岗位职责： 1.负责入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通等服务信息 3.处理电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 维护前台区域整洁有序 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好沟通与服务意识 2. 具备基础电脑操作能力，能熟练使用办公软件 3. 有酒店前台实习或工作经验者优先，无经验可带薪培训 4.责任心强，抗压能力好 5.诚实守信，具备团队协作精神

1、负责酒店前台收银工作，确保账目准确无误； 2、热情接待客人，提供优质的入住和离店服务； 3、处理客人咨询，解答相关问题，提升客户满意度； 4、协助处理日常前台事务，保持前台区域整洁有序。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够应对各种客户需求； 2、熟练使用收银系统及相关办公软件； 3、有相关工作经验者优先，能够快速适应工作环境； 4、工作细致认真，具有较强的责任心和团队合作精神。

岗位职责： 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 处理客房预订 保障服务响应及时性 任职要求： 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 亲和力强，具备责任心与应变能力，能妥善处理突发情况

岗位职责： 1.负责客人开房、结账、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于店内设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理房间预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁，配合店内及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度不低于40字/分钟 4.具备服务意识与责任心，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排 5. 最低学历不限，中专/技校及以上学历优先，持有普通话等级证书者加分

工资面议

岗位职责： 1. 负责顾客餐饮各类消费款项的准确收银与结算，熟练操作POS系统及移动支付设备 2. 严格管理收银台现金、发票及票据，每日完成账款核对与报表提交，确保账实相符 3. 配合门店开展日常运营支持工作，如协助盘点、单据归档及基础数据录入 任职要求： 1. 有收银、零售或餐饮前台工作经验者优先 2. 责任心强，细致耐心，能适应轮班制及节假日工作安排 3. 具备基础电脑操作能力

负责前台接待服务工作，负责账务处理及开退房业务，做好预定服务工作。

酒店前台招聘 我们是一家致力于为宾客提供优质住宿体验的酒店，现因业务发展需要，诚聘酒店前台1名，期待热爱服务行业的你加入！ 岗位职责 1. 负责宾客入住、退房办理，准确核对信息并录入系统，为宾客提供高效登记服务。 2. 热情解答宾客咨询，包括周边交通、景点、酒店设施使用等，主动满足宾客合理需求。 3. 妥善处理宾客在入住期间的简单诉求与问题，无法解决时及时上报上级。 4. 负责前台区域的日常管理，如保持环境整洁、整理资料文件、保管备用钥匙等。 任职要求 1. 年龄18-30岁，形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识。 2. 熟悉电脑基础操作，能快速掌握酒店预订及入住系统（无经验者可培训）。 3. 工作认真负责，有耐心，能适应轮班制（含早晚班）。 4. 有酒店前台或服务行业相关工作经验者优先。 薪资福利 • 月薪3500-5000元，含绩效奖金、全勤奖，定期调薪。 • 提供免费员工餐、员工宿舍，缴纳五险，享受法定节假日福利。 • 完善的岗前培训与晋升体系，表现优秀者可晋升前台主管。 应聘方式 联系电话：（工作时间白班夜班9:00-21:00）。 工作地点：1郑州市金水区健康路松月轻奢酒店 2郑州市火车站一马路天隆轻奢酒店

昆仑乐居酒店招聘前台小姐姐一名，要求有亲和力，较强的沟通能力，团队精神，基础的电脑操作，上12休24 薪资待遇：底薪+提成+绩效+夜班补助 有意者联系：

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游咨询，妥善处理客人问询与合理诉求 3. 协调客房、餐饮、工程等部门，跟进并反馈客人服务需求与投诉事项 4.管理前台现金、发票及单据，确保账款日清日结，符合财务规范 5.维护前台区域整洁有序，保持专业仪容仪表与亲切服务形象 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.普通话标准，具备基础英语会话能力者更佳 4.能适应轮班制（含夜班），责任心强，抗压能力好 5.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），学习能力强

一：货物仓库搬运312一天 早8晚8一天工作十小时，中途休息两个小时 一小时26，一天计薪12小时，按照312一天算 二：季度奖3000一年4次，年终奖12000 三：管三餐住宿，一分不花，4-6人间 一年可到手大约12万 货物搬运312一天在安徽省芜湖市！！！ 货物搬运312一天在安徽省芜湖市！！！ 货物搬运312一天在安徽省芜湖市！！！

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万达需要水电师傅，有闲的师傅联系这个电话，现金

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招防水工四人，烤卷材，400元九个小时

全职前台经理，月入5600元固定底薪。工作轻松，包吃包住，次月10号准时发工资。无需工作经验，学历不限，欢迎有责任心的你加入！

招聘：宾客服务经理 薪资：4.5千-6千 【岗位职责】<br/>1、负责酒店前厅部的日常运营管理，确保宾客接待、入住、退房等流程高效顺畅<br/>2、监督并指导前台员工的服务标准执行，提升客户满意度<br/>3、处理宾客投诉及突发事件，及时解决问题并做好记录反馈<br/>4、协调客房、餐饮等部门，保障对客服务衔接顺畅<br/>5、制定前厅部培训计划，定期组织员工技能培训<br/>6、分析运营数据，提出服务改进方案并推动实施<br/>【岗位要求】<br/>1、具备酒店管理或相关服务行业工作经验者优先<br/>2、优秀的沟通协调能力及突发事件处理能力<br/>3、能够承受工作压力，适应倒班工作制<br/>4、普通话流利，掌握基础英语会话能力<br/>5、熟练使用酒店管理系统及办公软件<br/>6、具备团队管理经验者优先考虑

