘信息,主要招聘濮阳栋号长相关人才。作为栋号长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解栋号长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。