"[烟花]俊朗大酒店招聘\n\n前厅经理/客房经理：8:30-17:30\n保洁：8:00-18:00\n前台接待：ABO\n\n[玫瑰]福利待遇：年假、法定假、工龄工资等\n\n\n[爱心]面试地址：道里区大街西八道街12-3号"

招聘：区域学习与发展经理 薪资：1万-1.2万 We are looking for Area Learning & Development Manager<br/>我们正在寻找一位区域学习与发展经理<br/>As a Area Learning & Development Manager, we rely on you to<br/>作为一名区域学习与发展经理，你的主要工作职责为：<br/>1. Design customized L&D programs based on area needs and ensure the delivery of Group programs<br/>2. Oversee resource allocation and coordination for core program delivery across the area<br/>3.Maintain regular communication with hotel leadership to identify common and differentiated L&D needs across the area<br/>4. Formulate annual, quarterly and monthly learning plans with clear prloritles and executionexpectations<br/>5. Facilitate cross-hotel and cross-department training and job rotation to support talent growth andmulti-skilling<br/>1、根据区域需求开发定制化培训项目，并推动集团重点项目在区域酒店落地（厦门/福州/莆田三家香格里拉酒店）<br/>2、统筹区域核心项目的交付资源(讲师，人力，日程，酒店协调等)并确保培训覆盖目标员工群体<br/>3、定期与各酒店管理层沟通，识别区域共性及个性化学习需求，确保L&D 策略反映业务趋势和人才发展需要<br/>4、制定区域年度、季度与月度学习计划，明确优先级与执行要求<br/>5、推动跨酒店、跨部门培训与轮岗机制，支持人才发展与多技能培养<br/>We are looking for s

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招聘客房服务员，工作地点：宝丰装饰城附近，工作内容：打扫房间，早八晚五，月休2天，工资2500-3000元左右，额外有提成。电话

前台服务

招聘客房服务员，工作地点：宝丰装饰城附近，工作内容：打扫房间，早八晚五，月休2天，工资2500-3000元左右，额外有提成。电话

【招聘】 汝州誉天下商务酒店，招聘前台收银两名 要求：五官端正，工作认真，负责，有上进心，普通话标准，有良好的沟通能力。 待遇：底薪+绩效+全勤+提成+工龄 电话： 地址：汝州市东环路东花坛北50米路西誉天下酒店

岗位名称：酒店前台接待 薪资待遇：底薪2600，半年左右涨到2800，有夜班补贴，提成看个人情况（和旅游景点一样分淡旺季），多渠道提成划下来一般可以拿到三千多 薪资都是平均水平，这边优势在于提供食宿，看个人选择 工作内容：接待指引收银开房 工作时间：八小时三班倒（夜班每月4-5天）08:00-16:00;15:00-23:00;23:00-08:00 工作地点：河南省汝州市温泉镇迎宾大道1号 月休情况：排班月休四天

招聘：民宿前台，上一休一 薪资：2200-3000元/月 岗位介绍：亿轩精品民宿诚聘前台收银人员3名<BR><BR>1、负责客人入住与退房手续办理，确保流程规范、高效准确； <BR>2、完成日常收银工作，确保账目清晰、票据完整； <BR>3、为客人提供热情周到的服务，妥善处理咨询与需求，提升客户满意度； <BR>4、配合团队完成日常运营支持工作，维护前台区域整洁有序； <BR>5、遵守公司规章制度，具备良好的服务意识与团队协作精神。<BR><BR>任职要求： <BR>1、工作认真负责，具备较强的责任心和服务意识； <BR>2、熟练操作办公软件及收银系统，有相关经验者优先； <BR>3、具备良好的沟通能力与应变能力，能适应灵活排班； <BR>4、身心健康，能胜任轮班工作。<BR><BR>薪资待遇：2200元至3000元/月，实行上一休一工作制。 <BR>工作地点：钼都路 <BR>联系人：高经理，联系电话：135****4434

客房服务员 年龄35 - 55周岁，有工作经验，长期稳定。负责客房日常卫生清洁工作，对工作认真负责 薪资福利:工资2500 - 3000，上班时间早9点到晚6点，一个月3天公休 工作地址:康达彩虹小区

招聘：客房服务员 薪资：2500-3000元/月 1、负责客房的日常清洁与整理，确保房间环境整洁、物品齐全、设施完好。 2、按照标准流程进行布草更换、垃圾清理及消毒工作，保障卫生安全。 3、及时响应客人需求，提供高效、礼貌的服务支持，提升客户满意度。 4、配合领班完成房间检查、物资盘点及设备报修等工作，保证服务连续性。 5、具备良好的服务意识和团队协作精神，能适应轮班工作安排。 6、接受岗前培训并持续学习服务规范与操作流程，不断提升专业能力。

岗位职责： 1.负责酒店前台日常接待工作，为宾客办理入住、退房手续，提供热情周到的服务 2.准确处理电话咨询、预订及客户投诉，及时协调解决客人需求 3.保持前台区域整洁有序，确保各类单据、房卡及设备正常使用 4.配合财务完成账务核对，保证收银准确无误，遵守酒店各项操作流程 5.协助完成上级交办的其他工作任务，积极参与团队协作与服务提升 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识，有酒店行业经验者优先 2.普通话标准，具备基本电脑操作能力，熟练使用办公软件 3.工作认真负责，能适应轮班制，具备较强的应变能力和抗压能力 4.有亲和力，形象端正，能够代表酒店良好服务形象 5.热爱服务行业，愿意长期在酒店行业发展者优先考虑

万达广场对面全季酒店 招聘 客房大姐 50左右，工资4000左右，干练点的，每月四天公休，节假日三倍工资，可以交养老保险。联系方式 *****6206